У сотрудников «Полюс Алдан» новоселье!
Этим летом в Нижнем Куранахе закончилось строительство нового, уже третьего, общежития для наших сотрудников.
В трехэтажном здании 80 комнат на 240 человек. В каждой – вся необходимая мебель, телевизор, кондиционер, санузел и душевая. На этажах есть помещения для отдыха с небольшой кухней и бытовой техникой (и, конечно, местом, чтобы выпить чаю). Внизу – столовая полного цикла на 40 мест.
Общежитие, конечно, рассчитано на суровые климатические условия Якутии, так что жить здесь будет комфортно. А когда закончатся работы по благоустройству прилегающей территории, вокруг станет еще уютнее! (Обязательно похвастаемся фото, как с ОГОК и магаданского вахтового поселка)
В планах –построить еще три таких общежития, на 240 человек каждое. В результате появится целый комплекс со столовой на 200 мест.
#ПолюсДляЛюдей
Этим летом в Нижнем Куранахе закончилось строительство нового, уже третьего, общежития для наших сотрудников.
В трехэтажном здании 80 комнат на 240 человек. В каждой – вся необходимая мебель, телевизор, кондиционер, санузел и душевая. На этажах есть помещения для отдыха с небольшой кухней и бытовой техникой (и, конечно, местом, чтобы выпить чаю). Внизу – столовая полного цикла на 40 мест.
Общежитие, конечно, рассчитано на суровые климатические условия Якутии, так что жить здесь будет комфортно. А когда закончатся работы по благоустройству прилегающей территории, вокруг станет еще уютнее! (Обязательно похвастаемся фото, как с ОГОК и магаданского вахтового поселка)
В планах –
#ПолюсДляЛюдей
👍31🔥9👏5🎉2🤩1
«Полюс Проект» приглашает на работу!
• Старшего инженера отдела авторского надзора;
• Начальника участка (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геомеханика;
• Ведущего инженера-проектировщика отдела отопления и вентиляции (ОВ);
• Главного специалиста/ведущего инженера-проектировщика технологического отдела, обогатителя;
• Ведущего инженера-проектировщика механического отдела;
• Ведущего инженера-гидрогелога (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геодезиста (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геофизика (инженерные изыскания);
• Инженера-геолога (инженерные изыскания).
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (391) 290-67-03 (доб. 3-35-96)
► Отправить резюме можно на e-mail:
◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
• Старшего инженера отдела авторского надзора;
• Начальника участка (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геомеханика;
• Ведущего инженера-проектировщика отдела отопления и вентиляции (ОВ);
• Главного специалиста/ведущего инженера-проектировщика технологического отдела, обогатителя;
• Ведущего инженера-проектировщика механического отдела;
• Ведущего инженера-гидрогелога (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геодезиста (инженерные изыскания);
• Ведущего инженера-геофизика (инженерные изыскания);
• Инженера-геолога (инженерные изыскания).
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (391) 290-67-03 (доб. 3-35-96)
► Отправить резюме можно на e-mail:
RezvitskayaTA@polyus.com◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
👍8✍3🤝3
Forwarded from ПОЛЮС
Про мигрирующих птиц знают все, а слышали вы когда-нибудь о миграции экскаваторов?
В этому году в Иркутской области сразу два из них сменили свое место обитания с Вернинского карьера на Сухой Лог!
Дался маневр непросто: представьте, что два загородных дома со всем содержимым едут по своим делам. Как минимум, нужно подготовить такую трассу, которая выдержит нагрузку. А так как техника электрическая, на всем пути необходимо обеспечить еще и подключение к сети.
О том, как удалось запитать экскаваторы на пути к Сухому Логу, мы спросили у начальника участка энергообеспечения карьера Андрея Шабурова:
Совместными усилиями сотрудников Вернинского и Сухого Лога эта уникальная логистическая операция прошла успешно.
Гигантов поздравляем с переездом!
#высшийстандарт
В этому году в Иркутской области сразу два из них сменили свое место обитания с Вернинского карьера на Сухой Лог!
Дался маневр непросто: представьте, что два загородных дома со всем содержимым едут по своим делам. Как минимум, нужно подготовить такую трассу, которая выдержит нагрузку. А так как техника электрическая, на всем пути необходимо обеспечить еще и подключение к сети.
О том, как удалось запитать экскаваторы на пути к Сухому Логу, мы спросили у начальника участка энергообеспечения карьера Андрея Шабурова:
«Мы использовали перегонную энергостанцию, поэтому один из экскаваторов двигался почти без остановок. С другим всё было иначе. Перегонная станция помогла ему добраться из карьера до линии электропередач, а дальше мы двигались по старому принципу – обустраивали временные точки подключения и перемещали кабельные линии».
