Привет 😉
Мы часто говорим о профессиональных навыках, KPI и отчетах, но иногда стоит взглянуть на нашу работу под другим углом! А что, если каждый сотрудник в нашем колл-центре — это настоящий супергерой со своими уникальными суперспособностями?
Листай карточки и узнай, на какого супергероя похож именно ты!
А может, ты видишь себя в другом персонаже? Расскажи в комментариях, какой герой больше соответствует твоей роли!❤️
Мы часто говорим о профессиональных навыках, KPI и отчетах, но иногда стоит взглянуть на нашу работу под другим углом! А что, если каждый сотрудник в нашем колл-центре — это настоящий супергерой со своими уникальными суперспособностями?
Листай карточки и узнай, на какого супергероя похож именно ты!
А может, ты видишь себя в другом персонаже? Расскажи в комментариях, какой герой больше соответствует твоей роли!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👌2🦄2🔥1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Придумайте название для ролика 😄
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤣18❤5👍2
На этот раз мы обратились к уютному зимнему шедевру современного американского художника Роберта Дункана — картине «Зимние забавы». Но... мы не были бы собой, если бы не добавили современный штрих.
Что же скрывается под знаком вопроса на снегу? Попробуй угадать!
Подсказки:
✅ Этот предмет превращает зимнее катание с горки в настоящий аттракцион
✅ Он намного современнее традиционных деревянных санок с картины
✅ В последние годы этот яркий аксессуар стал хитом зимних развлечений и в городских парках, и за городом
Ждем твои варианты в комментариях
Правильный ответ и картину без цензуры опубликуем сегодня вечером.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥1
Привет ✌️
Сегодня поговорим о том, с чем сталкивается каждый оператор — о возражениях клиентов. Это неизбежная часть работы, но с правильным подходом они превращаются из проблемы в возможность.
Представляем алгоритм, который поможет тебе справиться с любыми возражениями всего за 5 шагов:
✅ Шаг 1: Выслушать до конца
Самое главное правило — не перебивай клиента! Дай ему полностью высказаться, даже если возражение кажется тебе необоснованным. Активное слушание помогает не только собрать всю информацию, но и показывает твоё уважение к клиенту.
✅ Шаг 2: Проявить эмпатию
После того как клиент закончил говорить, покажи, что понимаешь его чувства. Фразы вроде «Я понимаю ваше беспокойство» или «Действительно, это важный момент» помогают снизить напряжение и установить контакт.
✅ Шаг 3: Задать уточняющие вопросы
Часто за первым возражением скрывается настоящая причина сомнений. «Что именно вызывает у вас сомнения?» или «Могли бы вы подробнее рассказать, почему это вас беспокоит?» — вопросы, которые помогут добраться до сути проблемы.
✅ Шаг 4: Аргументировать ответ
Теперь, когда ты точно понимаешь суть возражения, приведи конкретные аргументы. Используй факты, цифры, примеры — всё, что может объективно подтвердить твою позицию. При этом важно говорить уверенно, но без давления.
✅ Шаг 5: Получить обратную связь
Заверши работу с возражением, убедившись, что клиент удовлетворён твоим ответом. «Я ответил на ваш вопрос?» или «Теперь ситуация стала более понятной?» — простые вопросы, которые помогут понять, можно ли двигаться дальше.
💜 Помни, что возражения — это не личная атака, а просто запрос на дополнительную информацию. Относись к ним как к возможности лучше понять потребности клиента и выстроить с ним долгосрочные отношения.
А какие техники работы с возражениями используешь ты? Делись своими секретами в комментариях — возможно, твой опыт будет полезен коллегам😄
Сегодня поговорим о том, с чем сталкивается каждый оператор — о возражениях клиентов. Это неизбежная часть работы, но с правильным подходом они превращаются из проблемы в возможность.
Представляем алгоритм, который поможет тебе справиться с любыми возражениями всего за 5 шагов:
✅ Шаг 1: Выслушать до конца
Самое главное правило — не перебивай клиента! Дай ему полностью высказаться, даже если возражение кажется тебе необоснованным. Активное слушание помогает не только собрать всю информацию, но и показывает твоё уважение к клиенту.
✅ Шаг 2: Проявить эмпатию
После того как клиент закончил говорить, покажи, что понимаешь его чувства. Фразы вроде «Я понимаю ваше беспокойство» или «Действительно, это важный момент» помогают снизить напряжение и установить контакт.
✅ Шаг 3: Задать уточняющие вопросы
Часто за первым возражением скрывается настоящая причина сомнений. «Что именно вызывает у вас сомнения?» или «Могли бы вы подробнее рассказать, почему это вас беспокоит?» — вопросы, которые помогут добраться до сути проблемы.
✅ Шаг 4: Аргументировать ответ
Теперь, когда ты точно понимаешь суть возражения, приведи конкретные аргументы. Используй факты, цифры, примеры — всё, что может объективно подтвердить твою позицию. При этом важно говорить уверенно, но без давления.
✅ Шаг 5: Получить обратную связь
Заверши работу с возражением, убедившись, что клиент удовлетворён твоим ответом. «Я ответил на ваш вопрос?» или «Теперь ситуация стала более понятной?» — простые вопросы, которые помогут понять, можно ли двигаться дальше.
💜 Помни, что возражения — это не личная атака, а просто запрос на дополнительную информацию. Относись к ним как к возможности лучше понять потребности клиента и выстроить с ним долгосрочные отношения.
А какие техники работы с возражениями используешь ты? Делись своими секретами в комментариях — возможно, твой опыт будет полезен коллегам
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
Приветствуем 😉 На днях завершился очередной поток Школы наставничества, и мы спешим поздравить наших выпускников!
Целый месяц 25 опытных и начинающих наставников погружались в тонкости искусства адаптации новичков, осваивали современные методики передачи знаний и оттачивали навыки работы с новыми сотрудниками.
Результат — наши выпускники уже готовы применять полученные знания на практике!
Что освоили участники Школы наставничества:
✅ Роль и ответственность наставника в компании
✅ Поэтапная адаптация новых сотрудников
✅ Эффективные инструменты передачи опыта
✅ Техники мотивации и удержания новичков
✅ Практические кейсы из реальных ситуаций
Благодарим нашего замечательного тренера Любовь Бром, которая щедро делилась своим опытом и создавала на занятиях атмосферу, где каждый мог раскрыть свой потенциал наставника.
Что говорят сами выпускники? Листай карточки и читай отзывы❤️
Желаем успешно применять новые навыки, вдохновлять новичков и помогать им становиться настоящими профессионалами своего дела!🎓
Целый месяц 25 опытных и начинающих наставников погружались в тонкости искусства адаптации новичков, осваивали современные методики передачи знаний и оттачивали навыки работы с новыми сотрудниками.
Результат — наши выпускники уже готовы применять полученные знания на практике!
Что освоили участники Школы наставничества:
✅ Роль и ответственность наставника в компании
✅ Поэтапная адаптация новых сотрудников
✅ Эффективные инструменты передачи опыта
✅ Техники мотивации и удержания новичков
✅ Практические кейсы из реальных ситуаций
Благодарим нашего замечательного тренера Любовь Бром, которая щедро делилась своим опытом и создавала на занятиях атмосферу, где каждый мог раскрыть свой потенциал наставника.
Что говорят сами выпускники? Листай карточки и читай отзывы
Желаем успешно применять новые навыки, вдохновлять новичков и помогать им становиться настоящими профессионалами своего дела!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤12
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Ты знаешь, с кем поделиться этим видео!
😁14❤6🔥4☃1
Привет 😉
Эмоциональный интеллект — это суперспособность, которая помогает понимать свои и чужие эмоции. Хорошая новость: его можно развивать ежедневными тренировками!
✅ Упражнение 1: Дневник эмоций
Выделяй 5 минут, чтобы записать основные эмоции за день. Что ты чувствовал(а) во время сложного разговора? Что вызвало эту эмоцию? Как она проявлялась физически?
✅ Упражнение 2: Эмоциональный словарь
Вместо простого «я злюсь» используй более точные определения: раздражение, досада, воодушевление, умиротворение. Чем точнее ты называешь эмоцию, тем лучше понимаешь её природу.
✅ Упражнение 3: Эмоциональное сканирование
2-3 раза в день делай паузу, чтобы просканировать свое состояние. Закрой глаза, вдохни и спроси себя: «Что я сейчас чувствую?». Это поможет осознанно выбирать свои реакции.
✅ Упражнение 4: Активное слушание
Во время разговора с клиентом замечай не только слова, но и интонации. После важных разговоров спрашивай себя: «Какие эмоции испытывал собеседник? Как я это понял(а)?».
✅ Упражнение 5: Переключение перспективы
Когда клиент реагирует непонятно, поставь себя на его место. «Что могло заставить человека так отреагировать?» Это развивает эмпатию — ключевой компонент эмоционального интеллекта.
❤️ Помни, что развитие эмоционального интеллекта — это марафон, а не спринт. Небольшие, но регулярные тренировки дадут заметный результат через несколько недель!
А какие техники используешь ты? Делись в комментариях!😎
Эмоциональный интеллект — это суперспособность, которая помогает понимать свои и чужие эмоции. Хорошая новость: его можно развивать ежедневными тренировками!
✅ Упражнение 1: Дневник эмоций
Выделяй 5 минут, чтобы записать основные эмоции за день. Что ты чувствовал(а) во время сложного разговора? Что вызвало эту эмоцию? Как она проявлялась физически?
✅ Упражнение 2: Эмоциональный словарь
Вместо простого «я злюсь» используй более точные определения: раздражение, досада, воодушевление, умиротворение. Чем точнее ты называешь эмоцию, тем лучше понимаешь её природу.
✅ Упражнение 3: Эмоциональное сканирование
2-3 раза в день делай паузу, чтобы просканировать свое состояние. Закрой глаза, вдохни и спроси себя: «Что я сейчас чувствую?». Это поможет осознанно выбирать свои реакции.
✅ Упражнение 4: Активное слушание
Во время разговора с клиентом замечай не только слова, но и интонации. После важных разговоров спрашивай себя: «Какие эмоции испытывал собеседник? Как я это понял(а)?».
✅ Упражнение 5: Переключение перспективы
Когда клиент реагирует непонятно, поставь себя на его место. «Что могло заставить человека так отреагировать?» Это развивает эмпатию — ключевой компонент эмоционального интеллекта.
А какие техники используешь ты? Делись в комментариях!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍11😁1🎉1
Привет 😉
Осень подходит к концу, и пора подвести итоги этого красочного сезона! Специально для этого мы создали осеннее бинго с самыми атмосферными активностями уходящих месяцев.
Отмечай, сколько пунктов ты успел выполнить, и делись своим результатом в комментариях! Посмотрим, кто прожил эту осень на полную 🍂
А может быть, ты успеешь выполнить оставшиеся пункты в последние осенние дни? Челлендж принят✊
Осень подходит к концу, и пора подвести итоги этого красочного сезона! Специально для этого мы создали осеннее бинго с самыми атмосферными активностями уходящих месяцев.
Отмечай, сколько пунктов ты успел выполнить, и делись своим результатом в комментариях! Посмотрим, кто прожил эту осень на полную 🍂
А может быть, ты успеешь выполнить оставшиеся пункты в последние осенние дни? Челлендж принят
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6
Привет-привет, наша большая команда! ✌️
Пришло время нашей любимой ежемесячной рубрики, в которой мы с гордостью представляем новых членов нашей дружной семьи!
В ноябре к CallTraffic присоединились 5 замечательных специалистов, которые уже активно осваиваются и вносят свежую энергию в нашу работу.
⭐️ Знакомьтесь: Анастасия, Татьяна, Екатерина, Анна и Светлана!
По нашей доброй традиции, мы попросили новичков поделиться своими увлечениями и рассказать, почему они выбрали именно CallTraffic в качестве места работы.
✅ Листай карточки и узнай, что интересного рассказали наши новые коллеги!
💫 Кстати, заметили? Четверо из пяти наших новичков пришли по рекомендациям друзей, соседей и даже родственников! Настоящая семейная эстафета! А еще многих привлекла возможность работать рядом с домом и гибкий график. Как говорится, work-life balance в действии! 😊
А ты уже рассказал своим друзьям о работе в CallTraffic? Напоминаем о нашей программе «Приведи друга» — твои рекомендации ценны для нас, а для тебя это возможность получить приятный бонус!❤️
Добро пожаловать в команду, девчата!
Желаем вам быстрой адаптации, профессионального роста и множества интересных проектов!🚀
Пришло время нашей любимой ежемесячной рубрики, в которой мы с гордостью представляем новых членов нашей дружной семьи!
В ноябре к CallTraffic присоединились 5 замечательных специалистов, которые уже активно осваиваются и вносят свежую энергию в нашу работу.
⭐️ Знакомьтесь: Анастасия, Татьяна, Екатерина, Анна и Светлана!
По нашей доброй традиции, мы попросили новичков поделиться своими увлечениями и рассказать, почему они выбрали именно CallTraffic в качестве места работы.
✅ Листай карточки и узнай, что интересного рассказали наши новые коллеги!
💫 Кстати, заметили? Четверо из пяти наших новичков пришли по рекомендациям друзей, соседей и даже родственников! Настоящая семейная эстафета! А еще многих привлекла возможность работать рядом с домом и гибкий график. Как говорится, work-life balance в действии! 😊
А ты уже рассказал своим друзьям о работе в CallTraffic? Напоминаем о нашей программе «Приведи друга» — твои рекомендации ценны для нас, а для тебя это возможность получить приятный бонус!
Добро пожаловать в команду, девчата!
Желаем вам быстрой адаптации, профессионального роста и множества интересных проектов!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥2
Приветствуем! 😉 У нас отличные новости — завершился поток Школы «Отдела контроля качества», и мы рады, что еще 7 профессионалов присоединятся к тем, кто выводит работу проектов на новый уровень!
Что освоили выпускники в процессе обучения:
✅ Расчёт и анализ ключевых показателей эффективности
✅ Мастерство предоставления конструктивной обратной связи
✅ Глубокий анализ данных и выявление корневых причин проблем
✅ Разработку эффективных стратегий повышения качества работы
Листай карточки, чтобы познакомиться со выпускниками и узнать их впечатления о пройденном обучении❤️
Поздравляем наших специалистов и уверены, что полученные знания помогут им не только в профессиональном росте, но и в развитии всей компании!🤘
Что освоили выпускники в процессе обучения:
✅ Расчёт и анализ ключевых показателей эффективности
✅ Мастерство предоставления конструктивной обратной связи
✅ Глубокий анализ данных и выявление корневых причин проблем
✅ Разработку эффективных стратегий повышения качества работы
Листай карточки, чтобы познакомиться со выпускниками и узнать их впечатления о пройденном обучении
Поздравляем наших специалистов и уверены, что полученные знания помогут им не только в профессиональном росте, но и в развитии всей компании!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8