Ситуация называется «Ты очень хочешь, чтобы тебе ответили, поэтому придумываешь креативный заход».

Столкнулась с таким вот сообщением у клиента в одном проекте. Поулыбалась)))

Честно? Меня лично такое отталкивает.

Уж если и придумывать что-то необычное, то исходя из информации в профиле.

А как вам такое сообщение? Ответили бы?

PS всем хорошей пятницы и выходных!

Запустила виральный пост! 🥂

На самом деле волнуюсь, тк потратила на это кучу времени и сил:)

В этот раз учла все моменты и сделала просто мега прикладной и полезный документ - 300 LinkedIn-идей для контента.

Буду рада, если поддержите лайком / комментарием!

https://www.linkedin.com/posts/sofia-lopatkina_content-postideas-activity-7211296064014872576-KFVG

⚡️UPD: прошли сутки с запуска вирального поста.

Что имеем?
Нон стоп полет, если коротко)))

- 15,5К+ показов
- 9,5К+ уникальных просмотров
- почти 600 комментариев

…и это далеко ещё не предел!

Мне эта тема в принципе, если честно, не давала покоя.

Коротко напомню, что у меня уже была попытка запуска вирального поста с темой «100 Marketing influencers on LinkedIn».

Но тогда моей ошибкой было то, что материал оказался не прикладным. Вот получили ребята список, а что с ним делать дальше? Как использовать?

В этот раз я подошла к выбору темы осознаннее.

Думала, какие проблемы часто волнуют людей в LinkedIn, где у них болит.

В 80% случаях это контент.

Поэтому решено было делать второй виральный пост на эту тему))

Сказано - сделано.

Потратила порядка 20 часов на сбор материала и оформление и вуаля!
Пост летит, и ещё конца и края нет комментариям)

Для себя выделила важные моменты относительно виральных постов:

—> выбранная тема решает на 60%

—> очень важно иметь лояльное коммьюнити в LinkedIn, которое сначала поддержит тебя на старте

—> по возможности стараться персонализированно отвечать на комменты

(Когда их сотни, это сложно. Но иногда я вижу, например, профили итальянских предпринимателей, которые живут в городе/региона, где я тоже жила (Veneto), я обязательно это указываю в комментах и вот уже теплое общение обеспечено)

—> важно не бежать обрабатывать все комментарии сразу, а делать это постепенно (около 100 комментов в день). Иначе можно попасть в теневой бан

Какие следующие шаги у меня?

🪐 Продолжу отвечать на комментарии и отправлять материал
🪐 К некоторым, кто подходит под мою ЦА, вернусь с оффером
🪐 С некоторыми мы просто договорились grab coffee
🪐 Буду думать над следующей идеей для вирального поста

Буду рада увидеть под постом реакции / любые вопросы / предложения по темам / anything you want!

Сегодня 1 июля, а значит у нас пост-нетворкинг 🗽

Напишите, пожалуйста, про себя - чем вы занимаетесь, про свой tg-канал, может быть у вас есть открытые вакансии, поделитесь своими успехами в LinkedIn или задайте вопрос, побрейнштормим вместе)

Смотрите, какое классное обновление у LinkedIn - Weekly sharing tracker ⚡️

Для поддержания активности LinkedIn предлагает вам делать 3 определениях действия каждую неделю - написать пост, оставить комментарии и провзаимодействовать с collaborative articles.

Если вы все выполняете - вам медалька)))

Люблю такие элементы геймификации, LinkedIn молодец.

Найти этот блок можно в разделе аналитики.

У меня появилась новая идея поста с инфлюенсерами!

Причем пришла она внезапно, минуты 3 назад, когда я варила себе кофе 😄

На этот раз затрону тему найма и вакансий.

Хочу выйти на 5-10 международных HR, узнать про текущие вакансии в их компаниях и сделать такую подборку.

Соединить все в один документ и красиво оформить 🤿

И вуаля!

Что думаете?))

Этот понедельник я начинаю с важной мысли, которую я транслирую всегда на своих консультациях, - можно, важно и нужно оставаться собой в LinkedIn.

К посту прикрепляю отзыв, который получила сразу после нашей встречи.

Что я подразумеваю под этим?

Когда люди работают над своей стратегией в LinkedIn, чаще всего они опираются на какие-то тренды и best practices, что звучит довольно логично.

Но потом, когда дело доходит до практики, начинается как будто бы внутренняя борьба.

Из последних примеров, цитирую:

- мой опыт работы - «каша». я долго работала в одной сфере, но хочу вернуться к самой своей первой индустрии, боюсь, что этот резкий переход будет выглядеть странно

- мне некомфортно публиковать личные посты

- я хочу удалить публикацию, которая собрала мало взаимодействий, но вроде так не принято

Вообще я приверженец такой идеи, что какую бы цель ты ни преследовал в социальных сетях, самое главное - чтобы тебе было комфортно.

