🔹نمایه شدن چکیده مقالات کنگره در پایگاههای علمی SID و CIVILICA
با افتخار به اطلاع میرساند که با پیگیریهای انجامشده، چکیده مقالات پذیرفتهشده در سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر، در پایگاههای علمی جهاد دانشگاهی (SID) و سیویلیکا (CIVILICA) نمایه خواهد شد.
این اقدام در راستای ارتقای سطح علمی کنگره، گسترش دسترسی به یافتههای پژوهشی، و تقویت حضور علمی پژوهشگران در عرصه ملی و بینالمللی انجام گرفته است.
از تمامی پژوهشگران، اساتید و دانشجویان دعوت میشود با ارسال مقالات خود، در غنای علمی این کنگره سهیم باشند و به گسترش دانش در زمینه اعتیاد و رفتارهای پرخطر یاری رسانند.
❗️ ارسال مقالات فقط از طریق وبسایت قابل قبول می باشد:
🌐 Addiction.ssu.ac.ir
❗️ آخرین مهلت ارسال چکیده مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ارسال اصل مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ثبت نام در همایش؛ ۲۰ دیماه ۱۴۰۴
🔹 تلفن:
۰۳۵ - ۳۱۴۶۲۱۶۴
🌐 وب سایت اطلاع رسانی:
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 تلگرام:
t.me/Addictionbehavioralcenter
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
با افتخار به اطلاع میرساند که با پیگیریهای انجامشده، چکیده مقالات پذیرفتهشده در سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر، در پایگاههای علمی جهاد دانشگاهی (SID) و سیویلیکا (CIVILICA) نمایه خواهد شد.
این اقدام در راستای ارتقای سطح علمی کنگره، گسترش دسترسی به یافتههای پژوهشی، و تقویت حضور علمی پژوهشگران در عرصه ملی و بینالمللی انجام گرفته است.
از تمامی پژوهشگران، اساتید و دانشجویان دعوت میشود با ارسال مقالات خود، در غنای علمی این کنگره سهیم باشند و به گسترش دانش در زمینه اعتیاد و رفتارهای پرخطر یاری رسانند.
❗️ ارسال مقالات فقط از طریق وبسایت قابل قبول می باشد:
🌐 Addiction.ssu.ac.ir
❗️ آخرین مهلت ارسال چکیده مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ارسال اصل مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ثبت نام در همایش؛ ۲۰ دیماه ۱۴۰۴
🔹 تلفن:
۰۳۵ - ۳۱۴۶۲۱۶۴
🌐 وب سایت اطلاع رسانی:
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 تلگرام:
t.me/Addictionbehavioralcenter
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹وقتی بی حوصله اید مغزتون خسته نیست ، تشنه دوپامینه
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
👍4❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹هر بار که خشمتو کنترل میکنی، در واقع مغزت رو دوباره برنامهریزی میکنی.
این فقط خودکنترلی نیست؛ یه بازسازی واقعی در شبکه عصبی مغزه.
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
این فقط خودکنترلی نیست؛ یه بازسازی واقعی در شبکه عصبی مغزه.
