Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری (Arash Nasiri)
🔮دوره ی های #مجازی ویژه مدیران ، مهندسین ، کارشناسان ، دانشجویان
📍 سیستم مدیریت کیفیت
🔶مشاوره و ثبت نام :
🆔 @Arash_Nasiri
🔷 دوره های آموزش مجازی را در سایت زیر مشاهده کنید👇
🌐 www.QMSDP.com
🌺دوره های مجازی رایگان را از دست ندهید👆
🔴ارائه گواهینامه معتبر وبین المللی
☑️آدرس کانال ما👇
▶️https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
📍 سیستم مدیریت کیفیت
🔶مشاوره و ثبت نام :
🆔 @Arash_Nasiri
🔷 دوره های آموزش مجازی را در سایت زیر مشاهده کنید👇
🌐 www.QMSDP.com
🌺دوره های مجازی رایگان را از دست ندهید👆
🔴ارائه گواهینامه معتبر وبین المللی
☑️آدرس کانال ما👇
▶️https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
✅ آیا شما برنامهریزی و هدفگذاری برای سال جدید دارید؟
🔻انجام یک پژوهش ده ساله در دانشکده علوم بازرگانی دانشگاه شیکاگو نقش تعیین اهداف را به خوبی نشان میدهد. از دانشجویان ترم آخر در خصوص اهدافشان پس از فارغالتحصیلی سؤال کردند. از آنها پرسیده شد که پس از فراغت از تحصیل چه میخواهند بکنند؟ و چه برنامههایی برای خود تدارک دیدهاند؟
🔺پس از ده سال همگی آنان مجدداً مورد بررسی پرسشنامهای قرار گرفتند و به لحاظ سطح پیشرفت و دستاوردهای حرفهای – مالی مورد مقایسه قرار گرفتند.
🔺 افرادی که اهداف ذهنی پراکندهای را به صورت جسته و گریخته در ذهن داشتند ۳ برابر افراد بی هدف دستاورد و پیشرفت داشتند، افرادی که اهداف مکتوب و مشخص تعریف کرده بودند (۳ درصد) دهبرابر افراد بدون هدف دستاورد حرفهای – شخصی داشتند.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🔻انجام یک پژوهش ده ساله در دانشکده علوم بازرگانی دانشگاه شیکاگو نقش تعیین اهداف را به خوبی نشان میدهد. از دانشجویان ترم آخر در خصوص اهدافشان پس از فارغالتحصیلی سؤال کردند. از آنها پرسیده شد که پس از فراغت از تحصیل چه میخواهند بکنند؟ و چه برنامههایی برای خود تدارک دیدهاند؟
🔺پس از ده سال همگی آنان مجدداً مورد بررسی پرسشنامهای قرار گرفتند و به لحاظ سطح پیشرفت و دستاوردهای حرفهای – مالی مورد مقایسه قرار گرفتند.
🔺 افرادی که اهداف ذهنی پراکندهای را به صورت جسته و گریخته در ذهن داشتند ۳ برابر افراد بی هدف دستاورد و پیشرفت داشتند، افرادی که اهداف مکتوب و مشخص تعریف کرده بودند (۳ درصد) دهبرابر افراد بدون هدف دستاورد حرفهای – شخصی داشتند.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#هدف
#SMART
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#SMART
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
شما چگونه فکر می کنید؟
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
@QmsQms
#بهبود_مستمر فرایند با کمک ايزو (به زبان ساده)
1️⃣ كار درست را كه انجام ميدهي، بنويس.
2️⃣ كار درست را كه نوشته اي، انجام بده.
3️⃣ انجام كارها را ثبت كن و سوابق و شواهدي نشان بده كه مطابق آنچه نوشته اي، كار را انجام ميدهي.
4️⃣ روال انجام كارهايت را بهبود بده، دوباره از 1 شروع كن.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
#بهبود_مستمر فرایند با کمک ايزو (به زبان ساده)
1️⃣ كار درست را كه انجام ميدهي، بنويس.
2️⃣ كار درست را كه نوشته اي، انجام بده.
3️⃣ انجام كارها را ثبت كن و سوابق و شواهدي نشان بده كه مطابق آنچه نوشته اي، كار را انجام ميدهي.
4️⃣ روال انجام كارهايت را بهبود بده، دوباره از 1 شروع كن.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
QC-005-Risk Based Inspection.pdf
562.3 KB
@QmsQms
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : یازرسی بر مبنای ریسک
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://telegram.me/QMSQMS
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : یازرسی بر مبنای ریسک
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://telegram.me/QMSQMS
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
مهندسي ارزش.PDF
204.8 KB
@QmsQms
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : #مهندسی_ارزش
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://telegram.me/QMSQMS
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : #مهندسی_ارزش
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://telegram.me/QMSQMS
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
📝ذینفعان داخلی و بیرونی شرکت
📍ذینفعان داخلی: کارکنان ، مدیران و مالکان
📍ذینفعان بیرونی: تامین کنندگان، جامعه، دولت، اعتبار دهندگان، سهامداران، مشتریان
❇️ کانال مدیریت کیفیت
💢 https://news.1rj.ru/str/QmsQms
📍ذینفعان داخلی: کارکنان ، مدیران و مالکان
📍ذینفعان بیرونی: تامین کنندگان، جامعه، دولت، اعتبار دهندگان، سهامداران، مشتریان
❇️ کانال مدیریت کیفیت
💢 https://news.1rj.ru/str/QmsQms
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
روند مصادیق واثرات ریسکهای جهانی از نظر شرکت معتبر COSO از سال 2008 تا 2018.
❇️ کانال مدیریت کیفیت
💢 https://news.1rj.ru/str/QmsQms
❇️ کانال مدیریت کیفیت
💢 https://news.1rj.ru/str/QmsQms
🔴 دوره غیر حضوری و مجازی استانداردهای مرتبط با #ISO ، مدیریت کیفیت
✅ با گواهي معتبر بین المللی
✅ ارتقاء شغلی
📲 0912 719 0 766
🌐 www.qmsdp.com
🆔 @Arash_Nasiri
🆔 channel: @QmsQms
✅ با گواهي معتبر بین المللی
✅ ارتقاء شغلی
📲 0912 719 0 766
🌐 www.qmsdp.com
🆔 @Arash_Nasiri
🆔 channel: @QmsQms
👈شک نکنید! اگر بخواهید و تلاش کنید،
اگر ذهن خود را محدود نکنید و با پشتکار به خود ایمان داشته باشید،
👈موفقیت چندان دور نخواهد بود👊
همین الان شروع کن👊
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
اگر ذهن خود را محدود نکنید و با پشتکار به خود ایمان داشته باشید،
👈موفقیت چندان دور نخواهد بود👊
همین الان شروع کن👊
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
مدیریت بحران (@QmsQms).pdf
1.7 MB
@QmsQms
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : #مهندسی_ارزش
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
🔺👆🔺👆🔺👆🔺👆
📕 عنوان فایل : #مهندسی_ارزش
⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️🌱⚜️
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
🔺https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
⭕️خلاقیت،تفاوت اصلی بین یک #رهبر و یک پیرو است
👤استیو جابز
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
👤استیو جابز
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
⚙️ #بهره_وری چیست؟
🔺 بهره وری در علم مدیریت شامل دو فاکتور کارایی و اثربخشی است.
"کارایی یعنی انجام درستِ کار و اثر بخشی یعنی انجام کار درست"
🔸 #کارایی (Efficiency):
کارایی در واقع میزان نتیجه حاصل شده با توجه به منابع مصرف شده است. در تعریف کارایی فقط بازده کار مهم است. ممکن است کاری که انجام می دهیم کار درستی نباشد ولی کارا باشد.
🔹 #اثربخشی (Effectiveness):
اثربخشی به معنای همسویی فعالیت انجام شده با هدف از پیش تعیین شده است. همان طور که از تعریف پیداست اثربخشی بیشتر روی میزان تحقق اهداف و دور نشدن از خط مشی تاکید دارد.
▪️به طور کلی می توان گفت کارایی بیشتر روی مباحث کمی و قابل اندازه گیری تاکید دارد، در حالی که اثربخشی بر روی مباحث کیفی متمرکز است.
☑️ "مجموعه کارا و اثربخش" مجموعه ای است که کار درست را انتخاب کند و آن را به درستی انجام دهد. چنین مجموعه ای در اصطلاح بهره ور نامیده می شود.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🔺 بهره وری در علم مدیریت شامل دو فاکتور کارایی و اثربخشی است.
"کارایی یعنی انجام درستِ کار و اثر بخشی یعنی انجام کار درست"
🔸 #کارایی (Efficiency):
کارایی در واقع میزان نتیجه حاصل شده با توجه به منابع مصرف شده است. در تعریف کارایی فقط بازده کار مهم است. ممکن است کاری که انجام می دهیم کار درستی نباشد ولی کارا باشد.
🔹 #اثربخشی (Effectiveness):
اثربخشی به معنای همسویی فعالیت انجام شده با هدف از پیش تعیین شده است. همان طور که از تعریف پیداست اثربخشی بیشتر روی میزان تحقق اهداف و دور نشدن از خط مشی تاکید دارد.
▪️به طور کلی می توان گفت کارایی بیشتر روی مباحث کمی و قابل اندازه گیری تاکید دارد، در حالی که اثربخشی بر روی مباحث کیفی متمرکز است.
☑️ "مجموعه کارا و اثربخش" مجموعه ای است که کار درست را انتخاب کند و آن را به درستی انجام دهد. چنین مجموعه ای در اصطلاح بهره ور نامیده می شود.
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ سیستم مدیریت کیفیت|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔹سیستم تعلیق نسل جدید خودرو های BMW
اوج هنر مهندسی 👌
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
اوج هنر مهندسی 👌
🌐 www.qmsdp.com
🌀https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
01.mp4
102.8 MB
🆔 @QmsQms
⬆️👆⬆️👆⬆️👆⬆️👆
📕 عنوان فایل : فیلیم آموزش MSA,SPC در minitab
🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
https://telegram.me/QMSQMS
⬆️👆⬆️👆⬆️👆⬆️👆
📕 عنوان فایل : فیلیم آموزش MSA,SPC در minitab
🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹🔷🔹
🌍دانلود رایگان فایل های تخصصی درکانال مدیریت کیفیت👇
https://telegram.me/QMSQMS
خوشبخت ترین انسانها در این دنیا کسانی هستند که نسبت به خود احساسی دلپذیر و بی نظیر دارند.
این احساس، پیامد طبیعی پذیرفتن مسئولیت کامل تمام جنبه های زندگیشان است.
👤برایان تریسی
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
این احساس، پیامد طبیعی پذیرفتن مسئولیت کامل تمام جنبه های زندگیشان است.
👤برایان تریسی
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
تفاوت نمودار #سازمان سنتی و سازمانی نوین در درک مشتری:
سازمان سنتی از هرمی تشکیل شده است که مدیر عامل در راس این هرم قرار دارد. مدیریتها در وسط و افراد صنف (مانند پرسنل فروش، خدمات پس از فروش، تلفنچیها و منشیها) و مشتریان در منتهی الیه نمودار قرار می گیرند.
شرکت هایی که در زمینه بازاریابی آگاهانه تر عمل میکنند، با مساله به این صورت برخورد نمی کنند. آنها نمودار را وارونه می کنند.
در این حالت مشتریان هستند که به جای مدیر عامل در راس قرار می گیرند. پس از آن کارکنانی قرار می گیرند که با مشتریان برخورد دارند، به آنها خدمات ارایه کرده و رضایت آنها را جلب میکنند سپس مدیریت هایی قرار دارند که وظیفه آنها حمایت و پشتیبانی از کارکنان صنف به منظور ارایه خدمات برتر به مشتریان است. مدیریت سطح بالا در منتهی الیه پایین بعد از مدیریت های میانی و فقط به منظور حمایت از آنها قرار میگیرد. مدیران شرکت هم شخصا درگیر تشخیص، پاسخگویی و خدمات رسانی به مشتری هستند.
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
سازمان سنتی از هرمی تشکیل شده است که مدیر عامل در راس این هرم قرار دارد. مدیریتها در وسط و افراد صنف (مانند پرسنل فروش، خدمات پس از فروش، تلفنچیها و منشیها) و مشتریان در منتهی الیه نمودار قرار می گیرند.
شرکت هایی که در زمینه بازاریابی آگاهانه تر عمل میکنند، با مساله به این صورت برخورد نمی کنند. آنها نمودار را وارونه می کنند.
در این حالت مشتریان هستند که به جای مدیر عامل در راس قرار می گیرند. پس از آن کارکنانی قرار می گیرند که با مشتریان برخورد دارند، به آنها خدمات ارایه کرده و رضایت آنها را جلب میکنند سپس مدیریت هایی قرار دارند که وظیفه آنها حمایت و پشتیبانی از کارکنان صنف به منظور ارایه خدمات برتر به مشتریان است. مدیریت سطح بالا در منتهی الیه پایین بعد از مدیریت های میانی و فقط به منظور حمایت از آنها قرار میگیرد. مدیران شرکت هم شخصا درگیر تشخیص، پاسخگویی و خدمات رسانی به مشتری هستند.
🌀با ما همراه باشید 👇
☑️ Quality Management System|#QMS
⭕️ https://news.1rj.ru/str/QMSQMS
Forwarded from سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری (Arash Nasiri)
📍جهت اخذ گواهینامه ، خدمات مشاوره و آموزش سیستم های مدیریت کیفیت با ما تماس بگیرید
👇🏻👇🏻👇🏻
✅ ISO 9001:2015
✅ ISO 14001:2015
✅ IATF16949:2016
✅ HSE
✅ IMS
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📱 09127190766
🆔 @QmsQms
🆔 @Arash_Nasiri
🆔 @QMSDP
🌐 www.QMSDP.com
🔴 https://news.1rj.ru/str/QmsQms
👇🏻👇🏻👇🏻
✅ ISO 9001:2015
✅ ISO 14001:2015
✅ IATF16949:2016
✅ HSE
✅ IMS
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📱 09127190766
🆔 @QmsQms
🆔 @Arash_Nasiri
🆔 @QMSDP
🌐 www.QMSDP.com
🔴 https://news.1rj.ru/str/QmsQms