Если вы наблюдаете какой-то тренд, и он вам не близок (например, видео-посты: привет, это я!🫡), но вы все же решаете ему последовать, так как это модно - с вероятностью 99% у вас не взлетит ничего, так как это будет сделано искусственно, из-под палки.

Это чувствуется.

Не надо так.

Что я советовала в тех трех случаях выше:

1) во-первых, перестать называть свой опыт кашей, тк это личный уникальный путь, который прошел человек. И он имеет массу преимуществ :)

Во-вторых, отобразили на странице все так, как оно есть, потому что так оно и было) Как бы банально это ни звучало.

И сделали упор на новое позиционирование и контент-стратегию.

2) под личными постами иногда люди понимают только посты про семью и детей.
Можно еще писать про путешествия, книги, подкасты и тд.

Если и это не комфортно - значит убираем личный контент вообще.

3) я лично не удаляю посты, которые не взлетели, так как это я его написала, лично мне он зашел, а остальным - ну бывает по-разному 😂

Но если вам не нравится какой-то ваш пост в ленте, он будет и дальше мозолить вам глаза. Инфа сотка.

Если и на следующий день он вас будет раздражать - удаляйте. Люди все равно ничего не заметят, а вам станет легче!

И это только три примера, которые пришли мне в голову.

Вывод простой: ориентируйтесь на свои чувства и на свой внутренний отклик.

❓У вас есть что-то такое, что считается классным в LinkedIn, но лично вам это некомфортно?

У меня - видео-посты.

Ключевые слова в вашем LinkedIn-профиле

Один из плюсов LinkedIn - индексирование ключевых слов и возможность найти человека внутри платформы именно по ним.

При условии, конечно, что у вас хороший активный профиль :)

Это подойдет и для тех, кто ищет работу, и для тех, кто занимается лидогенерацией.

Пять разделов, куда точно стоит добавить ключевые слова по вашей экспертизе:

🪩 Headline

Вообще чуть ли не самый важный раздел, на мой взгляд)

🪩 About

Здесь вы можете более подробно расписать про вашу экспертизу, опыт, перечислить сценарии, с которыми вы помогаете и тд.

🪩 Providing Services

Помимо выбранных услуг (тут, к сожалению, можно выбирать только из списка LinkedIn, но список достаточно обширный), вы можете расписать более детально в специальном окошке

🪩 Experience

Можно добавить ваши обязанности, достижения, результаты к текущему месту работы. Особенно будет полезно для тех, кто в поиске работы

🪩 Skills

На лицевую часть профиля вынесите 2 основных навыка, которые лучше всего отражают вашу текущую экспертизу

Всем хорошей рабочей недели!🫡

Как получить контакты сотрудников компании, которой нет в LinkedIn?

Вчера случился интересный кейс. Нужно было выйти на один музей в ОАЭ и списаться с их сотрудниками по поводу партнерства.

Стала вбивать в поиск - нет корпоративной страницы музея. 0 сотрудников, ничего (одного фрилансера я не считаю)))

Но обнаружила интересный момент.

У некоторых людей этот музей числился в разделе Projects (см. скрин).

Я отправила нескольким людям заявку на коннект с таким вот сопроводительным сообщением:

Hi dear Name,
I'm X, founder at Y - company denoscription. I'm looking for a partnership with Etihad Museum, but unfortunately there's no one on LinkedIn. I saw that you cooperated with them some years ago. Would be glad to connect!

Итог:

Отправила пока что три такие заявки на коннект, один человек ее принял и сразу же поделился своим WA-номером.

Мы с клиентом решили уточнить, правильно ли поняли его посыл, что мы напишем, а он поделится контактами нужного нам музея.

Да, он подтвердил :)

Клиент напишет ему сегодня, и надеюсь, нужные контакты попадут к нам в базу.

Так что если вдруг вы увидели, что вашей целевой компании нет в LinkedIn, не переживайте!

Найдите тех, кто с ними сотрудничал, объясните ситуацию и попросите поделиться контактами 🤝

Час назад провела обучающий мастер-класс для 50+ сейлзов крупной международный компании.

Волновалась жутко!!!

Давно не выступала на английском, готовилась несколько дней)

Говорили про рост аудитории, Sales Navigator, лимиты по росту, делилась успешными примерами сообщений.

У нас была нетривиальная задача - подумать, как можно найти в LinkedIn ex-клиентов и партнеров одной компании. Затык в что, что все под NDA и экстра гипер конфиденциально.

Задачка со звездочкой))

Но речь даже не про это.

Помню, как в январе я добавила в список целей на 2024 год - выступления на английском языке.

И вот 🙏🏻
Не без затупов, конечно. Но я думала, их будет больше.

На самом деле пост посвящаю себе - извините, сегодня не до полезных лайфхаков, я ещё под впечатлением и нервозностью😂

Подготовилась, собралась и сделала 🤝

Соня, ты молодец)))