После #Архипелаг2024 на #Сахалин начал интересоваться на историей и русским культурным кодом.
Читаю Переслегина, Сергея Иванова, Чадаева, Ильина, Дугина.
Прикупил книгу "Славянское язычество" Анны Карасевой @nuta_my.
Очень любопытное издание от интересного человека.
Тут боги, духи, сказки, фольклор, праздники, обряды, жрецы, святилища, представления о мире, человеке, душе, судьбе и загробной жизни.
Все со ссылками на источники и QR-кодами.
Сайт у нее тоже интересный и книгу там можно приобрести https://nuta.su
#Русь #славяне #культурныйкод #язычество #книга #полезное
Читаю Переслегина, Сергея Иванова, Чадаева, Ильина, Дугина.
Прикупил книгу "Славянское язычество" Анны Карасевой @nuta_my.
Очень любопытное издание от интересного человека.
Тут боги, духи, сказки, фольклор, праздники, обряды, жрецы, святилища, представления о мире, человеке, душе, судьбе и загробной жизни.
Все со ссылками на источники и QR-кодами.
Сайт у нее тоже интересный и книгу там можно приобрести https://nuta.su
#Русь #славяне #культурныйкод #язычество #книга #полезное
👍7
Не оставляйте матерей одних…
Андрей Дементьев
Не оставляйте матерей одних,
Они от одиночества стареют.
Среди забот, влюбленности и книг
Не забывайте с ними быть добрее.
Им нежность ваша –
Это целый мир.
Им дорога любая ваша малость.
Попробуйте представить хотя б на миг
Вы в молодости собственную старость.
Когда ни писем от детей, ни встреч,
И самый близкий друг вам — телевизор
Чтоб маму в этой жизни поберечь,
Неужто нужны просьбы или визы?
Меж вами ни границ и ни морей.
Всего-то надо
Сесть в трамвай иль поезд.
Не оставляйте в прошлом матерей,
Возьмите их в грядущее с собою.
2005 г.
Андрей Дементьев
Не оставляйте матерей одних,
Они от одиночества стареют.
Среди забот, влюбленности и книг
Не забывайте с ними быть добрее.
Им нежность ваша –
Это целый мир.
Им дорога любая ваша малость.
Попробуйте представить хотя б на миг
Вы в молодости собственную старость.
Когда ни писем от детей, ни встреч,
И самый близкий друг вам — телевизор
Чтоб маму в этой жизни поберечь,
Неужто нужны просьбы или визы?
Меж вами ни границ и ни морей.
Всего-то надо
Сесть в трамвай иль поезд.
Не оставляйте в прошлом матерей,
Возьмите их в грядущее с собою.
2005 г.
👍7❤2
Недавно разбирали ситуацию, когда у человека немного ролей в организации:
- менеджер, выполняющий определённую функцию
- основатель компании, которому она небезразлична и ему видится, как лучше сделать
- основатель компании, который хочет признания за этот шаг в своей жизни
- соучредитель, отвечающий за юридическую конструкцию и защиту бизнеса
- доверенное лицо основного собственника
- родственник одного из собственников
Очень сложная конструкция, в которой от человека все чего-то ждут.
При этом от роли менеджера ждут исполнительности и молчаливости.
От роли доверенного лица и родственника ждут активного участия и предложений, а также информации о реальной ситуации внутри.
От соучредителя ждут квалифицированной юридической схемы и сохранности бизнеса.
А сам человек, как основатель и соучредитель сильно заинтересован в улучшениях.
Есть ещё эмоциональная часть, когда и сотрудникам, и коллегам, и наёмному руководству такой человек кажется подозрительными использующим свою "близость к телам" в своих корыстных целях.
Пришли к выводу, что нужно принять глобальное решение "кто ты есть, человече?"
Скорее всего пожертвовать придется ролью менеджера, сохранив за собой роли соучредителя-основателя-доверенного лица-родственника, перейдя на более высокий тактический или даже стратегический уровень управления.
Иначе, как говорил граф Калиостро из фильма "Формула любви": " На двух конях седалища не хватит"
#роли #бизнес #эффективность #собственник #решения #управление #стратегия
- менеджер, выполняющий определённую функцию
- основатель компании, которому она небезразлична и ему видится, как лучше сделать
- основатель компании, который хочет признания за этот шаг в своей жизни
- соучредитель, отвечающий за юридическую конструкцию и защиту бизнеса
- доверенное лицо основного собственника
- родственник одного из собственников
Очень сложная конструкция, в которой от человека все чего-то ждут.
