Методисты ОТУС рекомендуют – Telegram
Методисты ОТУС рекомендуют
919 subscribers
173 photos
7 videos
14 files
548 links
Методический голос OTUS
лучшие практики преподавания
интервью преподавателей
советы методистов
новости EdTech
обзор мероприятий
Download Telegram
5 советов, которые могут улучшить вашу презентацию 📊

📏Используйте сетку
Сетка отличный инструмент, который поможет выровнять объекты на слайде.

Как включить сетку в Google Презентациях?

Как включить сетку в Power Point?

🔠 Не растягивайте текст на всю длину слайда
Для комфортного восприятия в строке должно помещаться от 40 до 70 символов. Так можно прочитать строку, не переводя взгляд.

💬 Избавляйтесь от вводных слов в тексте
Слова "в принципе, кстати, между прочим" и т.д. занимают место, но не несут смысловой нагрузки. Старайтесь использовать краткие и лаконичные формулировки.

🧩 Чередуйте слайды
Используйте поочередно текстовые и графические слайды, чтобы управлять вниманием студентов. Однообразные слайды быстро надоедают слушателям, и их вовлеченность снижается.

🖼 Используйте качественные изображения и иконки
Мы нашли новый сток изображений и иконок для лучшей иллюстрации вашей мысли
https://thenounproject.com

Более подробно, можно почитать о подготовке презентации в Книге OTUS 


Всем хорошего дня и интересных презентаций 🌈
👍4🔥2
Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

☑️Расширяем команду курсов и ищем преподавателей на:

🔹Android Pro
🔹iOS Pro
🔹QA Python (мобильное тестирование)
🔹Нагрузочное тестирование
🔹Бизнес - аналитик 1С
🔹Интегратор Битрикс24
🔹Kotlin Backend Developer
🔹Groovy Developer
🔹Unreal Basic
🔹Unity Pro
🔹Enterprise Architect
🔹Сетевой инженер
🔹Scala
🔹Spark
🔹Язык R для анализа данных
🔹Spring (in English)
🔹Java Pro (in English)

Если интересно или можете кого-то рекомендовать, пишите Сергею Подольцеву:
Telegram: @Podoltsev
E-mail: s.podoltsev@otus.ru

Будем рады откликам и рекомендациям🤗
👍1
EdTech-дайджест — февраль.pdf
18.5 MB
Может ли чтение новостей влиять на качество занятия?

🔗Мы видим здесь прочную взаимосвязь.
Если эксперт погружен в тенденции развития технологий, которые сам преподает, то может скорее делиться новшествами со своими студентами.

Здесь каждый выбирает самостоятельно

🧑🏻‍🏫 упомянуть об интересных новостях на занятиях

📰 поделиться ссылкой на актуальную информацию в материалах к курсу

💬 провести круглый стол для обсуждения трендов в отрасли

Любая из этих опций будет полезна для студента!

А мы рекомендуем вам Дайджест новостей от Spektr и EdPartners за февраль 2023 года. В нем собрана самая актуальная и интересная информация из сферы EdTech.
2
Что лучше живой вебинар или его запись?

🙈Бывало ли такое, что вы подключаетесь к вебинару, а там только 3 студента из группы в 30 человек?

Мы провели исследование среди наших студентов, чтобы узнать, как студенты смотрят вебинары, в записи или в живую. А также о плюсах и минусах живых вебинаров.
В опросе приняли участие более 300 студентов и вот какие цифры мы получили.

📈📊📉
30% посещают вебинары
36% предпочитают посещать вебинары, но иногда смотрят в записи
23% предпочитают смотреть в записи

🍏Еще 11% дали нестандартные ответы и вот некоторые из них:

🌏Вынужден смотреть в записи из-за разницы во времени.
Около 7% студентов указали, что смотрят вебинары в записи из-за разницы в часов поясе.

🥲Посещаю два курса, которые идут параллельно в одно и тоже время, поэтому и посещаю и смотрю. Предпочитаю живой онлайн.

🌟Онлайн и при выполнении ДЗ еще раз в записи.

Главным плюсом живых вебинаров студенты отметили

🌟🌟🌟ВОЗМОЖНОСТЬ ЗАДАТЬ ВОПРОС ПРЕПОДАВАТЕЛЮ И ПОЛУЧИТЬ ОТВЕТ🌟🌟🌟

Каждый из более 300 опрошенных упомянул это преимущество живых вебинаров перед записанными.
Также студенты отметили, что расписание занятий их дисциплинирует.

✏️А теперь вопрос к вам, коллеги:
как много времени вы уделяете вопросам студентов на занятии? Оставляйте голоса в опросе и пишите комментарии, если хотите поделиться своим опытом.
🔥4👍3👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Дорогие преподаватели!💫

Сегодня наша компания отмечает день своего основания🥳

Сотрудники хотят искренне поблагодарить вас за вклад и
поздравить с этой замечательной датой🤍
16🏆5🤩2
Доброго понедельника!
Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

Ищем руководителя на курс:
Delivery manager

Ждем преподавателей в команду:
▫️Android Pro
▫️iOS Pro
▫️Бизнес - аналитик 1С
▫️Kotlin Backend Developer
▫️Groovy Developer
▫️Scala
▫️Spark
▫️Unreal Basic
▫️Дизайн сетей ЦОД
▫️Delivery Manager
▫️Clojure
▫️Solidity
▫️Enterprise Architect
▫️Archimate
▫️CV (на темы: 1 Работаем с 3D сценами. PointNet
1. Self-driving / Autonomous Vehicles
2. SLAM / реконструкции / локализации 3D сцен )

А еще нам нужны наставники:
▫️Kotlin QA

☎️Если интересно или можете кого-то рекомендовать, пишите Сергею Подольцеву:
Telegram: @Podoltsev
E-mail: s.podoltsev@otus.ru
Почему мы ведем этот канал?

🌟Мы хотим

1️⃣ Вдохновлять наших преподавателей и делиться интересными практиками преподавания.
2️⃣ Обсуждать с вами новости в сфере EdTech, чтобы наши преподаватели были погружены в актуальный контекст развития этого направления.
3️⃣ Рассказывать о наших талантливых экспертах в интервью.
4️⃣ Делиться новостями о развитии методического отдела и компании, чтобы вы больше знали о внутренних процессах.
5️⃣ Сообщать о наших мероприятиях, чтобы вы могли стать их участниками.
6️⃣ Рекомендовать вам и обсуждать интересную литературу
7️⃣ Делиться вакансиями, чтобы вы или ваши знакомые могли расширить свою преподавательскую деятельность.
8️⃣ Отвечать на ваши вопросы, чтобы быть полезными для наших читателей

Для каждого желания мы создали свой хэштэг, чтобы вам было еще проще найти то, что интересует именно вас.

#практикапреподавания
#новостиEdTech
#интервьюпреподавателей
#методическиеновости
#воркшоп
#почитать
#вакансии
#методсовет

💡Оставляйте предложения об интересных темах в комментарии к посту, для нас очень важно ваше мнение.
🔥4👍2🤝2
Продуктивного вторника!
Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

Ищем руководителя на курс:
▫️Reinforcement Learning (RL)

Ждем преподавателей в команду:
▫️Android Pro
▫️iOS Pro
▫️Kotlin Backend Developer
▫️MLOps
▫️ML Adv
▫️Groovy Developer
▫️Scala
▫️Spark
▫️Дизайн сетей ЦОД
▫️Clojure
▫️Solidity
▫️Enterprise Architect
▫️Archimate
CV (на темы: 1 Работаем с 3D сценами. PointNet
1. Self-driving / Autonomous Vehicles
2. SLAM / реконструкции / локализации 3D сцен )

А еще нам нужны наставники:
▫️Kotlin QA
#вакансии
👍1
Всем привет! 🌟

На прошлой неделе мы встретились с преподавателями, чтобы поговорить о Soft Skills и их развитии. Встречу провел Иннокентий Бодров - руководитель курса «Системный аналитик».

Если хотите посмотреть воркшоп в записи - напишите нам, и мы поделимся с вами ссылкой.

А сегодня мы подготовили несколько идей,
как можно помочь студентам развить их мягкие навыки

🙌🏼Коммуникабельность / Работа в команде
Давать задания для работы в группе или парах, чтобы на рабочем месте будущим специалистам было проще договориться с коллегой

🪞Самопрезентация
ПОпросите студентов представиться на установочном занятии, чтобы они потренировались рассказывать о себе и своем опыте работы

🤔Саморефлексия
Запускайте в конце каждого занятия процесс обсуждения изученного материала, так студенты смогут более осознанно относится к обучению

✏️Делитесь своими идеями о развитии софт скиллов у студентов в комментариях к посту. Нам интересно знать ваше мнение🤩

#практикапреподавания
3🔥2👍1
Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

Ищем руководителя на курс:
▫️Reinforcement Learning (RL)
▫️Аналитика для руководителей
▫️Software Architect in Fintech

Ждем преподавателей в команду:
▫️iOS Professional
▫️Kotlin Backend Developer
▫️MLOps
▫️ML Advanced
▫️Groovy Developer
▫️Spark
▫️Clojure
▫️Solidity
▫️Archimate
▫️React.js
▫️Защита персональных данных

А еще нам нужны наставники на
▫️Kotlin QA

Если интересно или можете кого-то рекомендовать, пишите Сергею Подольцеву:
Telegram:
@Podoltsev
E-mail: s.podoltsev@otus.ru

Будем рады откликам и рекомендациям🤗
#вакансии
1👀1
Всем привет! 🌿
Вчера на VC вышло новое интервью нашего методиста - Вероники Беровой.

Один из вопросов, который мы обсуждали
В чем отличие курсов для начинающих от курсов для продвинутых, только ли в сложности материала?

👩‍🏫Вот что ответила Вероника:

Основное различие в структуре курса и методах сопровождения студентов. На начальном этапе важно давать много релевантного дополнительного материала, выстроить систему поддержки студентов – как со стороны преподавателей, так и со стороны комьюнити-менеджеров. Важно научить людей работать в команде – в парах, группах, обмениваться полученными знаниями и опытом.

