Кузня характера и работа над собой

У нас с другом выдался очень продуктивный и информативный поход в кузню. И пока мы ковали два метательных ножа рассуждали на тему работы над собой, изменения своего эго, влияния внешних факторов и силы характера. И всё это под столь красивый звук звенящего металла.

Если вам нравится формат видео, буду включать их чаще (ставьте :fire:), если же лучше текстом, то ставьте :blow:)

Желаю вам использовать огонь и энергию от внешних факторов для ковки себя в ту форму, которую вы хотите!

Про уровень жизни и успех. А также баланс спроса и предложения.

Если немного задуматься и свести всё воедино, то качество жизни и условный "успех" зависит всего от двух параметров:
А. амбиций (хотелок) - уровень ваших желаний, ожиданий от жизни. Это по факту ваш спрос, сколько вы хотите получить.
Б. цены, которую готов заплатить человек (безжалостности к себе). Ваше предложение этому миру, сколько вы готовы отдать.

Всё, конец. Важно что именно комбинацией двух этих показателей, потому что есть два случая неравенства:

1. если А > Б, то вы слишком много хотите, но живёте в нищете, печали, болезни и с людьми с которыми не хотите. Это происходит если вам какие-то внутренние спокойствие, комфорт, принципы дороже чем ваши желания, и вы не будете потеть и страдать ради их достижения.
2. если же Б > А, вы можете много работать, превозмогать себя, жить в дискомфорте, заслуживать большего но не брать этого. Бояться повышения, не начинать бизнес, когда уверены в нише, не меняете круг общения на более продвинутый и интересный потому что "я их не достоин". И вообще мысли типа "да кто я вообще такой", "я этого не заслуживаю", "я маленький и ничтожный", "мне и тут уютно" именно отсюда. Отличие в том, что вы в целом довольны. И стоит вам попросить больше, оно прилетит, просто потому что вы на самом деле реально достойны большего.

И вот именно комбинация больших хотелок и готовности заплатить за них высокую цену порождает большие результаты и "хорошую" (потому что это субъективно) жизнь.

Если у вас случай 1 (особенно остро возникает у людей в эпоху ютубов, инстаграмов и успешного успеха. Когда показывают покупки, но не показывают какой ценой), есть два варианта: перехотите свои большие хотелки (довольствуйтесь малым и не жалуйтесь) или начните щадить себя меньше. Мало просто собрать "плакат мечты", запить шампанским бумажку с хотелками или попросить Деда Мороза или других бородачей наверху выполнить ваши желания, надо ещё заплатить цену, ухватывать возможности, находиться какое-то время в дискомфорте. То что у вас большой спрос ещё не значит, что вы получите всё что так старательно "нахачивали". Надо либо платить бОльшую цену, или уменьшить потребление.

Если же случай 2 (который диагностируется обычно тяжелее из-за всякий тем типа синдрома самозванца. Чаще всего случается из-за боязни изменений, страха нового и неизведанного), сравните себя с другими, с рынком, с новыми людьми. Расширяйте кругозор и горизонты, поймите что может быть иначе, что может быть больше, лучше, интереснее, веселее. Наращивайте хотелки пока они не дойдут до границы. Осознайте, что вам за ваши навыки, знания и качества личности должны "платить" (не только про работу) больше и ищите, где "заплатят", где оценят. Ну и аналогично есть второй вариант - снижайте своё предложение, скукоживайтесь, делайте меньше, экономьте ресурсы - зачем перерабатывать если "и тааааак сойдёт"?

Вывод: приведите свои спрос и предложение к равновесию, и не страдайте из-за дизбаланса)

Всех обнял!

Термодинамическая модель общества 1: Индивид и толпа как частица и газ.

Каждый отдельный человек это уникальная частица или атом, со своими неповторимыми характеристиками: своей массой, положением по координатам (состояние, местоположение, параметры жизни), скоростью/импульсом (их изменения) по каждой из осей и тд. И каждую интересно изучать, следить за траекторией. И если таких частиц n, и у каждой по m параметров, то система описывается m*n значениями. И тем более, они ещё взаимодействуют, что делает задачу ещё веселее! Это огромное количество информации. Положение и характеристики в следующий момент времени очень сложно посчитать и предсказать.

Но если мы рассматриваем систему сверху (по факту толпу), она описывается очень ограниченным числом макропараметров, как, например, температура, давление, средняя скорость, объем и масса и тд. Она работает по четким законам, поддается статистическим предсказаниям и прогнозированию состояния в будущем. Можно предугадать что будет, если ее нагреть, сжать или добавить/убрать сколько-то частиц (тут интерпретируйте сами). Система (толпа) проста и понятна, и отдельные частицы (люди) уже не рассматриваются, потому что иначе слишком сложно, а их вклад слишком мал (казалось бы) и компенсируется остальными.

Но я призываю вас не терять свою идентичность и уникальность, не характеризовать себя "усреднёнными значениями" и не становиться просто очередной 1/n-ной частью большой системы. Быть больше, мыслить шире, долгосрочнее и креативнее.

Всех обнял)

Как успешно выступать на публике и причем тут сёрфинг?

Выступая на публике, важно поймать волну. Волну своих мыслей, волну лёгкого, но контролируемого напряжения и волнения, сочетающегося с гибкостью и быстрой реакцией. Ваш мозг будет выдавать вам идеи, продумывать слова, и каждая мысль может стать новым движением, удерживающем вас на гребне ваших чувств и реакции аудитории.

Если вы начнёте говорить быстрее, чем думать, вы опрокинетесь. Если долго тупить — потеряете состояние потока и волна уплывёт вперёд. Если же вы начнёте оглядываться, переживать и излишне рефлексировать, вы точно упадёте.

Не сомневайтесь, а просто делайте!
Поначалу может не получаться: много падений, захлебываний. Но со временем это начнет приносить огромное удовольствие и эйфорию.

Во время презентаций, питчей и выступлений вам надо постоянно балансировать в состоянии динамического (!!) равновесия. Как человек, более 50 раз выступавший на разную аудиторию, я знаю, о чем говорю)


Идею раскрыл Богдан Чечин @bchechin, в рассказе про импровизацию (без подготовки, офк) на митапе, где мы выступали в это воскресенье.

Желаю вам седлать волну и не падать! Всех обнял)

Сегодня в 19:00 выступаю на Антинаучке в Yota Arena в рамках "Выходи решать!"

Простыми словами объясняю жизнь через машинное обучение, и расшариваю датасаенс через жизнь)

Максимальная концентрация технарских метафор будет по ссылке: https://vk.com/video-24086381_456239305 (там же запись)

Лестница жизни и менторство

Я вижу жизнь как длинную лестницу с огромными ступенями:где-то полметра, где-то два, где-то пять.

Человек постепенно поднимается по ней вверх к своему успеху (напомню, что “успех”каждый определяет для себя сам). Долго мучаясь, он самостоятельно пытается преодолеть все ступени/препятствия/испытания: прыгает, подтягивается, использует разные предметы.

Но мало кто пользуется помощью других людей: находит Менторов, Коучей, Учителей.

Я вижу менторство именно так: человек на 1-2-3 ступени выше может не только вдохновлять своим примером, но и (издалека) помогать советом и опытом. А если он находится всего на 1-2 ступени выше, то еще и конкретными инструментами и личной помощью, потому что она релевантна. Твои друзья, с которыми ты стоишь на одной ступени, тоже могут помочь твоему развитию, помогая тебе подняться с прошлого уровня.

У меня около 10 менторов, у которых я постоянно учусь, причем с некоторыми из них я работаю, и это даёт очень мощный буст по жизни.

Можно было бы самому собирать все грабли, изучать все разделы науки, бизнеса и жизни, но с возможностью воспользоваться верёвкой помощи ты будешь двигаться куда быстрее.

Сам я тоже делюсь знаниями и практиками, а также ищу менторов через клуб Менторов Физтех-союза - можно записываться до 14 октября. Давайте подниматься по лестнице вместе!

Про выгоду от взаимопомощи двух людей, даже если у одного из них есть абсолютное преимущество над другим. (с) мой менти, Даня Певчив

Пусть есть два человека A и B, и у них есть два показателя X и Y. X и Y могут быть чем угодно: опытом, образованием, навыками и т.д

A: 100X, 150Y;

B: 50X, 70Y.

У A абсолютное преимущество во всем(у него больше и X, и Y). Построим кривую производственных возможностей A и B (см. рис. 1). Для этого нам достаточно изобразить уравнения 150Y + 100X = 0, 50X + 70Y= 0 для A и B соответственно.

Кажется, что для А не будет никакой выгоды от совместной работы с B. Но так ли это на самом деле?

Посчитаем альтернативные издержки для A и B. Иными словами, сколькими Y нужно пожертвовать ради производства одного X и наоборот.

A: X= 150/100 = 1,5Y; Y = 2/3X.

B: X = 70/50 = 1,4Y; Y = 5/7X.

При производстве товара X A потеряет 1,5Y, а B всего 1,4Y. Следовательно, у В относительное преимущество в производстве икс. А - в производстве Y (2/3X<5/7X).

Именно поэтому A и В будут обмениваться теми показателями, по которым у них сравнительное преимущество, т.к это выгоднее, чем производить самим.

Построим теперь график кривой производственных возможностей A и B после объединения (см. рис. 2). Точки пересечения с осями - это максимальное количество произведенных X и Y(т.е 100X+50X и 150Y+70Y), а “излом” (момент, когда начинаем производить с А) - это (50X, 220Y-70Y)

При объединении усилий A и B мы смогли получить ту область, которая была недоступна ни A, ни B. (синий треугольник)

Вывод: Совместная работа с другим человеком (даже если его абсолютные показатели во всем уступают твоим) может принести выгоду обоим. Это, кстати, и в обучении\менторстве хорошо проявляется.

Результат как ваша проекция на направление вашей деятельности

Выбирайте направление деятельности сонаправленное с вами, вашей сущностью, ценностями, навыками и целями.

Ваш результат будет проекцией на направление деятельности, которое вы выбрали, или которое от вас требуется.

И чем больше угол (и меньше косинус, т.е сама проекция) между векторами “Я” и “Деятельность” , тем меньше результат. И он мал не потому что вектор вашего “Я” короткий, а потому что вы его не к тому прикладываете. Реализовать свой потенциал , раскрыться максимально можно только уменьшив угол между собой и своей деятельностью до нуля, а не пихая в себя то, что вам не подходит.

Желаю вам найти дело, максимально сонаправленное с вашим "Я" и показывать максимальный результат. Всех обнял)

Учился метать нож, и меня осенило

Главное правило в метании ножа - мощное, резкое движение рукой, направленное четко в цель. Слишком закрутишь - отскочит, слабо кинешь - не воткнется, сильно швырнешь - скорее промажешь.

Так и в жизни.

Чтобы попасть, не надо суетиться, что-то вертеть, совершать много необдуманных действий. Надо прицелиться и сделать мощное действие, поставленной рукой, уверенно и спокойно.

Судя по моему опыту, если ты в бросок закладываешь слишком много силы, то увеличиваешь вероятность промахнуться (рука дрогнула, отпустил нож чуть раньше/позже).

Так что в идеале, ты готовишь теорбазу - тестируешь свои броски, чтобы понять, как сильно ты закручиваешь нож и какой диапазон "силы" можешь вложить в бросок. Провёл тест, зафиксировал количество вращений на условную длину полета (минимизировал свой variance) и уверенно реализовал их в броске (подкрутил bias).

Желаю вам метать точно в цель, и совершенствовать свои действия с каждым броском!

А у вас был опыт метания ножей? Поделитесь в комментариях)

Всех обнял)
Ваш Денис @techmeta

#life #sport

Ставьте диагноз не только в медицине

Проблемы и конфликты по решению похожи на диагноз. Лучше сразу понять, в чём проблема, чем избегать её, не обращать внимания и ждать, пока она станет критической.

Хотя узнавать диагноз или вскрывать проблему неприятно, но после этого становится ясной последовательно действий по лечению\решению. В итоге получается избежать неприятностей куда бОльших, чем лечение.

Поэтому не бойтесь обсуждать с людьми любые недопонимания и рефлексировать жизненные ситуации. Да, признавать свои ошибки может быть тяжело, но разбираться с последствиями куда сложнее

Всех обнял)

Агитация - это не про продажи.
Это консультация + полная ответственность за свои слова.

Захотелось написать этот пост в преддверии Дня Открытых Дверей МФТИ 6 ноября.

Я уже 15 раз выступал на ДОДах МФТИ в качестве агитатора, спикера, ведущего или соорганизатора. В основном это предполагает подготовку + 6 часов стоять на ногах и отвечать на вопросы самых разных людей (абитуриенты всех возрастов, их родители, другие студенты).

И важная мысль, которую понимают далеко не все представители ВУЗов и Факультетов, - не надо впаривать. Не надо "продать_любой_ценой", не надо "привирать". От ваших слов зависит будущее тех людей, которые к вам обратились. И если вы им соврёте, вы рискуете разрушить их будущее. Да, это будет их выбор, но он будет продиктован доверием к вашим словам.