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
❤2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹وقتی به خودتون میگید باید فلان کار رو بکنم مغزتون شروع میکنه به مقاومت
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
❤1
⭕شما از کدوم نسل هستید؟
🔹️بر اساس آمارجهانی، هر فرد با توجه به سال تولدش تو یکی از نسلهای زیر قرار میگیره
🔹۱۲۸۰ تا ۱۳۰۷ → «بزرگترین نسل»
🔹۱۳۰۷ تا ۱۳۲۴ → «نسل خاموش»
🔹۱۳۲۵ تا ۱۳۴۳ → «نسل بومر (B)»
🔹۱۳۴۳ تا ۱۳۵۹ → «نسل X»
🔹۱۳۶۰ تا ۱۳۷۵ → «نسل Y (هزارهایها)»
🔹۱۳۷۶ تا ۱۳۹۱ → «نسل Z»
🔹۱۳۹۲ تا ۱۴۰۳ → «نسل آلفا (α)»
🔹۱۴۰۴ تا ۱۴۱۹ → «نسل بتا (β)»
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
🔹️بر اساس آمارجهانی، هر فرد با توجه به سال تولدش تو یکی از نسلهای زیر قرار میگیره
🔹۱۲۸۰ تا ۱۳۰۷ → «بزرگترین نسل»
🔹۱۳۰۷ تا ۱۳۲۴ → «نسل خاموش»
🔹۱۳۲۵ تا ۱۳۴۳ → «نسل بومر (B)»
🔹۱۳۴۳ تا ۱۳۵۹ → «نسل X»
🔹۱۳۶۰ تا ۱۳۷۵ → «نسل Y (هزارهایها)»
🔹۱۳۷۶ تا ۱۳۹۱ → «نسل Z»
🔹۱۳۹۲ تا ۱۴۰۳ → «نسل آلفا (α)»
🔹۱۴۰۴ تا ۱۴۱۹ → «نسل بتا (β)»
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
❤3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🎙️ دکتر فاطمه آقایی در گفتگو با روابط عمومی کنگره اعتیاد با موضوع «رفتارهای اعتیادآور نوین» صحبت کردند.
ایشان در این نشست به مسئله وابستگی افراطی به تلفن همراه و شبکههای اجتماعی پرداختند و بر ضرورت شناسایی و کنترل این رفتارها پیش از تبدیل شدن به اعتیاد تأکید کردند.
📍 این گفتوگو بخشی از برنامههای علمی روابط عمومی کنگره اعتیاد است که با هدف افزایش آگاهی عمومی و تقویت سلامت روان جامعه برگزار میشود.
❗️ آخرین مهلت ارسال چکیده مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ثبت نام در همایش؛ ۲۰ دیماه ۱۴۰۴
🔹 تلفن:
۰۳۵ - ۳۱۴۶۲۱۶۴
🌐 وب سایت اطلاع رسانی:
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
🔹 تلگرام:
t.me/Addictionbehavioralcenter
ایشان در این نشست به مسئله وابستگی افراطی به تلفن همراه و شبکههای اجتماعی پرداختند و بر ضرورت شناسایی و کنترل این رفتارها پیش از تبدیل شدن به اعتیاد تأکید کردند.
📍 این گفتوگو بخشی از برنامههای علمی روابط عمومی کنگره اعتیاد است که با هدف افزایش آگاهی عمومی و تقویت سلامت روان جامعه برگزار میشود.
❗️ آخرین مهلت ارسال چکیده مقالات: ۲۰ آذرماه ۱۴۰۴
❗️ آخرین مهلت ثبت نام در همایش؛ ۲۰ دیماه ۱۴۰۴
🔹 تلفن:
۰۳۵ - ۳۱۴۶۲۱۶۴
🌐 وب سایت اطلاع رسانی:
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
🔹 تلگرام:
t.me/Addictionbehavioralcenter
⭕️ انتشار چکیده مقالات سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر
💠 رئیس سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر از نتشار چکیده مقالات پذیرفتهشده در قالب ویژهنامه علمی در مجله معتبر Journal of Social Behavior and Community Health (مجله تحقیقات رفتارهای اجتماعی و سلامت) خبر داد.
🔹 به گزارش روابط عمومی کنگره، دکتر سید مجتبی یاسینی افزود: هدف از این همکاری، فراهم کردن بستری برای نشر علمی آثار پژوهشگران، ارتقای کیفیت مقالات ارائهشده و ایجاد شبکهای پویا از تعاملات علمی میان متخصصان حوزه اعتیاد، سلامت اجتماعی و رفتارهای پرخطر است.
🔹 گفتنی است: سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر به همت دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد ۸ الی ۱۰ بهمنماه سال جاری برگزار می شود.
