Ответьте на несколько вопросов и получите бесплатную консультацию!

Я вношу корректировки в наши услуги и продукты. В связи с этим хочу опросить нескольких людей про актуальные задачи по HR автоматизации и работе с WebSoft HCM.

Приглашаю вас написать мне если:
◽️Вы работаете в крупной организации (от 1000 человек) или организуете массовое онлайн обучение
◽️Для вас актуальны задачи автоматизации управления персоналом
◽️Вы работаете в HR подразделении, либо занимаетесь проектами автоматизации HR в IT департаменте или другом подразделении

При этом неважно, работали ли вы ранее со мной и используете ли вы систему WebSoft HCM.

Мы с вами свяжемся в формате онлайн конференции, пообщаемся в течение часа и я задам ряд вопросов:
◽️О вашей текущей ситуации в автоматизации HR
◽️О том, к чему стремитесь
◽️Какие есть задачи и сложности
◽️И прочие подобные вопросы

В подарок я проведу для вас консультацию продолжительностью 1 час, отвечу на интересующие вас вопросы по автоматизации управления персоналом и WebSoft HCM.

Если вам это интересно, пишите мне в комментариях под этим постом или по моим контактам:
✉️ mp@mpros.ru
@MikhailProtasov

Адаптивное микрообучение

❓Как эффективнее обучаться: каждый день по пять минут или раз в две недели по часу❓

Мы помогли клиенту организовать обучение так:
▫️ Для массовых должностей определены ключевые компетенции
▫️ По каждой компетенции составлена база тестовых вопросов
▫️ В начале смены у сотрудника в мобильном приложении открывается тест из четырех вопросов (по разным компетенциям)
▫️ Если сотрудник ответил неверно, на следующий день вопрос повторится
▫️ Если ответил верно, будет другой вопрос
▫️ В некоторые дни вместо теста появляется мини курс (до 5 минут), информационное сообщение или опрос об условиях труда
▫️ Начать смену до ответа на вопросы нельзя (только руководитель может)
▫️ Администратор видит аналитику по процессу и проблемным вопросам

Алгоритм работает уже три года, постоянно развивается и получает положительную обратную связь от всех участников процесса!

Хотите реализовать похожий процесс в вашей компании на портале или в мобильном приложении? Пишите!

✉️ mp@mpros.ru
@MikhailProtasov

Про безопасность и "продвинутых" пользователей при автоматизации HR

Вебинар "Создание курсов в WebSoft HCM"

Завтра, 21 февраля в 11:00 мск пройдет вебинар "Создание курсов в WebSoft HCM"
Уровень: базовый

Рассмотрим, как создавать курсы внутри системы. И как загружать курсы, созданные во внешних приложениях.

🗓 21 февраля
🕑 11:00 мск
Ссылка

Как люди применяют слишком сложные решения для простых задач. Анекдот на тему и пример из практики доработок WebSoft.

Записывайтесь на бесплатную консультацию!
✉️ mp@mpros.ru
@MikhailProtasov

Вебинар "Создание тестов в WebSoft HCM"

Завтра, 6 марта в 11:00 мск пройдет вебинар "Создание тестов в WebSoft HCM"
Уровень: базовый

Рассмотрим различные способы создания тестов - внутри системы и через excel файл. А также различные настройки при проведении тестирования.

🗓 6 марта
🕑 11:00 мск
Ссылка

Вебинар "Курслаб Онлайн"

Завтра, 20 марта в 11:00 мск пройдет вебинар "Курслаб Онлайн"
Уровень: базовый

Рассмотрим встроенный в WebSoft HCM инструмент создания простых курсов. Его преимущества:
▫️Работает из браузера, не требует установки
▫️Входит в поставку системы, не нужно ничего дополнительно покупать
▫️Простой в освоении
▫️Курс автоматически подстраивается под большой экран и под мобильные устройства
▫️Можно встраивать в курс wiki статьи и вопросы из wiki статей. Если эксперты изменят содержимое статьи или вопроса в ней, то изменения автоматически применятся и к курсу.

🗓 20 марта
🕑 11:00 мск
Ссылка

Записывайтесь на мои ближайшие курсы!

Онлайн-курс. 4 апреля – 6 июня
Базовое администрирование WebSoft HCM

Онлайн-курс. 20 июня – 1 августа
Продвинутое администрирование WebSoft HCM

Онлайн-курс. 8 августа – 10 октября
Программирование в WebSoft HCM

Программа наставничества на 12 месяцев.
Мастер администрирования WebSoft HCM
Включает все вышеперечисленные курсы и многое другое. Индивидуальная траектория обучения и выделенный наставник.

Ура, у меня тысяча подписчиков на ютубе!

Моя презентация с сегодняшней конференции ВебСофт!

Когда на конференции показали дашборд, я сразу вспомнил эту картинку.

Всячески поддерживаю идею аналитики в HR! При этом важно не просто красиво отобразить показатели, но и понимать и анализировать их!

На конференции получил награду от ВебСофт! В номинации Центр Экспертизы! Спасибо! Буду соответствовать и дальше! Помогать развивать экспертизу всем, кто хочет изучить платформу WebSoft HCM!

Вебинар "Назначение курсов и тестов в WebSoft HCM"

Завтра, 3 апреля в 11:00 мск пройдет вебинар "Назначение курсов и тестов в WebSoft HCM"
Уровень: базовый

Рассмотрим способы назначать курсы и тесты вручную и автоматически

🗓 3 апреля
🕑 11:00 мск
Ссылка

Фрагмент моего выступления на пленарной секции конференции на прошлой неделе!

Ищу себе ассистента!

Обязанности:
Сопровождение заключения договоров. Подготовка документов, переписка с клиентами на этапе согласования документов
Поиск информации в интернете по запросу руководителя
Публикация материалов в социальных сетях (сами материалы будут предоставляться, их готовить не нужно), подготовка таймкодов и субтитров к видео
Отслеживание социальных сетей, информирование руководителя об определенных комментариях, вопросах, постах
Ведение календаря и почты
Контроль выполнения поручений другими сотрудниками и подрядчиками, напоминания о них, подготовка отчетов по статусу поручений
Заполнение базы данных по клиентам и текущим проектам, контроль данных, заполняемых другими сотрудниками
Сбор информации из баз данных и подготовка отчетов на ее основе
Выполнение прочих поручений руководителя

Требования:
Внимательность, кропотливость
Грамотная устная и письменная речь
Наличие своего компьютера, микрофона, вебкамеры для участия в онлайн собраниях
Опыт работы не важен, готов рассмотреть начинающих специалистов, желающих развиваться

Условия:
Удаленная работа
Зарплата обсуждается на собеседовании
По итогам собеседования необходимо будет выполнить тестовое задание. Оно направлено на проверку кропотливости и навыков поиска информации в интернете
Пробный месяц на полставки с загрузкой 20 часов в неделю. По итогам месяца оформление в штат с загрузкой 40 часов в неделю и рабочим графиком с 9 до 18
Белая зарплата

О моей компании:
Занимается реализацией проектов под заказ по автоматизации процессов управления персоналом на базе системы WebSoft HCM.
Среди наших клиентов: Газпром, Интер РАО, Центральный Банк России, Новолипецкий металлургический комбинат, АльфаСтрахование, Окей, Медси, Бургер Кинг и многие другие.
Штат компании — 11 человек.
Сайт https://mpros.ru

Присылайте резюме на mp@mpros.ru