При этом от роли менеджера ждут исполнительности и молчаливости.
От роли доверенного лица и родственника ждут активного участия и предложений, а также информации о реальной ситуации внутри.
От соучредителя ждут квалифицированной юридической схемы и сохранности бизнеса.
А сам человек, как основатель и соучредитель сильно заинтересован в улучшениях.
Есть ещё эмоциональная часть, когда и сотрудникам, и коллегам, и наёмному руководству такой человек кажется подозрительными использующим свою "близость к телам" в своих корыстных целях.
Пришли к выводу, что нужно принять глобальное решение "кто ты есть, человече?"
Скорее всего пожертвовать придется ролью менеджера, сохранив за собой роли соучредителя-основателя-доверенного лица-родственника, перейдя на более высокий тактический или даже стратегический уровень управления.
Иначе, как говорил граф Калиостро из фильма "Формула любви": " На двух конях седалища не хватит"
#роли #бизнес #эффективность #собственник #решения #управление #стратегия
👍6🤔2
Размышляли сегодня про работу с сотрудниками, ответственность и усталость руководителя.
Несколько выводов:
- если сотрудники ведут себя, как дети младшей группы, значить шеф ведёт себя, как воспитатель (помогающий родитель по Берну),
- усталость руководителя возникает тогда, когда он все пытается вывезти сам и за себя, и за сотрудников либо когда он эмоционально включается в разрешение ситуаций, не понимая из какой роли он действует, а из какой должен действовать,
- вывезти "в одного" ответственность руководитель не может, как один человек не может поднять и перенести бетонную плиту. Нужны либо механизмы, либо люди. В организации чаще люди, но не халявщики, а те, которые возьмут свою часть ответственности на себя и тогда руководителю становится легче.
- сотрудник всегда хотят взять максимум полномочий с минимумом ответственности, а руководитель хочет отдать минимум полномочий с максимум ответственности. Вот этими двумя бегунками-регуляторами регулируется делегирование?
- руководителю надо помнить, что когда он указательным пальцем показывает сотруднику "иди и делай", то оставшиеся 4 пальца на руке направлены на него самого.
Он должен убедиться и проверить, не веря на слово, что:
- сотрудник его понял
- что сотрудник может сделать (есть ресурсы, информация, система работает хорошо)
- что сотрудник хочет выполнить задачу (есть мотивация и стимулы),
- что сотрудник знает когда, кто, каким образом будет его контролировать/
Если обращать внимание на эти моменты, то руководить будет легче.
#делегирование #руководитель #сотрудник #управление #отвественность #усталость #эффективностьбизнеса
Плакат В детском саду. (Звонарева Т.) 1958 год
Советские плакаты
Несколько выводов:
- если сотрудники ведут себя, как дети младшей группы, значить шеф ведёт себя, как воспитатель (помогающий родитель по Берну),
- усталость руководителя возникает тогда, когда он все пытается вывезти сам и за себя, и за сотрудников либо когда он эмоционально включается в разрешение ситуаций, не понимая из какой роли он действует, а из какой должен действовать,
- вывезти "в одного" ответственность руководитель не может, как один человек не может поднять и перенести бетонную плиту. Нужны либо механизмы, либо люди. В организации чаще люди, но не халявщики, а те, которые возьмут свою часть ответственности на себя и тогда руководителю становится легче.
- сотрудник всегда хотят взять максимум полномочий с минимумом ответственности, а руководитель хочет отдать минимум полномочий с максимум ответственности. Вот этими двумя бегунками-регуляторами регулируется делегирование?
- руководителю надо помнить, что когда он указательным пальцем показывает сотруднику "иди и делай", то оставшиеся 4 пальца на руке направлены на него самого.
Он должен убедиться и проверить, не веря на слово, что:
- сотрудник его понял
- что сотрудник может сделать (есть ресурсы, информация, система работает хорошо)
- что сотрудник хочет выполнить задачу (есть мотивация и стимулы),
- что сотрудник знает когда, кто, каким образом будет его контролировать/
Если обращать внимание на эти моменты, то руководить будет легче.
#делегирование #руководитель #сотрудник #управление #отвественность #усталость #эффективностьбизнеса
Плакат В детском саду. (Звонарева Т.) 1958 год
Советские плакаты
👏7🤔2❤1
Я люблю котов и кошек!
И больших, и котокрошек!
Чёрно-белых, полосатых,
Гладко-шёрстных и лохматых!
