ЧЕК_ЛИСТ_Проверка_сервиса_тайным_гостем_.xlsx
7.6 KB
ПОЛЕЗНО БУДЕТ КАЖДОМУ ВЛАДЕЛЬЦУ БИЗНЕСА🤝
➖ Сохраняйте чек-лист и создавайте сервис, за которым будут возвращаться
🔥-если было полезно
#полезныефайлы@hrlab72
🔥-если было полезно
#полезныефайлы@hrlab72
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2
ЧТО ТАКОЕ "СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ"
➖ Стратегическая сессия — это незаменимый инструмент для любой компании, которая стремится к росту и развитию.
〰️ Это возможность остановиться, перестроиться и сформировать ясное представление о будущем, а также выработать конкретные шаги для его достижения.
〰️ Она помогает укрепить команду и установить единый курс на успех!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
Участники обсуждают основные цели компании, определяют приоритеты и разрабатывают алгоритмы для их достижения.
Оцениваются текущие достижения и проблемы, проводятся SWOT-анализы (определение сильных и слабых сторон, возможностей и угроз).
Команда работает над созданием новых идей и подходов для решения проблем и достижения целей.
Создаётся план действий, включающий конкретные шаги, ресурсы и ответственных за выполнение задач.
Идентификация потенциальных рисков и разработка стратегий их минимизации.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
Это и многое другое рассказали в подкасте
Для сотрудничества нажмите кнопку в закрепленном сообщении канала
#подкасты@hrlab72
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥3⚡1
ЦЕННОСТИ КОМПАНИИ - ЭТО ПРОСТО СЛОВА🧐
которые ничего не значат
могли бы мы так сказать, но это не так
которые ничего не значат
могли бы мы так сказать, но это не так
Каждая компания должна стремиться не просто к достижению 💸 бизнес-целей, но и к формированию культуры, основанной на крепких ценностях.
Они определяют подход к работе, взаимоотношениям и обществу в целом.
Простыми словами⤵️
Корпоративные ценности (или основные ценности) — это фундаментальные убеждения вашей команды.
Это руководящие принципы, которые помогают вашей команде эффективнее 📈работать вместе для достижения общих целей.
❗️ОЧЕНЬ ВАЖНО сформировать их при построении своего бизнеса.
Потому что с их помощью:
📎снизится текучесть сотрудников и будет привлекать кандидатов, которые разделяют ваши ценности
📎компания создает доверие и лояльность среди клиентов
📎создается атмосфера в компании, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно и мотивированно
Корпоративные ценности (или основные ценности) — это фундаментальные убеждения вашей команды.
Это руководящие принципы, которые помогают вашей команде эффективнее 📈работать вместе для достижения общих целей.
❗️ОЧЕНЬ ВАЖНО сформировать их при построении своего бизнеса.
Потому что с их помощью:
📎снизится текучесть сотрудников и будет привлекать кандидатов, которые разделяют ваши ценности
📎компания создает доверие и лояльность среди клиентов
📎создается атмосфера в компании, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно и мотивированно
🎧 новый подкаст
ЦЕННОСТИ КОМПАНИИ📝
(важно послушать каждому предпринимателю)
-Как они влияют на бизнес и сотрудников
-Наши ценности, которые помогают сформировать миссию и работать в удовольствие
-Как описать и сформировать ценности вашей компании
#подкасты@hrlab72
ЦЕННОСТИ КОМПАНИИ📝
(важно послушать каждому предпринимателю)
-Как они влияют на бизнес и сотрудников
-Наши ценности, которые помогают сформировать миссию и работать в удовольствие
-Как описать и сформировать ценности вашей компании
#подкасты@hrlab72
❤2👍2🔥2
Это не все!
У нас ГОРЯЧАЯ НОВОСТЬ!🔥
Такого давно не было и не знаем когда еще будет
Мы в поисках специалистов для сотрудничества с нашими клиентами⤵️
- тренинг-менеджеры
- HR-специалисты
- Рекрутеры
Если вы любите развиваться, легко находите решение проблем и открыты новому, то отправляйте нам отклик ➡️ заполнить анкету
У нас ГОРЯЧАЯ НОВОСТЬ!🔥
Такого давно не было и не знаем когда еще будет
Мы в поисках специалистов для сотрудничества с нашими клиентами⤵️
- тренинг-менеджеры
- HR-специалисты
- Рекрутеры
Если вы любите развиваться, легко находите решение проблем и открыты новому, то отправляйте нам отклик ➡️ заполнить анкету
🔥1
ПОДВОДИМ ИТОГИ ИЛИ СТАВИМ ЦЕЛИ НА НОВЫЙ ГОД📈
все это мы делаем на стратегической сессии.
Недавно мы рассказывали о том, что такое страт.сессия и как она проходит.
все это мы делаем на стратегической сессии.
Недавно мы рассказывали о том, что такое страт.сессия и как она проходит.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM