Один предприниматель выпустил продукт и успешно продавал его 6 лет. Второй предприниматель заимствовал у первого идею, создал похожий продукт и зарегистрировал для него товарный знак. А после подал в суд на первого предпринимателя.

Кто получил запрет на использование обозначения и обязанность выплатить компенсацию 5,000,000 рублей?

Ответ в материале нашей коллеги Марьяны Чуторы.

#товарный_знак

Коммуникация – основа абонентской юридической поддержки. С каждым клиентом мы общаемся в чате Телеграма по срочным вопросам, а задачи фиксируем и вместе ведем в трекере. Работа получается систематизированной, статус задач – понятным для обеих сторон, а результат предсказуемым.

Для типовых задач мы разработали решение, которое экономит часы работы и не дает упустить детали на каждом этапе.

Подробнее об этом – в статье нашей коллеги Виктории Стальмаковой.

#юрбудни #абонентка

Есть мнение, что предложить сотруднику уйти по собственному желанию или оформить увольнение по соглашению сторон – простые и верные решения. На самом деле это не так.

В статье для медиа «Бриф» наша коллега Екатерина Микулич подробно описала:

– Какие есть основания уволить сотрудника?
– Кого нельзя уволить без собственного желания?
– Какие документы нужно оформить при увольнении?
– Какие выплаты положены уволенным сотрудникам?
– Как сообщить об увольнении?
– Что будет, если сделать все незаконно?

Помните, что суд чаще встает на сторону работников при условии сильной позиции истца. Правильное увольнение важно также, как правильный найм.

#экспертиза #кадры

Послушать на выходных: выпуск подкаста «Поредачим» с Павлом Мищенко (35 минут).

Разговаривали о том, где предел упрощения текста договора, что написано в модном резюме юриста и какой вопрос задают себе сотрудники Рунетлекса перед тем, как приступить к работе. Бонус – юридическое прозвище Павла, которое себя не оправдывает.

#юрбудни #подкаст

Мы подготовили для клиента договор, который за год согласований с заказчиками оброс правками. Клиент вернулся, чтобы обновить его.

После завершения нашей работы у клиента возникли вопросы к формулировкам, которые были внесены им же ранее.

Почему так произошло?

Историю с наглядным примером рассказывает Александра Турпанова.

#юрбудни #договоры

29 февраля (четверг) Павел Мищенко проведет вебинар «Сходство и различие приемов юридического дизайна в разных документах».

Регистрация – здесь.

Завершаем праздничный месяц 10-летия Рунетлекса объявлением абсолютных победителей викторины.

Мы получили более 100 пожеланий.
В одних краткость роднилась с талантом, в других ямб сочетался с хореем, третьи удивляли широтой авторской мысли, четвертые заигрывали с юридическим дизайном.

Нам было приятно читать каждое из них, и в каждом мы находили вдохновение. Спасибо вам!

Трудным коллективным решением мы выбрали четыре пожелания, авторы которых получают наши фирменные теплые пледы.

Вот они:

«Чтобы фраза: "эх, Мищенко на Вас нет" стала крылатой, и звучала с тяжелым вздохом из уст судей даже с самых отдаленных уголков нашей страны при изучении очередного дОговора, а курсы по понятности были включены в программы всех юридических ВУЗов.»
– Анатолий, Sha********@mail.ru

«Я желаю, чтобы ваша команда берегла свои ценности! Желаю, чтобы каждый чувствовал сопричастность группе, свою ценность и был полностью вовлечен в круговорот рабочих событий!
Пусть харизма лидеров вдохновляет команду на подвиги и помогает становиться лучше!»
– Ирина, ven********@mail.ru

«Дорогой (дорогие?) Runetlex! Для многих вы проводник в мире юридического хаоса (для меня точно). Ваши материалы просты, понятны, доступны, интересны, максимально лаконичны при этом и, главное, своевременны. У вас очень правильный подход: главное люди, а не деньги (которые, конечно же, приложатся, потому что их дадут/привлекут благодарные, мотивированные люди). Низкий вам поклон и благодарность от всего сердца. Пусть на вашем пути встречаются такие же мудрые и добрые проводники, как вы. Пусть у вас всегда будет желание повышать планку и ресурсы, чтобы потом брать её!»
– Ирина, inf****@mail.ru

«Желаю, чтобы у всех, у кого есть доступ к Интернету или у кого просто есть компьютер, при словах "оферта", "Интернет", "акцепт", "Legal design" возникала только одна ассоциация - Runetlex!»
– Елена, tse***********@yandex.ru


Еще раз наше почтение и благодарности всем участникам!
Победители – ждите писем на почту.

Компании, обрабатывающие персональные данные, часто обращаются к нам с запросом: «Не хотим получать согласие от каждого субъекта и очень хотим снизить количество бумажной работы по обработке. Что делать?». 

Наш ответ: оформить поручение на обработку персональных данных. Артур Бабалов рассказал, как сделать это правильно.

#договоры

Наши материалы в феврале.

Всегда актуально, 5 минут чтения:
– Риски использования Гугл-аналитики
– Как избежать проблем при разработке сайта
– Все про поручение на обработку персональных данных
– Зачем регистрировать товарный знак
– Как правильно уволить сотрудника

ИТ-льготы:
– Чек-листы для проверки соответствия требованиям аккредитации
– Лайфхак-напоминание о том, как проще ее подтверждать
– Собравшая лайки и репосты схема получения ИТ-льгот

А также:
– Таблица особенностей ОРД и бот для дополнений – создали вместе с подписчиками и внесли ясность в аббревиатуру
– Описали случай из практики о метаморфозах верстки договора
– Рассказали, как ведем клиентов на абонентской поддержке: технически и что делаем, когда нужно больше юристов.

Подвели итоги викторины в честь 10-летия Рунетлекса. Отправили победителям теплые пледы.

И чуть больше:
«10 советов для тех, кто решил начать бизнес» – видео-рефлексия Павла Мищенко (20 мин.)
Подкаст «Поредачим» о юридических документах на понятном языке (35 мин.)

#дайджест

Чем больше становится компания, тем больше появляется внутренних процессов.

Когда мы росли медленнее, полным циклом найма сотрудников занимался управляющий партнер Павел Мищенко. Затем функции найма и адаптации новичков перешли руководителям команд. Следующая трансформация произошла совсем недавно: к процессу присоединились опытные сотрудники.

Чтобы все участники процесса понимали свои роли и зоны ответственности, мы написали памятку.

#полезности #кадры #юрбудни

11 марта стартует авторский курс Павла Мищенко по понятным договорам.

Четкая структура, емкие и точные формулировки, нужность каждой фразы и удобное оформление – то, что отличает понятный договор.

Курс состоит из 8 модулей, в каждом теоретическая часть закрепляется на практике. Результатом будет отработанный навык понятности и новый способ мышления в работе с договорами.

Курс подходит и начинающим, и практикующим юристам, а также руководителям, кто ставит цель синхронизировать знания команды.

Программа и регистрация

По всем вопросам пишите Валентине: @ValentinaVinogradova

Для корпоративных клиентов (команда от 5 человек) действуют специальные условия. Обращайтесь к Павлу: @pavel_law

Вопрос: сотрудник работает из дома один-два дня в неделю. Это уже дистанционная работа или еще нет?

Ответ: да, это считается дистанционной работой. Такой формат должен быть закреплен в трудовом договоре и внутреннем положении.

Анастасия Попова рассказала, как именно подготовить все необходимые документы.

Материал вышел у наших коллег из Бизнес-секретов.

#экспертиза #кадры

Когда новый клиент приходит в Рунетлекс на абонентку, мы проводим его онбординг. Он состоит из двух этапов: заполнение нашего подробного опросника для аудита бизнеса и ознакомительный созвон.

Юлия Рашкина рассказала, как в дальнейшем это помогает решать задачи клиентского бизнеса.

#юрбудни

ИТ-аутстаффинг решает проблему бизнеса, когда потребность в квалифицированных кадрах есть, а возможности расширить штат – нет.
Поскольку заемный труд запрещен, то и отношение к подобной «аренде сотрудников» обычно вызывают опасения.

Мы убеждены – если в договоре подсветить явные отличия между услугами по модели аутстаффинга и заемным трудом, риски такого сотрудничества будут минимальными.

Год назад к нам обратилась компания Holyweb, и мы вместе подготовили подробную статью про аутстаффинг: о защите интересов, ускорении согласования и оптимизации документооборота. К статье также приложили шаблон договора, который можно адаптировать под себя.

Еще один вариант узнать про аутстаффинг – видео в нашем YouTube-канале (5 мин.)

#полезности #экспертиза #кадры

Иногда создатели контента сталкиваются с кражей: тексты, изображения или музыку размещают в интернете без ведома автора. Когда владелец сайта известен – понятен и порядок действий: зафиксировать нарушение, обратиться с претензией и затем иском к нарушителю, чтобы взыскать компенсацию.

Но что делать, если неизвестно, кому принадлежит сайт?