А как вы считаете, что важно для студентов новичков на базовых курсах? Ждем ваши ответы в комментариях.

Переходите по ссылке, читайте полный текст интервью и оставляйте сердечки 💛

#методическиеновости
6🔥3👍2
Методисты ОТУС рекомендуют pinned «Всем привет! 🌿 Вчера на VC вышло новое интервью нашего методиста - Вероники Беровой. Один из вопросов, который мы обсуждали В чем отличие курсов для начинающих от курсов для продвинутых, только ли в сложности материала? 👩‍🏫Вот что ответила Вероника: Основное…»
Бодрого понедельника!
Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

Ищем руководителей на курс:
Reinforcement Learning
FoundationDB (custom)
Аналитика для руководителей

Ждем преподавателей в команду:
▫️Защита персональных данных
▫️Kotlin (in english)
▫️Rust (in english)
▫️iOS Pro
▫️Reinforcement Learning
▫️MLOps
▫️ML Adv
▫️Spark
▫️Дизайн сетей ЦОД
▫️Clojure
▫️Solidity
▫️Archimate

А еще нам нужны наставники:
▫️Kotlin QA

Если интересно или можете кого-то рекомендовать, пишите Сергею Подольцеву:
Telegram:
@Podoltsev
E-mail: s.podoltsev@otus.ru

Будем рады откликам и рекомендациям🤗
#вакансии
👍2🔥1🤗1
Выходные приближаются!🏕️
А чтобы скоротать время до сезона шашлыков предлагаем прочитать вдохновляющее интервью преподавателя курса Machine Learning. Professional Александра “Aleron” Миленькина.

😍 Ниже наша любимая часть

В OTUS я встретил много крутых преподавателей, которые мотивированы не деньгами, а именно процессом преподавания и учебным опытом студентов. Студентам, которые пришли научиться с нуля и попали на такого преподавателя, очень везёт.

Сам я за 2 года прокачал навык формулирования сложных мыслей и доступного изложения на ходу. Научился «не душнить» и подбирать общий со студентами язык. Делать так, чтобы конкретный человек с его опытом меня понял. Научился преодолевать стрессовые ситуации, когда все идет не по плану.

В процессе подготовки к вебинарам в OTUS я изучил много материала и углубил свои знания. Как я говорил в начале, в DS ты всегда учишься и подбираешь новые решения.



А что принес OTUS в вашу жизнь?
Делитесь своими историями в комментариях.
Нам всегда интересно читать о вашем опыте 🤩
5👍2🔥1👏1
Всем бодрого вторника!
Надеюсь выходные прошли весело и беззаботно.

Продолжаем делиться c вами новостями по вакансиям🎉:

Ищем руководителей на курс:
▫️FoundationDB (custom)
▫️Аналитика для руководителей

Ждем преподавателей в команду:
▫️Защита персональных данных
▫️DevOps (in english)
▫️Kotlin Backend Developer (in english)
▫️Python Developer. Professional (in english)
▫️Защита персональных данных
▫️DevRel
▫️Системный аналитик. Team Lead
▫️iOS Pro
▫️Reinforcement Learning
▫️MLOps
▫️ML Adv
▫️Groovy Developer
▫️Scala
▫️Spark
▫️Solidity
А еще нам нужны наставники:
▫️Kotlin QA
▫️Kubernetes

Если интересно или можете кого-то рекомендовать, пишите Сергею Подольцеву:
Telegram: @Podoltsev
E-mail: s.podoltsev@otus.ru

Будем рады откликам и рекомендациям🤗
#вакансии
Проверяете ли вы домашние задания студентов? 🤓
Anonymous Poll
36%
Регулярно
30%
Иногда
34%
Не занимаюсь проверкой
📝Письменная обратная связь

Проведение занятий лишь часть работы преподавателя. После интересного вебинара всегда следует не менее интересное домашнее задание. И иногда интересные комментарии преподавателей на его выполнение.
«Отлично!» «Это в корне неверно» «Так не пойдёт, нужно переделать»


💔 Не разбивайте сердечко студентов, давайте развернутую обратную связь 💛

Собрали для вас несколько рекомендаций

1️⃣Старайтесь давать обратную связь своевременно. Через неделю, студент уже может забыть содержание своей работы. У нас есть правило - дз проверяем в течение 48 часов.
2️⃣Обращайтесь к студенту по имени.
3️⃣Если в работе все отлично, похвалите за то, что удалось лучше всего.
4️⃣Если в работе есть ряд недочетов, предложите их самостоятельно исправить. Можно порекомендовать дополнительные материалы или напомнить, в какой части вебинара обсуждали эту тему.
5️⃣Завершите ободряющей фразой.
Удачи в изучении!

То, как вы даете обратную связь, тоже является интструментом обучения. Студенты из раза в раз получающие «правильную» обратную связь приобретают насмотренность. Это поможет им позже также давать мягкую обратную связь на работу своих коллег или даже использовать этот навык в личной коммуникации.

В Книге Отус есть целая статья на эту тему и шаблон ОС в преподавательской.
Пользуйтесь с удовольствием 😉
5🤩2🤗1