https://youtu.be/JD0WJynIl7Y
Привет всем.
Это та самая видеолекция, подготовленная по заказу Университета Правительства Москвы, которая сейчас транслируется на различных общественных слушаниях..
В ней речь идет о том, что коммуникация по ограничительным мерам ковида сформировала негатив,который можно было избежать, а также поднимается вопрос, как его сейчас снизить. И вообще снизить барьер "государство-человек" на уровне коммуникаций.
Раз в месяц мы собираемся смотрим ее совместно и обсуждаем на вебинарах.
Записаться на вебинар можно по ссылке
https://news.1rj.ru/str/joinchat/D46aZxxIVcvk2j0t4sJ1ZA
Привет всем.
Это та самая видеолекция, подготовленная по заказу Университета Правительства Москвы, которая сейчас транслируется на различных общественных слушаниях..
В ней речь идет о том, что коммуникация по ограничительным мерам ковида сформировала негатив,который можно было избежать, а также поднимается вопрос, как его сейчас снизить. И вообще снизить барьер "государство-человек" на уровне коммуникаций.
Раз в месяц мы собираемся смотрим ее совместно и обсуждаем на вебинарах.
Записаться на вебинар можно по ссылке
https://news.1rj.ru/str/joinchat/D46aZxxIVcvk2j0t4sJ1ZA
YouTube
Опыт гражданина: covid. Как снизить социальный негатив от запретов (+ обуч)
Может ли бихевиоризм в публичной политике снизить социальный негатив от запретов, вызванных борьбой с пандемией.
Это видеолекция Арсена Даллакяна - основателя стратегического агентства "Российский Поведенческий Департамент"
Записаться на вебинар: https…
Это видеолекция Арсена Даллакяна - основателя стратегического агентства "Российский Поведенческий Департамент"
Записаться на вебинар: https…
#Family_experience
Моему сыну 3. Это первый кризис идентичности. Вначале он называл себя девочкой, потом белазом, теперь совой.
Когда был этап с девочкой. Я всполошился. И пытался как- то плавно узнать, почему он девочка. Перед глазами промелькнули все ролики о голосовании за поправки и прочие богомерзкие образы геев, трансов и среди них мой выросший 18 летний девочка.
А потом я понял, что дал себе право прочувствовать самое мерзкое чувство на свете: желание исправить сына.
Сел подумал и уже на этапе с белазом - мы грузили песок.
С совой ловили мышей. Мышью был я.
Мне 36. С 14 лет каждый день задаю себе вопрос от зуландера: кто я?
По началу искал ответы в экзистенциальной философии, немного заигрывал с восточной философией, изотерикой. Копался в себе, вел дневник, писал свои "правила жизни" , отвечал Дудю за гостей.
Но кажется, никогда не уходил дальше, чем трехлетка, который придумывает кто он сегодня и верит в это всем существом.
Моему сыну 3. Это первый кризис идентичности. Вначале он называл себя девочкой, потом белазом, теперь совой.
Когда был этап с девочкой. Я всполошился. И пытался как- то плавно узнать, почему он девочка. Перед глазами промелькнули все ролики о голосовании за поправки и прочие богомерзкие образы геев, трансов и среди них мой выросший 18 летний девочка.
А потом я понял, что дал себе право прочувствовать самое мерзкое чувство на свете: желание исправить сына.
Сел подумал и уже на этапе с белазом - мы грузили песок.
С совой ловили мышей. Мышью был я.
Мне 36. С 14 лет каждый день задаю себе вопрос от зуландера: кто я?
По началу искал ответы в экзистенциальной философии, немного заигрывал с восточной философией, изотерикой. Копался в себе, вел дневник, писал свои "правила жизни" , отвечал Дудю за гостей.
Но кажется, никогда не уходил дальше, чем трехлетка, который придумывает кто он сегодня и верит в это всем существом.
Нобелевский лауреат Эрик Кандель рассказывает, как современный биологический подход к изучению психики, совмещающий нейробиологию и когнитивную психологию, обогащает наши представления о работе мозга и позволяет приблизиться к разгадке тайн сознания и творчества.
https://nplus1.ru/blog/2020/12/16/the-disordered-mind
https://nplus1.ru/blog/2020/12/16/the-disordered-mind
N + 1 — главное издание о науке, технике и технологиях
«Расстроенная психика. Что рассказывает о нас необычный мозг»
#customer_experience
Сеть кафе Prime начала использовать биометрическое платёжное решение Сбербанка и Visa во всех своих заведениях в Москве. Гости смогут оплачивать заказы без телефона или банковской карты, достаточно выбрать на кассе оплату по биометрии лица и посмотреть в камеру сканирующего устройства.
Система найдёт и сравнит фотографию пользователя в базе и спишет деньги с привязанной банковской карты, сообщается на сайте Prime. Прежде чем оплатить заказ лицом, гость должен согласиться на использование биометрических данных.
Вы будете пользоваться этим способом оплаты?
Сеть кафе Prime начала использовать биометрическое платёжное решение Сбербанка и Visa во всех своих заведениях в Москве. Гости смогут оплачивать заказы без телефона или банковской карты, достаточно выбрать на кассе оплату по биометрии лица и посмотреть в камеру сканирующего устройства.
Система найдёт и сравнит фотографию пользователя в базе и спишет деньги с привязанной банковской карты, сообщается на сайте Prime. Прежде чем оплатить заказ лицом, гость должен согласиться на использование биометрических данных.
Вы будете пользоваться этим способом оплаты?
#cx #customer_experience
Чуть задержали новость, но все ж прекрасно.
S7 разрешила перевозить домашних животных на соседнем с хозяином кресле. Вес питомца с переноской должен не превышать 23 кг, и лететь он сможет только у окна в экономклассе за полную стоимость билета.
Чуть задержали новость, но все ж прекрасно.
S7 разрешила перевозить домашних животных на соседнем с хозяином кресле. Вес питомца с переноской должен не превышать 23 кг, и лететь он сможет только у окна в экономклассе за полную стоимость билета.
Мой главный результат 2020.
Осознание, что человек в бизнесе первичен.
Звучит банально. Но истинну можно считать понятой только, когда она тебя изменила.
Я запускал немало успешных проектов, помогал менять бизнес-модели. Защитил два авторских права на методологию дизайна и управления опытом, как корп активом.
Но только в 20 году чувственно осознал, что тревоги, установки, амбиции, мотивации, поведенческие роли первых лиц влияют на успех трансформации компании гораздо сильнее, чем качество стратегии и тем более отдельных проектов.
И я начал меняться.
Моя личная сложная трансформация из подрядчика по проектам и стратегии в специалиста по снятию поведенческих барьеров началась именно в 2020 г.
Несмотря на большое количество проблем в управлении изменениями, причины у них еденицы. Одна из которых - это потеря в корпоративной среде творческой энергии и удовольствия.
На этом я и сконцентрировался.
Помогать конкретным и людям, а не абстрактным "компаниям" - вот, что драйвит.
Задавать вопросы, которые шаг за шагом обнажают барьеры, смотреть как Человек превозмогает их, меняется.
Не боится принимать решения и совершать поступки- выходит из спирали своей рационализации и в конечном счёте творчески реализуется не в хобби, а в прямой деятельности. При этом умножая рыночный успех и испытывая недисконтированное удовольствие.
Это мой кайф.
Разделите его со мной.
Корпоративный трекинг по управлению изменениями + личный коучинг по творчеству доступен с 2021.
Записаться по ссылке.
https://behavioralunit.ru/couching_i_treking
Осознание, что человек в бизнесе первичен.
Звучит банально. Но истинну можно считать понятой только, когда она тебя изменила.
Я запускал немало успешных проектов, помогал менять бизнес-модели. Защитил два авторских права на методологию дизайна и управления опытом, как корп активом.
Но только в 20 году чувственно осознал, что тревоги, установки, амбиции, мотивации, поведенческие роли первых лиц влияют на успех трансформации компании гораздо сильнее, чем качество стратегии и тем более отдельных проектов.
И я начал меняться.
Моя личная сложная трансформация из подрядчика по проектам и стратегии в специалиста по снятию поведенческих барьеров началась именно в 2020 г.
Несмотря на большое количество проблем в управлении изменениями, причины у них еденицы. Одна из которых - это потеря в корпоративной среде творческой энергии и удовольствия.
На этом я и сконцентрировался.
Помогать конкретным и людям, а не абстрактным "компаниям" - вот, что драйвит.
Задавать вопросы, которые шаг за шагом обнажают барьеры, смотреть как Человек превозмогает их, меняется.
Не боится принимать решения и совершать поступки- выходит из спирали своей рационализации и в конечном счёте творчески реализуется не в хобби, а в прямой деятельности. При этом умножая рыночный успех и испытывая недисконтированное удовольствие.
Это мой кайф.
Разделите его со мной.
Корпоративный трекинг по управлению изменениями + личный коучинг по творчеству доступен с 2021.
Записаться по ссылке.
https://behavioralunit.ru/couching_i_treking
behavioralunit.ru
Коучинг и Трекинг Арсена Даллакяна
Изменения, творчество и удовольствие
#сitizen_experience
Каждый со школы знает, что Оймякон - самая холодная населенная точка в мире. Температура падает в нем до -72 Цельсия.
Но не каждый знает, что там есть лето. При котором воздух прогревается до 30С.
Тогда местные жители жалуются на жару.
У меня все.
Каждый со школы знает, что Оймякон - самая холодная населенная точка в мире. Температура падает в нем до -72 Цельсия.
Но не каждый знает, что там есть лето. При котором воздух прогревается до 30С.
Тогда местные жители жалуются на жару.
У меня все.
тизер.
в январе выйдет видео кейс-стади по customer success of digitalization в поддержку курса Chief Experience Officer
Кстати, на обучение в январе - скидка 50%
Кто откладывал учебы из-за нехватки времени - для вас)
https://behavioralunit.ru/cxo
в январе выйдет видео кейс-стади по customer success of digitalization в поддержку курса Chief Experience Officer
Кстати, на обучение в январе - скидка 50%
Кто откладывал учебы из-за нехватки времени - для вас)
https://behavioralunit.ru/cxo
behavioralunit.ru
CХО: Chief Experience Officer
Курс для директоров, которые хотят конкурировать клиентским опытом
Всем привет.
Перед Новым годом успеем закинуть изюм
Часто просят книги по управлению опытом. Но книги- это больше про культуру и мышление. А актуальные моменты про реальные инструменты - это статьи.
Вот здесь полезная подборка.
Пользуйтесь
https://www.revuze.it/blog/customer-experience-management-resources
Перед Новым годом успеем закинуть изюм
Часто просят книги по управлению опытом. Но книги- это больше про культуру и мышление. А актуальные моменты про реальные инструменты - это статьи.
Вот здесь полезная подборка.
Пользуйтесь
https://www.revuze.it/blog/customer-experience-management-resources
Revuze
15 Handpicked Customer Experience Management Resources - Revuze
Customer Experience Management Resources - The best 15 articles curated by our CX experts and brought to you in one place.
С НАСТУПАЮЩИМ.
Знаете, меня всегда забавляло, что мы формируем свое самоощущение на основании того, что с нами уже произошло, а не на том, что будет. Ведь будущего мы не знаем.
2019 мы могли веселиться накануне тяжких испытаний.
А в 2020 можем ныть перед невероятно хорошими событиями.
У меня сто раз было такое, когда я считал лучшим моментом в жизни то время, которое открывало вход в полный мрак.
И наоборот, считал, что я безвыходной яме перед тем, как жизнь наполнялась всеми красками.
В таком смысле надежда превращается из отрицания реальности в предвосхищенное счастье.
Счастья Вам
Знаете, меня всегда забавляло, что мы формируем свое самоощущение на основании того, что с нами уже произошло, а не на том, что будет. Ведь будущего мы не знаем.
2019 мы могли веселиться накануне тяжких испытаний.
А в 2020 можем ныть перед невероятно хорошими событиями.
У меня сто раз было такое, когда я считал лучшим моментом в жизни то время, которое открывало вход в полный мрак.
И наоборот, считал, что я безвыходной яме перед тем, как жизнь наполнялась всеми красками.
В таком смысле надежда превращается из отрицания реальности в предвосхищенное счастье.
Счастья Вам
Ценовая конкуренция душит, и стоимость привлечения клиентов все растёт?
Значит настало время повышать долю сервисного и цифрового дохода компании.
Но как?
Поможет авторский онлайн-курс Арсена Даллакяна, экс-профессора Е-МBA РАНХиГС -
"Цифровая трансформация: от продукта к опыту".
Для рукодителей по развитию, маркетингу, сервису и др.
Здесь студенты разрабатывают роадмеп реальных проектов для своей компании.
Запишитесь на открытый урок для микро-группы и сможете лично задать вопросы Автору, а также получите подарок - чеклист трансформации бизнеса вокруг клиента.
Точная дата вебинара и подарки ждут Вас в закрытой группе в Телеграмме, доступ в которую по ссылке
https://news.1rj.ru/str/joinchat/HEqdkgM4df7kDUNA
@behavior_design
Значит настало время повышать долю сервисного и цифрового дохода компании.
Но как?
Поможет авторский онлайн-курс Арсена Даллакяна, экс-профессора Е-МBA РАНХиГС -
"Цифровая трансформация: от продукта к опыту".
Для рукодителей по развитию, маркетингу, сервису и др.
Здесь студенты разрабатывают роадмеп реальных проектов для своей компании.
Запишитесь на открытый урок для микро-группы и сможете лично задать вопросы Автору, а также получите подарок - чеклист трансформации бизнеса вокруг клиента.
Точная дата вебинара и подарки ждут Вас в закрытой группе в Телеграмме, доступ в которую по ссылке
https://news.1rj.ru/str/joinchat/HEqdkgM4df7kDUNA
@behavior_design
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#Citizen_experience
В Питере авто накрыли передвижной конструкцией, защищающей от повреждения при чистке крыш ото льда.
В Питере авто накрыли передвижной конструкцией, защищающей от повреждения при чистке крыш ото льда.
Все мы стремимся к упрощению
Но иногда сложные вещи упростить нельзя. В дизайне опыта, в том числе.
Как усложнения предотвращают и улучшают опыт сотрудников и клиентов
В этой статье мы дадим краткую основу для понимания некоторых наиболее распространенных источников запутанностей в любой организации, а также кратко обсудим, как их решить с помощью правильной культуры, процессов, людей и инструментов
Статья на Английском
https://www.eglobalis.com/how-complexities-prevent-and-improve-employee-and-customer-experience/
Но иногда сложные вещи упростить нельзя. В дизайне опыта, в том числе.
Как усложнения предотвращают и улучшают опыт сотрудников и клиентов
В этой статье мы дадим краткую основу для понимания некоторых наиболее распространенных источников запутанностей в любой организации, а также кратко обсудим, как их решить с помощью правильной культуры, процессов, людей и инструментов
Статья на Английском
https://www.eglobalis.com/how-complexities-prevent-and-improve-employee-and-customer-experience/
Eglobalis
How Complexities Prevent and Improve Employee and Customer Experience
How Complexities Improve Employee and Customer Experience CX EX innovation
Статья
Чем отличается мозг творческого человека
Творческий человек – это необязательно гений. Это и тот, кто может, например, найти неординарный подход к решению проблемы или нестандартное применение привычным вещам. Как же так вышло, что одни могут отыскать этот креативный путь, а другие нет?
Пора узнать правду и развеять несколько мифов.
https://www.gq.ru/health/chem-otlichaetsya-mozg-tvorcheskogo-cheloveka
Чем отличается мозг творческого человека
Творческий человек – это необязательно гений. Это и тот, кто может, например, найти неординарный подход к решению проблемы или нестандартное применение привычным вещам. Как же так вышло, что одни могут отыскать этот креативный путь, а другие нет?
Пора узнать правду и развеять несколько мифов.
https://www.gq.ru/health/chem-otlichaetsya-mozg-tvorcheskogo-cheloveka
GQ Россия
Чем отличается мозг творческого человека
И отличается ли вообще? Предлагаем заглянуть внутрь и узнать.
Эмпатия и новые правила дресс-кода станут основными трендами 2021 года
Бизнесу нужно улучшать дизайн сайтов, пересматривать правила для сотрудников и учиться эмпатии. Такие рекомендации на 2021 год дали эксперты Acсenture, проанализировав вызванные пандемией изменения в обществе
На фоне изменений в экономике и обществе из-за пандемии коронавируса человечество запустило волну инноваций, которые станут основой бизнеса на ближайшее десятилетие. Об этом говорится в ежегодном исследовании технологических трендов Fjord Trends 2021 (есть у РБК) от компании Accenture, которая специализируется на консультациях в сфере стратегического планирования.
Согласно исследованию, пандемия обнаружила целый комплекс совершенно новых проблем для бизнеса: как вести операционную деятельность, общаться с клиентами и оправдывать постоянно меняющиеся ожидания потребителей, параллельно борясь за выживание в условиях нестабильной экономики.
Какие тренды будут определять поведение компаний и их клиентов — в материале РБК.
Статья
https://www.rbc.ru/technology_and_media/18/12/2020/5fdb89c19a7947acb1f77398
Бизнесу нужно улучшать дизайн сайтов, пересматривать правила для сотрудников и учиться эмпатии. Такие рекомендации на 2021 год дали эксперты Acсenture, проанализировав вызванные пандемией изменения в обществе
На фоне изменений в экономике и обществе из-за пандемии коронавируса человечество запустило волну инноваций, которые станут основой бизнеса на ближайшее десятилетие. Об этом говорится в ежегодном исследовании технологических трендов Fjord Trends 2021 (есть у РБК) от компании Accenture, которая специализируется на консультациях в сфере стратегического планирования.
Согласно исследованию, пандемия обнаружила целый комплекс совершенно новых проблем для бизнеса: как вести операционную деятельность, общаться с клиентами и оправдывать постоянно меняющиеся ожидания потребителей, параллельно борясь за выживание в условиях нестабильной экономики.
Какие тренды будут определять поведение компаний и их клиентов — в материале РБК.
Статья
https://www.rbc.ru/technology_and_media/18/12/2020/5fdb89c19a7947acb1f77398
РБК
Эмпатия и новые правила дресс-кода станут основными трендами 2021 года
Бизнесу нужно улучшать дизайн сайтов, пересматривать правила для сотрудников и учиться эмпатии. Такие рекомендации на 2021 год дали эксперты Acсenture, проанализировав вызванные пандемией изменения в
#статья
Новый подкаст Роджера Дули
Про дизайне поведения и привычек. Как выполнить новогодние обещания.
https://www.facebook.com/532750556/posts/10164601112665557/
Новый подкаст Роджера Дули
Про дизайне поведения и привычек. Как выполнить новогодние обещания.
https://www.facebook.com/532750556/posts/10164601112665557/
Facebook
Log in to Facebook
Log in to Facebook to start sharing and connecting with your friends, family and people you know.
#promo
ХАЛЯВА
Раз в год традиционно запускаем акцию: доступ в поведенческую библиотеку за покупку одной книги "Ультиматум Удовольствия" (Pdf).
Cодержание библиотеки по ссылке http://humanai.ru/cx-market/akcia?utm_source=tlg
@behavior_design
ХАЛЯВА
Раз в год традиционно запускаем акцию: доступ в поведенческую библиотеку за покупку одной книги "Ультиматум Удовольствия" (Pdf).
Cодержание библиотеки по ссылке http://humanai.ru/cx-market/akcia?utm_source=tlg
@behavior_design