⚡️НОВОСТЬ – ПУШКА ⚡️
За 3 месяца ЦА канала «Всё о грантах Росмолодёжи» увеличилась на 1 000 человек и сегодня нас уже более 6 000!
Это прекрасный повод проанонсировать новый розыгрыш подарков…
Проведем его в день, когда в канале будет 7 000!
❗️До этого дня у нас есть время подготовить подарки для розыгрыша, поэтому мы хотим обратиться к вам за помощью: напишите в чат-бот канала @VseOGRbot о ваших пожеланиях, о том, что именно вам хотелось бы видеть среди призов
P.s.
Вариант разыграть гранты можете не предлагать – это не так работает 😄
Источник: Всё о грантах Росмолодёжи
За 3 месяца ЦА канала «Всё о грантах Росмолодёжи» увеличилась на 1 000 человек и сегодня нас уже более 6 000!
Это прекрасный повод проанонсировать новый розыгрыш подарков…
Проведем его в день, когда в канале будет 7 000!
❗️До этого дня у нас есть время подготовить подарки для розыгрыша, поэтому мы хотим обратиться к вам за помощью: напишите в чат-бот канала @VseOGRbot о ваших пожеланиях, о том, что именно вам хотелось бы видеть среди призов
P.s.
Вариант разыграть гранты можете не предлагать – это не так работает 😄
Источник: Всё о грантах Росмолодёжи
🔝«Дорогу тем, кто не боится рисковать»
🎓Глава Минобрнауки Валерий Фальков встретился с финалистами трека «Наука» конкурса «Лидеры России» и ответил на их вопросы.
💬«Недостаток лидеров, способных брать ответственность за работу больших команд, исследовательских, университетских коллективов — это сегодня актуальная проблема, которую мы фиксируем. Лидер должен уметь вдохновлять, причем ответственно вдохновлять, идти вперед и делать большие проекты. Люди, которые способны на это, всегда будут востребованы. Мы внимательно смотрим за успешными участниками конкурса «Лидеры России». Я сам просматриваю их резюме. Важно, как человек двигается не только до победы, но и после. Надо давать дорогу новым кадрам, тем, кто не боится рисковать», — начал встречу Валерий Фальков.
🏆Всего на участие в треке «Наука» подали заявки 6137 участников. И только лучшие 157 из них прошли дистанционный отбор и продолжили борьбу за победу в финале. Больше половины имеют статус кандидата или доктора наук.
🔑Министр рассказал, что особенно важным для достижения успеха является умение
📍формировать сильную команду,
📍находить баланс между административной и исследовательской деятельностью,
📍объединяться с коллегами в консорциумы для достижения глобальных целей.
💬 «Сегодня есть возможности реализовать себя в создании исследовательской или образовательной структуры, кафедры, института или лаборатории. Это участие в программе «Приоритет 2030». Университетам дается возможность презентовать комиссии пять стратегических проектов для получения гранта», — рассказал Валерий Фальков молодым лидерам о новых возможностях профессионального развития.
🧬Одна из финалисток, Алина Кузьмина из Иркутска, спросила Валерия Фалькова о престиже профессии ученого.
🔬«Нужно делать интересными наши лаборатории, менять университеты так, чтобы они были привлекательным местом работы. Молодежь хочет участвовать в масштабных проектах, менять мир к лучшему», — поделился мнением Валерий Фальков.
📈В завершение встречи глава Минобрнауки России пожелал финалистам ставить себе амбициозные цели и не бояться неудач.
Подробнее читайте на нашем сайте
Источник: Минобрнауки России
🎓Глава Минобрнауки Валерий Фальков встретился с финалистами трека «Наука» конкурса «Лидеры России» и ответил на их вопросы.
💬«Недостаток лидеров, способных брать ответственность за работу больших команд, исследовательских, университетских коллективов — это сегодня актуальная проблема, которую мы фиксируем. Лидер должен уметь вдохновлять, причем ответственно вдохновлять, идти вперед и делать большие проекты. Люди, которые способны на это, всегда будут востребованы. Мы внимательно смотрим за успешными участниками конкурса «Лидеры России». Я сам просматриваю их резюме. Важно, как человек двигается не только до победы, но и после. Надо давать дорогу новым кадрам, тем, кто не боится рисковать», — начал встречу Валерий Фальков.
🏆Всего на участие в треке «Наука» подали заявки 6137 участников. И только лучшие 157 из них прошли дистанционный отбор и продолжили борьбу за победу в финале. Больше половины имеют статус кандидата или доктора наук.
🔑Министр рассказал, что особенно важным для достижения успеха является умение
📍формировать сильную команду,
📍находить баланс между административной и исследовательской деятельностью,
📍объединяться с коллегами в консорциумы для достижения глобальных целей.
💬 «Сегодня есть возможности реализовать себя в создании исследовательской или образовательной структуры, кафедры, института или лаборатории. Это участие в программе «Приоритет 2030». Университетам дается возможность презентовать комиссии пять стратегических проектов для получения гранта», — рассказал Валерий Фальков молодым лидерам о новых возможностях профессионального развития.
🧬Одна из финалисток, Алина Кузьмина из Иркутска, спросила Валерия Фалькова о престиже профессии ученого.
🔬«Нужно делать интересными наши лаборатории, менять университеты так, чтобы они были привлекательным местом работы. Молодежь хочет участвовать в масштабных проектах, менять мир к лучшему», — поделился мнением Валерий Фальков.
📈В завершение встречи глава Минобрнауки России пожелал финалистам ставить себе амбициозные цели и не бояться неудач.
Подробнее читайте на нашем сайте
Источник: Минобрнауки России
Как стать миллионером?
Накануне в СМИ активно муссировалась новость о том, что выпускникам школ на Дальнем Востоке, получившим по итогам учёбы золотую медаль, будут выплачивать по одному миллиону рублей. Эксперты уже обсуждали высокий уровень коррупционности данной инициативы – мол, учителя войдут в преступный сговор с родителями и будут завышать детям оценки.
На деле всё оказалось не совсем так, точнее, совсем не так. Реальное содержание обсуждаемого предложения озвучил вице-премьер правительства — полномочный представитель президента РФ на Дальнем Востоке Юрий Трутнев.
«Мы хотим ребятам, которые закончили школу с золотой медалью и закончили здесь высшее учебное заведение, и в случае, если они останутся работать на Дальнем Востоке и заключат соответствующие контракты, уплачивать подъемные в размере 1 млн. рублей. Мне кажется, это было бы достаточно серьезная и эффективная мера», - сказал Трутнев.
Таким образом, если предложение будет принято, то для получения миллиона, необходимо выполнение трех условий:
а) золотая медаль в школе;
б) учеба в местном вузе;
в)заключение контракта на работу на Дальнем Востоке.
На наш взгляд, гора в очередной раз родила мышь. Медалистов в принципе не очень много, а тех из немногих, кого привлечет обещанный лет через пять бонус, еще меньше. Поэтому прогнозируем, что претендентов на миллион, удовлетворяющих всем трем условиям, будет очень-очень мало. Да и вспомнят ли об этой инициативе через 5 - 6 лет?
Источник: Наука и университеты
Накануне в СМИ активно муссировалась новость о том, что выпускникам школ на Дальнем Востоке, получившим по итогам учёбы золотую медаль, будут выплачивать по одному миллиону рублей. Эксперты уже обсуждали высокий уровень коррупционности данной инициативы – мол, учителя войдут в преступный сговор с родителями и будут завышать детям оценки.
На деле всё оказалось не совсем так, точнее, совсем не так. Реальное содержание обсуждаемого предложения озвучил вице-премьер правительства — полномочный представитель президента РФ на Дальнем Востоке Юрий Трутнев.
«Мы хотим ребятам, которые закончили школу с золотой медалью и закончили здесь высшее учебное заведение, и в случае, если они останутся работать на Дальнем Востоке и заключат соответствующие контракты, уплачивать подъемные в размере 1 млн. рублей. Мне кажется, это было бы достаточно серьезная и эффективная мера», - сказал Трутнев.
Таким образом, если предложение будет принято, то для получения миллиона, необходимо выполнение трех условий:
а) золотая медаль в школе;
б) учеба в местном вузе;
в)заключение контракта на работу на Дальнем Востоке.
На наш взгляд, гора в очередной раз родила мышь. Медалистов в принципе не очень много, а тех из немногих, кого привлечет обещанный лет через пять бонус, еще меньше. Поэтому прогнозируем, что претендентов на миллион, удовлетворяющих всем трем условиям, будет очень-очень мало. Да и вспомнят ли об этой инициативе через 5 - 6 лет?
Источник: Наука и университеты
Стать победителем трека «Наука» в Год науки и технологий — особенный момент. Пока наши 33 победителя осознают это, делимся их именами!
Спасибо каждому финалисту за эти научные, познавательные, интересные и яркие дни. Уверены, что вы уже наметили себе новые цели и сделали первые шаги для их достижения.
Спасибо НИТУ «МИСиС», Координационному совету по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте РФ по науке и образованию и Министерству науки и высшего образования Российской Федерации за то, что помогли сделать такой мощный финал для наших участников.
#ЛидерыРоссии #ГодНауки #ЛРнаука #РоссияСтранаВозможностей
Источник: Лидеры России
Спасибо каждому финалисту за эти научные, познавательные, интересные и яркие дни. Уверены, что вы уже наметили себе новые цели и сделали первые шаги для их достижения.
Спасибо НИТУ «МИСиС», Координационному совету по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте РФ по науке и образованию и Министерству науки и высшего образования Российской Федерации за то, что помогли сделать такой мощный финал для наших участников.
#ЛидерыРоссии #ГодНауки #ЛРнаука #РоссияСтранаВозможностей
Источник: Лидеры России
Поздравляем коллег из команды Минобрнауки!
Благодарим ректоров, которые поддерживают активность своих вузов в Telegram!
@rectorsofrussia
Благодарим ректоров, которые поддерживают активность своих вузов в Telegram!
@rectorsofrussia
Telegram
Минобрнауки России
Спешим разделить с вами радостную новость!
Число читателей канала превысило 15 тысяч человек. Спасибо, что вы с нами. Продолжим и дальше делиться самыми интересными новостями из мира науки и высшего образования.
🏆Публикуем ТОП-10 университетов в Telegram…
Число читателей канала превысило 15 тысяч человек. Спасибо, что вы с нами. Продолжим и дальше делиться самыми интересными новостями из мира науки и высшего образования.
🏆Публикуем ТОП-10 университетов в Telegram…
Александр Колсанов, ректор СамГМУ для НОП:
«В начале хочется отметить высокий уровень организации самого конкурса и защит, все было четко, соблюдался тайминг. Говоря про программу развития СамГМУ, мы сфокусировались на одном стратегическом проекте: развитие нового сектора экономики – информационные технологии в здравоохранении. Университет на протяжении нескольких лет являлся драйвером развития этого сектора в Самарской области, и теперь мы ставим амбициозную цель – стать драйвером развития на федеральном уровне.
Этому проекту будут подчинены все сферы: образование, исследования, инновации, медицинская деятельность. В образовании мы планируем создать оригинальную 3D-архитектуру электронной образовательной среды. Аналогов пока мы не видели. В научной тематике мы настроены на цифровую медицину, нейронауки, биотехнологии и бионические системы. К 30 году мы планируем занять до 20% общероссийского пула публикаций в SCOPUS по цифровой медицине и довести уровень эффективности аспирантуры до 90% с нынешних высоких - 76%. Особенный рывок мы ожидаем в инновационной сфере. Задача масштабировать наши разработки и имеющуюся инфраструктуру, и мы планируем создать на базе университета федеральный центр трансфера технологий по ИТ-медицине.
В рамках экосистемы университета появятся новые наукоемкие бизнесы, основанные на технологиях СамГМУ. В медицинской сфере – это телемедицина, развитие ее, и создание экспертного центра на базе собственных клиник по разработке, апробации и внедрению цифровых интеллектуальных решений для медицины. Общий бюджет вуза мы планируем увеличить в 2,7 раза и существенного увеличить внебюджетную составляющую нашего университета. Очень важно, что сегодня на защите с нами присутствовали представители индустриальных партнеров – холдинг «Швабе» госкорпорации «Ростех» и компания CUSTIS – одна из ведущих технологических компаний в сфере цифровизации образовательной деятельности. Также, естественно, программа развития невозможна без поддержки и тесной взаимосвязи с региональным правительством, при поддержке нашего губернатора области Дмитрия Игоревича Азарова, и сегодня с нами министр образования и науки Самарской области. Я уверен, что в таком тандеме мы способны успешно реализовать наш проект и в целом программу развития университета».
Виктор Акопьян, Министр образования Самарской области для НОП:
«Для нас очень важно, что представленная сегодня стратегия развития СамГМУ вписывается в долгосрочную стратегию развития региона. Мы ждём от вуза отсутствия дефицита медицинских кадров в системе здравоохранения региона - раз, увеличения медицинского туризма в Самарскую область - это два, и в-третьих, что важно для всей региональной системы образования,это сотрудничество с вузом в предпрофессиональной подготовке и профориентации учащихся в 10-11 классах, что поддержит непрерывность образования»
Владимир Рахтеенко, генеральный директор CUSTIS для НОП:
«В предлагаемом подходе к транслированию медицинского современного знания, а оно будет разворачиваться в 3D-архитектуре, много абсолютно инновационного. Он позволяет собирать из одних и тех же модулей медицинские знания под разные ситуации использования, под разные диагнозы, под разные паталогии. Мы видим, что эта разработка станет абсолютно топовой технологией на рынке медобразования, и считаем, что под это есть технологический пакет, что это абсолютно реально сделать и получить совершенно новое качество подготовки и повышения квалификации медиков».
#ЗащитаПриоритет2030
#ЭксклюзивНОП
Источник: Научно-образовательная политика
«В начале хочется отметить высокий уровень организации самого конкурса и защит, все было четко, соблюдался тайминг. Говоря про программу развития СамГМУ, мы сфокусировались на одном стратегическом проекте: развитие нового сектора экономики – информационные технологии в здравоохранении. Университет на протяжении нескольких лет являлся драйвером развития этого сектора в Самарской области, и теперь мы ставим амбициозную цель – стать драйвером развития на федеральном уровне.
Этому проекту будут подчинены все сферы: образование, исследования, инновации, медицинская деятельность. В образовании мы планируем создать оригинальную 3D-архитектуру электронной образовательной среды. Аналогов пока мы не видели. В научной тематике мы настроены на цифровую медицину, нейронауки, биотехнологии и бионические системы. К 30 году мы планируем занять до 20% общероссийского пула публикаций в SCOPUS по цифровой медицине и довести уровень эффективности аспирантуры до 90% с нынешних высоких - 76%. Особенный рывок мы ожидаем в инновационной сфере. Задача масштабировать наши разработки и имеющуюся инфраструктуру, и мы планируем создать на базе университета федеральный центр трансфера технологий по ИТ-медицине.
В рамках экосистемы университета появятся новые наукоемкие бизнесы, основанные на технологиях СамГМУ. В медицинской сфере – это телемедицина, развитие ее, и создание экспертного центра на базе собственных клиник по разработке, апробации и внедрению цифровых интеллектуальных решений для медицины. Общий бюджет вуза мы планируем увеличить в 2,7 раза и существенного увеличить внебюджетную составляющую нашего университета. Очень важно, что сегодня на защите с нами присутствовали представители индустриальных партнеров – холдинг «Швабе» госкорпорации «Ростех» и компания CUSTIS – одна из ведущих технологических компаний в сфере цифровизации образовательной деятельности. Также, естественно, программа развития невозможна без поддержки и тесной взаимосвязи с региональным правительством, при поддержке нашего губернатора области Дмитрия Игоревича Азарова, и сегодня с нами министр образования и науки Самарской области. Я уверен, что в таком тандеме мы способны успешно реализовать наш проект и в целом программу развития университета».
Виктор Акопьян, Министр образования Самарской области для НОП:
«Для нас очень важно, что представленная сегодня стратегия развития СамГМУ вписывается в долгосрочную стратегию развития региона. Мы ждём от вуза отсутствия дефицита медицинских кадров в системе здравоохранения региона - раз, увеличения медицинского туризма в Самарскую область - это два, и в-третьих, что важно для всей региональной системы образования,это сотрудничество с вузом в предпрофессиональной подготовке и профориентации учащихся в 10-11 классах, что поддержит непрерывность образования»
Владимир Рахтеенко, генеральный директор CUSTIS для НОП:
«В предлагаемом подходе к транслированию медицинского современного знания, а оно будет разворачиваться в 3D-архитектуре, много абсолютно инновационного. Он позволяет собирать из одних и тех же модулей медицинские знания под разные ситуации использования, под разные диагнозы, под разные паталогии. Мы видим, что эта разработка станет абсолютно топовой технологией на рынке медобразования, и считаем, что под это есть технологический пакет, что это абсолютно реально сделать и получить совершенно новое качество подготовки и повышения квалификации медиков».
#ЗащитаПриоритет2030
#ЭксклюзивНОП
Источник: Научно-образовательная политика
Forwarded from Наука.рф
🔬Победителями трека «Наука» конкурса «Лидеры России» стали 33 российских деятеля науки
👨🔬Определены победители трека «Наука» четвертого сезона конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей». Ими стали 33 российских ученых из 15 регионов.
💬«В этом сезоне конкурса было много сильных участников, поэтому в Год науки и технологий мы решили расширить список победителей трека», – сказал Помощник Президента Российской Федерации Андрей Фурсенко.
🔭Победители смогут претендовать на членство в Координационном совете по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте РФ по науке и образованию.
➡️ Читайте подробнее: https://годнауки.рф/news/7790/
#годнауки
@npnauka
👨🔬Определены победители трека «Наука» четвертого сезона конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей». Ими стали 33 российских ученых из 15 регионов.
💬«В этом сезоне конкурса было много сильных участников, поэтому в Год науки и технологий мы решили расширить список победителей трека», – сказал Помощник Президента Российской Федерации Андрей Фурсенко.
🔭Победители смогут претендовать на членство в Координационном совете по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте РФ по науке и образованию.
➡️ Читайте подробнее: https://годнауки.рф/news/7790/
#годнауки
@npnauka
Продолжается работа Комиссии Министерства науки и высшего образования Российской Федерации по отбору участников программы «Приоритет 2030». На защиту своих программ вышли 19 университетов страны.
Источник: Минобрнауки России
Источник: Минобрнауки России
Андрей Силинг, Исполнительный директор АНО «Платформа НТИ», член Наблюдательного совета ПГНИУ, для НОП:
Пермский университет — 19-й в российском рейтинге предпринимательских университетов по версии аналитического центра «Эксперт». Штаб-квартиры компаний Эр-Телеком, Промобот расположены в Перми.Несколько тысяч программистов сейчас живут здесь и работают на международные технологические компании: Miro, Xsolla, Knoema, Playkey и др. Многие из них - выпускники Пермского классического университета. Завтра кто-то из них дозреет до своего собственного стартапа. И университет готов стать площадкой для запуска таких проектов.
В Перми особая интеллектуальная среда. Едва не став культурной столицей Европы, осознавая период «пермской культурной революции», городская интеллигенция продолжает рождать инновации и создает питательную среду для новых проектов.
На этом фоне стратегический проект «Центр управления будущим», объявленный командой университета как один из ключевых в заявке на Приоритет 2030, на мой взгляд, является самым важным. Нужно учиться работать с будущим как со строительным материалом. Учить и студентов и преподавателей. Учиться структурировать неопределенность. Нужно учить гуманитариев и технарей понимать друг друга.
Университет должен быть местом для дискуссий! Только так можно привлечь талантливых и умных.
Дмитрий Красильников, Ректор Пермского государственного университета:
У нас возникло понимание что в работе по формированию программы развития университета для участия в «Приоритете 2030» должна участвовать молодежь. Так была создана «Команда 2030».
Мы воспринимаем программу как заказ со стороны власти и бизнеса. Подготовка кадров мирового уровня и для фронтирной науки - наша цель.
Новый классический университет с междисциплинарными исследованиями, созданием новых факультетов, уходом от тоннельного образования – вот таким мы видим наш университет в будущем.
Стратегические проекты с решением ключевых для региона задач – это локомотив развития нашего вуза. Именно на это мы будем ориентироваться.
Наши ключевые стратегические проекты, на которых мы сконцентрируемся в рамках развития университета в программе «Приоритет 2030» это биомедицина, технологии устойчивого природопользования, фотоника, центр управления будущим.
#ЗащитаПриоритет2030
#ЭксклюзивНОП
Источник: Научно-образовательная политика
Пермский университет — 19-й в российском рейтинге предпринимательских университетов по версии аналитического центра «Эксперт». Штаб-квартиры компаний Эр-Телеком, Промобот расположены в Перми.Несколько тысяч программистов сейчас живут здесь и работают на международные технологические компании: Miro, Xsolla, Knoema, Playkey и др. Многие из них - выпускники Пермского классического университета. Завтра кто-то из них дозреет до своего собственного стартапа. И университет готов стать площадкой для запуска таких проектов.
В Перми особая интеллектуальная среда. Едва не став культурной столицей Европы, осознавая период «пермской культурной революции», городская интеллигенция продолжает рождать инновации и создает питательную среду для новых проектов.
На этом фоне стратегический проект «Центр управления будущим», объявленный командой университета как один из ключевых в заявке на Приоритет 2030, на мой взгляд, является самым важным. Нужно учиться работать с будущим как со строительным материалом. Учить и студентов и преподавателей. Учиться структурировать неопределенность. Нужно учить гуманитариев и технарей понимать друг друга.
Университет должен быть местом для дискуссий! Только так можно привлечь талантливых и умных.
Дмитрий Красильников, Ректор Пермского государственного университета:
У нас возникло понимание что в работе по формированию программы развития университета для участия в «Приоритете 2030» должна участвовать молодежь. Так была создана «Команда 2030».
Мы воспринимаем программу как заказ со стороны власти и бизнеса. Подготовка кадров мирового уровня и для фронтирной науки - наша цель.
Новый классический университет с междисциплинарными исследованиями, созданием новых факультетов, уходом от тоннельного образования – вот таким мы видим наш университет в будущем.
Стратегические проекты с решением ключевых для региона задач – это локомотив развития нашего вуза. Именно на это мы будем ориентироваться.
Наши ключевые стратегические проекты, на которых мы сконцентрируемся в рамках развития университета в программе «Приоритет 2030» это биомедицина, технологии устойчивого природопользования, фотоника, центр управления будущим.
#ЗащитаПриоритет2030
#ЭксклюзивНОП
Источник: Научно-образовательная политика
Ректор Национального исследовательского университета «МЭИ» Николай Рогалев – о программе развития вуза, представленной для участия в «Приоритете 2030»:
«Программа, которую мы представляем, является инновационной. В результате ее реализации появятся продукты, системы, установки, которые будут внедрены в производство и экономику.
Сама программа развития университета построена таким образом, чтоб отвечать на внешние вызовы. Это потребность функциональная, образовательная, для этого будет проведена трансформация вуза.
Мы выбрали ряд проектов. Первый проект связан с созданием нового оборудования, Второй – с распределением и возобновлением энергии, третий – это водородная энергетика, проект с «Росатомом». Следующий проект – цифровая энергетика. Главный партнер – Российские сети. Еще один проект – энергосбережение, электрификация, снижение и мониторинг углеродного следа.
Само развитие университета имеет отраслевой характер. Все что будет сделано в рамках этой программы развития, будет иметь значение как для Российской Федерации, так и для стран бывшего СНГ».
@rectorsofrussia
«Программа, которую мы представляем, является инновационной. В результате ее реализации появятся продукты, системы, установки, которые будут внедрены в производство и экономику.
Сама программа развития университета построена таким образом, чтоб отвечать на внешние вызовы. Это потребность функциональная, образовательная, для этого будет проведена трансформация вуза.
Мы выбрали ряд проектов. Первый проект связан с созданием нового оборудования, Второй – с распределением и возобновлением энергии, третий – это водородная энергетика, проект с «Росатомом». Следующий проект – цифровая энергетика. Главный партнер – Российские сети. Еще один проект – энергосбережение, электрификация, снижение и мониторинг углеродного следа.
Само развитие университета имеет отраслевой характер. Все что будет сделано в рамках этой программы развития, будет иметь значение как для Российской Федерации, так и для стран бывшего СНГ».
@rectorsofrussia
«Приоритет -2030»: первые выводы
Треть университетов не может предложить интересные проекты своего развития на слушаниях в рамках программы «Приоритет - 2030», а занимаются тем, что просят деньги на текущую деятельность. Об этом в субботу заявил глава Минобрнауки России Валерий Фальков на конкурсе управленцев "Лидеры России".
По его словам, одна из главных проблем, которая сегодня наблюдается в работе, - недостаток лидеров, способных брать ответственность за работу больших исследовательских, университетских коллективов.
Конкурс в «Приоритете – 2030» составляет примерно полтора вуза на место; таким образом третью часть заявок предстоит отклонить. Поэтому понятно, почему министр обозначил в качестве аутсайдеров именно треть вузов.
Заявление о дефиците лидеров вузовских коллективов можно расценить как анонс грядущих изменений в ректорском корпусе.
Источник: Наука и университеты
Треть университетов не может предложить интересные проекты своего развития на слушаниях в рамках программы «Приоритет - 2030», а занимаются тем, что просят деньги на текущую деятельность. Об этом в субботу заявил глава Минобрнауки России Валерий Фальков на конкурсе управленцев "Лидеры России".
По его словам, одна из главных проблем, которая сегодня наблюдается в работе, - недостаток лидеров, способных брать ответственность за работу больших исследовательских, университетских коллективов.
Конкурс в «Приоритете – 2030» составляет примерно полтора вуза на место; таким образом третью часть заявок предстоит отклонить. Поэтому понятно, почему министр обозначил в качестве аутсайдеров именно треть вузов.
Заявление о дефиците лидеров вузовских коллективов можно расценить как анонс грядущих изменений в ректорском корпусе.
Источник: Наука и университеты
Белгородский государственный национальный исследовательский университет представил программу развития вуза в рамках защиты для участия в «Приоритете 2030»
Ректор БелГУ Олег Полухин:
«Инновационное развитие Белгородской области, новое качество реализации третьей миссии университета, трансформация образовательной составляющей – это три основных направления нашей программы развития.
Снижение оттока талантливых абитуриентов, снижение возраста ученых, создание университета без границ, «Углеродный мониторинг» – важные задачи, которые нам предстоит решать.
Для реализации стратегических проектов с целью участия в программе «Приоритет 2030» формируется консорциум, есть уже действующие сетевые объединения. На площадке вуза создано несколько научных центров, которые во взаимодействии с РАН ведут плодотворную научную работу.
Каждый стратпроект создаваемого нами консорциума позволит многократно увеличить показатели. Это скажется на внутренней среде вуза и его востребованности во внешней среде.
Сегодня мы подошли к пределу задействования собственного ресурса. Для того чтобы сделать рывок, нам нужна внешняя поддержка. При получении внешних ресурсов я уверен, мы совершим рывок, в числе и за счет привлечения внешних интеллектуальных ресурсов в регион».
@rectorsofrussia
Ректор БелГУ Олег Полухин:
«Инновационное развитие Белгородской области, новое качество реализации третьей миссии университета, трансформация образовательной составляющей – это три основных направления нашей программы развития.
Снижение оттока талантливых абитуриентов, снижение возраста ученых, создание университета без границ, «Углеродный мониторинг» – важные задачи, которые нам предстоит решать.
Для реализации стратегических проектов с целью участия в программе «Приоритет 2030» формируется консорциум, есть уже действующие сетевые объединения. На площадке вуза создано несколько научных центров, которые во взаимодействии с РАН ведут плодотворную научную работу.
Каждый стратпроект создаваемого нами консорциума позволит многократно увеличить показатели. Это скажется на внутренней среде вуза и его востребованности во внешней среде.
Сегодня мы подошли к пределу задействования собственного ресурса. Для того чтобы сделать рывок, нам нужна внешняя поддержка. При получении внешних ресурсов я уверен, мы совершим рывок, в числе и за счет привлечения внешних интеллектуальных ресурсов в регион».
@rectorsofrussia