Идентификация человека по походке.
Походка – тоже один из базовых малоизменчивых паттернов человека, по которому можно построить идентификационную модель – т.е. определять человека по походке.
Собственно, наш мозг вполне может так делать: года 2-3 тому назад Интернет пестрил исследованиями, утверждающими, мы практически гарантированно узнаем близкого для себя человека по походке, даже не видя его лица. Не зря поется в песне: "А я милого узнаю по походочке". Но все дело в том, что то, что может определить человек, по сути, может научиться делать и машина.
Первые попытки определения человека по походке, конечно, предпринимали силовики – им это интересно использовать в местах массового скопления людей, тем более, что известно, что у человека, несущего оружие, походка значимо отличается. Большая проблема для решения этой задачи – плотная одежда, особенно зимняя, силовикам не дала возможности добиться хорошего качества. Но определять скрыто носимое оружие по походке машину они более-менее научили: эти нейросети вполне хорошо отработали у нас во время Чемпионата мира по футболу 2018 г. Но идентифицировать человека пока не смогли. Однако, цифровой профайлинг развивается очень быстро.
На сегодня есть великолепные модели идентификации человека по лицу, чуть хуже – по голосу, еще чуть хуже – по клавиатурному почерку и вот теперь, китайцы заявили, что могут идентифицировать людей по походке! И скорее всего они не врут. Об этом еще в ноябре заявила компания Watrix, CEO которой – Huang Yongzhen – один из наиболее авторитетных персон в области идентификационного машинного зрения, а Пекинский Университет, в котором это сделали, - тоже один безусловных лидеров этого процесса.
Вот небольшая статья об этом:
https://apnews.com/bf75dd1c26c947b7826d270a16e2658a
В Китае это вообще своеобразный фетиш, который, увы распространяется: именно китайцы впереди планеты всей по цифровой идентификации личности, и они, конечно, перегибают палку.
Хотя и у нас в Москве уже даже на большинстве подъездов висят видеокамеры, работающие 24/7 и запрограммированные на распознание лиц и обучение. Я уже не говорю про Тверскую и популярные места проведения митингов: там видео-камеры формируют 3D портрет каждого прохожего, поэтому, капюшон вас там не замаскирует. И вот, видимо, китайцы, чтобы им не «мешали» ни капюшоны, ни балаклавы, решили заняться идентификацией человека по походке.
О том, как работает всевидящее око в Китае я уже рассказывал (https://goo.gl/PT3Vxu), но там читать долго – минут 20. В Сиэтле, кстати, подобную систему видеонаблюдения с полгода назад демонтировали из-за чрезмерной реакции граждан. (https://goo.gl/oixmRD). Будьте внимательны и на всякий случай ненароком прихрамывайте, в очередной раз прогуливаясь по пекинской площади Таньаньмэнь. 😊
#большойбрат, #лицо, #походка, #безопасность, #профайлинг, #камеры, #ИИ, #цифровойпрофайлинг, #идентификация
Походка – тоже один из базовых малоизменчивых паттернов человека, по которому можно построить идентификационную модель – т.е. определять человека по походке.
Собственно, наш мозг вполне может так делать: года 2-3 тому назад Интернет пестрил исследованиями, утверждающими, мы практически гарантированно узнаем близкого для себя человека по походке, даже не видя его лица. Не зря поется в песне: "А я милого узнаю по походочке". Но все дело в том, что то, что может определить человек, по сути, может научиться делать и машина.
Первые попытки определения человека по походке, конечно, предпринимали силовики – им это интересно использовать в местах массового скопления людей, тем более, что известно, что у человека, несущего оружие, походка значимо отличается. Большая проблема для решения этой задачи – плотная одежда, особенно зимняя, силовикам не дала возможности добиться хорошего качества. Но определять скрыто носимое оружие по походке машину они более-менее научили: эти нейросети вполне хорошо отработали у нас во время Чемпионата мира по футболу 2018 г. Но идентифицировать человека пока не смогли. Однако, цифровой профайлинг развивается очень быстро.
На сегодня есть великолепные модели идентификации человека по лицу, чуть хуже – по голосу, еще чуть хуже – по клавиатурному почерку и вот теперь, китайцы заявили, что могут идентифицировать людей по походке! И скорее всего они не врут. Об этом еще в ноябре заявила компания Watrix, CEO которой – Huang Yongzhen – один из наиболее авторитетных персон в области идентификационного машинного зрения, а Пекинский Университет, в котором это сделали, - тоже один безусловных лидеров этого процесса.
Вот небольшая статья об этом:
https://apnews.com/bf75dd1c26c947b7826d270a16e2658a
В Китае это вообще своеобразный фетиш, который, увы распространяется: именно китайцы впереди планеты всей по цифровой идентификации личности, и они, конечно, перегибают палку.
Хотя и у нас в Москве уже даже на большинстве подъездов висят видеокамеры, работающие 24/7 и запрограммированные на распознание лиц и обучение. Я уже не говорю про Тверскую и популярные места проведения митингов: там видео-камеры формируют 3D портрет каждого прохожего, поэтому, капюшон вас там не замаскирует. И вот, видимо, китайцы, чтобы им не «мешали» ни капюшоны, ни балаклавы, решили заняться идентификацией человека по походке.
О том, как работает всевидящее око в Китае я уже рассказывал (https://goo.gl/PT3Vxu), но там читать долго – минут 20. В Сиэтле, кстати, подобную систему видеонаблюдения с полгода назад демонтировали из-за чрезмерной реакции граждан. (https://goo.gl/oixmRD). Будьте внимательны и на всякий случай ненароком прихрамывайте, в очередной раз прогуливаясь по пекинской площади Таньаньмэнь. 😊
#большойбрат, #лицо, #походка, #безопасность, #профайлинг, #камеры, #ИИ, #цифровойпрофайлинг, #идентификация
AP News
Chinese 'gait recognition' tech IDs people by how they walk
BEIJING (AP) — Chinese authorities have begun deploying a new surveillance tool: "gait recognition" software that uses people's body shapes and how they walk to identify them, even when their faces are hidden from cameras.
Из истории профайлинга.
Недавно моя коллекция антикварных книг по медицине и профайлингу пополнилась книгой Н.А. Белова, В.М. Бехтерева «Физиология типов», Орел, 1924 г., 250 с.
Николай Анатольевич Белов – малоизвестный, и в свое время очень недооцененный автор, а я люблю таких: они пишут без воды, самолюбования, точно и конкретно. И то, что академик Бехтерев уже после смерти Белова опубликовал его труды под своей редакцией с шикарнейшим предисловием и аннотацией говорит о его огромном профессионализме.
Белов Н.А. – профессор медицины, некоторое время был соратником Бехтерева и в разное время руководил медицинскими кафедрами, факультетами и больницами Санкт-Петербурга и Орла. Он, как сегодня бы назвали, был один из первых, кто занимался психоэндокринологией.
Уверен, что многие специалисты по профайлингу знают книгу Э.Кречмера «Строение тела и характер», выпущенную в том же 1924 году. Но, несмотря на то, что книга Кречмера объективно слабее книги Белова, все лавры достались Кречмеру, ибо в 1924 г. Белов скончался и был забыт.
В своих исследованиях Белов пошел гораздо дальше Кречмера, который, фактически занимался лишь характерологической антропометрией. Н.А. Белов связал физиологию гормонов (то, направление, которое сейчас как раз на хайпе!) с внешним видом и личностными особенностями человека, приводя при этом достаточно хорошо подготовленные эксперименты.
По секрету скажу, что 8 психофизиологических типов, которые выделяет Белов, как минимум очень сильно напоминают большинство известных и популярных психотипологий ХХ века. Более того, на основе учения Белова родились даже несколько современных психологических и психофизиологических школ.
В том же 1924 году от имени Белова была выпущена небольшая методичка под названием «Личность и внешность», по содержательности которая превосходит многие современные книги по профайлингу.
В Интернете этих книг нет, как отсканирую, обязательно выложу сюда.
Да, если кто-то думает, что Ч.Дарвин был первым, кто описал эмоции, их выражение и развитие, то для разубеждения в этом вам сюда (https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/642)
#профайлинг, #мэтры, #история, #психотипы, #психофизиология, #психоэндокринология
Недавно моя коллекция антикварных книг по медицине и профайлингу пополнилась книгой Н.А. Белова, В.М. Бехтерева «Физиология типов», Орел, 1924 г., 250 с.
Николай Анатольевич Белов – малоизвестный, и в свое время очень недооцененный автор, а я люблю таких: они пишут без воды, самолюбования, точно и конкретно. И то, что академик Бехтерев уже после смерти Белова опубликовал его труды под своей редакцией с шикарнейшим предисловием и аннотацией говорит о его огромном профессионализме.
Белов Н.А. – профессор медицины, некоторое время был соратником Бехтерева и в разное время руководил медицинскими кафедрами, факультетами и больницами Санкт-Петербурга и Орла. Он, как сегодня бы назвали, был один из первых, кто занимался психоэндокринологией.
Уверен, что многие специалисты по профайлингу знают книгу Э.Кречмера «Строение тела и характер», выпущенную в том же 1924 году. Но, несмотря на то, что книга Кречмера объективно слабее книги Белова, все лавры достались Кречмеру, ибо в 1924 г. Белов скончался и был забыт.
В своих исследованиях Белов пошел гораздо дальше Кречмера, который, фактически занимался лишь характерологической антропометрией. Н.А. Белов связал физиологию гормонов (то, направление, которое сейчас как раз на хайпе!) с внешним видом и личностными особенностями человека, приводя при этом достаточно хорошо подготовленные эксперименты.
По секрету скажу, что 8 психофизиологических типов, которые выделяет Белов, как минимум очень сильно напоминают большинство известных и популярных психотипологий ХХ века. Более того, на основе учения Белова родились даже несколько современных психологических и психофизиологических школ.
В том же 1924 году от имени Белова была выпущена небольшая методичка под названием «Личность и внешность», по содержательности которая превосходит многие современные книги по профайлингу.
В Интернете этих книг нет, как отсканирую, обязательно выложу сюда.
Да, если кто-то думает, что Ч.Дарвин был первым, кто описал эмоции, их выражение и развитие, то для разубеждения в этом вам сюда (https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/642)
#профайлинг, #мэтры, #история, #психотипы, #психофизиология, #психоэндокринология
Telegram
Профайлинг, нейротехнологии и детекции лжи
Из истории профайлинга.
На самом деле Чарльз Дарвин, как многие думают, был совсем не первым, кто описал базовые эмоции и их выражение на лице человека и у животных. Он, основываясь на своем исследовательском опыте, скорее систематизировал уже имеющиеся…
На самом деле Чарльз Дарвин, как многие думают, был совсем не первым, кто описал базовые эмоции и их выражение на лице человека и у животных. Он, основываясь на своем исследовательском опыте, скорее систематизировал уже имеющиеся…
Можно сказать, что лицо – это наша визитная карточка. Именно по нему нас запоминают и вспоминают. Умение обращать детальное внимание на лицо, да и вообще помнить лица людей – важная часть навыков не только профайлера, но и любого современного человека, - поскольку контактов с каждым днем становится все больше и больше.
Доказано, что социально успешные люди имеют хорошую память на лица. Противоположное качество – не запоминание лиц, или прозопагнозия, - часто встречается при различных психических и психологических нарушениях.
Сегодня предлагаю вам пройти тест на запоминание лиц: по ссылке вам поочередно показывают 75 фотографий лиц и вам надо нажать на кнопку – видели ли вы уже эту фотографию, или нет. После теста вы отмечаете, хотите ли вы, чтобы ваши результаты анализировались разработчиком теста и после этого получаете результат. Мой результат в среднем 71 правильный ответ из 75.
В среднем прохождение теста занимает около 3х минут. Лучше использовать десктоп, но и на сматрфоне – тоже можно.
https://openpsychometrics.org/tests/EBFMT/
Попробуйте и вы?
#тест, #тренировка, #лицо, #профайлинг
Доказано, что социально успешные люди имеют хорошую память на лица. Противоположное качество – не запоминание лиц, или прозопагнозия, - часто встречается при различных психических и психологических нарушениях.
Сегодня предлагаю вам пройти тест на запоминание лиц: по ссылке вам поочередно показывают 75 фотографий лиц и вам надо нажать на кнопку – видели ли вы уже эту фотографию, или нет. После теста вы отмечаете, хотите ли вы, чтобы ваши результаты анализировались разработчиком теста и после этого получаете результат. Мой результат в среднем 71 правильный ответ из 75.
В среднем прохождение теста занимает около 3х минут. Лучше использовать десктоп, но и на сматрфоне – тоже можно.
https://openpsychometrics.org/tests/EBFMT/
Попробуйте и вы?
#тест, #тренировка, #лицо, #профайлинг
openpsychometrics.org
Exposure Based Face Memory Test
Interactive measure of face memory, free, 3-6 minutes.
👍1
Пора подводить итоги 2018 года.
За этот год канал не просто вырос более, чем в 2 раза, но и объективно стал самым информативным ресурсом русскоязычного пространства в тематике профайлинга, нетестовой психодиагностики, нейротехнологий и детекции лжи.
Философия канала – небанальные новости и информация, которая будет интересна как начинающим, так и профессионалам. Без рекламы, ненужного пафоса, информационного хлама и «воды». Только лично написанный и проверенный контент: без сомнительных фэйков, банальных и бездоказательных фраз, без плагиата и рерайтинга. С уважением, но без пиетета к устаревающему прошлому со взглядом в технологичное и лучшее будущее.
За 2018 год было написано больше 300 сообщений.
Давайте в несколько порций вспомним лучшие из них!
1) Какие лица вызывают доверие и как этим пользуются мошенники?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/450
2) Мой разбор истории с Дианой Шурыгиной.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/451
3) Пошаговая инструкция по обнаружения обмана. Простенькая, но длинная.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/476
4) Разбор интервью В.Мутко про доппинг в России. Не для слабонервных.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/478
5) Базовая эмоция страх. Нейрохимия.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/482
6) Мозг и выбор. Как и мозг принимает сложные решения?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/483
7) Айсберг профайлинга: что скрывается под водой и очевидным?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/484
8) Профайлинг и интуиция, Есть ли интуиция и ее место в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/487
9) Я на радио МедиаМетрикс. Психология лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/505
10) Иллюзорные корреляции и профайлинг. Всегда ли казущиеся закономерности являются истинными?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/512
11) Типология DISC-классика оценки персонала.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/514
12) Критерии хорошей психотипологии в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/515
13) Стойкие стереотипы в восприятии человека по его лицу.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/522
14) 16 признаков психопатов. Как определить психопата и застраховаться от негативных последствий контактов с ними?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/524
15) Михал Косински и скандал вокруг Cambridge Analytica. Ну вы слышали….А при чем тут профайлинг, вы спросите?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/526
16) Карта эмоциональных состояний Десмонта Морриса. Мой перевод на русский язык.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/528
17) Нейробиология и нейромаркетинг привычек. Один из моих лучших обзоров для специального издания.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/531
18) FACS - универсальная система кодирования движений лица. С видео-примерами. Классика Пола Экмана.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/540
19) Лучшие мировые тесты на определения эмоций:
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/543
20) Все лгут. Поисковики, Big Data и Интернет знают о вас все. Одна из лучших книг года. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/548
#профайлинг, #лучшее, #2018год
За этот год канал не просто вырос более, чем в 2 раза, но и объективно стал самым информативным ресурсом русскоязычного пространства в тематике профайлинга, нетестовой психодиагностики, нейротехнологий и детекции лжи.
Философия канала – небанальные новости и информация, которая будет интересна как начинающим, так и профессионалам. Без рекламы, ненужного пафоса, информационного хлама и «воды». Только лично написанный и проверенный контент: без сомнительных фэйков, банальных и бездоказательных фраз, без плагиата и рерайтинга. С уважением, но без пиетета к устаревающему прошлому со взглядом в технологичное и лучшее будущее.
За 2018 год было написано больше 300 сообщений.
Давайте в несколько порций вспомним лучшие из них!
1) Какие лица вызывают доверие и как этим пользуются мошенники?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/450
2) Мой разбор истории с Дианой Шурыгиной.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/451
3) Пошаговая инструкция по обнаружения обмана. Простенькая, но длинная.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/476
4) Разбор интервью В.Мутко про доппинг в России. Не для слабонервных.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/478
5) Базовая эмоция страх. Нейрохимия.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/482
6) Мозг и выбор. Как и мозг принимает сложные решения?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/483
7) Айсберг профайлинга: что скрывается под водой и очевидным?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/484
8) Профайлинг и интуиция, Есть ли интуиция и ее место в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/487
9) Я на радио МедиаМетрикс. Психология лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/505
10) Иллюзорные корреляции и профайлинг. Всегда ли казущиеся закономерности являются истинными?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/512
11) Типология DISC-классика оценки персонала.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/514
12) Критерии хорошей психотипологии в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/515
13) Стойкие стереотипы в восприятии человека по его лицу.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/522
14) 16 признаков психопатов. Как определить психопата и застраховаться от негативных последствий контактов с ними?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/524
15) Михал Косински и скандал вокруг Cambridge Analytica. Ну вы слышали….А при чем тут профайлинг, вы спросите?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/526
16) Карта эмоциональных состояний Десмонта Морриса. Мой перевод на русский язык.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/528
17) Нейробиология и нейромаркетинг привычек. Один из моих лучших обзоров для специального издания.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/531
18) FACS - универсальная система кодирования движений лица. С видео-примерами. Классика Пола Экмана.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/540
19) Лучшие мировые тесты на определения эмоций:
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/543
20) Все лгут. Поисковики, Big Data и Интернет знают о вас все. Одна из лучших книг года. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/548
#профайлинг, #лучшее, #2018год
Telegram
Профайлинг, нейротехнологии и детекции лжи
Давайте поговорим с Вами о доверии?
Доказано, что первое впечатление о людях возникает у нас почти мгновенно — так, достаточно всего 100 миллисекунд, чтобы сформировать мнение о человеке, товаре или интернет-странице. И чаще всего этому мнению, - «первому…
Доказано, что первое впечатление о людях возникает у нас почти мгновенно — так, достаточно всего 100 миллисекунд, чтобы сформировать мнение о человеке, товаре или интернет-странице. И чаще всего этому мнению, - «первому…
👍1
Продолжаю публикацию лучших постов в канале за 2018 год.
Список длинный, поскольку все посты – хороши.
1) Релиз модуля автоматизированного профайлинга ProfileCenter, определяющий более 70-ти психологических характеристик пользователя ПК.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/549
2) Когнитивные искажения в профайлинге и верификации лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/552
3) Обзорная статья о современных нейроинтерфейсах.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/553
4) Обзор существующих технологий автоматизированной оценки эмоций.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/557
5) Профайлинг и теория принятия решений.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/558
6) Психофизиологические влияния основных гормонов.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/559
7) Профайлинг и теория игр: что делать, когда вам врут? Эволюция доверия.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/561
8) Профайлеры: кто они изначально?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/563
9) Мой разбор истории с Бабченко.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/567
10) Признаки достоверных/правдивых показаний.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/574
11) Единство и борьба 2х основных подходов профайлинга – физиогномического (М.Косински) и динамического (А.Тодоров).
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/579
12) Характеристики голоса и Big5. Как по голосу понять личностные качества человека?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/580
13) Этнический профайлинг – фэйк для необразованных. Изучайте лучше этническую психологию и межкультуральную коммуникацию.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/583
14) FaceGen – скачать. FaceGen - программа, для генерации лиц в трехмерном пространстве и коррекции лиц по более, чем 60-ти параметрам.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/590
15) Простые скрининговые технологии детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/592
16) Моя статья в Ведомости про психотипы.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/595
17) Эффект Ресторфа в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/605
18) Нейропсихические действия основных нейропептидов.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/606
19) Хороший обзор о том, почему мы лжем. С цифрами, фактами, трендами и историями.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/615
20) Соотношения основных психотипологий в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/622
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов
Список длинный, поскольку все посты – хороши.
1) Релиз модуля автоматизированного профайлинга ProfileCenter, определяющий более 70-ти психологических характеристик пользователя ПК.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/549
2) Когнитивные искажения в профайлинге и верификации лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/552
3) Обзорная статья о современных нейроинтерфейсах.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/553
4) Обзор существующих технологий автоматизированной оценки эмоций.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/557
5) Профайлинг и теория принятия решений.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/558
6) Психофизиологические влияния основных гормонов.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/559
7) Профайлинг и теория игр: что делать, когда вам врут? Эволюция доверия.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/561
8) Профайлеры: кто они изначально?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/563
9) Мой разбор истории с Бабченко.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/567
10) Признаки достоверных/правдивых показаний.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/574
11) Единство и борьба 2х основных подходов профайлинга – физиогномического (М.Косински) и динамического (А.Тодоров).
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/579
12) Характеристики голоса и Big5. Как по голосу понять личностные качества человека?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/580
13) Этнический профайлинг – фэйк для необразованных. Изучайте лучше этническую психологию и межкультуральную коммуникацию.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/583
14) FaceGen – скачать. FaceGen - программа, для генерации лиц в трехмерном пространстве и коррекции лиц по более, чем 60-ти параметрам.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/590
15) Простые скрининговые технологии детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/592
16) Моя статья в Ведомости про психотипы.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/595
17) Эффект Ресторфа в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/605
18) Нейропсихические действия основных нейропептидов.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/606
19) Хороший обзор о том, почему мы лжем. С цифрами, фактами, трендами и историями.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/615
20) Соотношения основных психотипологий в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/622
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов
Telegram
Профайлинг, нейротехнологии и детекции лжи
ProfileCenter SearchInform
Ура! Это произошло!
Мы объявляем о релизе нашего модуля ProfileCenter SearchInform как компонента DLP-системы, который выполняет функции по составлению психологического портрета пользователя и прогнозирования его поведения. Такого…
Ура! Это произошло!
Мы объявляем о релизе нашего модуля ProfileCenter SearchInform как компонента DLP-системы, который выполняет функции по составлению психологического портрета пользователя и прогнозирования его поведения. Такого…
Завершаю подборку наиболее значимых постов канала в 2018 году.
1) Моя статья в Psychologies про когнитивные искажения.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/623
2) Мудрость и безумие толпы – продолжение знаменитой «Эволюции доверия».
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/628
3) Мои поездки на конференции по профайлингу в Глазго, Порту и Женеву.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/539
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/697
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/699
4) Провокации и эмоции в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/634
5) Что голос может рассказать о человеке?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/640
6) Психодиагностика человека по вокальным характеристикам голоса. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/646
7) Социальные стереотипы в восприятии людей и их лиц.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/647
8) «Поза силы» по Тони Роббинсону и фэйки.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/654
9) Facebook-психодиагностика: психодиагностика человека по его аккаунту и аватару в FB.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/677
10) Проективные вопросы в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/688
11) BrainNet – первая в мире сеть, объединяющая мозг нескольких людей в одно нейро-пространство с помощью нейроинтерфейсов мозг-мозг.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/690
12) Обзор CrackedLabs о том, как компании профилируют своих клиентов. Цифровой профайлинг в действии. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/695
13) Модель взаимосвязи нейромедиаторов и эмоций по Хуго Левхему.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/702
14) Как составить психологический портрет человека. Интервью со мной на радио НЛП.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/704
15) Технологии детекции лжи в работе службы корпоративной безопасности, Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/706
16) Мои видео-курсы для Высшей Школы Экономики.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/712
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/723
17) Трансдермальная визуализация и в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/717
18) Будущее психотипологий в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/722
19) Сопоставление 7Radicals, Big5 и Dark3.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/731
20) Общая характеристика показаний и поведения причастных и непричастных лиц.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/735
21) DeepFake – главный тренд фейков 2019 года. Что теперь делать, если достоверность любого видео можно поставить под сомнение?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/743
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов
1) Моя статья в Psychologies про когнитивные искажения.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/623
2) Мудрость и безумие толпы – продолжение знаменитой «Эволюции доверия».
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/628
3) Мои поездки на конференции по профайлингу в Глазго, Порту и Женеву.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/539
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/697
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/699
4) Провокации и эмоции в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/634
5) Что голос может рассказать о человеке?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/640
6) Психодиагностика человека по вокальным характеристикам голоса. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/646
7) Социальные стереотипы в восприятии людей и их лиц.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/647
8) «Поза силы» по Тони Роббинсону и фэйки.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/654
9) Facebook-психодиагностика: психодиагностика человека по его аккаунту и аватару в FB.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/677
10) Проективные вопросы в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/688
11) BrainNet – первая в мире сеть, объединяющая мозг нескольких людей в одно нейро-пространство с помощью нейроинтерфейсов мозг-мозг.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/690
12) Обзор CrackedLabs о том, как компании профилируют своих клиентов. Цифровой профайлинг в действии. Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/695
13) Модель взаимосвязи нейромедиаторов и эмоций по Хуго Левхему.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/702
14) Как составить психологический портрет человека. Интервью со мной на радио НЛП.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/704
15) Технологии детекции лжи в работе службы корпоративной безопасности, Скачать.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/706
16) Мои видео-курсы для Высшей Школы Экономики.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/712
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/723
17) Трансдермальная визуализация и в детекции лжи.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/717
18) Будущее психотипологий в профайлинге.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/722
19) Сопоставление 7Radicals, Big5 и Dark3.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/731
20) Общая характеристика показаний и поведения причастных и непричастных лиц.
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/735
21) DeepFake – главный тренд фейков 2019 года. Что теперь делать, если достоверность любого видео можно поставить под сомнение?
https://news.1rj.ru/str/ProProfiIing/743
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов
Telegram
Профайлинг, нейротехнологии и детекции лжи
Psychologies опубликовали мою статью про некоторые когнитивные искажения.
Когнитивные искажения – это систематические ошибки в мышлении, которые люди допускают при автоматической оценке ситуации и/или человека. Знать, разбираться в них и не допускать их…
Когнитивные искажения – это систематические ошибки в мышлении, которые люди допускают при автоматической оценке ситуации и/или человека. Знать, разбираться в них и не допускать их…
Дорогие друзья!
Предновогодняя пора – время для подведения итогов года и составления планов на следующий.
Этот год был насыщен яркими событиями и достижениями!
Во-первых, мы выпустили в релиз первый в мире модуль автоматического профайлинга ProfileCenter, который составляет психологический портрет по более, чем 70-ти характеристикам. Модуль показывает прекрасные результаты и в Сколково признан лучшим решением года. Сегодня мы уже близки к релизу голосового анализатора – программы, способной составлять психологический портрет человека по образцам его голоса.
Во-вторых, я активно участвовал в международной кооперации: мои поездки на международные конгрессы и учебные курсы в Великобританию, Португалию, Францию и Швейцарию дали не только огромное количество новой информации, но и широкий круг знакомств среди мэтров международного профессионального сообщества. Значимым событием для меня был и мой личный курс по профайлингу в Университете Глазго, который славится своими разработками в области изучения лица и эмоций. Также я более активно стал сотрудничать и с российскими ВУЗами – мои курсы по профайлингу появились в ВШЭ и ММУ.
В-третьих, за этот год мы провели 2 больших открытых учебных курса по профайлингу, в которых приняли участие 90 специалистов из более чем 15-ти стран, в том числе из Европы, США и Китая и Израиля. На очном курсе также были профессиональные профайлеры и полиграфологи нескольких стран, руководители служб безопасности крупных международных компаний, действующие сотрудники спецслужб, были и те, кто сами преподают и ведут довольно популярные блоги. Также за этот год мы обучили службы корпоративной безопасности 4х крупнейших компаний РФ, входящих в ТОП-30 российской экономики, а весенние и осенние курсы по профайлингу для директоров по безопасности в Минске и Сочи окончательно оформились как своеобразная традиция.
В-четвертых, мы продолжили нашу методологическую работу и развитие канала ProProfiling. За этот год канал не просто вырос более, чем в 2 раза, достигнув показателя в 17.000 человек, но и объективно стал одним из самых информативных ресурсов русскоязычного пространства в тематике профайлинга, нетестовой психодиагностики, нейротехнологий и детекции лжи. Знаю, что коллеги и друзья берут оттуда важную и полезную для их работы информацию. Приглашайте туда своих друзей и сами заходите почаще! Будем и дальше делиться с вами и удивлять вас ценнейшими находками.
В-пятых, мы активно продолжаем сотрудничество со следственными органами и детективными агентствами и приняли участие в расследовании нескольких резонансных дел. Это привело к тому, что мы вместе с несколькими признанными профессионалами открыли бюро корпоративных расследований, занимающееся расследованиями противоправных инцидентов и преступлений в области корпоративной безопасности. И активно развиваемся в этом направлении.
Благодарим вас за то, что вы с нами! Уверен, что впереди еще много интересного!
О наших планах на следующий год – в следующем посте!
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов, #обучение, #Skolkovo, #мероприятия
Предновогодняя пора – время для подведения итогов года и составления планов на следующий.
Этот год был насыщен яркими событиями и достижениями!
Во-первых, мы выпустили в релиз первый в мире модуль автоматического профайлинга ProfileCenter, который составляет психологический портрет по более, чем 70-ти характеристикам. Модуль показывает прекрасные результаты и в Сколково признан лучшим решением года. Сегодня мы уже близки к релизу голосового анализатора – программы, способной составлять психологический портрет человека по образцам его голоса.
Во-вторых, я активно участвовал в международной кооперации: мои поездки на международные конгрессы и учебные курсы в Великобританию, Португалию, Францию и Швейцарию дали не только огромное количество новой информации, но и широкий круг знакомств среди мэтров международного профессионального сообщества. Значимым событием для меня был и мой личный курс по профайлингу в Университете Глазго, который славится своими разработками в области изучения лица и эмоций. Также я более активно стал сотрудничать и с российскими ВУЗами – мои курсы по профайлингу появились в ВШЭ и ММУ.
В-третьих, за этот год мы провели 2 больших открытых учебных курса по профайлингу, в которых приняли участие 90 специалистов из более чем 15-ти стран, в том числе из Европы, США и Китая и Израиля. На очном курсе также были профессиональные профайлеры и полиграфологи нескольких стран, руководители служб безопасности крупных международных компаний, действующие сотрудники спецслужб, были и те, кто сами преподают и ведут довольно популярные блоги. Также за этот год мы обучили службы корпоративной безопасности 4х крупнейших компаний РФ, входящих в ТОП-30 российской экономики, а весенние и осенние курсы по профайлингу для директоров по безопасности в Минске и Сочи окончательно оформились как своеобразная традиция.
В-четвертых, мы продолжили нашу методологическую работу и развитие канала ProProfiling. За этот год канал не просто вырос более, чем в 2 раза, достигнув показателя в 17.000 человек, но и объективно стал одним из самых информативных ресурсов русскоязычного пространства в тематике профайлинга, нетестовой психодиагностики, нейротехнологий и детекции лжи. Знаю, что коллеги и друзья берут оттуда важную и полезную для их работы информацию. Приглашайте туда своих друзей и сами заходите почаще! Будем и дальше делиться с вами и удивлять вас ценнейшими находками.
В-пятых, мы активно продолжаем сотрудничество со следственными органами и детективными агентствами и приняли участие в расследовании нескольких резонансных дел. Это привело к тому, что мы вместе с несколькими признанными профессионалами открыли бюро корпоративных расследований, занимающееся расследованиями противоправных инцидентов и преступлений в области корпоративной безопасности. И активно развиваемся в этом направлении.
Благодарим вас за то, что вы с нами! Уверен, что впереди еще много интересного!
О наших планах на следующий год – в следующем посте!
#профайлинг, #лучшее, #2018год, #ProProfiling, #Филатов, #обучение, #Skolkovo, #мероприятия
С наступающим Новым годом!
Конечно, все наши достижения, о которых я рассказал в предыдущем посте, мы будем развивать и дальше. И, конечно, есть планы на открытое обучение, которыми готовы поделиться!
1) Мой большой онлайн курс по профайлингу и верификации лжи в этот раз начнется с 5-го марта 2019г. Программа курса расширилась и в нее включены новые темы. Если предыдущий курс включал в себя 7 занятий, 16 часов полезной инфы и 1000 слайдов, то в этот раз будет уже 10 занятий.
Уверен, курс будет полезен не только начинающим, но и профессионалам и практикам. Приглашаю.
2) Большой практический курс по профайлингу в социальных сетях. Курс не только расскажет, но и научит вас передовым доказательным методикам профилирования пользователей соцсетей. Вас ждет уже 20 уроков и большое количество практических заданий. Начало – 19 февраля!
3) Интересный курс по шизофреногенным паттернам – паттернам, широко использующихся в жестких коммуникациях, в том числе и с целью получения признаний в сложных ситуациях. Начало в марте!
4) Начнем развиваться в других соцсетях. Кстати, - присоединяйтесь:
www.instagram.com/ProProfiling
www.fb.com/ProProfiling
www.youtube.com/ProProfiling
www.vk.com/ProProfiling
Если вам будет интересно, в 2019 в соцсетях начнем проводить с вами онлайн-встречи на темы профайлинга, нейротехнологий и детекции лжи!
5) И анонсы пока без дат, но уже на подходе:
– курс по цифровому профайлингу – здесь я расскажу вам о имеющихся достижениях, программах и автоматизированных решениях по оценке эмоций, мимики, голоса, речи, текста, жестов, походки и даже клавиатурного почерка! Расскажу, покажу, научу, потестируем. Только для продвинутых пользователей и безопасников!
– курс по когнитивным искажениям и ошибкам мышления – малоизучаемая, но очень широкая тема для применения как в профайлинге и детекции лжи, так и в User&Customer Experience, поведенческой экономики и ситуативного менеджмента. По сути – это прикладная когнитивистика. Курс будет супер! Уже скоро – работа кипит!
Присоединяйтесь! Уверен, будет полезно и интересно!
#профайлинг, #лучшее, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #обучение, #мероприятия
Конечно, все наши достижения, о которых я рассказал в предыдущем посте, мы будем развивать и дальше. И, конечно, есть планы на открытое обучение, которыми готовы поделиться!
1) Мой большой онлайн курс по профайлингу и верификации лжи в этот раз начнется с 5-го марта 2019г. Программа курса расширилась и в нее включены новые темы. Если предыдущий курс включал в себя 7 занятий, 16 часов полезной инфы и 1000 слайдов, то в этот раз будет уже 10 занятий.
Уверен, курс будет полезен не только начинающим, но и профессионалам и практикам. Приглашаю.
2) Большой практический курс по профайлингу в социальных сетях. Курс не только расскажет, но и научит вас передовым доказательным методикам профилирования пользователей соцсетей. Вас ждет уже 20 уроков и большое количество практических заданий. Начало – 19 февраля!
3) Интересный курс по шизофреногенным паттернам – паттернам, широко использующихся в жестких коммуникациях, в том числе и с целью получения признаний в сложных ситуациях. Начало в марте!
4) Начнем развиваться в других соцсетях. Кстати, - присоединяйтесь:
www.instagram.com/ProProfiling
www.fb.com/ProProfiling
www.youtube.com/ProProfiling
www.vk.com/ProProfiling
Если вам будет интересно, в 2019 в соцсетях начнем проводить с вами онлайн-встречи на темы профайлинга, нейротехнологий и детекции лжи!
