Насправді, та чи інша колективна свідомість прививається в усіх країнах.
Це є необхідним для їх самозбереження, а також для ефективного управління. Дивимося на наші сварки Схід проти Заходу (до речі, їх створив совок, щоб перешкодити об’єднанню українців у єдину націю), вони дуже довго отруювали і досі отруюють державу. Західняки називали східняків «данєцкім бидлом», східняки західняків «рагулями» і «тунеядцями». Туди ж конфлікт міста і села з міфами про відсутність української міської культури, село як колиску українського націоналізму. Держава не може нормально існувати за таких умов і мусить використовувати певні інструменти для згладжування конфліктів.
Однак результат – тобто сформована колективна свідомість є унікальною для кожної держави. І, звісно, вона насправді походить з більш ніж умовних 20-50-100 років. Скоріш навпаки, та державна система що сформувалась і зберігає колективну свідомість є наслідком того, як вона виникала на неформальному рівні і що в результаті вирішили внести в закони, шкільні програми і т.д. Система, що не відповідає неформальній свідомості народу - не буде працювати і викликатиме радше обхід правил, ніж їх дотримання.
Якось я писала курсову на тему правових систем різних частин світу та уявлень про справедливість у них. Так от, Китайська правова система багато в чому формувалася на Конфуціанстві і впевненості великих мас народу, що право – це необхідне зло, а відносини між людьми мають формуватися за рахунок моралі. Сучасна система Китаю формувалася протягом тривалого часу на рівні суспільства і зараз навіть попри певні її недоліки є більш відповідною до менталітету китайців, ніж європейська або американська система (романо-германська та англосаксонська). Водночас країни, що розвивалися на базі античних держав та формували освіту латиною з використанням знань греків і римлян – у результаті дійшли до зовсім інших систем. На них неможливо перенести китайську, японську, сингапурську чи ще якусь систему.
От зараз читаю книжку про меритократію на основі китайської і сингапурської системи. Вона дуже складно читається, або бодай складно, якщо намагатися зрозуміти, а не читати заради галочки. З деякими речима просто не погоджуєшся і розумієш, що їх виправдовування для країн з демократичною системою насправді залишається дивною і незрозумілою казкою. Розумієш, що набір правил, прийнятний для цих суспільств не працюватиме так само в інших (хоча книжка цікава).
Також вважаю, що для деяких держав, залишені у спадок колоніальні системи просто не підходять. Україні, зокрема, бо в нас одночасно є тяжіння до розвиненої інституційності і хаотичної особистої свободи. Це не робить нас неправильними, гіршими за китайців, німців або американців, але демонструє, що нам скоріш потрібно формувати щось власне. Досвід інших пострадянських країн теж не накладається на нас.
Якщо вам здалося, що ви читаєте щось дуже складне, то вам не здається. Ми отримали мішанину з культурного бекграунду, соціальних уявлень, державної пропаганди і приправляємо це геополітикою, адже те, що найкраще для однієї країни з її ситуацією – не значить найкраще для іншої.
Це є необхідним для їх самозбереження, а також для ефективного управління. Дивимося на наші сварки Схід проти Заходу (до речі, їх створив совок, щоб перешкодити об’єднанню українців у єдину націю), вони дуже довго отруювали і досі отруюють державу. Західняки називали східняків «данєцкім бидлом», східняки західняків «рагулями» і «тунеядцями». Туди ж конфлікт міста і села з міфами про відсутність української міської культури, село як колиску українського націоналізму. Держава не може нормально існувати за таких умов і мусить використовувати певні інструменти для згладжування конфліктів.
Однак результат – тобто сформована колективна свідомість є унікальною для кожної держави. І, звісно, вона насправді походить з більш ніж умовних 20-50-100 років. Скоріш навпаки, та державна система що сформувалась і зберігає колективну свідомість є наслідком того, як вона виникала на неформальному рівні і що в результаті вирішили внести в закони, шкільні програми і т.д. Система, що не відповідає неформальній свідомості народу - не буде працювати і викликатиме радше обхід правил, ніж їх дотримання.
Якось я писала курсову на тему правових систем різних частин світу та уявлень про справедливість у них. Так от, Китайська правова система багато в чому формувалася на Конфуціанстві і впевненості великих мас народу, що право – це необхідне зло, а відносини між людьми мають формуватися за рахунок моралі. Сучасна система Китаю формувалася протягом тривалого часу на рівні суспільства і зараз навіть попри певні її недоліки є більш відповідною до менталітету китайців, ніж європейська або американська система (романо-германська та англосаксонська). Водночас країни, що розвивалися на базі античних держав та формували освіту латиною з використанням знань греків і римлян – у результаті дійшли до зовсім інших систем. На них неможливо перенести китайську, японську, сингапурську чи ще якусь систему.
От зараз читаю книжку про меритократію на основі китайської і сингапурської системи. Вона дуже складно читається, або бодай складно, якщо намагатися зрозуміти, а не читати заради галочки. З деякими речима просто не погоджуєшся і розумієш, що їх виправдовування для країн з демократичною системою насправді залишається дивною і незрозумілою казкою. Розумієш, що набір правил, прийнятний для цих суспільств не працюватиме так само в інших (хоча книжка цікава).
Також вважаю, що для деяких держав, залишені у спадок колоніальні системи просто не підходять. Україні, зокрема, бо в нас одночасно є тяжіння до розвиненої інституційності і хаотичної особистої свободи. Це не робить нас неправильними, гіршими за китайців, німців або американців, але демонструє, що нам скоріш потрібно формувати щось власне. Досвід інших пострадянських країн теж не накладається на нас.
Якщо вам здалося, що ви читаєте щось дуже складне, то вам не здається. Ми отримали мішанину з культурного бекграунду, соціальних уявлень, державної пропаганди і приправляємо це геополітикою, адже те, що найкраще для однієї країни з її ситуацією – не значить найкраще для іншої.
👍4😁1
Про оголошення конкурсу.pdf
150.7 KB
❗️Панове, маємо до вас справу❗️
Що саме?
Конкурс на здобуття всеукраїнської стипендії імені Олександра Поліводського.
Хто це?
Науковець, адвокат, людина, яка викладала земельне право. Дуже потужно викладала. Це був дійсно знавець своєї справи, який окрім власне знань, володів дуже високими моральними якостями. Завжди виступав за професіоналізм і ставив дуже високі стандарти у навчанні. Він хотів, щоб майбутні знавці земельного та/або аграрного права розумілися на справі. Після початку повномасштабного вторгнення вступив до лав ЗСУ і 19 квітня 2023 року загинув на Бахмутському напрямку.
Для чого ця стипендія?
Для стимуляції цікавості студентів-юристів до вивчення земельного/аграрного права України, виявлення цінних кадрів, збільшення кількості професіоналів у сфері земельного/аграрного права України.
Хто може взяти участь?
Громадяни України, іноземці та особи без громадянства, які не перебувають під санкціями і проводять дослідження в Україні у сфері аграрного та/або земельного права України.
- аспіранти будь-якого року навчання, які здійснюють дослідження на здобуття наукового ступеня доктора філософії;
- студенти будь-якого року навчання вищого навчального закладу ІІІ-IV рівня акредитації,
У період з 01 вересня по 31 серпня року, що передує врученню стипендії, опублікували монографію, розділ у монографії, статтю чи низку статей, або тези у сфері аграрного та/або земельного права.
Приймаються на конкурс також монографії, статті чи низка статей, або тези в сфері аграрного та/або земельного права написані у співавторстві з іншими особами, за умови, що такі співавтори відповідають вимогам до кандидатів на отримання стипендії. У такому випадку уся сума стипендії ділиться на усіх співавторів у рівних частинах або пропорційно внеску, який підтверджується заявою співавторів.
Детальніше про правила та умови конкурсу - у прикріпленому файлі.
За поширення серед студентів-юристів різних університетів ІІІ-ІV рівня акредитації – окрема подяка❤️
Що саме?
Конкурс на здобуття всеукраїнської стипендії імені Олександра Поліводського.
Хто це?
Науковець, адвокат, людина, яка викладала земельне право. Дуже потужно викладала. Це був дійсно знавець своєї справи, який окрім власне знань, володів дуже високими моральними якостями. Завжди виступав за професіоналізм і ставив дуже високі стандарти у навчанні. Він хотів, щоб майбутні знавці земельного та/або аграрного права розумілися на справі. Після початку повномасштабного вторгнення вступив до лав ЗСУ і 19 квітня 2023 року загинув на Бахмутському напрямку.
Для чого ця стипендія?
Для стимуляції цікавості студентів-юристів до вивчення земельного/аграрного права України, виявлення цінних кадрів, збільшення кількості професіоналів у сфері земельного/аграрного права України.
Хто може взяти участь?
Громадяни України, іноземці та особи без громадянства, які не перебувають під санкціями і проводять дослідження в Україні у сфері аграрного та/або земельного права України.
- аспіранти будь-якого року навчання, які здійснюють дослідження на здобуття наукового ступеня доктора філософії;
- студенти будь-якого року навчання вищого навчального закладу ІІІ-IV рівня акредитації,
У період з 01 вересня по 31 серпня року, що передує врученню стипендії, опублікували монографію, розділ у монографії, статтю чи низку статей, або тези у сфері аграрного та/або земельного права.
Приймаються на конкурс також монографії, статті чи низка статей, або тези в сфері аграрного та/або земельного права написані у співавторстві з іншими особами, за умови, що такі співавтори відповідають вимогам до кандидатів на отримання стипендії. У такому випадку уся сума стипендії ділиться на усіх співавторів у рівних частинах або пропорційно внеску, який підтверджується заявою співавторів.
Детальніше про правила та умови конкурсу - у прикріпленому файлі.
За поширення серед студентів-юристів різних університетів ІІІ-ІV рівня акредитації – окрема подяка❤️
👍2
Вчора було дві перших частини, хто відписався, той наступні не побачить. Хто не бачив попередні, то вони там трошки вище на каналі.
Так от, чудово розумію тезу про несумісність меритократії та існування націй. Політичні нації конкурують, політичні нації тяжіють до агресії, за нашими уявленнями гідні та розумні індивіди мали б уникати несправедливості, кровопролиття і топити за мир у всьому світі. Однак, давайте не годувати себе казками. На сучасному етапі розвитку людства – це неможливо. Можна було б сказати про «коли-небудь», але воно майже з нульовою вірогідністю настане протягом нашого з вами життя.
Обрання умовних найкращих з найкращих без огляду на їх стать, вік, національність буде реально можливим лише при об’єднанні усього світу в одну державу. Станом на зараз така ціль може бути поставлена хіба перед міжнародними організаціями, щоб стимулювати хоч якусь роботу з їх боку.
На національному рівні ми дуже ревно захищаємо своє. І це не прерогатива консерваторів, яким часто приписують замкнутість і територіальність. Ліберали різних країн теж погано ставляться до зовнішніх втручань у те, що вони вважають «своїм». Зверніть увагу як агресивно виборці захищають недоторканність виборів від зовнішнього впливу. Викриття втручання однієї країни у виборчий процес іншої спричиняє шквал критики, агресії, перевибори або навіть доходить до революцій. Хіба виборці погодяться, щоб якась інша країна втручалася в процес прикриваючись альтруїстичними цілями?
Те ж і з кандидатами різного походження. У нас, наприклад, є вимога осілості. Тобто проживання в Україні протягом певної кількості років. Очевидно, чисто з моральних причин українець погано поставився б до того, що приїхав громадянин рандомної країни, отримав громадянство, вступив у партію й одразу взявся подаватись на вибори. Часто це не через якусь нетерпимість, а просто тому що іноземець не в курсі наших реалій і виборець вважає, що той не впорається або діятиме в особистих інтересах чи навіть інтересах своєї попередньої батьківщини.
Гляньмо ще дещо інакше. Як вже було сказано – у кожній країні формується певна система, а ця система формує колективну свідомість громадян. Крім того в них є індивідуальний досвід. Припустимо, людина живе в Україні більше 10 років, однак народилась, закінчувала школу та університет в іншій державі. Можливо, вона змогла добре вивчити і зрозуміти законодавчу основу освітньої сфери в Україні, однак щоб бачити і відчувати певні проблеми, а головне – знати їх причини та розуміти, чому реформи не працюють – треба мати досвід або навчання або роботи в українській освітній сфері.
У нас люблять накладати, порівнювати та зводити до спільного знаменника досвід різних країн, але я чесно вважаю, що причини, чому освіта в США стикається з кризою і чому кризу переживає українська освіта – різні. Відповідно і рішення – різні. Тому я також і вважаю, що вищі військові посади не можна отримати без військового досвіду, як це у нас, на жаль, відбувається. Навіть при тому, що найбільший внесок в роботу вищих посадових осіб все одно робить бюрократичний апарат – його не можна назвати повноцінним замінником некомпетентних осіб на політичних посадах, зокрема тому, що вони надихають (спрямовують) роботу, а також можуть накласти вето або іншим чином перешкодити процесам, які є ефективними та раціональними, але невигідними в політичному плані (для виборця або людей, які можуть добитися звільнення «неугодного» з посади).
Власне, досвід і бекграунд мають відповідати займаній посаді і бути корисними для виконання функцій.
Так от, чудово розумію тезу про несумісність меритократії та існування націй. Політичні нації конкурують, політичні нації тяжіють до агресії, за нашими уявленнями гідні та розумні індивіди мали б уникати несправедливості, кровопролиття і топити за мир у всьому світі. Однак, давайте не годувати себе казками. На сучасному етапі розвитку людства – це неможливо. Можна було б сказати про «коли-небудь», але воно майже з нульовою вірогідністю настане протягом нашого з вами життя.
Обрання умовних найкращих з найкращих без огляду на їх стать, вік, національність буде реально можливим лише при об’єднанні усього світу в одну державу. Станом на зараз така ціль може бути поставлена хіба перед міжнародними організаціями, щоб стимулювати хоч якусь роботу з їх боку.
На національному рівні ми дуже ревно захищаємо своє. І це не прерогатива консерваторів, яким часто приписують замкнутість і територіальність. Ліберали різних країн теж погано ставляться до зовнішніх втручань у те, що вони вважають «своїм». Зверніть увагу як агресивно виборці захищають недоторканність виборів від зовнішнього впливу. Викриття втручання однієї країни у виборчий процес іншої спричиняє шквал критики, агресії, перевибори або навіть доходить до революцій. Хіба виборці погодяться, щоб якась інша країна втручалася в процес прикриваючись альтруїстичними цілями?
Те ж і з кандидатами різного походження. У нас, наприклад, є вимога осілості. Тобто проживання в Україні протягом певної кількості років. Очевидно, чисто з моральних причин українець погано поставився б до того, що приїхав громадянин рандомної країни, отримав громадянство, вступив у партію й одразу взявся подаватись на вибори. Часто це не через якусь нетерпимість, а просто тому що іноземець не в курсі наших реалій і виборець вважає, що той не впорається або діятиме в особистих інтересах чи навіть інтересах своєї попередньої батьківщини.
Гляньмо ще дещо інакше. Як вже було сказано – у кожній країні формується певна система, а ця система формує колективну свідомість громадян. Крім того в них є індивідуальний досвід. Припустимо, людина живе в Україні більше 10 років, однак народилась, закінчувала школу та університет в іншій державі. Можливо, вона змогла добре вивчити і зрозуміти законодавчу основу освітньої сфери в Україні, однак щоб бачити і відчувати певні проблеми, а головне – знати їх причини та розуміти, чому реформи не працюють – треба мати досвід або навчання або роботи в українській освітній сфері.
У нас люблять накладати, порівнювати та зводити до спільного знаменника досвід різних країн, але я чесно вважаю, що причини, чому освіта в США стикається з кризою і чому кризу переживає українська освіта – різні. Відповідно і рішення – різні. Тому я також і вважаю, що вищі військові посади не можна отримати без військового досвіду, як це у нас, на жаль, відбувається. Навіть при тому, що найбільший внесок в роботу вищих посадових осіб все одно робить бюрократичний апарат – його не можна назвати повноцінним замінником некомпетентних осіб на політичних посадах, зокрема тому, що вони надихають (спрямовують) роботу, а також можуть накласти вето або іншим чином перешкодити процесам, які є ефективними та раціональними, але невигідними в політичному плані (для виборця або людей, які можуть добитися звільнення «неугодного» з посади).
Власне, досвід і бекграунд мають відповідати займаній посаді і бути корисними для виконання функцій.
👍3
До речі, тут можна зачепити одразу і проблему мігрантів. Багато хто зазначав на каналах, що вони є небезпекою, загрозою титульній нації і т.д. Але потрібно розуміти ЧОМУ виникла така думка, а не просто казати «мігранти - добре» або «мігранти - погано».
Фактично – це дві проблеми:
1. Проблема політичної організації (як організувати співіснування без перекосів на користь когось)
2. Проблема майбутніх поколінь (виїзд великої кількості людей з менш розвинених країн – погіршує ситуацію там і ускладнює взаємодію в майбутньому. Дивіться за аналогією до нашого «відтоку умів» та «відтоку робочої сили», що зменшує шанси держави на розвиток та участь в світових процесах на адекватному рівні)
Потреби людей з різним бекграундом і вихованням – неоднакові. Що більша мішанина утворюється в країні – то складніше знайти політичний баланс між потребами окремих груп. Вони можуть суперечити одне одному, а зміни, впроваджені відносно однієї групи (навіть з метою її асиміляції) неодмінно впливають на іншу/інші.
Крім того масовий виїзд людей з країни спричиняє в ній кадровий голод і зниження потенціалу. Відповідно, країни з низьким рівнем життя, вірогідно матимуть ще нижчий рівень життя порівняно з тими, що зараз мають високий (можете сприймати як «бідні стають біднішими, а багаті - багатіють»). Кількість мігрантів насправді достатня для того, щоб здійснити в тій чи іншій країні (на батьківщині) відповідні реформи, однак є фактори які цьому перешкоджають: від реальної загрози масових вбивств для придушення неурядових рухів і до простого небажання що-небудь робити.
В плані вирішення питання імпонує ідея розширеної мережі представництв і філіалів, для роботи з людьми на місцях, без вивезення їх до іншої країни плюс стимуляція мігрантів повертатися після отримання освіти (зі створенням умов для кар’єрного зростання у своїй країні). Однак це радше тема для окремої серії дописів.
Отож ми до чого дійшли. Є багато факторів, які спричиняють те, що меритократія в умовах великої кількості держав могла б впроваджуватися перш за все на національному рівні. На міжнаціональному – це поки про міжнародні організації. Тут, думаю, ніхто не заперечить, що вони вже давно формуються навіть не за демократичними принципами.
Як раціональність так і гідність можуть бути притаманними різним націям, але бекграунд індивідів та колективні потреби є дуже різними для кожної нації, відтак деяке обмеження є необхідним для професійного виконання обов’язків та подальшого гармонійного розвитку. Це не питання любові або ненависті.
Подальше прогнозування вважаю поки що нераціональним, оскільки ніяк неможливо передбачити чи це призвело б до гармонійного розвитку різних держав, чи до об’єднання в одну. В будь-якому разі це питання не одного століття.
Фактично – це дві проблеми:
1. Проблема політичної організації (як організувати співіснування без перекосів на користь когось)
2. Проблема майбутніх поколінь (виїзд великої кількості людей з менш розвинених країн – погіршує ситуацію там і ускладнює взаємодію в майбутньому. Дивіться за аналогією до нашого «відтоку умів» та «відтоку робочої сили», що зменшує шанси держави на розвиток та участь в світових процесах на адекватному рівні)
Потреби людей з різним бекграундом і вихованням – неоднакові. Що більша мішанина утворюється в країні – то складніше знайти політичний баланс між потребами окремих груп. Вони можуть суперечити одне одному, а зміни, впроваджені відносно однієї групи (навіть з метою її асиміляції) неодмінно впливають на іншу/інші.
Крім того масовий виїзд людей з країни спричиняє в ній кадровий голод і зниження потенціалу. Відповідно, країни з низьким рівнем життя, вірогідно матимуть ще нижчий рівень життя порівняно з тими, що зараз мають високий (можете сприймати як «бідні стають біднішими, а багаті - багатіють»). Кількість мігрантів насправді достатня для того, щоб здійснити в тій чи іншій країні (на батьківщині) відповідні реформи, однак є фактори які цьому перешкоджають: від реальної загрози масових вбивств для придушення неурядових рухів і до простого небажання що-небудь робити.
В плані вирішення питання імпонує ідея розширеної мережі представництв і філіалів, для роботи з людьми на місцях, без вивезення їх до іншої країни плюс стимуляція мігрантів повертатися після отримання освіти (зі створенням умов для кар’єрного зростання у своїй країні). Однак це радше тема для окремої серії дописів.
Отож ми до чого дійшли. Є багато факторів, які спричиняють те, що меритократія в умовах великої кількості держав могла б впроваджуватися перш за все на національному рівні. На міжнаціональному – це поки про міжнародні організації. Тут, думаю, ніхто не заперечить, що вони вже давно формуються навіть не за демократичними принципами.
Як раціональність так і гідність можуть бути притаманними різним націям, але бекграунд індивідів та колективні потреби є дуже різними для кожної нації, відтак деяке обмеження є необхідним для професійного виконання обов’язків та подальшого гармонійного розвитку. Це не питання любові або ненависті.
Подальше прогнозування вважаю поки що нераціональним, оскільки ніяк неможливо передбачити чи це призвело б до гармонійного розвитку різних держав, чи до об’єднання в одну. В будь-якому разі це питання не одного століття.
👍4
Я тут не часто ділюсь емоціями, але знаєте, дуже боляче, як чисто по-людськи, так і як волонтеру, коли хочеш побачити людину, зустрітися з нею вживу. А потім ви зустрічаєтесь.
На похороні цієї людини.
На похороні цієї людини.
😢5❤2
Тому донатьте, поширюйте збори і всяко допомагайте хлопцям і дівчатам на фронті, поки вони живі і можуть цю допомогу прийняти.
На жаль, там я вже не допоможу, хоча хотілося б всім і кожному і вчасно, але стараюся робити внесок, наскільки можливо. І, звісно, робитиму далі.
Ось вам навіть банка на Мавік здля 3ОШБ, на який вже більше місяця не можуть зібрати💔
https://send.monobank.ua/jar/6KuuNQ1Naq
💳Номер картки банки
5375 4112 0759 7555
На жаль, там я вже не допоможу, хоча хотілося б всім і кожному і вчасно, але стараюся робити внесок, наскільки можливо. І, звісно, робитиму далі.
Ось вам навіть банка на Мавік здля 3ОШБ, на який вже більше місяця не можуть зібрати💔
https://send.monobank.ua/jar/6KuuNQ1Naq
💳Номер картки банки
5375 4112 0759 7555
❤3
Forwarded from hromadske
Під час мітингу під КМДА затримали засновника благодійного фонду «Обійми» Романа Абрашина, який облив будівлю червоною фарбою.
Абрашин розповів, що він — волонтер, і кожен збір коштів з часом закривається все важче і важче. І, мовляв, у ньому породило злість те, як саме КМДА розподіляє видатки під час війни
🔸 hromadske | підписатися
Абрашин розповів, що він — волонтер, і кожен збір коштів з часом закривається все важче і важче. І, мовляв, у ньому породило злість те, як саме КМДА розподіляє видатки під час війни
🔸 hromadske | підписатися
Шкода, що на інших ресурсах, які я бачила, не висвітлили цитату, зате назвали людину "психічно хворою". Я не схвалюю псування будівель, бо, здається, на відмивання фасаду можуть спрямувати ще 100млн коштів платників податків. Водночас, легальні методи виявилися мало ефективними в питаннях бюджету. Навряд чи і ця акція матиме потрібний вплив. Але хотілося б підмітити, що проблема дійсно актуальна - збори закриваються складніше, аніж рік тому. Не буду вказувати нібито "винних": люди які "втомилися від війни", рівень безробіття чи ті, хто виїхав за кордон чи ще хто-небудь. Це не має значення. Але, що має значення - так це те, що якщо громадянське суспільство не справляється в корисних і потрібних напрямках, то держава має піти назустріч, допомогти, або принаймні, обґрунтовано пояснити, чому "ні", а не намагатися зам'яти і придушити.
👍5
Forwarded from Український Наступ | #УкрТг ∆
А тепер швиденько підписуємо петицію про заборону зносу історичної забудови у Києві💅
За інформацією Департаменту охорони культурної спадщини КМДА сьогодні в Києві обліковується більше 3000 історичних об'єктів. З них лише близько 1000 (1/3) мають статус пам'яток і захищені Законом від руйнування.
Цією правовою прогалиною користуються недобросовісні забудовники і Мінкульт видає дозволи на знесення тільки так, бо гроші не пахнуть, а серіал про Поворознюка бидлу набагато цікавіше найстарішого будинка на Подолі.
Враховуючи що і Мінкульт і КМДА - контори жадібних підорасів, треба просто заборонити знесення і натягувати тих, хто це буде робити незаконно🐷
ПІДПИСАТИ МОЖУТЬ ВСІ
Сайт: https://petition.kyivcity.gov.ua/petition/?pid=12429
Київ Цифровий:
https://kvd.page.link/Ffeky8UiZTCWACrz5
За інформацією Департаменту охорони культурної спадщини КМДА сьогодні в Києві обліковується більше 3000 історичних об'єктів. З них лише близько 1000 (1/3) мають статус пам'яток і захищені Законом від руйнування.
Цією правовою прогалиною користуються недобросовісні забудовники і Мінкульт видає дозволи на знесення тільки так, бо гроші не пахнуть, а серіал про Поворознюка бидлу набагато цікавіше найстарішого будинка на Подолі.
Враховуючи що і Мінкульт і КМДА - контори жадібних підорасів, треба просто заборонити знесення і натягувати тих, хто це буде робити незаконно
ПІДПИСАТИ МОЖУТЬ ВСІ
Сайт: https://petition.kyivcity.gov.ua/petition/?pid=12429
Київ Цифровий:
https://kvd.page.link/Ffeky8UiZTCWACrz5
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5
Писала для вас довгочит. Потім зрозуміла, що пишу його вручну замість на ноуті. Reject modernity, embrace tradition😁
😁5❤1
Що ж, спробуємо підняти тему рівності статей.
Але спершу розберемо, що ховається за словом «рівність». Щонайменше тому, що тут уже неодноразово були статті на тему «рівності не існує», а значить ми говоримо не про те, що люди однакові. Що уявляємо під рівністю? Ті, хто взагалі в неї вірить, бачить, неочікувано, різні ситуації. Хтось уявляє квоту 50% жінок і 50% чоловіків на певних посадах. Інший уявляє, що всі жінки та чоловіки біологічно є рівними і вся різниця, що між ними існує – соціальна і її треба ліквідувати. У третього ще якесь інше бачення.
Але я знову візьму за основу юридичне значення, де рівність – не між, а перед (законом). Ого, які доісторичні статті ми викликаємо з глибин Всесвіту.
І уже це діло будемо розкручувати. Рівність перед законом передбачає, що жінка і чоловік знаходяться на рівних. Відверто, у нас цього немає. Останнім часом (а в деяких галузях – традиційно) жінка має більше пільг. Одразу згадуємо строкову службу та мобілізацію. Більш детально поговоримо в окремій частині.
Ця законодавча муть радше заважає встановленню рівності, ніж сприяє. З одного боку у чоловіків виникає резонне запитання, чого у нас рівність, якщо жінка має більше пільг. З іншого боку, пільги, насправді, роблять жінкам ведмежу послугу (потім я ще згадаю той прикол, що через поблажки при перевірках, жінок частіше використовує ворог).
Переходимо на неформальний рівень. Саме тут виявляються наслідки (і причини теж).
У нас є велика проблема з тим, що багато публічних матеріалів замість закликати до спроби зрозуміти іншу людину – каже сконцентруватися на собі і якщо щось не так – просто піти. Тому ми займемося саме розумінням сторін.
Будемо скакати між чоловічим поглядом і жіночим. Без цього ніяк.
У чоловіка, коли він дивиться на винятково жіночі пільги виникає думка: «заждіть, а чого це я, хлопець, який відслужив/служить, який добивається в цьому житті всього сам, здобуває авторитет, працює, щоб забезпечити себе і сім’ю, маю вважати рівною якусь дівку, яка освіту і роботу отримала через батьків, а після початку повномасштабної лівнула в ТрО Мюнхена?»
У жінки з іншого боку є своя думка: «я спробувала добитися того, що сама хотіла, але мені постійно казали, що то не жіноча справа, з мене насміхалися і розповідали, що жінка може або жити за правилом трьох К, або бути повією, мене не взяли працювати на нормальних умовах ніде, крім фірми батьків. Чого ви від мене очікували?»
Звісно, це не покриває всі ситуації. Звернемо увагу на те, що не всі чоловіки однаково успішні і можуть щось заганяти. Так само і не всі жінки успішні. Тобто і в межах своєї статі вони займають різні рівні. Не всі чоловіки – гвалтівники, але не всі – генії-винахідники. Не всі жінки – меркантильні зрадниці, але не всі жінки – виняткові науковиці, воїни чи політики.
От просто воно так є.
Однак неформальна рівність – це і не про однаковість доль. Я б сказала, що це радше про однакову силу слова і дії. Тобто, слова та дії чоловіка і жінки сприймаються з однаковою серйозністю Якщо він/вона демонструє себе як людину, на яку можна розраховувати, то це одне, якщо ж він/вона веде себе як підлу мерзоту, ну то це зовсім інша справа. Це не питання статі.
Але спершу розберемо, що ховається за словом «рівність». Щонайменше тому, що тут уже неодноразово були статті на тему «рівності не існує», а значить ми говоримо не про те, що люди однакові. Що уявляємо під рівністю? Ті, хто взагалі в неї вірить, бачить, неочікувано, різні ситуації. Хтось уявляє квоту 50% жінок і 50% чоловіків на певних посадах. Інший уявляє, що всі жінки та чоловіки біологічно є рівними і вся різниця, що між ними існує – соціальна і її треба ліквідувати. У третього ще якесь інше бачення.
Але я знову візьму за основу юридичне значення, де рівність – не між, а перед (законом). Ого, які доісторичні статті ми викликаємо з глибин Всесвіту.
І уже це діло будемо розкручувати. Рівність перед законом передбачає, що жінка і чоловік знаходяться на рівних. Відверто, у нас цього немає. Останнім часом (а в деяких галузях – традиційно) жінка має більше пільг. Одразу згадуємо строкову службу та мобілізацію. Більш детально поговоримо в окремій частині.
Ця законодавча муть радше заважає встановленню рівності, ніж сприяє. З одного боку у чоловіків виникає резонне запитання, чого у нас рівність, якщо жінка має більше пільг. З іншого боку, пільги, насправді, роблять жінкам ведмежу послугу (потім я ще згадаю той прикол, що через поблажки при перевірках, жінок частіше використовує ворог).
Переходимо на неформальний рівень. Саме тут виявляються наслідки (і причини теж).
У нас є велика проблема з тим, що багато публічних матеріалів замість закликати до спроби зрозуміти іншу людину – каже сконцентруватися на собі і якщо щось не так – просто піти. Тому ми займемося саме розумінням сторін.
Будемо скакати між чоловічим поглядом і жіночим. Без цього ніяк.
У чоловіка, коли він дивиться на винятково жіночі пільги виникає думка: «заждіть, а чого це я, хлопець, який відслужив/служить, який добивається в цьому житті всього сам, здобуває авторитет, працює, щоб забезпечити себе і сім’ю, маю вважати рівною якусь дівку, яка освіту і роботу отримала через батьків, а після початку повномасштабної лівнула в ТрО Мюнхена?»
У жінки з іншого боку є своя думка: «я спробувала добитися того, що сама хотіла, але мені постійно казали, що то не жіноча справа, з мене насміхалися і розповідали, що жінка може або жити за правилом трьох К, або бути повією, мене не взяли працювати на нормальних умовах ніде, крім фірми батьків. Чого ви від мене очікували?»
Звісно, це не покриває всі ситуації. Звернемо увагу на те, що не всі чоловіки однаково успішні і можуть щось заганяти. Так само і не всі жінки успішні. Тобто і в межах своєї статі вони займають різні рівні. Не всі чоловіки – гвалтівники, але не всі – генії-винахідники. Не всі жінки – меркантильні зрадниці, але не всі жінки – виняткові науковиці, воїни чи політики.
От просто воно так є.
Однак неформальна рівність – це і не про однаковість доль. Я б сказала, що це радше про однакову силу слова і дії. Тобто, слова та дії чоловіка і жінки сприймаються з однаковою серйозністю Якщо він/вона демонструє себе як людину, на яку можна розраховувати, то це одне, якщо ж він/вона веде себе як підлу мерзоту, ну то це зовсім інша справа. Це не питання статі.
👍6
Сама ідея рівності заради рівності, емансипації заради емансипації…ну…Я її не розумію.
Фактично, вона висуває два аргументи: гуманізм і підвищення рівня людського потенціалу (йдеться про економічний показник). Як на мене, то гуманізмом тут і не пахне, бо як вже було сказано, люди завідомо не досягають одного і того ж результату навіть за рахунок однакових дій. Відповідно, сказати умовній дитині «вчися на цій спеціальності – будеш як той той успішний ноунейм» - брехня, результат буде різний. Ну але коли людина думає, що має бути рівність, а рівність не настає, хоча декларується, настає що? Невдоволення, обурення, бунт.
Мені здається, обіцяти всім рівність і успішний успіх – це годувати брехнею. До того ж ми бачимо, що в кожного своє уявлення про успіх і щастя не пов’язане напряму з наявністю ТНК у власності.
Тому, коли я бачу десь (а ще стикаюся особисто) з неприйняттям свідомого вибору людини бути, скажем, вівчарем на полонині, замість юристом з профілем господарське право; або ж багатодітною мамою замість кар’єристки – я не розумію приколу. Хоча, якщо чесно, вважаю, що в сучасних реаліях жінка повинна бути в змозі забезпечити сім’ю, як мінімум, на випадок смерті або інвалідності чоловіка, інакше ми зіткнемося з тим, що скалічених чоловіків просто кинуть, бо вони більше не приносять досить грошей.
Питання в тому, що якщо ми вже говоримо про емансипацію, то вона має бути свідома – «для чогось». У людини має бути мета. Для багатьох сфер достатньо мотивації «я вмію це робити і хочу заробляти гроші». Ну от як людина вміє шити одяг і йде цим займатися для заробітку. Для інших сфер – необхідно дещо більше.
Зокрема, для публічної діяльності. Ні, людина не має стати народним депутатом для того, щоб була галочка, що в Раді достатньо жінок. Людина має стати депутатом, бо вона справді хоче щось здійснити.
Коли в людини є реальна мотивація, то вона для цього щось робить РОКАМИ, а не раптом з’являється нізвідки і така: «ей, ало, пустіть рішеня приймати!!!». Навіть якщо вона не працює на посаді помічника депутата, щоб стати депутатом, вона: подає петиції, займається активізмом, робить проекти, іншим чином намагається в міру можливостей вплинути на життя спільноти.
Так, людині треба забезпечити, щоб вона могла скористатися можливостями, але ніхто її насправді не примусить бути компетентним фахівцем. Деякі галузі традиційно більш жіночі, інші – більш чоловічі, но ми ж не тягнемо чоловіків в акушерство, вишивання і подібне по квотах. А в публічній сфері останнім часом є якась тенденція гратися в рівність, яка насправді не рівність. Окремі сили чисто виїжджають на залученні жінок і, логічно, що жінки йдуть туди, де їм створюють менше перешкод.
Для людини нормально обирати шлях найменшого опору.
Водночас, в інших організаціях жінкам навпаки складніше отримати визнання. Я вважаю це великим прорахунком, бо жінки зараз якраз добре впливають на інших жінок. Часто слово іншої жінки, яка «розуміє» значить більше, ніж слово чоловіка, який може сприйматися як «ворог». А потім з’являються питання, чому більшість жінок – за лібералізм. Ну бо людина не може йти туди, де в неї за концепцією немає права зайняти те місце, яке вона хоче. Хто буде в політичому дискурсі обстоювати позицію, за якою не має права висловлюватися в цьому самому політичному дискурсі?
Накладка, колізія, суперечність…
Але менше з тим, коли когось проштовхують для виконання плану з рівності, без належної підготовки – далеко не факт, що людина буде компетентна.
І тоді стається що?
Підтверджується стереотип, що жінкам в тій галузі не місце.
Якщо ви зібралися когось емансипувати, то перевірте, що суб’єкт хоче цієї емансипації і може її стягнути, а не зробити гірше. Дайте можливість долучитися нормально, а не все й одразу.
Фактично, вона висуває два аргументи: гуманізм і підвищення рівня людського потенціалу (йдеться про економічний показник). Як на мене, то гуманізмом тут і не пахне, бо як вже було сказано, люди завідомо не досягають одного і того ж результату навіть за рахунок однакових дій. Відповідно, сказати умовній дитині «вчися на цій спеціальності – будеш як той той успішний ноунейм» - брехня, результат буде різний. Ну але коли людина думає, що має бути рівність, а рівність не настає, хоча декларується, настає що? Невдоволення, обурення, бунт.
Мені здається, обіцяти всім рівність і успішний успіх – це годувати брехнею. До того ж ми бачимо, що в кожного своє уявлення про успіх і щастя не пов’язане напряму з наявністю ТНК у власності.
Тому, коли я бачу десь (а ще стикаюся особисто) з неприйняттям свідомого вибору людини бути, скажем, вівчарем на полонині, замість юристом з профілем господарське право; або ж багатодітною мамою замість кар’єристки – я не розумію приколу. Хоча, якщо чесно, вважаю, що в сучасних реаліях жінка повинна бути в змозі забезпечити сім’ю, як мінімум, на випадок смерті або інвалідності чоловіка, інакше ми зіткнемося з тим, що скалічених чоловіків просто кинуть, бо вони більше не приносять досить грошей.
Питання в тому, що якщо ми вже говоримо про емансипацію, то вона має бути свідома – «для чогось». У людини має бути мета. Для багатьох сфер достатньо мотивації «я вмію це робити і хочу заробляти гроші». Ну от як людина вміє шити одяг і йде цим займатися для заробітку. Для інших сфер – необхідно дещо більше.
Зокрема, для публічної діяльності. Ні, людина не має стати народним депутатом для того, щоб була галочка, що в Раді достатньо жінок. Людина має стати депутатом, бо вона справді хоче щось здійснити.
Коли в людини є реальна мотивація, то вона для цього щось робить РОКАМИ, а не раптом з’являється нізвідки і така: «ей, ало, пустіть рішеня приймати!!!». Навіть якщо вона не працює на посаді помічника депутата, щоб стати депутатом, вона: подає петиції, займається активізмом, робить проекти, іншим чином намагається в міру можливостей вплинути на життя спільноти.
Так, людині треба забезпечити, щоб вона могла скористатися можливостями, але ніхто її насправді не примусить бути компетентним фахівцем. Деякі галузі традиційно більш жіночі, інші – більш чоловічі, но ми ж не тягнемо чоловіків в акушерство, вишивання і подібне по квотах. А в публічній сфері останнім часом є якась тенденція гратися в рівність, яка насправді не рівність. Окремі сили чисто виїжджають на залученні жінок і, логічно, що жінки йдуть туди, де їм створюють менше перешкод.
Для людини нормально обирати шлях найменшого опору.
Водночас, в інших організаціях жінкам навпаки складніше отримати визнання. Я вважаю це великим прорахунком, бо жінки зараз якраз добре впливають на інших жінок. Часто слово іншої жінки, яка «розуміє» значить більше, ніж слово чоловіка, який може сприйматися як «ворог». А потім з’являються питання, чому більшість жінок – за лібералізм. Ну бо людина не може йти туди, де в неї за концепцією немає права зайняти те місце, яке вона хоче. Хто буде в політичому дискурсі обстоювати позицію, за якою не має права висловлюватися в цьому самому політичному дискурсі?
Накладка, колізія, суперечність…
Але менше з тим, коли когось проштовхують для виконання плану з рівності, без належної підготовки – далеко не факт, що людина буде компетентна.
І тоді стається що?
Підтверджується стереотип, що жінкам в тій галузі не місце.
Якщо ви зібралися когось емансипувати, то перевірте, що суб’єкт хоче цієї емансипації і може її стягнути, а не зробити гірше. Дайте можливість долучитися нормально, а не все й одразу.
👍4
До речі, раз ми вже говоримо про поблажки. Треба відрізняти їх від пристосувань.
Пільги/поблажки є як формальні, так і неформальні, вони фактично звільняють людину від потреби вчиняти деякі дії, або створюють їй більш сприятливі умови порівняно з іншими. Вони можуть бути застосовані щодо людей, для яких неможливо здійснити пристосування і фактично є компенсацією за те, що людині ніяк неможливо зарадити. Втім, вони часто використовуються не за призначенням, а для заміщення пристосувань (замість того, щоб сприяти інтеграції в суспільство, ми просто виплачуємо суму або ставимося до людини з більшою жалістю і співчуттям).
Приклади пільг/поблажок:
- Звільнення від оплати товарів/послуг (в принципі можуть бути запроваджені стосовно деяких людей, але не так, щоб здорова самостійна людина могла просто жити на дотації, ні за що не платити і нічого не робити)
- Зниження вимог при однакових можливостях (зниження прохідного балу, щоб представники корінних народів могли скласти іспит – реальний кейс Чехії, до речі)
- Створення більш сприятливих умов для тих, кого «не вистачає» (гендерні квоти).
Пристосування – це створення умов, щоб людина могла здійснювати нормальну діяльність, розвиватися і стати самостійним повноцінним індивідом навіть за умови, коли в неї є певні особливі потреби (ні, суспільство не зможе, принаймні, на нинішньому етапі, позбутися випадків інвалідності, адже навіть якщо якось добитися відсутності вроджених патологій, все ще є набута інвалідність, яку ми зараз, у зв’язку з війною, постійно бачимо). Пристосування покликані зробити так, щоб людина максимально сама могла про себе потурбуватися (або заробити грошей на піклувальника) і не залежала від жалості й настрою інших.
Приклади пристосувань:
- Створення матеріалів шрифтом Брайля для сліпих людей/якісне викладання жестовою мовою для глухих
- Організація інклюзивних просторів для людей на візках, людей з колясками (ну от адекватні пандуси, знижені бордюри)
- Створення навчальних/робочих умов для матерів/батьків (у деяких навчальних закладах та на робочих місцях уже є пристосування, щоб люди могли залишити дітей під наглядом або навіть тримати поряд з робочим місцем. Те саме стосується пет-френдлі просторів, де можна привести тварину, щоб вона не сумувала вдома).
Далі можете доповнити власними прикладами. В принципі, як одне, так й інше не спрямовано на шкоду, але пільги - дуже неоднозначний інструмент, вони мали б вводитись тоді, коли пристосування неможливі або недоцільні з певних причин (як от у нас війна і ресурси мають бути перш за все спрямовані на фронт).
Пільги/поблажки є як формальні, так і неформальні, вони фактично звільняють людину від потреби вчиняти деякі дії, або створюють їй більш сприятливі умови порівняно з іншими. Вони можуть бути застосовані щодо людей, для яких неможливо здійснити пристосування і фактично є компенсацією за те, що людині ніяк неможливо зарадити. Втім, вони часто використовуються не за призначенням, а для заміщення пристосувань (замість того, щоб сприяти інтеграції в суспільство, ми просто виплачуємо суму або ставимося до людини з більшою жалістю і співчуттям).
Приклади пільг/поблажок:
- Звільнення від оплати товарів/послуг (в принципі можуть бути запроваджені стосовно деяких людей, але не так, щоб здорова самостійна людина могла просто жити на дотації, ні за що не платити і нічого не робити)
- Зниження вимог при однакових можливостях (зниження прохідного балу, щоб представники корінних народів могли скласти іспит – реальний кейс Чехії, до речі)
- Створення більш сприятливих умов для тих, кого «не вистачає» (гендерні квоти).
Пристосування – це створення умов, щоб людина могла здійснювати нормальну діяльність, розвиватися і стати самостійним повноцінним індивідом навіть за умови, коли в неї є певні особливі потреби (ні, суспільство не зможе, принаймні, на нинішньому етапі, позбутися випадків інвалідності, адже навіть якщо якось добитися відсутності вроджених патологій, все ще є набута інвалідність, яку ми зараз, у зв’язку з війною, постійно бачимо). Пристосування покликані зробити так, щоб людина максимально сама могла про себе потурбуватися (або заробити грошей на піклувальника) і не залежала від жалості й настрою інших.
Приклади пристосувань:
- Створення матеріалів шрифтом Брайля для сліпих людей/якісне викладання жестовою мовою для глухих
- Організація інклюзивних просторів для людей на візках, людей з колясками (ну от адекватні пандуси, знижені бордюри)
- Створення навчальних/робочих умов для матерів/батьків (у деяких навчальних закладах та на робочих місцях уже є пристосування, щоб люди могли залишити дітей під наглядом або навіть тримати поряд з робочим місцем. Те саме стосується пет-френдлі просторів, де можна привести тварину, щоб вона не сумувала вдома).
Далі можете доповнити власними прикладами. В принципі, як одне, так й інше не спрямовано на шкоду, але пільги - дуже неоднозначний інструмент, вони мали б вводитись тоді, коли пристосування неможливі або недоцільні з певних причин (як от у нас війна і ресурси мають бути перш за все спрямовані на фронт).
👍4
Зробимо невелику політичну паузу між розмовами про статеву рівність. Про що там гуде весь інтернет? Про зерновий конфлікт.
Одні кричать, що поляки нам тепер вороги, другі кажуть, що то передвиборча кампанія і після виборів все вляжеться, треті кажуть, що це українці зажрались і мають сидіти тихо.
Так, наче ми досі не зрозуміли, вибори, не вибори – а кожна країна буде відстоювати свої власні інтереси, намагатися вижити і т.д. Ну це просто так є і казати, що хтось нам щось повинен, бо ми гинемо – не зовсім правильно. Може, морально – так, але ніхто на геополітичному рівні на гуманність зараз не дивиться.
Але те, що нам ніхто нічого не повинен – не значить, що ми не маємо права відстоювати свої інтереси як на фронті, так і в політиці.
Не буду тут розбирати, хто правий, а хто винен. Це не ситуація «чорне/біле, добро/зло». Однак не розумію людей, які панікують і звинувачують Україну.
У нас проблеми з важкою промисловістю, відверто. Добре, що ми хоч маємо агропродукцію, щоб її експортувати. Це наша важлива сфера інтересів. Нам її обмежили через причини, які нам можуть здаватися необ’єктивними, але резонні для іншої сторони.
Що зробила Україна?
Ми почали погрожувати зброєю? Можливо, терактами? Почали істеричний шантаж?
Та ні. Україна спершу спробувала домовитися. Звернулася і до Єврокомісії. Коли нічого не вийшло, ВІДКРИТО попередила про подання позову СОТ. Це ЗАКОННИЙ юридичний інструмент для вирішення спору. Ми маємо на нього право, позаяк, як одна особа, так і держава, не може бути позбавлена засобів юридичного захисту і доступу до суду.
Натомість, ми побачили вкрай негативну реакцію, звинувачення в ескалації та попередження, що у відповідь на наші законні дії буде введено ще більше обмежень. Це, на жаль, вказує на те, що інші країни, не лише росія, не зацікавлені в застосуванні власних інституцій і справедливому вирішенні спорів. Від нас очікувалося смиренне прийняття умов під загрозою їх погіршення («приймайте це, бо можемо зробити вам гірше»).
Звісно, все вказане вище не значить починати істерити і підштовхувати кого-небудь до ірраціональних рішень, які вже дійсно можуть нам зашкодити. Однак, не звинувачуйте Україну даремно, як наче наша держава не має ніяких геополітичних прав до завершення війни. Ми не знаємо, скільки вона буде і якого лайна нам зможуть навішати, якщо на все погоджуватись.
Нагадую, коли впускаєш когось у свій простір, він там буде наводити лад на свій розсуд доти, доки не скажеш «досить». Така реальність життя.
Одні кричать, що поляки нам тепер вороги, другі кажуть, що то передвиборча кампанія і після виборів все вляжеться, треті кажуть, що це українці зажрались і мають сидіти тихо.
Так, наче ми досі не зрозуміли, вибори, не вибори – а кожна країна буде відстоювати свої власні інтереси, намагатися вижити і т.д. Ну це просто так є і казати, що хтось нам щось повинен, бо ми гинемо – не зовсім правильно. Може, морально – так, але ніхто на геополітичному рівні на гуманність зараз не дивиться.
Але те, що нам ніхто нічого не повинен – не значить, що ми не маємо права відстоювати свої інтереси як на фронті, так і в політиці.
Не буду тут розбирати, хто правий, а хто винен. Це не ситуація «чорне/біле, добро/зло». Однак не розумію людей, які панікують і звинувачують Україну.
У нас проблеми з важкою промисловістю, відверто. Добре, що ми хоч маємо агропродукцію, щоб її експортувати. Це наша важлива сфера інтересів. Нам її обмежили через причини, які нам можуть здаватися необ’єктивними, але резонні для іншої сторони.
Що зробила Україна?
Ми почали погрожувати зброєю? Можливо, терактами? Почали істеричний шантаж?
Та ні. Україна спершу спробувала домовитися. Звернулася і до Єврокомісії. Коли нічого не вийшло, ВІДКРИТО попередила про подання позову СОТ. Це ЗАКОННИЙ юридичний інструмент для вирішення спору. Ми маємо на нього право, позаяк, як одна особа, так і держава, не може бути позбавлена засобів юридичного захисту і доступу до суду.
Натомість, ми побачили вкрай негативну реакцію, звинувачення в ескалації та попередження, що у відповідь на наші законні дії буде введено ще більше обмежень. Це, на жаль, вказує на те, що інші країни, не лише росія, не зацікавлені в застосуванні власних інституцій і справедливому вирішенні спорів. Від нас очікувалося смиренне прийняття умов під загрозою їх погіршення («приймайте це, бо можемо зробити вам гірше»).
Звісно, все вказане вище не значить починати істерити і підштовхувати кого-небудь до ірраціональних рішень, які вже дійсно можуть нам зашкодити. Однак, не звинувачуйте Україну даремно, як наче наша держава не має ніяких геополітичних прав до завершення війни. Ми не знаємо, скільки вона буде і якого лайна нам зможуть навішати, якщо на все погоджуватись.
Нагадую, коли впускаєш когось у свій простір, він там буде наводити лад на свій розсуд доти, доки не скажеш «досить». Така реальність життя.
👍9
Оце от важлива порада. Я знаю уже кількох військових, у яких слух на війні або погіршився, або взагалі відбулася його втрата. Шкода, що цивільні у прифронтовій зоні не мають адекватних засобів захисту від гучних звуків.
Втрата слуху це максимально гидка річ. Гудіння у вухах - ще більш. Воно просто бере і перекриває зовнішні звуки. Я через це навіть тест для підбору апаратів не можу нормально здати, бо не розумію, чи звук ззовні чи всередині. Крім того це постійний стрес, неможливість нормально спілкуватися (як наслідок - соціальна ізоляція), проблеми з пошуком роботи і я взагалі іноді думаю, що краще б у мене не було руки чи ноги, але був нормальний слух. Хоч так і не можна казати.
Тож якщо у вас є можливість не отримати інвалідність по слуху через війну - не отримуйте її
Втрата слуху це максимально гидка річ. Гудіння у вухах - ще більш. Воно просто бере і перекриває зовнішні звуки. Я через це навіть тест для підбору апаратів не можу нормально здати, бо не розумію, чи звук ззовні чи всередині. Крім того це постійний стрес, неможливість нормально спілкуватися (як наслідок - соціальна ізоляція), проблеми з пошуком роботи і я взагалі іноді думаю, що краще б у мене не було руки чи ноги, але був нормальний слух. Хоч так і не можна казати.
Тож якщо у вас є можливість не отримати інвалідність по слуху через війну - не отримуйте її
👍4😢1
Forwarded from Американський 🚀 піхотинець
Тут буде дійсно важлива стаття про слух, його захист та втрату.
Це не жарти і не примхи, будинок частково глухим, отримати постійний тінітус з безкінечним звуком "іііііііі" в вухах - повний треш.
Не робіть помилок та користуйтеся засобами захисту слуху.
https://telegra.ph/Ukraina-p%D1%96slya-peremogi---kraina-gluhih-09-17
Американський піхотинець
Це не жарти і не примхи, будинок частково глухим, отримати постійний тінітус з безкінечним звуком "іііііііі" в вухах - повний треш.
Не робіть помилок та користуйтеся засобами захисту слуху.
https://telegra.ph/Ukraina-p%D1%96slya-peremogi---kraina-gluhih-09-17
Американський піхотинець
Telegraph
Україна після перемоги - країна глухих?
На жаль, обізнаність військових і, особливо, новобранців, із небезпекою стрілкової зброї для органів слуху дуже низька. Військові помилково думають, що слід "звикати до гучних звуків", або що достатньо "відкривати рота при стрільбі". На жаль, навіть звичайний…
👍5🤔1
Астрономічна осінь. Україна. 2023
Здається, часи, коли осінь рахували з рівнодення - це не світ древніх слов'ян, а буквально недавно. Пам'ятаю, перше вересня, школа, настала осінь, а дідо коментує: "та яка осінь, осінь з 21 вересня, від рівнодення". І чим довше живу, тим більше бачу в цьому логіки
Здається, часи, коли осінь рахували з рівнодення - це не світ древніх слов'ян, а буквально недавно. Пам'ятаю, перше вересня, школа, настала осінь, а дідо коментує: "та яка осінь, осінь з 21 вересня, від рівнодення". І чим довше живу, тим більше бачу в цьому логіки
🤝7❤3👍2