Порядок действий описала Марьяна Чутора.

#интеллектуальная_собственность

В декабре 2023 года к нам за помощью обратился Дмитрий Логинов – селлер на Озоне. Конкуренты делали в его магазине оптовые заказы, которые опустошали склад, но не выкупались в пункте выдачи. При этом селлер оплачивал логистику и комиссию, теряя деньги. Поддержка Озона «принимала меры», но проблема не решалась.

Это распространенный случай недобросовестной конкуренции, с которой селлеру не удавалось справиться самостоятельно. Мы вникли в задачу, разработали стратегию и добились не только остановки фейковых заказов, но и возврата всех оплаченных комиссий.

В честной борьбе участвовал и описал ее этапы Артур Бабалов.

Многоликий Шива – одно из трех высших божеств индуистского пантеона и вместе с тем одно из самых популярных. Он является третьим лицом в триаде «Брахма – Вишну – Шива» и первоначально выступал как разрушитель Вселенной. Но сам он тяготился своей ролью: «Не все боги счастливы! Волей создавшего меня верховного божества я постоянно разрушаю и ничего не создаю».

В своей работе мы иногда сталкиваемся с его прямым наследником – многоликим юридическим Шивой. Как и прародитель, он разрушает понятность и не создает ничего.

#юрпятница

Ситуация
Наш случай из недавней практики: у руководства компании-клиента произошел конфликт с сотрудником. После долгих переговоров стороны решили расстаться по соглашению.

По запросу клиента мы подготовили:
– Проект соглашения о расторжении;
– Список документов, которые нужно выдать сотруднику при увольнении;
– Инструкцию по оформлению документов.

Проблема
Задача для клиента казалось несложной: подписать соглашение с сотрудником и выдать ему документы при увольнении. Но по ходу работы возникли нюансы:
– Команда компании частично работает удаленно;
– Главный бухгалтер и руководители заболели и не могли приехать в офис;
– Сотрудник уезжал из города через несколько дней – было важно правильно оформить соглашение с первого раза;

В базовом варианте решения задачи мы должны были ограничиться подготовкой документов и инструкцией. Но в данном случае поняли, что клиенту нужна дополнительная помощь.

Решение
Мы предложили приехать на встречу с сотрудником и проконтролировать, что:
– Он подпишет соглашение;
– Получит все документы, которые необходимо выдать ему по закону;
– Напишет расписку о получении.

Также мы ответим на вопросы сотрудника о документах, что вместо нас могли бы сделать только руководители компании.

Клиент согласился, и мы назначили встречу.

На ней мы дали сотруднику необходимое время, чтобы изучить соглашение, и помогли разобраться в возникших вопросах. Все прошло спокойно и по намеченному плану: сотрудник подписал соглашение, получил документы и написал об этом расписку.

Вывод
Бывает, что при постановке задачи клиент не предполагает вероятности дополнительной помощи. А далее нюансы вносят коррективы. Тогда мы оцениваем риски, обстоятельства и ресурсы – и, при необходимости, оказываем дополнительную поддержку и заботу.

#юрбудни

В начале 2024 года юридической фирме Рунетлекс исполнилось 10 лет.
Повод вместе с клиентами вспомнить, с чего начиналась совместная работа и какие ценности сформировала. А заодно обсудить расхожий тезис о том, что юристы не понимают предпринимателей.

Управляющий партнер Рунетлекс Павел Мищенко созвонился с Павлом Вичевым – сооснователем и генеральным директором международного digital-агентства Cedro. Компания занимается дизайном и разрабатывает цифровые продукты: сайты, мобильные приложения, ERP и CRM-системы.
Более трёх лет Рунетлекс оказывает Cedro юридическую абонентскую поддержку.

Видеозапись этого обсуждения, полного примеров из практики, емких метафор, искренних эмоций и крепких выражений доступна в youtube-канале Рунетлекса (45 мин.)
Краткий пересказ – в материале на VC.ru

#юрбудни #абонентка

Вечернее чтиво про забавные опенсорсные лицензии. Юрист Рунетлекса Илья Чернов выступил одним из экспертов для статьи.

https://habr.com/ru/articles/798777/.

В ежедневной работе мы регулярно сталкиваемся с тем, что бизнес не учел изменения в законе “О персональных данных”, вступившие в силу в 2023 году. О них мы писали в этой статье. Самые частые нарушения: не подано уведомления об обработке персональных данных или не соответствующая виду бизнеса политика конфиденциальности.

Что еще игнорирует бизнес и к каким рискам это ведет, рассказала Александра Турпанова.

#документы_для_сайта