🌐 وب سایت اطلاع رسانی کنگره و ارسال مقالات :
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
📌سومین کنگره بین المللی و پنجمین کنگره ملّی اعتیاد و رفتارهای پرخطر:
t.me/Addictionbehavioralcenter
💠 رئیس سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر از نتشار چکیده مقالات پذیرفتهشده در قالب ویژهنامه علمی در مجله معتبر Journal of Social Behavior and Community Health (مجله تحقیقات رفتارهای اجتماعی و سلامت) خبر داد.
🔹 به گزارش روابط عمومی کنگره، دکتر سید مجتبی یاسینی افزود: هدف از این همکاری، فراهم کردن بستری برای نشر علمی آثار پژوهشگران، ارتقای کیفیت مقالات ارائهشده و ایجاد شبکهای پویا از تعاملات علمی میان متخصصان حوزه اعتیاد، سلامت اجتماعی و رفتارهای پرخطر است.
🔹 گفتنی است: سومین کنگره بینالمللی و پنجمین کنگره ملی اعتیاد و رفتارهای پرخطر به همت دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد ۸ الی ۱۰ بهمنماه سال جاری برگزار می شود.
🌐 وب سایت اطلاع رسانی کنگره و ارسال مقالات :
Addiction.ssu.ac.ir
🔹 اینستاگرام:
Addiction_ssu
🔹 ایتا:
@Addiction_ssu
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
📌سومین کنگره بین المللی و پنجمین کنگره ملّی اعتیاد و رفتارهای پرخطر:
t.me/Addictionbehavioralcenter
Forwarded from کانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
✔️معایب و مزایای بازی مافیا
◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️
🆔@AddictionBehavioralcenter
◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@AddictionBehavioralcenter
💥💥 نمره #Q1 تا #Q4 برای رتبه بندی مجلات نشانده چیست؟
⭕ #کیو_Q1= نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه جزء 25 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q2 = نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه میانی یعنی 25 تا 50 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q3= نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه میانی به سمت پایین یعنی 50 تا 75 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q4 = نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه پایین یعنی 25 درصد انتهایی یک مقوله موضوعی قرار دارد.
فهرست مجلات در پایگاه اسکوپوس و وب او ساینس بر حسب این رتبه بندی، در سایت سای مگو قابل مشاهده است ⤵
http://www.scimagojr.com/journalrank.php
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
⭕ #کیو_Q1= نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه جزء 25 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q2 = نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه میانی یعنی 25 تا 50 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q3= نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه میانی به سمت پایین یعنی 50 تا 75 درصد یک مقوله موضوعی قرار دارد.
⭕ #کیو_Q4 = نشان دهنده این است که مجله از لحاظ رتبه، جزء طبقه پایین یعنی 25 درصد انتهایی یک مقوله موضوعی قرار دارد.
فهرست مجلات در پایگاه اسکوپوس و وب او ساینس بر حسب این رتبه بندی، در سایت سای مگو قابل مشاهده است ⤵
http://www.scimagojr.com/journalrank.php
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
Telegram
کانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
The best opportunity for research and learning💪🏻👍🏽
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹 مدل 3Rs در انگیزهبخشی
🔴برایان تریسی در کتاب خود به نام «۱۲ اصل رهبری عالی» مینویسد:
برای انگیزه دادن به کارمندانمان میتوانیم از سه عنصر اصلی زیر استفاده کنیم:
🟩پاداش (Reward)
پاداش میتواند مادی یا معنوی باشد، اما حتماً باید بر اساس ارزیابی عملکرد فرد داده شود. به بیان دیگر، پاداش زمانی میتواند انگیزۀ افراد را افزایش بدهد که بر اساس میزان نزدیک شدن آنها به هدف شرکت پرداخت شود.
🟦قدردانی (Recognition)
قدردانی میتواند به صورت خصوصی یا عمومی صورت گیرد. بر این اساس، اگر میخواهیم به کارمندانمان انگیزه بدهیم، باید در جلسات خصوصی یا جلسات عمومی از کارهای ویژه، عملکرد عالی یا تلاش مستمر آنها قدردانی کنیم. یادمان باشد که قدردانی را محدود به نتایج خارقالعاده نکنیم، بلکه بیشتر بابت پیشرفت کارمندانمان از آنها قدردانی کنیم.
🟫تقویت (Reinforcement)
تقویت به معنای نظر دادن، ارزیابی کردن و واکنش نشان دادن به فعالیتها و ایدههای کارمندان است تا تشویق شوند فعالیتهایشان را افزایش دهند و ایدههای بیشتری ارائه کنند. پس اگر میخواهیم انگیزۀ کارمندانمان را افزایش بدهیم، نباید در قبال فعالیتها و ایدههایشان سکوت کنیم و چیزی نگوییم.
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
🔴برایان تریسی در کتاب خود به نام «۱۲ اصل رهبری عالی» مینویسد:
برای انگیزه دادن به کارمندانمان میتوانیم از سه عنصر اصلی زیر استفاده کنیم:
🟩پاداش (Reward)
پاداش میتواند مادی یا معنوی باشد، اما حتماً باید بر اساس ارزیابی عملکرد فرد داده شود. به بیان دیگر، پاداش زمانی میتواند انگیزۀ افراد را افزایش بدهد که بر اساس میزان نزدیک شدن آنها به هدف شرکت پرداخت شود.
🟦قدردانی (Recognition)
قدردانی میتواند به صورت خصوصی یا عمومی صورت گیرد. بر این اساس، اگر میخواهیم به کارمندانمان انگیزه بدهیم، باید در جلسات خصوصی یا جلسات عمومی از کارهای ویژه، عملکرد عالی یا تلاش مستمر آنها قدردانی کنیم. یادمان باشد که قدردانی را محدود به نتایج خارقالعاده نکنیم، بلکه بیشتر بابت پیشرفت کارمندانمان از آنها قدردانی کنیم.
🟫تقویت (Reinforcement)
تقویت به معنای نظر دادن، ارزیابی کردن و واکنش نشان دادن به فعالیتها و ایدههای کارمندان است تا تشویق شوند فعالیتهایشان را افزایش دهند و ایدههای بیشتری ارائه کنند. پس اگر میخواهیم انگیزۀ کارمندانمان را افزایش بدهیم، نباید در قبال فعالیتها و ایدههایشان سکوت کنیم و چیزی نگوییم.
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
Telegram
کانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
The best opportunity for research and learning💪🏻👍🏽
❤1
#آموزشی
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
┄┄┅┅┅❅❁❅┅┅┅┄┄
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
سایت های مهم و ضروری برای دانشجویان و پژوهشگران🔽
~~~
1. ieeexplore.ieee.org
2. acm.org
3. link.springer.com
4. wiley.com
5. sciencedirect.com
6. acs.org
7. aiaa.org
8. aip.org
9. ajpe.org
10. aps.org
11. ascelibrary.org
12. asm.org
13. asme.org
14. bioone.org
15. birpublications.org
16. bmj.com
18. emeraldinsight.com
19. geoscienceworld.org
20. icevirtuallibrary.com
21. informahealthcare.com
22. informs.org
23. ingentaconnect.com
24. iop.org
25. jamanetwork.com
26. joponline.org
27. jstor.org
28. mitpressjournals.org
29. nature.com
30. nrcresearchpress.com
31. oxfordjournals.org
32. royalsocietypublishing.org
33. rsc.org
34. rubberchemtechnol.org
35. sagepub.com
36. scientific.net
37. spiedigitallibrary.org
38. springermaterials.com
39. tandfonline.com
40. theiet.org
💠معرفی سایت هایی جهت دانلود رایگان کتاب تقدیم شما:
🔺www.ketabnak.com
🔺www.urbanity.ir
🔺www.98ia.com
🔺www.takbook.com
🔺www.irpdf.com
🔺www.parsbook.org
🔺www.irebooks.com
🔺www.farsibooks.ir
🔺www.ketabesabz.com
🔺www.readbook.ir
💠سایتهای مهم علمی،پژوهشی
🔺www.digitallibraryplus.com
🔺www.daneshyar.net
💠بانک های اطلاعاتی
🔺www.umi.com/pqdauto
🔺www.search.ebscohost.com
🔺www.sciencedirect.com
🔺www.emeraldinsight.com
🔺www.online.sagepub.com
🔺www.springerlink.com
🔺www.scopus.com
🔺http://apps.isiknowledge.com
🔺www.anjoman.urbanity.ir
💠پایان نامه های داخلی و خارجی
🔺www.irandoc.ac.ir
🔺www.urbanity.ir
🔺www.umi.com/pgdauto
🔺www.mhrn.net
🔺www.theses.org
💠مقالات فارسی
🔺www.urbanity.ir
🔺www.shahrsaz.ir
🔺www.magiran.com
🔺www.civilica.com
🔺www.sid.ir
💠کتابخانه ملی ایران، آمریکا و انگلیس
🔺www.nlai.ir
🔺www.loc.gov
🔺www.bl.uk
💠دسترسی آزاد روانشناسی و آموزش و پرورش:
🔺http://eric.ed.gov
💠اطلاعات عمومی کشورها:
🔺www.worldatlas.com
💠مقالات رایگان کتابداری و اطلاع رسانی:
🔺www.infolibrarian.com
💠آرشیو مقالات از سال ۱۹۹۸
🔺www.findarticles.com
💠کتابخانه الکترونیک
🔺www.digital.library.upenn.edu/books
💠رایانه و بانکهای اطلاعاتی فارس:
🔺www.srco.ir
💠دانشنامه آزاد اینترنتی:
🔺www.wikipedia.org
💠دسترسي به متن
کامل پايان نامه هاي 435 دانشگاه
از24 کشور اروپايي:
🔺http://www.dart-europe.eu/basic-search.php
💠دسترسي رايگان به بانک مقالات
دانشگاه کاليفرنيا:
🔺http://escholarship.org/
💠دسترسي رايگان به بانک مقالات
دانشگاه TENNESSEE:
🔺http://www.lib.utk.edu:90/cgi-perl/dbBro...i?help=148
💠دسترسي رايگان به 1,550,632 مقاله ي دانشگاهي:
🔺http://www.oalib.com/
💠دسترسي به پايان نامه هاي
الکترونيکي دانشگاه ناتينگهام:
🔺http://etheses.nottingham.ac.uk/
💠دسترسي رايگان به کتاب ها و ژورنال
هاي سايت In Tech:
🔺http://www.intechopen.com/
💠دسترسي رايگان به مقالات علمي ،
دانشگاه McGill :
🔺http://digitool.library.mcgill.ca/R
💠دسترسي رايگان به مقالات علمي،
مقالات 1753 ژورنال- دانشگاه
استنفورد:
🔺http://highwire.stanford.edu/
💠دسترسي به مقالات و متون علمي
پايگاه Proceeding of the National Academy of Sciences ايالت متحده ي آمريکا:
🔺http://www.pnas.org
💠روزنامه ها و مجلات انگليسي
💠روزنامه گاردين
🔺http://www.guardian.co.uk
💠روزنامه نيويورك تايمز
🔺http://www.nytimes.com
💠روزنامه واشنگتن تايمز
🔺http://www.washtimes.com
💠روزنامه واشنگتن پست
🔺http://www.washpost.com/index.shtml
💠روزنامه تايمز
🔺http://www.the-times.co.uk/news
💠سايتهاي انگليسي بازرگاني:
💠E.L. Easton Business English
