Каждая компания должна стремиться не просто к достижению 💸 бизнес-целей, но и к формированию культуры, основанной на крепких ценностях.

Они определяют подход к работе, взаимоотношениям и обществу в целом.

Простыми словами⤵️

Корпоративные ценности (или основные ценности) — это фундаментальные убеждения вашей команды.

Это руководящие принципы, которые помогают вашей команде эффективнее 📈работать вместе для достижения общих целей.

❗️ОЧЕНЬ ВАЖНО сформировать их при построении своего бизнеса.

Потому что с их помощью:
📎снизится текучесть сотрудников и будет привлекать кандидатов, которые разделяют ваши ценности

📎компания создает доверие и лояльность среди клиентов

📎создается атмосфера в компании, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно и мотивированно

🎧 новый подкаст

ЦЕННОСТИ КОМПАНИИ📝
(важно послушать каждому предпринимателю)

-Как они влияют на бизнес и сотрудников

-Наши ценности, которые помогают сформировать миссию и работать в удовольствие

-Как описать и сформировать ценности вашей компании

#подкасты@hrlab72

Это не все!
У нас ГОРЯЧАЯ НОВОСТЬ!🔥
Такого давно не было и не знаем когда еще будет

Мы в поисках специалистов для сотрудничества с нашими клиентами⤵️

- тренинг-менеджеры
- HR-специалисты
- Рекрутеры

Если вы любите развиваться, легко находите решение проблем и открыты новому, то отправляйте нам отклик ➡️ заполнить анкету

если вы пропустили, то можете здесь еще раз прочитать🧐

От посредственности к превосходству или Как стать лидером в обслуживании клиентов за 60 дней?