Первый урок онлайн-интенсива «Профессия – интранет-менеджер» позади! Это было мега-насыщенно, так что мы выбрали для вас несколько крутых советов от Ольги Фармер по подготовке к внедрению портала:

💡Волшебная формула Интранета: бизнес задача + исследование + реализация + вовлечение = успешный портал
💡Сотрудники не всегда знают, чего хотят от портала, так что вооружаемся методиками анализа аудитории
💡Болевые точки ЦА — наше всё, отталкиваемся от них, когда подбираем функционал для портала

Ровно через неделю 26 июля в 10:00 мы ждём вас на втором уроке интенсива 🤗 Материалы по курсу вы сможете найти на сайте Школы!

Оставляйте свои отзывы уроку в комментариях 💬

А самых любознательных ждем на курсе DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома, который стартует уже 15 августа! Больше информации о курсе 👉 https://school-communication.ru/digital-for-hr

Дополняем #тезаурус_внутрикома термином «юзабилити». Обязательно берем на заметку и помним об этом показателе при внедрении своего портала.

#внутриком #школаВК

Наш дорогой Александр Андреевич Чацкий ну очень любил делиться с окружающими важными мыслями, вот только аудиторию свою он так и не понял..

Не будьте как Чацкий: всё, что вы делаете должно быть тонко настроено на тех людей, для которых оно создается. На курсе «Менеджер по внутренним коммуникациям» подробно поговорим о целевых аудиториях и о том, как проводить исследования ЦА в компании.

🎁Курс стартует 12 сентября и у вас есть возможность использовать наш чудо-промокод AKTQYR на скидку 10% (действует до 05.08.2022).

📌 Интересно? Подробнее о курсе: https://school-communication.ru/mvk

 #внутриком #ЦА #школаВК

🔈Новый выпуск HR-блога уже в открытом доступе! В этот раз Анна Несмеева разбирается в том, что такое «эйджизм», и почему это провальная тактика.

👀 HR-блог. Эйджизм и наша реальность 👉 https://soundcloud.com/7ytblqpfrlmo/hr-blog-ejdzhizm-i-nasha?utm_source=clipboard&utm_medium=text&utm_campaign=social_sharing

⚡ А еще Анна Несмеева советует почитать особенную книгу — «Обнимите ваших сотрудников» Дж.Митчела. В которой есть отличная прививка от эйджизма и рассказ о том, как построить гармоничную корпоративную культуру. Книгу вы найдете тут https://inside-pr.ru/shop/Kniga-Obnimite-svoikh-sotrudnikov-Privivka-ot-zhestkogo-menedzhmenta-p478708377. Обратите внимание: она предложена в единственном экземпляре. Так что стоит поторопиться!

#внутриком #корпкультура #ШколаВК #подкаст #HRblog

Почему даже самые известные компании могут терять ценные кадры, у которых огромный потенциал? Всё дело в развитии сотрудников — одном из часто упускаемых звеньев успешного сотрудничества.

Решаем эту проблему вместе с авторами книги «Помоги им вырасти или смотри как они уходят»  Беверли Кей и Джулией Джулиони. Это настоящие эксперты в области удержания сотрудников, которые готовы поделиться своим ценным опытом.

⚡Только сейчас книга доступна в ЕДИНСТВЕННОМ ЭКЗЕМПЛЯРЕ в нашем магазине полезностей 👉 https://inside-pr.ru/shop/Kniga-Pomogi-im-vyrasti-ili-smotri-kak-oni-ukhodyat-p478831567

🙌 Это настоящий эксклюзив из личной библиотеки Анны Несмеевой. Больше вы не найдете её нигде в печатном виде.

#школаВК #внутриком #эксклюзив

Продолжаем говорить о том, с чем сталкиваются сотрудники серебряного возраста при устройстве на работу. Как видите, меньше половины работодателей готовы рассматривать их в качестве кандидатов.

Главная причина сомнения — миф о том, что пожилых сотрудников трудно обучать. Кстати, мы в Школе ВК готовы развеять этот миф, так как на наших курсах обучаются студенты любого возраста — эйджизм не пройдет!

Чтобы ваши сотрудники могли получить комплексный набор знаний по внутренним коммуникациям вы можете приобрести бесценный пакет из пяти курсов по цене трёх до 31 июля.

Любого желающего сделаем специалистом по следующим направлениям:

🗣Менеджер по внутренним коммуникациям;
🏅Корпоративная культура и бренд работодателя;
📲DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома;
📚Контент-менеджмент;
🎉Event-management.