И сидящих, и прыгучих,
Меланхоликов, ласкучих.
Когда спят или едят, -
Обожаю я котят!
Изо всей люблю я мочи -
Кошек толстых и не очень.
А ещё люблю усы...
И холодные носы...
Глазки, пузо, хвост трубой!
Ушки, спинку, лапки.. Ой!..
Не люблю я только когти
За затяжки в новой кофте..
И ещё когда.. ну это..
Если мимо туалета..
В остальном - души не чаю,
Лишь увижу, сразу таю!
Автор неизвестен
И больших, и котокрошек!
Чёрно-белых, полосатых,
Гладко-шёрстных и лохматых!
И сидящих, и прыгучих,
Меланхоликов, ласкучих.
Когда спят или едят, -
Обожаю я котят!
Изо всей люблю я мочи -
Кошек толстых и не очень.
А ещё люблю усы...
И холодные носы...
Глазки, пузо, хвост трубой!
Ушки, спинку, лапки.. Ой!..
Не люблю я только когти
За затяжки в новой кофте..
И ещё когда.. ну это..
Если мимо туалета..
В остальном - души не чаю,
Лишь увижу, сразу таю!
Автор неизвестен
❤7👍2🔥2
Forwarded from Элеонора Сандуленко | Единственный в России и СНГ эксперт по коммуникативной психологии ШфТ
КОГО Я ПРИВОЖУ С СОБОЙ В ПРОЦЕСС МЕДИАЦИИ?
В процессе работы медиатор использует арсенал разнообразных «инструментов» для помощи и поддержки своему клиенту, раскручивает «узлы» обид и недопонимания, помогает услышать себя и «другого», меняет установки и модели поведения , помогает конструктивно перейти с позиций на уровень осознания своих истинных интересов и поиска решений для их удовлетворения.
☝️При этом медиатор остается обычным человеком со своим собственными установками, слабостями, иногда возникающим внутренним хаосом...
❓Как не позволить конфликтной ситуации клиентов запустить свои установки, как сохранить нейтральность при работе с ними и как оставаться эффективным для них?
❓Какие инструменты можно использовать для развития согласованной коммуникации во время медиациии ?
💎Модели коммуникативной психологии Фридеманна Шульца фон Туна используются в работе медиаторов более 30 лет.
👍Очень полезно осуществить самоисследование и саморазвитие, рисуя Внутреннюю команду, ответить самому себе:
❓кого я «привожу с собой», когда я вступаю в медиацию конфликта?
❓Как они влияют на мою роль медиатора в конфликте?
❓Кто во мне станет лидером, если страсти разгорятся не на шутку?
❓Насколько хорошо я могу с этим моим внутренним составом организовать отдельные этапы урегулирования конфликта?
❓Какие моменты опасны для меня?
☝️Вместе с группой мы создали Внутреннюю команду медиатора и смогли обсудить некоторые внутренние личностные динамики, влияющие на процесс медиации.
И найти тех членов, которые ресурсируют нас в работе.
Смотрите рисунок).
Приятно было слышать от коллег много слов благодарности за ВК и за коммуникативную психологию 😀
В процессе работы медиатор использует арсенал разнообразных «инструментов» для помощи и поддержки своему клиенту, раскручивает «узлы» обид и недопонимания, помогает услышать себя и «другого», меняет установки и модели поведения , помогает конструктивно перейти с позиций на уровень осознания своих истинных интересов и поиска решений для их удовлетворения.
☝️При этом медиатор остается обычным человеком со своим собственными установками, слабостями, иногда возникающим внутренним хаосом...
❓Как не позволить конфликтной ситуации клиентов запустить свои установки, как сохранить нейтральность при работе с ними и как оставаться эффективным для них?
❓Какие инструменты можно использовать для развития согласованной коммуникации во время медиациии ?
💎Модели коммуникативной психологии Фридеманна Шульца фон Туна используются в работе медиаторов более 30 лет.
👍Очень полезно осуществить самоисследование и саморазвитие, рисуя Внутреннюю команду, ответить самому себе:
❓кого я «привожу с собой», когда я вступаю в медиацию конфликта?
❓Как они влияют на мою роль медиатора в конфликте?
❓Кто во мне станет лидером, если страсти разгорятся не на шутку?
❓Насколько хорошо я могу с этим моим внутренним составом организовать отдельные этапы урегулирования конфликта?
❓Какие моменты опасны для меня?