🔺http://eleaston.com/biz/bizhome.html
💠Business English-lessons for Adults
🔺http://www.better-english.com/exerciselist.html
💠BUSINESS ENGLISH
🔺http://www.nonstopenglish.com/allexercises/business_english
https://news.1rj.ru/str/AddictionBehavioralcenter
~~~
1. ieeexplore.ieee.org
2. acm.org
3. link.springer.com
4. wiley.com
5. sciencedirect.com
6. acs.org
7. aiaa.org
8. aip.org
9. ajpe.org
10. aps.org
11. ascelibrary.org
12. asm.org
13. asme.org
14. bioone.org
15. birpublications.org
16. bmj.com
18. emeraldinsight.com
19. geoscienceworld.org
20. icevirtuallibrary.com
21. informahealthcare.com
22. informs.org
23. ingentaconnect.com
24. iop.org
25. jamanetwork.com
26. joponline.org
27. jstor.org
28. mitpressjournals.org
29. nature.com
30. nrcresearchpress.com
31. oxfordjournals.org
32. royalsocietypublishing.org
33. rsc.org
34. rubberchemtechnol.org
35. sagepub.com
36. scientific.net
37. spiedigitallibrary.org
38. springermaterials.com
39. tandfonline.com
40. theiet.org
💠معرفی سایت هایی جهت دانلود رایگان کتاب تقدیم شما:
🔺www.ketabnak.com
🔺www.urbanity.ir
🔺www.98ia.com
🔺www.takbook.com
🔺www.irpdf.com
🔺www.parsbook.org
🔺www.irebooks.com
🔺www.farsibooks.ir
🔺www.ketabesabz.com
🔺www.readbook.ir
💠سایتهای مهم علمی،پژوهشی
🔺www.digitallibraryplus.com
🔺www.daneshyar.net
💠بانک های اطلاعاتی
🔺www.umi.com/pqdauto
🔺www.search.ebscohost.com
🔺www.sciencedirect.com
🔺www.emeraldinsight.com
🔺www.online.sagepub.com
🔺www.springerlink.com
🔺www.scopus.com
🔺http://apps.isiknowledge.com
🔺www.anjoman.urbanity.ir
💠پایان نامه های داخلی و خارجی
🔺www.irandoc.ac.ir
🔺www.urbanity.ir
🔺www.umi.com/pgdauto
🔺www.mhrn.net
🔺www.theses.org
💠مقالات فارسی
🔺www.urbanity.ir
🔺www.shahrsaz.ir
🔺www.magiran.com
🔺www.civilica.com
🔺www.sid.ir
💠کتابخانه ملی ایران، آمریکا و انگلیس
🔺www.nlai.ir
🔺www.loc.gov
🔺www.bl.uk
💠دسترسی آزاد روانشناسی و آموزش و پرورش:
🔺http://eric.ed.gov
💠اطلاعات عمومی کشورها:
🔺www.worldatlas.com
💠مقالات رایگان کتابداری و اطلاع رسانی:
🔺www.infolibrarian.com
💠آرشیو مقالات از سال ۱۹۹۸
🔺www.findarticles.com
💠کتابخانه الکترونیک
🔺www.digital.library.upenn.edu/books
💠رایانه و بانکهای اطلاعاتی فارس:
🔺www.srco.ir
💠دانشنامه آزاد اینترنتی:
🔺www.wikipedia.org
💠دسترسي به متن
کامل پايان نامه هاي 435 دانشگاه
از24 کشور اروپايي:
🔺http://www.dart-europe.eu/basic-search.php
💠دسترسي رايگان به بانک مقالات
دانشگاه کاليفرنيا:
🔺http://escholarship.org/
💠دسترسي رايگان به بانک مقالات
دانشگاه TENNESSEE:
🔺http://www.lib.utk.edu:90/cgi-perl/dbBro...i?help=148
💠دسترسي رايگان به 1,550,632 مقاله ي دانشگاهي:
🔺http://www.oalib.com/
💠دسترسي به پايان نامه هاي
الکترونيکي دانشگاه ناتينگهام:
