Unlikely CMO | Галина Хатиашвили – Telegram
Unlikely CMO | Галина Хатиашвили
2.35K subscribers
1.49K photos
78 videos
15 files
943 links
Про здравый смысл в маркетинге и коммуникациях. Бренд-критик и консультант (бренд, марком, бренд работодателя, PR).

17 лет в коммуникациях. Экс: InForce / Кью / The Challenger / Comunica / Golin.

Автор курса «PR-стратегия» Wordshop.

@galinakhatiashvili
Download Telegram
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#ребрендингнедели — «Экопси» презентовали новую айдентику и обновили сайт.
Давно пора было :))
Мне нравится, а вам?
4🤔2🦄2
#popupнедели — цветочные киоски Lego. Ну красота, как классно адаптируют люксовые форматы!

Обратите внимание на пресс-релиз: там и Wilted Connections («увядшие» связи!), и championing togetherness, и celebrate creativity, обожаю этот прекраснодушный булшит)
15
Друзья, доброе утро!
Два вопроса предлагаю обсудить утром понедельника:)

1️⃣Какие российские бренды вы считаете наиболее консистентными?

2️⃣Кто из российских брендов наиболее близок, на ваш взгляд, к lovemark?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4
Любопытно наблюдать за онлайн-фешн-гонкой: Lamoda будет представлена теперь на Я.Маркете. Интересно, для кого это больший win.
9
Гигиена цифрового общения — на мой взгляд, один из ключевых факторов здоровой рабочей коммуникации и, в конечном счете, личной и командной эффективности.

Делюсь исследованием «Как живут и выживают руководители в цифровой среде», отдельно вынесла скрин памятки.

И не могу не поделиться постом Юлии Стрельцовой про практики выживания: коммуникационные окна, библиотечные дни — кажется, это должно стать нормой.
8🙏11
The_Duolingo_Handbook.pdf
21.7 MB
Duolingo поделился внутренний книгой про культуру и принципы компании. Люблю такие документы изучать!

По сути — своего рода манифест, состоящий из пяти принципов работы компании и green machineфреймворка для реализации задач.

Пять принципов:
Take the Long View
Raise the Bar
Ship It
Show Don’t Tell
Make It Fun


Фреймворк Green Machine:
Staff it with great people
Define success
Set guardrails and think long-term
Build the thing and set up feedback loops
Execute with urgency and excellence
Double down on what works, stop what doesn’t


Для сравнения:
🔘книга МИФа
🔘книга Facebook.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
73
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#манифестнедели — посвящение женщинам от Nuself.

Тренды: естественность, аутентичность, двойственность/дуальность, women power.

Пожалуй, отдельно хочется поблагодарить за выбор героинь — нет ощущения, что это одни и те же лица кочуют от бренда к бренду.
9🦄3
Ровно год назад презентовали shared research, посвященный токсичности в корпоративной среде. Очень горжусь этим проектом — и исследованием, и тем, как мы его преподнесли (десятки публикаций в СМИ, паблик-ток, презентация для партнеров), и визуальной составляющей.
👏83
McDonalds-CREATIVE-FRAMEWORK_tt_medium-optimised.pdf
11.1 MB
Искала на днях бренд-платформу McDonalds. Перерыла пол-интернета, нашла классный док — Creative Brief Framework для Мака от DDB.

Он — про консистентный подход, смысловую и креативную рамку, очень простую логику бренда, когда невозможно сделать «не-по-макдональдовски».

Очень люблю по таким материалам учиться.

🌞Подписаться на Unlikely CMO
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
12👏3
Пятничный вопрос – а все же тут видят букву М?)

Ужасно интересно, было ли от оригинального бренда требование сохранения хоть какой-то преемственности на случай возвращения.
14😁5🤔4🦄1
Лично я ДСВ не очень, потому что помню про отсутствие валентинок в школьной почте.

Но это не повод не восхищаться тем, как бренды его обыгрывают. Кажется, сейчас это возможность для свободного творческого проявления бренд-команд.

Много красивого! И отдельно хочу выделить запуск коллекции I am studio с художницей Машей Янковской. Она выступила в роли режиссёра и актрисы в ролике.
13👏2