В ближайшие дни опубликую очень интересные и вдохновляющие результаты одного человека. Меньше чем за полгода с интервалом встреч раз в месяц мы не только закрыли его вопросы, он вышел в твёрдый профицит по самым значимым сферам своей жизни. Я горжусь этим результатом и этим человеком. Хочу чтобы и вы вдохновились.

Вчера меня попросили прокомментировать очень хорошую новость. Четыре школы - в Котельниках, Химках, Балашихе и Красногорске начали реализовывать пилотный проект системы быстрого реагирования на сообщения о буллинге. Публикация доступна по ссылке.

Как максимально быстро понять с кем имеешь дело?

Этот вопрос задают и начинающие психологи, и айтишники, и предприниматели - каждый, кто работает в сфере человек-человек или соприкасается с ней.

Что характерно, потому что с заказчиком ещё работать и работать, и хочется заранее знать каких сюрпризов ждать, а может быть даже и не начинать работать не стоит.

Для своих друзей из Notскромность | IT, бизнес и лидерство я составил чек-лист из Топ-5 позиций, по которым можно сделать уверенный вывод о том насколько адекватен заказчик услуг и что от него можно ждать.

Ознакомиться с чек-листом можно по ссылке

А я напоминаю, что если Вы ощущаете у себя выгорание, то можете обратиться ко мне за подробной диагностической консультацией.

Она подойдёт тому кто хочет сохраниться на текущей позиции, кто решил расти или взять подработку; кто перегрузил себя перед Новым Годом,  вышел с новогодних каникул и уже не чувствует что они были; кто обнаруживает себя в состоянии апатии.

Вы получите связанную интерпретацию четырёх психологических тестов, комплексный взгляд на внутренние и внешние психологические причины выгорания и индивидуальные рекомендации с учётом особенностей вашего состояния.

Подробную информацию вы можете найти на моём сайте, а чтобы записаться на консультацию пишите мне лично @dmitryfav "хочу на диагностику"

Работа над психологической задачей

Возможно, вы будете удивлены, но клиенты не всегда ставят перед психологом психологические задачи.

Например, как мне найти нормальную девушку, это не психологическая задача.

Как мне продвинуться в карьере?

Как мне больше зарабатывать?

Как наладить процессы общения в компании?

Понять, что клиент ставит не психологическую задачу можно по звуку "Эээээ", который возникает в голове или срывается с уст специалиста, ощущению затрудненности, двоякости (с чем тут работать? Бери и делай!), падению профессиональной самооценки, желанию пойти ещё подучиться или получить супервизию.

И что я могу такому специалисту ответить... Да, ты плохой юрист, экономист и возможно социолог. Но давай посмотрим на твои скилы психолога.

И прокачиваем три скила:

▪️Как различать свои профессиональные задачи в запросе клиента чтобы не хвататься за всякое.

▪️Как перевести социальную, юридическую, экономическую задачу в психологическую, чтобы клиент таки был доволен.

▪️Что нужно сказать клиенту, если задача лежит вне компетенции, чтобы самому остаться в рамках компетентности.

Когда психолог внедряет новые скилы в практику, его клиенты остаются очень довольны. Подтверждено опытом.

#супервизия

Хочу попробовать формат на несколько человек.

Вебинар с экспертной частью, разбором кейсов из практики, ответами на вопросы. Анонимно можно, без камер. Стоимость хочу заложить 3000 р. Час-полтора отработать.

Напишите, кто готов быть участником, какие темы хотите разобрать, что получить за эти деньги. Возможно темы отсюда или другие. Пишите в комментариях или в личные сообщения @dmitryfav

Если наберём 8-10 человек, то организуемся.

Кто ответил, что хочет и готов, я очень рад! Готов работать на вас. Пишите что хотите получить на вебинаре и на какую тему.

Кто отметился "Не готов с решением", напишите пожалуйста что вы хотите получить на вебинаре и по какой теме? В комментариях или в личку @dmitryfav

Кто сообщил, что не готов - тоже ок, нет так нет.

Планирую вебинар на первые выходные февраля - субботу

Что они себе позволяют теперь

Есть несколько человек, с которыми мы плотно стартовали в декабре и январе. Они почти синхронно пришли на третью встречу и начали делиться.

Одни купили себе машину, которую давно хотели, другие нашли способы расширить бизнес и пошли на новое обучение, третьи завели новые романтические знакомства, четвёртые построили стратегию развития своего дела на год.

В среднем четыре недели прошло с начала работы и каждый перестал откладывать, и начал действовать.

Что помогло? Грамотное управление психоэмоциональными ресурсами.

Люблю мясо. Обожаю мясо. Люблю мясо во всём. Если вы понимаете о чем я…)

Ты смотришь на цены и откладываешь покупку только если у тебя мало денег. Если у тебя более чем достаточно денег, ты просто берёшь и покупаешь. И это касается не только вещей или услуг, не правда ли?

Большинство людей знает как быть счастливыми, знают что бы их удовлетворило. Они знают способы получения счастья, но могут взять лишь то, что им доступно.

У таких людей не хватает "денег" на большее. Не в смысле реальных финансов, а того что я называю психоэмоциональным ресурсом.

Вы мне такую прекрасную идею для вебинара закинули через комментарии. "Эмоциональный интеллект и профессиональная идентичность"

А ведь и правда, работая с людьми мы что-то излучаем, и это что-то либо в нашем слепом пятне и мы не управляем собой, впечатлением, процессами.. Либо мы сознательно создаём этим "излучением" некоторое "поле". И оно считывается и осознаётся только через эмоциональный интеллект.

Вспомнил фразу одного человека "Дмитрий Сергеевич, в Вашем поле не хочется жертвить" (в том смысле что ныть и жаловаться). У меня есть свое "излучение", как и у каждого кто работает с людьми.

Это интересно. Интересная тема для рефлексии, для изучения себя. У меня уже появилась идея одного упражнения на вебинар. В этом что-то есть. Если поддержите, я подготовлю вебинар по этой теме.

Пишите в комментариях или в личных @dmitryfav

Вчера ночью пришлось записывать цветным карандашом, чтобы успеть не растерять основные смысловые блоки нового материала. Как обычно, на бумажках.

Я думаю, это лучшее что я делаю в контексте эмпатии, работы с эмоциями и психологии общения!

Даже если вебинар не состоится - пока что обозначилось всего два человека, я включу этот материал во все свои супервизии и курсы. Это будет потрясающий материал, невероятно полезный!