Совместными усилиями сотрудников Вернинского и Сухого Лога эта уникальная логистическая операция прошла успешно.
Гигантов поздравляем с переездом!
#высшийстандарт
👍19⚡6👏6❤🔥2🔥2
Месяц учебы, и вы машинист!
Овладеть знаниями по управлению спецтехникой и отработать их на практике, при этом будучи официально трудоустроенным, можно прямо в «Полюсе».
Экскаватор, погрузчик, бульдозер или буровая установка – вы выбираете сами.
Единственное условие – открытая категория D в удостоверении тракториста машиниста. Остальному – научим.
Смотрим подробности и откликаемся на вакансии по ссылкам:
• Помощник машиниста буровой установки
• Машинист экскаватора
• Машинист бульдозера
• Машинист колесного погрузчика
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону (также доступен в WhatsApp и Viber): +7 (913) 040 07 36
◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
Овладеть знаниями по управлению спецтехникой и отработать их на практике, при этом будучи официально трудоустроенным, можно прямо в «Полюсе».
Экскаватор, погрузчик, бульдозер или буровая установка – вы выбираете сами.
Единственное условие – открытая категория D в удостоверении тракториста машиниста. Остальному – научим.
Смотрим подробности и откликаемся на вакансии по ссылкам:
• Помощник машиниста буровой установки
• Машинист экскаватора
• Машинист бульдозера
• Машинист колесного погрузчика
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону (также доступен в WhatsApp и Viber): +7 (913) 040 07 36
◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
👍18👏8🔥3❤🔥2🤝2🗿2
Многое ли можно успеть за 7 лет?
Смотрим на примере нашей Наталки, у которой как раз в сентябре седьмая годовщина с момента горячего старта в рамках пусконаладочных работ.
Для нее 7 лет – это:
• более 82 тонн золота;
• 5 835 слитков;
• лидерство по добыче золота в Магаданской области.
Сегодня наш молодой и амбициозный ГОК продолжает развиваться: расширяется парк карьерной техники, в стадии активной реализации проект по внедрению традиционной флотации, готовится расширение объектов горнодобывающего комплекса. А значит, впереди – новые рекорды!
Эффективная работа и стабильное развитие – это всегда еще и возможность больше инвестировать в территории присутствия. «Полюс Магадан» сегодня реализует и поддерживает проекты в сфере культуры, экологии, спорта, развития городской среды.
Так держать, золотая команда, и с днем рождения, Наталка!
#высшийстандарт
Смотрим на примере нашей Наталки, у которой как раз в сентябре седьмая годовщина с момента горячего старта в рамках пусконаладочных работ.
Для нее 7 лет – это:
• более 82 тонн золота;
• 5 835 слитков;
• лидерство по добыче золота в Магаданской области.
Сегодня наш молодой и амбициозный ГОК продолжает развиваться: расширяется парк карьерной техники, в стадии активной реализации проект по внедрению традиционной флотации, готовится расширение объектов горнодобывающего комплекса. А значит, впереди – новые рекорды!
Эффективная работа и стабильное развитие – это всегда еще и возможность больше инвестировать в территории присутствия. «Полюс Магадан» сегодня реализует и поддерживает проекты в сфере культуры, экологии, спорта, развития городской среды.
Так держать, золотая команда, и с днем рождения, Наталка!
#высшийстандарт
👍15❤🔥9🔥5👏4🤩4🥰1🎉1
«Полюс Красноярск» приглашает на работу!
• Мастера буровой;
• Ведущего инженера по качеству ПАЛ;
• Инженера лаборатории анализа минерального сырья;
• Старшего специалиста по календарно-сетевому планированию;
• Старшего специалиста по инженерно-техническим средствам охраны;
• Инженера по вентиляции;
• Специалиста по охране труда;
• Специалиста по промышленной безопасности;
• Специалиста по организации социально-бытового обслуживания и клининга;
• Инженера по ремонту АСУТП;
• Геодезиста;
• Инженера-проектировщика;
• Инженера-исследователя;
• Инженера лаборатории биотехнологии минерального сырья;
• Слесаря-сантехника;
• Электрослесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций;
• Машиниста бульдозера К-702;
• Машиниста насосных установок;
• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования золотоизвлекательной фабрики;
• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования (электропривод);
• Электрогазосварщика;
• Машиниста мостового крана;
• Подсобного рабочего;
• Флотатора;
• Дробильщика;
• Водителя пожарного автомобиля;
• Водителя карьерного самосвала;
• Слесаря-ремонтника компрессорного оборудования;
• Машиниста электростанции передвижной дизельной.