☝️Вместе с группой мы создали Внутреннюю команду медиатора и смогли обсудить некоторые внутренние личностные динамики, влияющие на процесс медиации.
И найти тех членов, которые ресурсируют нас в работе.
Смотрите рисунок).
Приятно было слышать от коллег много слов благодарности за ВК и за коммуникативную психологию 😀
👍7
Ну никак не дается мне каллиграфия...
Не отпускают мысли в голове, не включается тело, не идет движение от ног в руку...
Поэтому никак кисть не слушается и получаются у меня квадратно-гнездовые иероглифы без округлости пустоты...
А сегодня прочитал текст на сайте Синология, который вызвал приступ оптимизма (особенно последние строки) - все еще впереди!
«Душа умиротворена, энергия-ци [1] гармонизирована» (синь пин ци хэ) — таков психосоматический эффект занятия каллиграфией. Оздоровительный результат, безусловно, связан с профессиональной квалификацией каллиграфа, но он действен также и на дилетантском уровне. Этим вызвана популярность каллиграфических кружков для пенсионеров в КНР, программ занятий по каллиграфии в домах для престарелых и в тюрьмах на Тайване. В процессе занятий каллиграфическим письмом происходит «вхождение в спокойствие» (жу цзин), во время которого снимается психическое напряжение. Считалось, что циркуляция энергии ци [1] в руке, запястье и пальцах, возникающая при занятии каллиграфией, эффективна при лечении сосудистых и суставных заболеваний. Каллиграфическая техника письма по своим профилактическим возможностям близка иглорефлексотерапии и гимнастике ци гун. С этим связана жесткость требований по выполнению традиционных технических нормативов в каллиграфии, сравнимая с предписаниями трактатов по медицине и фармакопее.
Каллиграфическая техника письма трудна для освоения не только из-за сложности своих нормативов, но и потому, и это главное, что она сопряжена с глубинной психосоматической перестройкой всей личности ее изучающего. Технические требования каллиграфии доступны для подобающего воплощения лишь на определенном духовном уровне развития человека, поэтому выдающиеся каллиграфы всех эпох, даже будучи вундеркиндами, достигали настоящего мастерства лишь в зрелые годы, не ранее 40 лет, а их творческий расцвет приходился на 50–90 лет."
Первоисточник https://www.synologia.ru/a/%D0%AD%D1%81%D1%82%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BA%D0%B0_%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D0%BB%D0%B8%D0%B3%D1%80%D0%B0%D1%84%D0%B8%D0%B8
На фото 1 образец, фото 2 Учитель, фото 3 моя лучшая попытка за сегодня
#каллиграфия #иероглиф #спокойствие #гармония #энергия #умиротворение #оптимизм
Не отпускают мысли в голове, не включается тело, не идет движение от ног в руку...
Поэтому никак кисть не слушается и получаются у меня квадратно-гнездовые иероглифы без округлости пустоты...
А сегодня прочитал текст на сайте Синология, который вызвал приступ оптимизма (особенно последние строки) - все еще впереди!
«Душа умиротворена, энергия-ци [1] гармонизирована» (синь пин ци хэ) — таков психосоматический эффект занятия каллиграфией. Оздоровительный результат, безусловно, связан с профессиональной квалификацией каллиграфа, но он действен также и на дилетантском уровне. Этим вызвана популярность каллиграфических кружков для пенсионеров в КНР, программ занятий по каллиграфии в домах для престарелых и в тюрьмах на Тайване. В процессе занятий каллиграфическим письмом происходит «вхождение в спокойствие» (жу цзин), во время которого снимается психическое напряжение. Считалось, что циркуляция энергии ци [1] в руке, запястье и пальцах, возникающая при занятии каллиграфией, эффективна при лечении сосудистых и суставных заболеваний. Каллиграфическая техника письма по своим профилактическим возможностям близка иглорефлексотерапии и гимнастике ци гун. С этим связана жесткость требований по выполнению традиционных технических нормативов в каллиграфии, сравнимая с предписаниями трактатов по медицине и фармакопее.
Каллиграфическая техника письма трудна для освоения не только из-за сложности своих нормативов, но и потому, и это главное, что она сопряжена с глубинной психосоматической перестройкой всей личности ее изучающего. Технические требования каллиграфии доступны для подобающего воплощения лишь на определенном духовном уровне развития человека, поэтому выдающиеся каллиграфы всех эпох, даже будучи вундеркиндами, достигали настоящего мастерства лишь в зрелые годы, не ранее 40 лет, а их творческий расцвет приходился на 50–90 лет."
Первоисточник https://www.synologia.ru/a/%D0%AD%D1%81%D1%82%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BA%D0%B0_%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D0%BB%D0%B8%D0%B3%D1%80%D0%B0%D1%84%D0%B8%D0%B8
На фото 1 образец, фото 2 Учитель, фото 3 моя лучшая попытка за сегодня
#каллиграфия #иероглиф #спокойствие #гармония #энергия #умиротворение #оптимизм
👍3😢2
Всегда рад, когда у студенческих команд на акселераторе все получается.
Вчера впечатлился одной из команд.
Им поставлена была задача от федеральной добывающей компании разобраться с рынком медицинских изделий, надо им туда или не надо.
Две молодых очаровательных девчонки на первом этапе выяснили, что на рынке медицинских изделий, особенно для кардио и сосудистой хирургии.
На втором разобрались с обьемом рынка, продажами, бизнес и финмоделью.
Настолько разобрались, что представители федеральной доверенности эдобывабщей компании поставили им задачи:
- разобраться с химическим составом
- понять, какой завод строить: для производства самих изделий/для производства полуфабриката/для производства компонентов для полуфабриката
- либо построить все три
- либо производителю компонентов поставлять сырьё
- для всех вариантов построить финансовые модели
Команда в шоке, что с ними разговаривают, как с реальной командой, ищущей инвестиции .
Но рады, что так все получилось.
#инвестиции #проект #акселератор #инвестиции #медицинскиеизделия #финмодель #финансоваямодел
Вчера впечатлился одной из команд.
Им поставлена была задача от федеральной добывающей компании разобраться с рынком медицинских изделий, надо им туда или не надо.
Две молодых очаровательных девчонки на первом этапе выяснили, что на рынке медицинских изделий, особенно для кардио и сосудистой хирургии.
На втором разобрались с обьемом рынка, продажами, бизнес и финмоделью.
Настолько разобрались, что представители федеральной доверенности эдобывабщей компании поставили им задачи:
- разобраться с химическим составом
- понять, какой завод строить: для производства самих изделий/для производства полуфабриката/для производства компонентов для полуфабриката
- либо построить все три
- либо производителю компонентов поставлять сырьё
- для всех вариантов построить финансовые модели
Команда в шоке, что с ними разговаривают, как с реальной командой, ищущей инвестиции .
Но рады, что так все получилось.
#инвестиции #проект #акселератор #инвестиции #медицинскиеизделия #финмодель #финансоваямодел
👍12
Всегда знал, что Екатеринбург полон конструктивизма.
Но после того, как стал счастливым обладателем книг Леонида Николаевича Смирнова, стал воспринимать город иначе.
"Екатеринбург: наследие конструктивизма"
"Петербургский след в архитектуре конструктивизма Екатеринбурга"
"Авангардная архитектура Екатеринбурга и города Урала в творчестве западносибирских зодчих"
Теперь город полон имен, историй, связанных с конкретными зданиями и кварталами.
Это чудное ощущение, когда гуляя по городу узнаешь дома и вспоминаешь, как они выглядели в проекте, какими были, когда их построили и как изменилось со мной поломки Партии и Правительства.
А еще истории людей, которые из проектировали, строили, изменяли.
Раньше я любил гостям проводить экскурсии по старому Екатеринбургу, теперь к нему добавился конструктивистский и постконструктивистский Свердловск.
#архитектура #конструктивизм #постконструктивизм #Свердловск #Екатеринбург #люди #дома #квартал
Но после того, как стал счастливым обладателем книг Леонида Николаевича Смирнова, стал воспринимать город иначе.
"Екатеринбург: наследие конструктивизма"
"Петербургский след в архитектуре конструктивизма Екатеринбурга"
"Авангардная архитектура Екатеринбурга и города Урала в творчестве западносибирских зодчих"
Теперь город полон имен, историй, связанных с конкретными зданиями и кварталами.
Это чудное ощущение, когда гуляя по городу узнаешь дома и вспоминаешь, как они выглядели в проекте, какими были, когда их построили и как изменилось со мной поломки Партии и Правительства.
А еще истории людей, которые из проектировали, строили, изменяли.
Раньше я любил гостям проводить экскурсии по старому Екатеринбургу, теперь к нему добавился конструктивистский и постконструктивистский Свердловск.
#архитектура #конструктивизм #постконструктивизм #Свердловск #Екатеринбург #люди #дома #квартал
👍3