🔺http://etheses.nottingham.ac.uk/
💠دسترسي رايگان به کتاب ها و ژورنال
هاي سايت In Tech:
🔺http://www.intechopen.com/
💠دسترسي رايگان به مقالات علمي ،
دانشگاه McGill :
🔺http://digitool.library.mcgill.ca/R
💠دسترسي رايگان به مقالات علمي،
مقالات 1753 ژورنال- دانشگاه
استنفورد:
🔺http://highwire.stanford.edu/
💠دسترسي به مقالات و متون علمي
پايگاه Proceeding of the National Academy of Sciences ايالت متحده ي آمريکا:
🔺http://www.pnas.org
💠روزنامه ها و مجلات انگليسي
💠روزنامه گاردين
🔺http://www.guardian.co.uk
💠روزنامه نيويورك تايمز
🔺http://www.nytimes.com
💠روزنامه واشنگتن تايمز
🔺http://www.washtimes.com
💠روزنامه واشنگتن پست
🔺http://www.washpost.com/index.shtml
💠روزنامه تايمز
🔺http://www.the-times.co.uk/news
💠سايتهاي انگليسي بازرگاني:
💠E.L. Easton Business English
🔺http://eleaston.com/biz/bizhome.html
💠Business English-lessons for Adults
🔺http://www.better-english.com/exerciselist.html
💠BUSINESS ENGLISH
🔺http://www.nonstopenglish.com/allexercises/business_english
https://news.1rj.ru/str/AddictionBehavioralcenter
eric.ed.gov
ERIC - Education Resources Information Center
ERIC is an online library of education research and information, sponsored by the Institute of Education Sciences (IES) of the U.S. Department of Education.
❤1
Forwarded from کانال دکتر شاهین آخوندزاده
سیم خاردار کشیدن دور علم: سیاسی کردن دانش
این سرمقاله در باره تحریم های علمی ایران بویژه در سه ماه گذشته نگارش شده است
این سرمقاله در باره تحریم های علمی ایران بویژه در سه ماه گذشته نگارش شده است
Forwarded from Students' Research
«آیا ماجرای گالیله تکرار میشود؟»
✍️ دکتر شاهین آخوندزاده، معاون تحقیقات و فناوری وزارت بهداشت و استاد دانشگاه علوم پزشکی تهران و سردبیر مجله شورای پزشکی ایران (JIMC)، در یادداشتی تکاندهنده با عنوان «آیا اسپرینگر نیچر در حال تکرار ماجرای گالیله است؟»، از رفتار ناشران بزرگ بینالمللی، بهویژه Springer Nature، با محققان ایرانی بهشدت انتقاد کردند.
📄نکات کلیدی این یادداشت:
🔺رد خودکار: دکتر آخوندزاده فاش کرد که این ناشران در حال «رد خودکار» (Automatic Rejection) مقالات محققان ایرانی با استناد به تحریمهای بینالمللی هستند.
🔺پس گرفتن مقالات در مرحله چاپ: نگرانکنندهتر اینکه، برخی مقالات که فرآیند داوری را با موفقیت طی کرده و به مرحله «آمادهسازی نهایی برای چاپ» (Galley Proof) رسیده بودند، ناگهان توسط ناشر پس گرفته شدهاند.
🔺تشبیه این رفتار به محاکمه گالیله: دکتر آخوندزاده این اقدام را «تحریم علمی» (Scientific Sanctions) خوانده و آن را به رفتار کلیسا با گالیله تشبیه کرده است؛ جایی که علم قربانی ملاحظات سیاسی و ایدئولوژیک میشود.
🔺فرسایش بیطرفی آکادمیک: این رویه، اصل «بیطرفی آکادمیک» (Academic Neutrality) و «جهانشمولی علم» را به شدت تضعیف میکند.