Главное - внести ясность (clarity даже правильнее), ответить на вопросы про своё направление\факультет\ВУЗ. Рассказать, показать, продемонстрировать плюсы, но не утаивать минусы. Важна честность, чтобы человек понял, есть у него метч с тем, что вы предлагаете, или нет. У каждого свои уникальные особенности и не надо "впаривать" каждому, что существует только ваш факультет\ВУЗ. Здесь не короткая продажа, абитуриент выбирает, куда инвестировать следующие 4-6-10 лет своей жизни, и это действительно очень серьёзное решение. Агитаторы должны выступать роли "консультанта по выбору будущего", и тогда вам действительно будут благодарны. К вам точно после этого придут. Ответственность за ваши слова лежит полностью на вас.

И в будущем навыки с участия в ДОДах, работы в студсоветах и прочих студенческих организациях очень помогут вам по жизни, потому что в большом мире (в отличие от учёбы) важны не только hard skills.

P.S. на фото я с агиткомандой ФПМИ, для которой я проводил лекцию и воркшоп на этой неделе).

Всех обнял)

Юбилей технарских!
100 публикаций моих мыслей и метафор, в которых разбирались всевозможные сферы жизни (и некоторые примеры) и связи между ними:

- Менеджмент и работа в команде
- Софтскиллы и отношения
- Бизнес и финансы
- Обучение и cаморазвитие
- Философия
- Хобби, музыка и путешествия
- ML\DS\AI, прога и ИТ
- Математика и физика
- Игры
А также мои выступления: подкаст Соломина, лекция про тайм-менеджмент и лекция про B2B продажи

Я хочу и дальше развивать этот канал как проект, и если у вас есть интересные идеи и метафоры, которыми вы хотите поделиться, пишите! Давайте постараемся вместе понять эту жизнь и все её интересные взаимосвязи)

Всех обнял)

Гнилые фрукты, "менталитет краба" и энергетические вампиры

Стоит ограничить влияние пессимистов, скептиков и диванных аналитиков на свою жизнь, потому что они, как гнилые фрукты в корзине с хорошими, заражают своей плесенью.

Или люди, при общении с которыми вы просто иссякаете, заканчиваетесь, тухнет ваш внутренний огонь и мотивация. Это энергетические вампиры, которые впустую тратят ваш ценный ресурс - время, а порой заставляют усомниться в себе.

Аналогично - вы хотите вылезти из ведра с крабами, перейти на новый уровень, а окружение тянет вас вниз, не говоря о вашей собственной инерции и привычках.

Сюда же цитата Элеоноры Рузвельт: "Великие умы обсуждают идеи, средние умы обсуждают события, а мелкие умы обсуждают людей". Человеку не стать "великим умом", если вокруг не с кем поговорить про идеи, а можно только про погоду, новости, и сплетни.

Есть тысяча цитат, что вы - это среднее арифметическое своего окружения. Тогда вопрос: зачем добавлять малые функции и отрицательные значения, если вы стремитесь к вершинам?

Берегите свои ментальное (да и физическое) здоровье от токсиков, негативщиков и не верящих в вас и ваши замыслы людей; фильтруйте своё окружение от тех, кто мешает вам добиться ваших целей.

Всех обнял)

Как выжать максимум из своих ограниченных ресурсов и уйти победителем?
(с) Даня Певчив, мой менти

Представьте ситуацию: вы учитесь в университете, вам преподают довольного много дисциплин, которые по вашему мнению вам никак не понадобятся в жизни. Вы оказываетесь в ситуации, когда на добросовестное изучение всех предметов не хватает ни времени, ни желания, а при этом учить их все равно надо.

Допустим, вам преподают четыре предмета: A, B, C, D. У вас есть 10 единиц возможностей (это совокупность вашего времени). Вы знаете, что в будущем для вас наибольшую ценность составит предмет A - 6 единиц. А остальные предметы: B - 5, C - 3, D - 2.

Как понять, сколько времени нужно тратить на тот или иной предмет, чтобы вынести из обучения максимальную пользу для себя? Давайте рассмотрим несколько подходов:

1. Изучать все в одинаковых пропорциях:

Тогда польза будет рассчитываться по формуле: 2,5*(6+5+3+2) = 40.

