Отвечаем на часто задаваемые вопросы #проинтенсив. На этой неделе активно обсуждаем финансы.

Итак, вопрос: какие есть варианты оплаты?

Как и все курсы Школы внутреннего коммуникатора, очный интенсив можно оплатить двумя способами.

Первый - оплата онлайн на сайте Школы (переходите по ссылке внизу поста). Этот вариант будет удобен при оплате от физического лица.

Второй вариант - оплата по счету. Если ваше обучение оплачивает компания, напишите нам на почту seminar@school-communication.ru или в телеграм @Nesmeeva
- мы свяжемся с вами для оформления документов.

Рассрочка при покупке очного курса не предусмотрена.

Ответы на другие часто задаваемые вопросы найдете по хэштегу #проинтенсив. Свои вопросы можно задавать админам в личку или в комментариях под этим постом.


👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

Долго выбирали видео на ту пятницу - смотрели то про детей, то про обучение сотрудников… А остановились в результате на коротком обучающем ролике про информирование. Воспользовались случаем поговорить о наболевшем:)

Обязательно к просмотру всем, кто еще пытается кого-то о чем-то информировать. Анна Несмеева объяснит, почему этого делать нельзя ни в коем случае - и чем заменить информирование здоровому внутрикому.

👉 СМОТРЕТЬ

Исследование за исследованием в очередной раз подтверждает, что развитие сотрудников — ключевой инструмент менеджера для того, чтобы снизить текучку, повысить вовлеченность и продуктивность его команды. Несмотря на это, развитием занимаются редко, мотивируя это тем, что нет времени на встречи, заполнение анкет и прочую бюрократию.

Хотите победить в этой неравной борьбе и все же внедрить в компании работающую систему обучения? Начните с книги “Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят”. Как всегда - книга полезна управленцам и внутрикомам.

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

Сегодня прошел 1 #митап 4 потока курса "Корп.культура и Бренд работодателя" #школавк #корпкультура
Как, оказывается, много дискуссий 🧐 вызывают ценности, и возможность / не возможность использовать их в реальной работе.
И да, ☝️реальные процессы должны формировать ценности. А не наоборот. Иначе мы все начинаем производство "шапочек из фольги"

Сегодня отвечаем на последний вопрос про оплату обучения на очном интенсиве Школы внутреннего коммуникатора.

Предусмотрены ли какие-то скидки?

Мы предоставляем скидки компаниям, которые хотят отправить на обучение двух и более сотрудников.

Кроме того, мы делаем персональное предложение при покупке нескольких курсов Школы внутреннего коммуникатора.

Также на курс действовала скидка по раннему бронированию, но специальное предложение истекло 2 августа.

Ответы на другие часто задаваемые вопросы найдете по хэштегу #проинтенсив. Свои вопросы можно задавать админам в личку или в комментариях под этим постом.

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

Продолжаем пить таблетки от скромности и делимся еще одним видео-отзывом с прошлого очного интенсива Школы внутреннего коммуникатора. Так приятно их пересматривать!

Сегодня послушаем нашу талантливую коллегу из Газпромнефти - Екатерину Кырчанову.

P.S Много информации #проинтенсив найдете по хэштегу. Заглядывайте, в сентябре будет долгожданная очка в Москве!

👉 СМОТРЕТЬ

Ну что же, сезон отпусков закончен - вступаем в сезон свадеб! 👰 К счастью, хотя бы эти мероприятия проходят без чуткого руководство внутренних коммуникаторов. Так что давайте обсуждать все остальные!

Деловые, развлекательные, обучающие, спортивные, благотворительные, офлайн и онлайн… Каких только ивентов не встречается на нашем профессиональном пути! Начнем, пожалуй, с серьезного: на этой неделе поговорим о деловых мероприятиях.🤵

Акцент сделаем на форматах - чтобы у вас было меньше соблазнов организовывать очередной круглый стол или собрание в актовом зале. Обсудим воркшопы, лекции, деловые игры и многое другое. В общем, заглядывайте почаще! Будет интересно. 😏

Продолжаем отвечать на часто задаваемые вопросы #проинтенсив. Переходим к локации!

Итак, вопрос: где будет проходить обучение?

Очный интенсив состоится в Москве по адресу Большая Татарская улица, дом 42. Это красивое старое здание в самом центре Москвы - недалеко от станций метро Новокузнецкая, Павелецкая и Полянка.

Ответы на другие часто задаваемые вопросы найдете по хэштегу #проинтенсив. Свои вопросы можно задавать админам в личку или в комментариях под этим постом.

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

Друзья, занимаясь первым очным тренингом за полтора года #очка #школавк
я как-то пропустила анонс акции на 🎄НОВОГОДНЮЮ🎄версию курса Event-management #event
Исправляюсь!
Механика проста:
1. копируете промокод XDNEG7OREP77
2. переходите на страницу https://school-communication.ru/event-management
3. вводите его при оплате любого пакета курса
4. получаете скидку 1500 рублей

П.С. акция только для частных покупателей
П.П.С. промокод действует до 09/09 А потом карета превратиться в тыкву :)🙊

Любопытные данные показало свежее исследование Mail.Ru Group

Треть российских IT-специалистов не видит смысла в работе из офиса. Об этом сообщается в исследовании платформы для проведения онлайн-соревнований All Cups от Mail.ru Group среди 1 577 разработчиков из разных регионов России.

По данным аналитики, почти 40% IT-специалистов отказываются от удаленки ради более эффективной работы. Почти половина российских разработчиков (45,6%) при выборе работы готовы поступиться удаленкой ради других выгодных условий (например, повышенной зарплаты). 15,5% респондентов вообще не рассматривают удаленную работу и готовы регулярно посещать офис. Каждый четвертый специалист считает оптимальным приезжать в офис раз в месяц, тогда как 31% опрошенных готовы приезжать туда 1-2 раза в неделю.

Каждый четвертый IT-специалист среднего уровня отмечает, что намного важнее удаленки перспективы быстрого карьерного роста, а также интересные задачи. Среди Junior-специалистов (27,3%) самым важным фактором успешной работы является хорошая команда. А вот Senior-разработчики подходят к выбору вакансий максимально прагматично: важнее других условий для них только уровень денежного вознаграждения.

"Результаты нашего исследования указывают на очень важную боль IT-специалистов: удаленка оставляет слишком много пространства между участниками команды разработки. Почти треть программистов (31%) хотят встречаться с коллегами и выбирают офис для продуктивной работы. Наиболее эффективным для работы IT-команд выглядит гибридный формат офисов с сохранением разных режимов занятости.

Самые внимательные читатели знают, что мы строго придерживаемся рубрикатора. По понедельника объявляем тему недели, по средам публикуем подкасты… А что по вторникам, помните?

Раскроем карты: по вторникам мы выкладываем статьи, как правило - про теорию внутренних коммуникаций. Не будем изменять традиции: сегодня публикуем целый цикл из пяти статей о форматах деловых мероприятий.

Читайте внимательно и вдохновляйтесь на новые ивенты. А потом приходите к нам на курс Event-management - мы научим делать мероприятия, от которых дух захватывает!

👉 ЧИТАТЬ

Друзья, дайджест от HR SK
С полезными мероприятиями для HR и не только 🤖

7 сентября | 17:30
HR meetup: Интегральный брендинг: как стартапу сочетать маркетинговый и HR бренды работодателя

8 сентября | 17:30
HR meetup: Корпоративная mindfulness медитация

9 августа | 17:30
Ключевые навыки для управления удаленной командой

10 сентября | 17:30
HR meetup: Отпускать нельзя руководить: ищем баланс в темах лидерства и самоорганизации

9 сентября | 11:00
”Умный” гибридный офис: как системно внедрять HRTech-решения» от TalentTech и «КОРУС Консалтинг

Регистрация уже открыта, Wellcome ⭐️

Какие мероприятия бывают? Почему деловые и учебные мероприятия ушли в онлайн? Как выбрать платформу и вовлечь сотрудников?

Ищите ответы на эти вопросы в выпуске подкаста RealCommunication “Деловой не значит скучный!”. Приглашенный спикер выпуска - Надежда Ерохина, Управляющий партнёр агентства Orange Event и автор курса EVENT MANAGEMENT ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ.

По-прежнему призываем вас ставить лайки и делиться нашими подкастами со своими друзьями. Обсудить выпуск и задать вопросы можно в специальном чате.

#подкаст #realcommunication

По четвергам мы обычно делимся своей добычей - тем, что нам принесла #охотанакейсы. Не будем делать исключений: встречайте шикарный кейс от Raiffeisen, как они проводили воркшоп для создания digital-гайда Bank Identity Digital.

Сценарий и план подготовки настоятельно рекомендуем сохранить: такие вещи нужно собирать в копилку, пригодятся наверняка.

👉 ЧИТАТЬ

Друзья, хотим пригласить вас на III онлайн конференцию «Внутренние коммуникации 2021», которая пройдет 12-14 октября!

В программе мероприятия актуальные исследования, Workshop, дискуссии на острые темы, опытные эксперты, которые входят в TOP 10 лучших спикеров, практические кейсы и многое другое.

Своими свежими идеями, интересными кейсами и содержательными докладами поделятся спикеры таких компаний, как: РЖД, ЕВРАЗ, МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН, ПОЧТА РОССИИ, РОСТЕЛЕКОМ, ГАЗПРОМБАНК, ГРУППА ЛСР, СВЕЗА и, разумеется, СООБЩЕСТВО ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАТОРОВ.

P.S. Сэкономьте 5%, указав при регистрации промокод «5VK21»

👉 Регистрируйтесь >>> https://clck.ru/XLscw

В конце рабочей недели грузить вас не будем: предлагаем к просмотру коротенький эпизод словаря терминов внутреннего коммуникатора. Естественно, посвященный корпоративным мероприятиям!

👉 СМОТРЕТЬ

Отвечаем еще на один частый вопрос по очному интенсиву Школы внутреннего коммуникатора: какой документ я получу после окончания курса?

Слушатели успешно прошедшие весь курс, получают диплом "Очной школы внутреннего коммуникатора" с личной подписью автора курса - Анны Несмеевой.

В дипломе указывается название программы, учебные блоки, из которых она состоит и количество академических часов (32!).

Ответы на другие часто задаваемые вопросы найдете по хэштегу #проинтенсив. Свои вопросы можно задавать админам в личку или в комментариях под этим постом.

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

😱Apple уволила сотрудницу, которая писала в твиттере, что сталкивалась с сексизмом, домогательствами и слежкой в компании.

🧐Официальная причина увольнения — разглашение конфиденциальной информации

👺УХАХА (звучит демонический смех)

👻Что-то мне это напоминает. А вам, коллеги?

Сегодня хотим познакомить вас с книгой, которую пока не перевели на русский язык. The Workshop Survival Guide - “Руководство по выживанию на воркшопах” Роба Фитцпатрика.

Мы опубликовали подробный обзор-конспект этой книги. В нем собраны все советы годные советы из первой части книги - даже гоняться за англоязычным изданием по всему интернету не придется!

👉 ЧИТАТЬ

Мы знаем, о чем думают профессиональные коммуникаторы в сентябре. Нет, не о море! А о новогоднем корпоративе! 🎄

Если вам кажется, что начинать подготовку - рано, то вам кажется. На самом деле половина хороших площадок уже забронировано, подрядчики уже подготовили спецпредложения и собираются повышать цены, а люди уже замерзли и начали дружно коситься в сторону мандаринов. 🍊

Так что на этой неделе будем говорить о праздновании Нового года. Постараемся снабдить вас креативными идеями, чтобы корпоратив получился, ярким, интересным и запоминающимся - и не важно, онлайн он пройдет или оффлайн. 💻