Мы также предлагаем гибкие условия: в рамках акции могут пройти обучение от 1 до 5 человек от одной организации по принципу «Один человек = Один курс».

🔍 Подробнее об акции: https://school-communication.ru/5for3

#школаВК #внутриком #цифра_дня

📚 Начинаем утро с традиционной подборки материалов по теме недели. Давайте посмотрим, какие еще тренды актуальны в обучении и трудоустройстве возрастных сотрудников.

📌40+ приговор или шанс? — https://inside-pr.ru/archives/4314
📌Возраст сотрудников должен работать на компанию — https://inside-pr.ru/archives/978
📌Непрерывное обучение — главный тренд XXI века — https://inside-pr.ru/archives/8454

 #внутриком #корпкультура #подборкаВК

Многие спрашивали, когда же будет второй урок бесплатного онлайн-интенсива «Профессия — интранет-менеджер». Мы готовы вас обрадовать, ведь ждем всех желающих снова уже в следующий вторник! 🤗

Главные темы второго урока:

📍На чем делать интранет – обзор разных платформ с учетом импортозамещения.
📍Методика приоритезации требований.
📍Принцип MVP: быстрое внедрение портала и его развитие на основе обратной связи сотрудников.

🗣 Спикер: Антон Бобров — эксперт в области интранет-консалтинга, директор департамента корпоративных сервисов ГК «КОРУС Консалтинг». Специалист в области цифровой трансформации бизнеса, а также кросс-функционального взаимодействия и цифровизации HR.

🕑 Встречаемся 26 июля в 10:00 на платформе pruffme, а если вы еще не зарегистрировались, то ждем вас https://bitrix24.korusconsulting.ru/intensiv#rec466738117

#анонс #открытый_лектория #интранет #интенсив #школаВК

Сотрудники проживают кризисы на каждом из этапов EJM: от собеседования до exit-интервью. 70% рабочей эффективности зависит от того, смогли ли работники справиться с психологическими трудностями. 27 июля Игорь Ачиков (HR-advisor Friday Software) и Анна Никулина (Head of b2b сервиса онлайн психотерапии "Ясно") обсудят, как поддерживать коллег на каждом этапе их карьерного пути.

О чем поговорим?
🔹 С какими трудности может столкнуться сотрудник на каждом этапе EJM? Как ему помочь?
🔹 Почему нерешенные психологические проблемы сотрудников — это дорого? Поговорим о последствиях и превентивных мерах.
🔹 Обсудим последние кейсы поддержки сотрудников, рабочие инструменты, рекомендации для каждого этапа EJM, мнения экспертов.

Детали:
📅 Когда? 27 июля в 16:00 по Москве
🎁 Специальные предложения всем, кто оставит заявку
🔥 Регистрируйтесь: https://friday.software/safe-space-on-every-step-of-ejm

Важно понимать, что эйджизм по отношению к пожилым — проблема не только постсоветского пространства. По всему миру возрастные сотрудники испытывают одинаковые проблемы с трудоустройством. Подтверждает это в нашей рубрике #цитата_недели Дубравка Шуйца, вице-президент Европейской комиссии по вопросам демократии и демографии.

#школаВК #внутриком #цитата

Разбитое сердце 💔 часто становится причиной того, что сотрудникам тяжело выходить на работу. Продуктивность падает, так что их важно поддержать в такой момент. К примеру, компания Hime & Company идет своим специалистам навстречу: после расставания с «бывшими» они могут рассчитывать на пару выходных дней.

Как известно, баланс между работой и личной жизнью становится одним из важнейших факторов для сотрудников. Находить этот баланс вы научитесь на курсе «Менеджер по корпоративной культуре и бренду работодателя».

Вместе с ведущими экспертами вы пройдете три обширных модуля:
🔸Корпоративная культура как инструмент управления
🔸Нематериальная мотивация
🔸Исследования. Бренд работодателя

После успешного прохождения курса вы научитесь генерировать крутые идеи, вовлекать сотрудников и объединять коллектив вокруг общей цели.

🎁 Старт следующего потока 26 сентября 2022 года. До 19 августа успейте воспользоваться нашим промокодом 9MNYB7 дарит скидку 10% всем.

Подробнее о курсе: https://school-communication.ru/cceb

#школаВК #внутриком #интересныйфакт

Как мы принимаем решения?

Да да. И вы то же

https://zen.yandex.ru/media/id/5a856863f031737b76232352/62da7ecf0112073c7afc83a1

Вся поведенческая экономика (а значит, и изучение когнитивных искажений в рамках теории принятия решений) крутится вокруг утверждения, согласно которому человек — существо иррациональное