🔺تناقض تلخ: دکتر آخوندزاده در این یادداشت به این پارادوکس اشاره میکند که بسیاری از همین محققان ایرانی که مقالاتشان رد میشود، همزمان بهعنوان داور، عضو هیئت تحریریه و حتی سردبیر در همان مجلات غربی در حال خدمت به جامعه علمی جهانی هستند. این نشان میدهد که رد مقالات آنها نه به دلیل عدم شایستگی، بلکه به بهانه تحریمهای سیاسی است.
دکتر آخوندزاده در این یادداشت به هشداری جدی درباره خطر سیاسی شدن علم تأکید میکند و در جمله پایانی این یادداشت نکته کلیدی زیر را یادآور میشود:
«کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی»
🆔@stud_res
✍️ دکتر شاهین آخوندزاده، معاون تحقیقات و فناوری وزارت بهداشت و استاد دانشگاه علوم پزشکی تهران و سردبیر مجله شورای پزشکی ایران (JIMC)، در یادداشتی تکاندهنده با عنوان «آیا اسپرینگر نیچر در حال تکرار ماجرای گالیله است؟»، از رفتار ناشران بزرگ بینالمللی، بهویژه Springer Nature، با محققان ایرانی بهشدت انتقاد کردند.
📄نکات کلیدی این یادداشت:
🔺رد خودکار: دکتر آخوندزاده فاش کرد که این ناشران در حال «رد خودکار» (Automatic Rejection) مقالات محققان ایرانی با استناد به تحریمهای بینالمللی هستند.
🔺پس گرفتن مقالات در مرحله چاپ: نگرانکنندهتر اینکه، برخی مقالات که فرآیند داوری را با موفقیت طی کرده و به مرحله «آمادهسازی نهایی برای چاپ» (Galley Proof) رسیده بودند، ناگهان توسط ناشر پس گرفته شدهاند.
🔺تشبیه این رفتار به محاکمه گالیله: دکتر آخوندزاده این اقدام را «تحریم علمی» (Scientific Sanctions) خوانده و آن را به رفتار کلیسا با گالیله تشبیه کرده است؛ جایی که علم قربانی ملاحظات سیاسی و ایدئولوژیک میشود.
🔺فرسایش بیطرفی آکادمیک: این رویه، اصل «بیطرفی آکادمیک» (Academic Neutrality) و «جهانشمولی علم» را به شدت تضعیف میکند.
🔺تناقض تلخ: دکتر آخوندزاده در این یادداشت به این پارادوکس اشاره میکند که بسیاری از همین محققان ایرانی که مقالاتشان رد میشود، همزمان بهعنوان داور، عضو هیئت تحریریه و حتی سردبیر در همان مجلات غربی در حال خدمت به جامعه علمی جهانی هستند. این نشان میدهد که رد مقالات آنها نه به دلیل عدم شایستگی، بلکه به بهانه تحریمهای سیاسی است.
دکتر آخوندزاده در این یادداشت به هشداری جدی درباره خطر سیاسی شدن علم تأکید میکند و در جمله پایانی این یادداشت نکته کلیدی زیر را یادآور میشود:
«علم باید پناهگاهی برای تفکر آزاد، بحث و مناظره دقیق و همکاری جهانی باقی بماند، نه اینکه به یک قربانی در بازی مانورهای ژئوپلیتیک تبدیل شود.»
«کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی»
🆔@stud_res
❤1👍1
Forwarded from اتچ بات
📚کتاب ازدواج ها چرا موفق میشوند و چرا شکست میخوردند ؟
✍️جان گاتمن و نن سیلور
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
✍️جان گاتمن و نن سیلور
https://news.1rj.ru/str/Addictionbehavioralcenter
Telegram
attach 📎
Forwarded from کانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
⏹نشانه های آزار روانی و کلامی
◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️◽️
✅#پرسشنامه ها و #مطالب و #خبرهای_علمي بيشتر در كانال مرکز تحقیقات اعتیاد و علوم رفتاری
👇👇👇👇👇
🆔@Addictionbehavioralcenter
❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM