Сегодня снова знакомим вас с ключевыми спикерами курса EVENT MANAGEMENT *ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ*, который стартует 3 мая. 🎊

🦸‍♂️ Николай Панасенко - управляющий партнёр агентства Orange Event. За 16 лет прошёл путь от звукорежиссера развлекательного комплекса до креативного директора event-агентства. Педагог по образованию. Считает, что любое мероприятие должно вдохновлять участника на действие 🎈

Как это сделать - он расскажет на курсе, конечно. ✌️

👉  Узнать о больше можно на нашем сайте. Вот ссылка:
https://school-communication.ru/event-management

Коллеги, у нас небольшие изменения по времени: открытый урок “Онлайн VS офлайн: какой формат эффективнее?” сегодня начнется в 19:30. Присоединяйтесь!

👉 Вот прямая ссылка - https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1618845203

Мы уже начали!

Присоединяйтесь к открытому уроку "Онлайн VS офлайн: какой формат эффективнее?".  Еще успеваете 😉

https://pruffme.com/landing/u399843/tmp1618845203

ПОЭТАПНЫЙ ПЛАН СОЗДАНИЯ EVP 📌

Допустим, вы уже поняли, что вам необходимо сформулировать EVP. Что нужно для этого сделать? Предлагаем нехитрый план, который поможет сделать первые шаги.

1️⃣ Определить цели

Да, создание EVP - это такой же проект, как любой другой. Поэтому первый пункт - четко определить цели именно вашего бизнеса, которые вы хотите решить с помощью ценностного предложения.

2️⃣ Определить целевые аудитории

У вас должно получиться как минимум две аудитории: внешняя и внутренняя. Их тоже лучше сегментировать и не грести под одну гребенку.

3️⃣ Провести исследование

А точнее несколько. Ваша цель на данном этапе - понять, как сейчас вас видят ваши сотрудники и соискателя, как бы компания хотела, чтобы ее видели, что компания может предложить и чего хотят ваши ЦА. по хорошему еще нужно детально проанализировать EVP конкурентов, чтобы позже от них отстроиться.

4️⃣ Выявить преимущества

Вот теперь мы приступаем к активной фазе - осознаем свои преимущества, пишем список и начинаем работать с ними. Полезное упражнение - написать в один столбик свои преимущества, а в другой - конкурентов. Все пересекающиеся вычеркнуть - это и будут ваши уникальные характеристики.

5️⃣ Проверить на соответствие вашим ценностям

Не все, что может дать компания, должно войти в EVP. Используйте этот проект, чтобы транслировать свои ценности персоналу.

6️⃣ Упаковать

EVP можно раскрыть в одном абзаце, а можно сделать целый раздел на сайте - выбор формата зависит от ваших целей (смотри пункт 1). Помните главное: формулировка должна быть четкой и понятной. Без аббревиатур, сленга, тройных деепричастных оборотов и общих фраз. Пишите таким языком, чтобы прочитанное было понятно любому случайному прохожему.

7️⃣ Доставить

Теперь вам предстоит донести EVP до своих ЦА. Выбирайте каналы и инструменты, придумывайте коммуникационную кампанию и не забывайте реализовывать в жизни все то, что зафиксировали в цифре.

Удачи! И не забудьте сохранить пост.

Продолжим знакомить вас со спикерами курса EVENT MANAGEMENT *ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ*, который стартует 3 мая. 🎊

🦹 Надежда Ерохина - управляющий партнёр агентства Orange Event и соавтор книги «Всё о внутренних коммуникациях». Руководитель проекта «Страсти по Шекспиру», удостоенного профессиональных премий «Золотой Пазл» и «Global Event Awards» в номинациях «Лучшее корпоративное мероприятие 2019» и «Лучшее мероприятие в игровом формате 2019» и многих других event-проектов, которые она разберет по косточкам во время обучения.

🌩  Слушаем и внимаем!

👉  Узнать о больше можно на нашем сайте. Вот ссылка:
https://school-communication.ru/event-management

#охотанакейсы

Сегодня подготовили для вас статью о том, как DataArt создавали свой брендбук и “подселяли” его в компанию.

👉 ЧИТАТЬ

Кстати, настоятельно рекомендуем заглянуть на сайт DataArt и внимательно изучить весь раздел РАБОТА В DATAART - мало у кого можно встретить такую великолепную подачу своего EVP, миссии и ценностей компании. Ссылку не даем, гуглите сами 😜

Друзья, у нас появился великолепный повод для встречи! Во вторник Фатима Косаева проведет мастер-класс Дружить семьями: как крупный бизнес и жители моногородов совместно решают социальные проблемы.

Для тех, кто недавно с нами и еще не понимает, почему это так круто: Фатима - директор по корпоративным коммуникациям Евразийской Группы/ERG. ERG является признанным лидером в Казахстане в области трансформации и развития корпоративной культуры и внутренних коммуникаций - во многом именно благодаря работе Фатимы.

На встрече будем отвечать на вопросы:

🔹 Просто давать деньги горадминистрации или участвовать в жизни моногорода?
🔹 Как определиться с приоритетами КСО в моногороде?
🔹 Как "поженить" интересы социальщиков и внутрикомма в КСО в моногороде?

Встречаемся во вторник, 27 апреля, в 10:00. Участие в онлайн-формате бесплатное, регистрация обязательна.

👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Нам очень понравилось знакомить вас со спикерами курса EVENT MANAGEMENT *ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ*, который стартует 3 мая. 🎊 Так что мы продолжим!

🦹  Елена Нечаева - креативный директор ARSCommunications. А еще сценарист и event-копирайтер.

🔜 Регистрируемся, смотрим и записываем лайфхаки от этого мега-профессионала.

👉  Узнать о больше можно на нашем сайте. Вот ссылка:
https://school-communication.ru/event-management

Продолжаем выкладывать Игру престолов на все подкаст-площадки. На этой неделе еще три новых выпуска с участием:

🔺 Натальи Малашенко (UPM-Kymmene)
🔺 Елены Улиной (Гринатом)
🔺 Натальи Шишлаковой (Трансмашхолдинг)

Анна Несмеева обсуждает с этими потрясающими людьми их профессиональный путь и задает в эфире сложные, порой неудобные вопросы.

В общем, выясняет, чем дышат внутренние коммуникации в России.

⚠️Должности героев указаны на момент записи эфира. С тех пор они могли измениться.

#подкаст #играпрестолов

Хотя сегодня уже прилично книг, написанных именно про HR-бренд, порекомендовать мы хотим книгу про брендинг как таковой. По одной простой причине: нельзя быть хорошим внутрикомом и не быть при этом хотя бы немного маркетологом и пиарщиком.

Вот этим двум товарищам внутри себя и почитайте книгу Крутые бренды должны быть горячими. Они точно оценят.

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

Ребята, осталась ровно неделя до повышения цен. С 1 мая все наши учебные продукты подорожают на 15% ⤴️. Исключений не будет!

Так что у вас есть ровно 7 дней, чтобы приобрести обучение по текущему ценнику. ⏳
Причем на программы, которые стартуют через 35+ дней (т.е. начиная с курса “Контент-менеджмент” и далее), все еще действует скидка за раннее бронирование.

В общем, если не тормозить, можно очень хорошо сэкономить и получить обучение по цене 2019 года. 🤑

Вперед, изучать расписание!

👉 РАСПИСАНИЕ

Начинаем пристально вглядываться в кейсы курса Event-management.
Что же еще лучше проиллюстрирует любую теорию?
Особенно когда каждый кейс - это  настоящее волшебство?
Например - вот этот - СТРАСТИ ПО ШЕКСПИРУ!


Эта история о том, как компания, полностью погрузившись в магию высокого театра, рассказала в одном грандиозном мета-спектакле все о своих ценностях.


А актерами и участниками этого магического действа стали все 200 сотрудников.
Интересно? Этот  и другие кейсы вы найдете в курсе *ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ".


➡️ Больше информации по ссылке. Торопитесь, старт уже 3 мая!
https://school-communication.ru/event-management

И помните: как бы вы ни расписывали своею компанию на хэдхантере, HR-бренд рухнет от неэффективного менеджмента.

Провести фестиваль болельщиков на Воробьёвых горах с расчётной посещаемостью 35 000 человек единовременно?
Сформировать образ России как туристически привлекательной страны в глазах иностранных гостей?
Принять 110 000 гостей единовременно?


Это история создания Фестиваля болельщиков «FIFA Fan Fest Moscow 2018»  и - отличный опыт организации спортивных мероприятий, которым поделится с вами технический директор проекта Константин Павлюченко

Интересно? Этот и другие кейсы вы найдете в курсе *ИСКУССТВО СОЗДАВАТЬ МУРАШКИ".


➡️ Больше информации по ссылке. Торопитесь, старт уже 3 мая
https://school-communication.ru/event-management

Суббота в нашей #школавк по традиции - рабочая
На третьем митапе курса "Корпоративная культура и Бренд работодателя"
мы обсудили роль лидеров в коммуникациях, а так же пристально посмотрели на то что такое целевые аудитории, и как они отбираются.
И даже успели немного поговорить про наши подкасты :)) Спасибо всем
#ПульсШколыВК #митап #школавк #корпкультура

А еще вчера прошел последний рабочий митап курса "Digital коммуникации для HR". Грустно конечно, с этой командой мы по-настоящему сроднились. Алина Давыдова, Надежда Кулагина, Елена Гресс, Ольга Ярмольчук, Елена Дегтерева, Наталья Сорокина, Алиса Лебедева - мне очень понравилось с вами работать!
#ПульсШколыВК #митап #школавк #digital
Но не беда. Нас еще ждет защита итоговых работ. И я уверена - они еще всех удивят 😍

На этой неделе продолжим обсуждать бренд работодателя, но несколько сместим ракурс: на детей, подростков и студентов. Выясним, как с ними работать, какие проекты внедрять и как в конечном итоге все это повлияет на бренд работодателя.

Ой, к нам такое богатство прилетело! Срочно делимся с вами.

Фатима Косаева, директор по корпоративным коммуникациям ERG, подготовила великолепную статью об онлайн-мероприятиях. Она рассказала, в каких ситуациях стоит отдать предпочтение онлайну и поделилась своим кейсом по организации онлайн-корпоратива на 1700 человек. В качестве вишенки на торте статью завершает чек-лист подготовки онлайн-мероприятия.

Если вам нужны еще аргументы, чтобы прочитать эту статью, у нас вопрос: а вы точно внутриком?

👉 ЧИТАТЬ

Кстати, завтра в 10:00 Фатима проведет мастер-класс в нашем Сообществе: “Дружить семьями: как крупный бизнес и жители моногородов совместно решают социальные проблемы”.

Кто еще не с нами - регистрируйтесь скорее!

👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Информация от партнеров

Узнайте об инструментах корпоративных коммуникаций в борьбе с харассментом!

Приходите 29 апреля на онлайн-встречу «Роль внутрикорпоративных коммуникаций в противодействии харассменту» Ассоциации менеджеров, и Вы узнаете, как предупредить случаи харрасмента, защитить от него сотрудников и работодателя.

https://amr.ru/calendar/association/list/5254/