Ще в червні команда Values Value відвідала конференцію DevGAMM у Вільнюсі, де Катя Сабірова, Head of Communications, поділилася першими результатами дослідження Big Games Industry Employment Survey 2023 проведеного Values Value та InGame Job.

Чи задумувались ви як змінилися зарплати в ці нестабільні часи? Які бонуси та компенсації зараз пропонують компанії? Який відсоток респондентів використовує штучний інтелект у своїх рутинних задачах? Які основні причини зміни роботи? З чого складаються релокейт-пакети в нинішніх реаліях?

Тоді вам неодмінно варто переглянути нашу першу презентацію результатів Employment Survey, якими Катя поділилася на конференції. ⬇️

devcom / gamescom - Ми теж там були!

Для нашої команди поїздка на конференцію в Кельні була просто фантастичною!

У нас було близько 60 зустрічей, і багато з них були неймовірно пізнавальними та емоційно насиченими.

Ми пишаємося тим, що Values Value брала участь в організації Українського павільйону на Gamescom. Це справді було надихаюче! З самого ранку й до вечора павільйон був заповнений людьми.

Ми також пишаємося тим, що наш партнер і Lead Recruitment Consultant Саша Кононенко взяла участь у панельній дискусії про стан української ігрової індустрії. Дякуємо всім відвідувачам, які висловили нам свою підтримку. Це означає для нас більше, ніж просто слова.

Побачимось наступного року.
Ми обов'язково будемо там знову.

Платформа delo.ua посилається на результати Big Games Industry Employment Survey 2023, проведений Values Value та InGame Job, у своїй статті.

Незважаючи на складний період на ринку IT-послуг, українські айті-працедавці намагаються не тільки зберігати високий рівень зарплат для співробітників, а й готові запропонувати різноманітні бонуси: заняття англійською, сесії з психологом, оплачувані спортивні тренування. Тож редакція delo.ua вирішила дізнатися, як саме виглядає соціальний пакет для українського айтівця в умовах війни та економічної рецесії.

Зокрема, прочитавши статтю, ви дізнаєтесь: що загалом відбувається на ринку праці IT, середню заробітну плату за рівнем досвіду в айті та геймдеві, досвід використання бонусів українських компаній і які взагалі "плюшки" можуть отримати IT/gamedev фахівці під час кризи.

На початку серпня у Києві відбулася конференція Games Gathering. На заході зібралося чимало представників українського й міжнародного геймдеву. Фахівці обговорювали різні теми: з якими викликами зустрілася ігрова індустрія після 24 лютого, як підтримуються відносини з клієнтами, що відбувається на ринку кадрів, яким чином йде підготовка до нової зими. 

Тож редакція Delo.ua послухала спікерів та зібрала найцікавіше у своїй статті, у якій також фігурує доповідь з аналітикою ринку Анни Ващенко, Recruitment Lead Values Value. Залюбки діломось і з вами інсайтами щодо нашої улюбленої індустрії.

Переходьте за посиланням, щоб дізнатись як змінились умови роботи у геймдеві під час повномасштабної війни.

Привіт, ми в Values Value шукаємо СЕО для нашого клієнта.

Зокрема, ми шукаємо людину з досвідом роботи в edtech та/або gamedev, яка любить і вміє створювати команди, розробляти продукти і знаходити партнерів.

#topjobs

Переходьте за посиланням для більш детальної інформації. ⬇️