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (391) 290-61-23
► Отправить резюме можно на e-mail:
◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
• Мастера буровой;
• Ведущего инженера по качеству ПАЛ;
• Инженера лаборатории анализа минерального сырья;
• Старшего специалиста по календарно-сетевому планированию;
• Старшего специалиста по инженерно-техническим средствам охраны;
• Инженера по вентиляции;
• Специалиста по охране труда;
• Специалиста по промышленной безопасности;
• Специалиста по организации социально-бытового обслуживания и клининга;
• Инженера по ремонту АСУТП;
• Геодезиста;
• Инженера-проектировщика;
• Инженера-исследователя;
• Инженера лаборатории биотехнологии минерального сырья;
• Слесаря-сантехника;
• Электрослесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций;
• Машиниста бульдозера К-702;
• Машиниста насосных установок;
• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования золотоизвлекательной фабрики;
• Электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования (электропривод);
• Электрогазосварщика;
• Машиниста мостового крана;
• Подсобного рабочего;
• Флотатора;
• Дробильщика;
• Водителя пожарного автомобиля;
• Водителя карьерного самосвала;
• Слесаря-ремонтника компрессорного оборудования;
• Машиниста электростанции передвижной дизельной.
► Подробнее об условиях работы можно узнать по телефону:
+7 (391) 290-61-23
► Отправить резюме можно на e-mail:
resume@polyus.com◉ Больше актуальных вакансий наших предприятий по единому номеру горячей линии — 8 (800) 707-66-44
#командавысшейпробы
👍13❤3✍1🤝1
Узнаете, где гуляем?
На фотовахтовый поселок:
❤️«Полюс Красноярск»
🔥 «Полюс Магадан»
❤️🔥 «Полюс Вернинское»
⚡️«Полюс Алдан»
#территорииПолюса
На фото
❤️«Полюс Красноярск»
🔥 «Полюс Магадан»
❤️🔥 «Полюс Вернинское»
⚡️«Полюс Алдан»
#территорииПолюса
❤🔥92❤14🔥13👍5⚡3🗿1
Что значит #командавысшейпробы, показали сотрудники «Полюса», получив кубок корпораций и кубок признаний по итогам смены «Мы - профессионалы» на Территории инициативной молодежи «Бирюса»!
Этот форум – образовательная площадка для молодых специалистов. Вместе с ведущими тренерами и экспертами они разрабатывают социальные, научные, творческие и спортивные проекты. Для участников (а в этом году только смена «Мы – профессионалы» собрала более 600 молодых сотрудников из 39 компаний) это возможность развивать свои навыки, обмениваться опытом и расширять профессиональные горизонты.
От «Полюса» – сборная из 38 участников разных профессий и регионов.
Наша команда была на «Бирюсе» всего второй раз, но как! Помимо образовательной программы, коллеги также приняли участие в спортивных соревнованиях, творческих конкурсах и даже самостоятельно организовали некоторые мероприятия.
А еще сотрудники «Полюса» сами выступили как эксперты: поделились опытом построения системы обучения и подготовки сотрудников, повышения эффективности менеджмента и участия в профильных мероприятиях.
В общем, как вы понимаете, это была невероятно насыщенная, энергичная и творческая смена.
Нашу команду поздравляем с победой!
Этот форум – образовательная площадка для молодых специалистов. Вместе с ведущими тренерами и экспертами они разрабатывают социальные, научные, творческие и спортивные проекты. Для участников (а в этом году только смена «Мы – профессионалы» собрала более 600 молодых сотрудников из 39 компаний) это возможность развивать свои навыки, обмениваться опытом и расширять профессиональные горизонты.
От «Полюса» – сборная из 38 участников разных профессий и регионов.
Наша команда была на «Бирюсе» всего второй раз, но как! Помимо образовательной программы, коллеги также приняли участие в спортивных соревнованиях, творческих конкурсах и даже самостоятельно организовали некоторые мероприятия.
А еще сотрудники «Полюса» сами выступили как эксперты: поделились опытом построения системы обучения и подготовки сотрудников, повышения эффективности менеджмента и участия в профильных мероприятиях.
В общем, как вы понимаете, это была невероятно насыщенная, энергичная и творческая смена.
Нашу команду поздравляем с победой!
🔥15👍7❤6👏3🗿3🤩1