2. Расставить приоритеты:

Отметим, что такой подход используется и в экономике. Он носит название ценовой дискриминации (продажа товара/услуги разным покупателям по разным ценам при тех же издержках/условиях). Цель ценовой дискриминации заключается том, чтобы продать больше товаров за максимальную цену, которую готовы заплатить потребители. Примеры такой политики в компаниях: скидки на товары детям/пенсионерам/студентам/людям с тяжёлом положением и тд

Вернёмся к нашим предметам. Вам нужно расставить приоритеты (как это сделать каждый решает сам для себя. Отметим только, что это довольно сложно, так как учитывать нужно довольно много факторов, о существовании которых вы можете даже и не знать). Поскольку предмет A для вас принесёт наибольшую ценность, то и своих единиц возможностей вы должны потратить на него больше, чем на остальные предметы. Расставим коэффициенты так:

4*A + 3*B + 2*C + 1*D=4*6 + 3*5 + 2*3 + 1*1 = 46.

(Заметим, что можно добиться и ещё большего числа(результата), если выбрать другие коэффициенты)

Вывод: рациональное распределение своего времени поможет добиться вам лучшего результата.

Выступил на тему "Зачем учиться и нужно ли фундаментальное образование?"

Одна из метафор: "Из региональных рудников к нам поступает руда: с определёнными свойствами, прошедшая некий отбор, но только под высокой нагрузкой она может раскрыть все свои самые лучшие свойства и стать настоящим шедевром».

На Лектории Осеннего Дня открытых дверей ФПМИ МФТИ я рассуждаю о том, зачем идти в университет во времена общедоступных онлайн-курсов, почему образование в МФТИ такое эффективное и рассказываю о перспективах после обучения.

Лекцию можно посмотреть тут

Отличие разных менеджеров (в ИТ и не только) простыми словами

Продажи:

Биздев (Biz Dev/ BDM) приводит новых клиентов (и смотрит, куда их пристроить), развивает новые ниши и направления.

Сейлз (Sales) ищет клиентов для существующих продуктов (чаще B2B)

Кастомер саксесс (Customer Success/CSM) - помогает B2C клиентам дойти до покупки и поддерживает их, отвечает на все вопросы

Аккаунт (Account) - доводит B2B клиентов до заключения контракта, и сопровождает по основным процессам

Проекты\процессы\продукты:

Проджект (PM\Project) - рулит проектом (процесс без чётко определённого результата, ограниченный во времени и в ресурсах), отвечает за все этапы проекта. Главное для него - результат.

Портфолио менеджер (Portfolio) - рулит проджект менеджерами и их проектами, перебрасывает между ними ресурсы, чтобы реализовывать стратегию компании.

Продакт (Product) - улучшает продукт (уже налаженную технологию\сервис\выпускаемую вещь), взаимодействие с командой, заказчиком и потребителем. Главное для него - сам продукт.

Не путать с аналитиками (Analyst), которые смотрят на результаты работы процессов или продажи продуктов и делают аналитику, в том числе для тех же продакт менеджеров, которые уже организуют команды для улучшения продуктов.

Data Analyst (аналитик данных \ DA) - вообще парень, который выполняет работу аналитиков но делает меньше през и больше анализа данных (методами статистики и машинного обучения. реже - нейросетями).

Скрам мастер - “бригадир” отвечающий за координацию команды и ритм движения по проекту, что все всё поняли, все высказались, все на одной волне бежали спринт. Главное для него - люди.

Часто в компаниях (особенно в РФ) сами путают или совмещают роли, потому что разделение только сейчас стало необходимым, и порой название одно, а ролей несколько.

Если вам это интересно, ставьте лайк и список будет пополняться.

Всех обнял!

В партнёрстве надо договариваться на берегу

С бизнес-партнёром или даже с партнёром в отношениях надо договариваться на берегу и детально. Итеративно, но чем раньше, тем лучше. Даже когда людей спрашиваешь: “Представьте яблоко и скажите, какого оно цвета”, - показания разнятся. И ещё хуже, когда все говорят о “бизнесе”, “семье”, “работе” и других больших вещах: у всех складывается разная картинка и её надо согласовывать. Не мыслями и додумками, а словами, а иногда и документами.

Важно проговорить сразу вопросы и пропорции вашего вовлечения, ожидаемые требования и результат, а также обсудить ваши ожидания друг от друга и разделение ролей. Например, в работе - повышение и за что его можно получить, в бизнесе - планируете ли продавать компанию и когда, а в отношениях стоит обсудить, когда хотите детей (и хотите ли).

Считайте этот пост знаком свыше, что стоит всё проговорить с партнерами, иначе вас может ждать неприятный сюрприз.

Желаю вам меньше недосказанности и обманутых ожиданий.

Всех обнял!