HR.LAB – Telegram
HR.LAB
58 subscribers
104 photos
16 videos
5 files
3 links
🚀Ваш партнер по развитию команды

Мы помогаем бизнесам находить лучших сотрудников и развивать команды

💼 Все, что нужно HR и руководителю:
Чек-листы, гайды, подкасты, практические инструменты для работы с командой

сотрудничество @Vera_Ahtyamova
Download Telegram
⬆️Если узнали свою команду хотя бы в двух пунктах —
энергия уходит не в развитие, а в сопротивление и выживание.

Но это можно исправить.
На стратегсессии HR.lab мы:
• находим, где именно “течёт” энергия,
• восстанавливаем смысл и фокус,
• возвращаем драйв и ясность
💡 Команда с энергией — не та, где все улыбаются.
А та, где понятно, зачем, куда и вместе.

📩 Напишите HR.lab,
и мы поможем провести стратегсессию, после которой команда снова “загорится”.
11.11 — день, когда все пок💸пают что угодно.
Мы предлагаем приобрести ясность.

Не курс, не вебинар, не чек-лист.
А стратегическую сессию для вашего бизнеса —
ту самую, после которой перестаёт быть хаосом всё, что “и так понятно, но не работает”.

до 30.11.25 — можно зафиксировать спец.цену
на стратегическую сессию с HR.Lab

Сессию можно провести в декабре, январе или феврале,
но забронировать нужно сейчас.

⬇️ Что даст вам стратегическая сессия HR.Lab:

📎Чёткое понимание, где бизнес теряет энергию и деньги;

📎Синхронизацию команды и руководителей;

📎План роста без хаоса и взаимных упрёков;

📎Перезагрузку, после которой хочется работать, а не выживать.

💬 Один день, который расставит точки над “i”
и даст фокус на ближайшие полгода.

📩 Пишите в комментариях“11.11” —
чтобы занять место по спец цене.
2🔥2🤩2🍾1
БУДУЩЕЕ...

о предпринимательстве для следующего поколения

Недавно Вера Ахтямова - основатель HR.lab, открыла серию мастер-классов в "Своя школа" в новом проекте «Идея в дело» — программа, которая помогает школьникам развивать предпринимательские навыки.
1👍1🔥1
На встрече говорили о том, с чего начинается сильный проект:
— с умения думать структурно,
— понимать людей,
— и превращать идеи в работающие решения.

Вера поделилась опытом HR-партнёра и фасилитатора, показав ребятам, как работает управление в реальном бизнесе — без романтизации и без страха ошибок.
❤‍🔥11🔥1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
1❤‍🔥1🔥1
Вот ради таких моментов мы и делаем свою работу💙

Чтобы создавать не только сильные команды в компаниях,
но и помогать появляться новому поколению осознанных, смелых и думающих предпринимателей.

Такие проекты — про будущее.
И приятно знать, что следующее поколение учится предпринимательству вместе с теми, кто делает это в реальности каждый день.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Стратегическая сессия — это не мода

Это точка, после которой бизнес начинает работать проще и чище.
🎯 Напоминание для тех, кто “подумаю и вернусь”

Если вы хотели забронировать стратегическую сессию —
это тот самый момент, когда лучше не откладывать.

До конца ноября действует спецпредложение:

1 день — 40 000 ₽
2 дня — 60 000 ₽

Провести сессию можно в декабре, январе или феврале
а цену вы фиксируете сейчас.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Почему это важно?

➡️потому что хаос сам не рассосётся,

➡️потому что команда не синхронизируется “просто так”,

➡️и потому что рост требует структуры,
а не постоянных “пожарных” решений.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Если вы чувствуете, что уже пора —
просто напишите: «СТРАТ».

Разберём вашу ситуацию и подберём формат.
🔥ДАЙДЖЕСТ🔥
полезных файлов для руководителей и HR



Мы собрали в один дайджест всё, что экономит время руководителям и HR.
Файлы, которые реально работают в компаниях — без теории, воды и «красивых слов».

📂 Внутри: чек-листы, структуры, шаблоны и мини-гайды, которые помогают быстрее принимать решения, управлять командой и закрывать хаос в процессах.

И по хештегу #подкасты@hrlab72
полезная информация для вашего бизнеса


Хотите получить полный набор?

⤵️Скачайте в комментариях

🔥- если забрал(а) весь пак себе
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
«Разговор, который бизнес должен вести хотя бы раз в год»

Есть один тип разговора, который собственники откладывают дольше всего.
Не потому что некогда.
А потому что он слишком честный.

Разговор о том, куда на самом деле идёт бизнес.

Не про задачи.
Не про “что надо доделать”.
А про то:

〰️что тормозит рост,

〰️почему команда буксует,

〰️куда утекают деньги,

〰️и какие процессы давно пора похоронить.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
И знаете, что удивительно?
Каждый раз, когда мы проводим стратегическую сессию,
предприниматель говорит одно и то же:

“Почему мы не сделали это раньше?”


Потому что за один день становится видно то,
что в рутине незаметно месяцами:
где слабая структура, где лишние процессы,
что можно делегировать, а что надо выкинуть.

И команда, которая вчера спорила о приоритетах,
сегодня говорит одинаково:
“Теперь понятно, что мы делаем и зачем.”