5) И анонсы пока без дат, но уже на подходе:
– курс по цифровому профайлингу – здесь я расскажу вам о имеющихся достижениях, программах и автоматизированных решениях по оценке эмоций, мимики, голоса, речи, текста, жестов, походки и даже клавиатурного почерка! Расскажу, покажу, научу, потестируем. Только для продвинутых пользователей и безопасников!
– курс по когнитивным искажениям и ошибкам мышления – малоизучаемая, но очень широкая тема для применения как в профайлинге и детекции лжи, так и в User&Customer Experience, поведенческой экономики и ситуативного менеджмента. По сути – это прикладная когнитивистика. Курс будет супер! Уже скоро – работа кипит!
Присоединяйтесь! Уверен, будет полезно и интересно!
#профайлинг, #лучшее, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #обучение, #мероприятия
Proprofiling
Сертификационный онлайн-курс по Профайлингу | октябрь 2025 г. Преподаватель курса: Алексей Филатов.
Получить диплом профайлера. Обучение профайлингу. Современный профайлинг представляет собой простроенную систему нетестовой психодиагностики, основанной на достижениях прикладной психологии, нейронаук, анализа больших данных и статистики. Теоретические и…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Дорогие друзья! Поздравляю Вас с Новым Годом! Пусть он будет для Вас еще более светлым, теплым, успешным и радостным! Плодотворной Вам работы, финансового благополучия, взаимопонимания и умения отличить правду от фэйка! И, конечно – отличного отдыха!
Я сам в ведении канала беру паузу до 10 января – отдыхаем!
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов
Я сам в ведении канала беру паузу до 10 января – отдыхаем!
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов
Всем привет! Плавно возвращаемся в рабочее русло после новогодних праздников.
Год полезно начать с анализа текущих трендов, которые во многом будут определять пути развития в 2019 г. Итак, 10 основных трендов и моих наблюдений в области развития профайлинга, нейротехнологий и детекции лжи.
1) Усиление технологизации и цифровизации. В 2018 году был сделан большой шаг в этом направлении. А в этом, безусловно, – шаг будет еще масштабнее. В прошлом году мы выпустили первый модуль автоматизированного профайлинга и конечно, продолжим его развивать. Уже в этом году жду прихода западных компаний на этот рынок, особенно в сфере HR-techа, таких как, например Intervyo и подобных ей. На рынке наблюдается явный поиск и при этом нехватка объективизирующих нетестовую психодиагностику инноваций.
Про автоматизированную регистрацию эмоций, речи и текста уже не говорю – это станет необходимым стандартом. Специалисты, не освоившие это, в течении 3-5 лет рискуют уйти в забвение.
2) «Нейрологизация». Сегодня качественный профайлинг и детекция лжи начинается с объективной оценки состояния, свойств и стигм нервной системы человека. Нейроинтерфейсы начинают плотно входить в детекцию лжи, делая ее более качественной и объективной. Этот процесс будет явно ускоряться. Я пока не говорю о том, что каждый полиграфолог должен уметь прочитать не только полиграмму, но и если потребуется - энцефалограмму или запись eye-tracker¢а. Как минимум основы нейронаук и нейрофизиологии мы теперь должны знать.
3) Стандартизация и расширение практики криминалистических, психологических, психолого-лингвистических и других видов экспертиз вербального и невербального поведения человека в интересах осуществления правосудия. В прошлом году было немало громких дел с задействованием профайлеров и экспертов как со стороны защиты, так и со стороны следствия. Жду усиления этого тренда. При этом ФЗ о применении полиграфа мы скорее всего в ближайшее время так и не увидим.
4) Увеличение внимания телевидения и других СМИ к тематике профайлинга и детекции лжи, рост количества и качества выпускаемого контента. Предыдущий год радовал новостями, передачами и телесериалами на эти темы, уверен, и этот год в этом аспекте будет не менее жарким.
5) Усиление международного сотрудничества и профессиональной кооперации, пусть и при сохранении заметных коммуникативных проблем в общении экспертов. Значимые шаги в этом направлении делались и в прошлом году: были хорошие конференции, круглые столы, симпозиумы, форумы. Но даже несмотря на это, я считаю, что российские эксперты довольно мало контактируют друг с другом, как внутри РФ, так и с зарубежными коллегами, а ведь именно в этом ключ к инновациям.
6) «Ютьюбизация» и «Инстаграмизация» рынка и профессии. Уже сейчас нужно быстро и красиво. И это с одной стороны весьма развивает, но с другой - очень размывает рынок: некоторые специалисты в профайлинге и детекции лжи начинают заниматься и выпускать видео о похудании, тайм-менеджменте, эзотерических течениях, знакомствах и даже сексуальности. Либо наоборот – подменяя понятия и упаковки, выдавать их за профайлинг.
7) Усиление критического мышления (вплоть до неконструктивного консерватизма) у заказчиков и его ослабление у конечных потребителей услуг. Заказчики все чаще «выносят мозг» и требуют невозможного при обсуждении проектов сотрудничества, при этом потребители часто готовы, простите, «схавать любую фигню» не проверяя ее качество и актуальность.
8) Дефицит нового. Слишком много профайлинговых и полиграфологических инструментов родом из прошлого века. В последнее время они еще больше упрощаются, переупаковываются, перевязываются бантиком и «размазываются» по другим контекстам. В обучении профайлингу и верификации лжи такая же ситуация: много довольно несовременной и непроверенной информации.
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #детекциялжи, #нейротехнологии, #коллеги, #тренды
Год полезно начать с анализа текущих трендов, которые во многом будут определять пути развития в 2019 г. Итак, 10 основных трендов и моих наблюдений в области развития профайлинга, нейротехнологий и детекции лжи.
1) Усиление технологизации и цифровизации. В 2018 году был сделан большой шаг в этом направлении. А в этом, безусловно, – шаг будет еще масштабнее. В прошлом году мы выпустили первый модуль автоматизированного профайлинга и конечно, продолжим его развивать. Уже в этом году жду прихода западных компаний на этот рынок, особенно в сфере HR-techа, таких как, например Intervyo и подобных ей. На рынке наблюдается явный поиск и при этом нехватка объективизирующих нетестовую психодиагностику инноваций.
Про автоматизированную регистрацию эмоций, речи и текста уже не говорю – это станет необходимым стандартом. Специалисты, не освоившие это, в течении 3-5 лет рискуют уйти в забвение.
2) «Нейрологизация». Сегодня качественный профайлинг и детекция лжи начинается с объективной оценки состояния, свойств и стигм нервной системы человека. Нейроинтерфейсы начинают плотно входить в детекцию лжи, делая ее более качественной и объективной. Этот процесс будет явно ускоряться. Я пока не говорю о том, что каждый полиграфолог должен уметь прочитать не только полиграмму, но и если потребуется - энцефалограмму или запись eye-tracker¢а. Как минимум основы нейронаук и нейрофизиологии мы теперь должны знать.
3) Стандартизация и расширение практики криминалистических, психологических, психолого-лингвистических и других видов экспертиз вербального и невербального поведения человека в интересах осуществления правосудия. В прошлом году было немало громких дел с задействованием профайлеров и экспертов как со стороны защиты, так и со стороны следствия. Жду усиления этого тренда. При этом ФЗ о применении полиграфа мы скорее всего в ближайшее время так и не увидим.
4) Увеличение внимания телевидения и других СМИ к тематике профайлинга и детекции лжи, рост количества и качества выпускаемого контента. Предыдущий год радовал новостями, передачами и телесериалами на эти темы, уверен, и этот год в этом аспекте будет не менее жарким.
5) Усиление международного сотрудничества и профессиональной кооперации, пусть и при сохранении заметных коммуникативных проблем в общении экспертов. Значимые шаги в этом направлении делались и в прошлом году: были хорошие конференции, круглые столы, симпозиумы, форумы. Но даже несмотря на это, я считаю, что российские эксперты довольно мало контактируют друг с другом, как внутри РФ, так и с зарубежными коллегами, а ведь именно в этом ключ к инновациям.
6) «Ютьюбизация» и «Инстаграмизация» рынка и профессии. Уже сейчас нужно быстро и красиво. И это с одной стороны весьма развивает, но с другой - очень размывает рынок: некоторые специалисты в профайлинге и детекции лжи начинают заниматься и выпускать видео о похудании, тайм-менеджменте, эзотерических течениях, знакомствах и даже сексуальности. Либо наоборот – подменяя понятия и упаковки, выдавать их за профайлинг.
7) Усиление критического мышления (вплоть до неконструктивного консерватизма) у заказчиков и его ослабление у конечных потребителей услуг. Заказчики все чаще «выносят мозг» и требуют невозможного при обсуждении проектов сотрудничества, при этом потребители часто готовы, простите, «схавать любую фигню» не проверяя ее качество и актуальность.
8) Дефицит нового. Слишком много профайлинговых и полиграфологических инструментов родом из прошлого века. В последнее время они еще больше упрощаются, переупаковываются, перевязываются бантиком и «размазываются» по другим контекстам. В обучении профайлингу и верификации лжи такая же ситуация: много довольно несовременной и непроверенной информации.
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #детекциялжи, #нейротехнологии, #коллеги, #тренды
👍3
9) Несистемный интерес бизнеса из-за превалирования не всегда понятных и ненадежно (недоказуемо) измеряемых психометрик. Как только эта проблема будет успешно решена, либо методологически, либо цифровизацией, интерес к нетестовой психодиагностике и детекции лжи будет системным и высоким. Сегодня системен интерес только к типологии клиентов, завязанный в основном на их экономическом поведении и приоритетах.
10) Довольно системный и целенаправленный интерес к применению профайлинга в области безопасности при недостаточном количестве подготовленных специалистов и отлаженных теоретических и практических процедур его использования.
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #детекциялжи, #нейротехнологии, #коллеги, #тренды
10) Довольно системный и целенаправленный интерес к применению профайлинга в области безопасности при недостаточном количестве подготовленных специалистов и отлаженных теоретических и практических процедур его использования.
#профайлинг, #2019год, #ProProfiling, #Филатов, #детекциялжи, #нейротехнологии, #коллеги, #тренды
На выходные дни – первая книжная рекомендация: Г.Макдональд с новым изданием «ПРАВДА. Как политики, корпорации и медиа формируют нашу реальность, выставляя факты в выгодном свете». Постправда и полуправда – тоже, кстати, один из трендов текущего года.
Допустим, вы сумеете уличить во лжи рекламщиков и маркетологов и не ведетесь на фейковые новости в соцсетях и СМИ. Но как распознать обман, когда ловко подтасовывают факты и жонглируют словами? Что делать, если нам врут с помощью правды?
Автор книги Гектор Макдональд утверждает, что есть разные способы говорить правду. То, как нам ее преподносят, влияет на наше восприятие ситуации. В книге он исследует феномен «конкурентных правд» и рассказывает о случаях в политике, бизнесе и истории, когда правда становится орудием обмана. Это практическое руководство с простыми техниками научит вас обнаруживать манипуляторов и дезинформаторов. Книга поможет развить критическое мышление и понять, как правды, которые мы слышим, формируют наши взгляды.
В книжных магазинах книга стоит по 600 руб. В канале - традиционно бесплатно.
#профайлинг, #правда, #книга, #ложь, #фэйк, #постправда, #скачать
Допустим, вы сумеете уличить во лжи рекламщиков и маркетологов и не ведетесь на фейковые новости в соцсетях и СМИ. Но как распознать обман, когда ловко подтасовывают факты и жонглируют словами? Что делать, если нам врут с помощью правды?
Автор книги Гектор Макдональд утверждает, что есть разные способы говорить правду. То, как нам ее преподносят, влияет на наше восприятие ситуации. В книге он исследует феномен «конкурентных правд» и рассказывает о случаях в политике, бизнесе и истории, когда правда становится орудием обмана. Это практическое руководство с простыми техниками научит вас обнаруживать манипуляторов и дезинформаторов. Книга поможет развить критическое мышление и понять, как правды, которые мы слышим, формируют наши взгляды.
В книжных магазинах книга стоит по 600 руб. В канале - традиционно бесплатно.
#профайлинг, #правда, #книга, #ложь, #фэйк, #постправда, #скачать
Gektor_Makdonald__Pravda._Kak_politiki__korporaci_b-ok.org_.pdf
3.8 MB
Г.Макдональд «ПРАВДА. Как политики, корпорации и медиа формируют нашу реальность, выставляя факты в выгодном свете».
#профайлинг, #правда, #книга, #ложь, #фэйк, #постправда, #скачать
#профайлинг, #правда, #книга, #ложь, #фэйк, #постправда, #скачать
Уникальная фотография! Перед вами выпускная фотография Международного Общества исследования эмоций в Гарварде в 1985 году! Все эти молодые люди еще совсем недавно были студентами и только начали свой научный путь. Удивительно, но все они без исключения – эти 61 человек, станут всемирно известными учеными в области нейронаук и эмоций! Многие из них будут авторами теорий базовых эмоций и лицевых экспрессий.
Перед вами среди прочих: Пол Экман, Роберт Плутчик, Кэрол Изард, Яак Панксепп, Ричард Лазарус, Ричард Дэвидсин, Нико Фриджа, Джон Готтман, Роберт Левенсон, Клаус Шерер и др. на одном фото!
#профайлинг, #мэтры, #лицо, #эмоции, #ProProfiling, #Филатов, #нейронауки, #история
Перед вами среди прочих: Пол Экман, Роберт Плутчик, Кэрол Изард, Яак Панксепп, Ричард Лазарус, Ричард Дэвидсин, Нико Фриджа, Джон Готтман, Роберт Левенсон, Клаус Шерер и др. на одном фото!
#профайлинг, #мэтры, #лицо, #эмоции, #ProProfiling, #Филатов, #нейронауки, #история
Практически всегда, когда стоит выбор между важным делом и срочным делом, мозг стремится выбрать... понятное.
А люди - приписать Эйнштейну эту фразу, хотя он ее и не говорил. А все дело в когнитивном искажении “Ложная паттернизация”.
#профайлинг, #мозг, #мэтры, #нейротехнологии, #ProProfiling, #Филатов
А люди - приписать Эйнштейну эту фразу, хотя он ее и не говорил. А все дело в когнитивном искажении “Ложная паттернизация”.
#профайлинг, #мозг, #мэтры, #нейротехнологии, #ProProfiling, #Филатов
Хвалить или ругать? Обратная связь и регрессия к среднему.
Как я уже не раз подчеркивал, в прежде чем заниматься профайлингом, важно понять и уметь отслеживать как минимум собственные когнитивные искажения, влияющие на то, как мы принимаем решения и какую информацию считаем более важной. Даниел Канеман, - один из мэтров этой области, пишет:
"Я преподавал инструкторам израильских ВВС психологию эффективного обучения. Я объяснял им важный принцип отработки навыков: поощрение за улучшение результатов работает эффективнее, чем наказание за ошибки.
Выслушав мои объяснения, один из самых опытных инструкторов в группе сказал: «Я неоднократно хвалил курсантов за чистое исполнение фигуры высшего пилотажа. Во время следующей попытки исполнения той же фигуры они справляются хуже. А когда я ругаю их за плохое исполнение, то обычно в следующий раз у них выходит лучше».
Сделанный им вывод об эффективности поощрения и наказания оказался совершенно неверным. Инструктор наблюдал эффект регрессии к среднему, возникающий из-за случайных колебаний в качестве исполнения.
Естественно, хвалили только тех, кто выполнял маневры намного лучше среднего. Но, вероятно, курсанту на этой попытке просто повезло, и, таким образом, следующая попытка была бы хуже независимо от того, похвалили его или нет. И наоборот: инструктор ругал курсанта, если тот выполнял задание необычно плохо, и потому сделал бы следующую попытку лучше, независимо от действий инструктора. Получилось, что неизбежным колебаниям случайного процесса дали каузальную интерпретацию".
Даниел Канеман
#профайлинг, #мозг, #мэтры, #когнитивныеискажения
Как я уже не раз подчеркивал, в прежде чем заниматься профайлингом, важно понять и уметь отслеживать как минимум собственные когнитивные искажения, влияющие на то, как мы принимаем решения и какую информацию считаем более важной. Даниел Канеман, - один из мэтров этой области, пишет:
"Я преподавал инструкторам израильских ВВС психологию эффективного обучения. Я объяснял им важный принцип отработки навыков: поощрение за улучшение результатов работает эффективнее, чем наказание за ошибки.
Выслушав мои объяснения, один из самых опытных инструкторов в группе сказал: «Я неоднократно хвалил курсантов за чистое исполнение фигуры высшего пилотажа. Во время следующей попытки исполнения той же фигуры они справляются хуже. А когда я ругаю их за плохое исполнение, то обычно в следующий раз у них выходит лучше».
Сделанный им вывод об эффективности поощрения и наказания оказался совершенно неверным. Инструктор наблюдал эффект регрессии к среднему, возникающий из-за случайных колебаний в качестве исполнения.
Естественно, хвалили только тех, кто выполнял маневры намного лучше среднего. Но, вероятно, курсанту на этой попытке просто повезло, и, таким образом, следующая попытка была бы хуже независимо от того, похвалили его или нет. И наоборот: инструктор ругал курсанта, если тот выполнял задание необычно плохо, и потому сделал бы следующую попытку лучше, независимо от действий инструктора. Получилось, что неизбежным колебаниям случайного процесса дали каузальную интерпретацию".
Даниел Канеман
#профайлинг, #мозг, #мэтры, #когнитивныеискажения
Проективные вопросы в опросной беседе и детекции лжи.
Проективные вопросы – один из видов вопросов в детекции лжи и кадровом скрининге, с помощью которых выясняется ценностное отношение исследуемого к интересующему нас событию (например, - кража, мошенничество и прочее), а также значимость данной темы.
Правила и последовательность составления проективных вопросов по А.Филатову:
1) Проверяемого просят оценить поведение преступника в интересующих исследователя ситуациях (например, - кража, обман, коррупционное предложение). Так же можно попросить оценить самого человека (а не только его поведение), обстоятельства, контекст и прочее.
2) Исследуется, сталкивался ли проверяемый с подобными ситуациями?
3) Проверяемого просят поставить себя на место преступника и «по себе» оценить ситуацию и ее остальные детали.
4) Исследуется разница отношений к преступнику и к себе в данных обстоятельствах и контексте.
5) Исследуется, при каких обстоятельствах и в какой ситуации отношение проверяемого к исследуемому событию и поведению становится уместным и ободряемым.
6) Исследуется предположительное поведение проверяемого в схожих ситуациях и обстоятельствах при этом оценивается его невербальная реакция.
Что оцениваем?
1) Значимость темы:
- детализация при ответах на вопрос.
- уровень открытости/закрытости, сотрудничества/конфронтации, вовлеченности/диссоциации.
- наличие или отсутствие стрессовых сигналов.
2) Логичность ответов и их связность.
3) Наличие и выраженность смыслового («извините, я вас не понимаю»), коммуникативного («вы на меня наезжаете») и тактического («давайте в следующий раз?») барьеров.
Пример беседы с использованием проективных вопросов:
Верификатор: Скажите, пожалуйста, каким нужно быть человеком, чтобы совершить такую кражу (преступление)? Не могли бы вы, каким-то образом оценить, характеризовать преступника как человека, конечно же, с вашей точки зрения?
Опрашиваемый: Трудно ответить на этот вопрос, но предположу, что он скорее всего должен быть жестоким, беспринципным и жадным.
Верификатор: Скажите, пожалуйста, вы сами себя могли бы оценить по этим характеристикам? Вас можно назвать жестоким? В каких ситуациях вы бываете жестоким? Насколько вы принципиальный человек? Оцените по 10-ти бальной шкале? Вас можно назвать жадным? В каких ситуациях вы жадный?
Опрашиваемый: ответ___.
Верификатор: Скажите, а лично вы в своей жизни сталкивались с подобными ситуациями, с подобными кражами (преступлениями)?
Опрашиваемый: Нет, никогда не сталкивался.
Верификатор: Хорошо, спасибо. Задам вам такой вопрос: как бы вы вели себя на месте вора? Как бы вы совершали это преступление? Конечно, если бы это были вы.
Опрашиваемый: ответ____.
Верификатор: Скажите, как вы думаете, что могло бы подтолкнуть преступника к совершению этой кражи (преступления)?
Опрашиваемый: Не знаю, трудно сказать. Возможно, что ему срочно нужны были деньги или что-то вроде этого.
Верификатор: Скажите, если бы у вас была бы острая финансовая необходимость, вы бы смогли совершить нечто подобное? Почему? В каких ситуациях вы можете допустить для себя совершение нечто подобного?
Опрашиваемый: ответ____.
#профайлинг, #Филатов, #детекциялжи, #опроснаябеседа, #проекции, #скрипты, #обучение
Проективные вопросы – один из видов вопросов в детекции лжи и кадровом скрининге, с помощью которых выясняется ценностное отношение исследуемого к интересующему нас событию (например, - кража, мошенничество и прочее), а также значимость данной темы.
Правила и последовательность составления проективных вопросов по А.Филатову:
1) Проверяемого просят оценить поведение преступника в интересующих исследователя ситуациях (например, - кража, обман, коррупционное предложение). Так же можно попросить оценить самого человека (а не только его поведение), обстоятельства, контекст и прочее.
2) Исследуется, сталкивался ли проверяемый с подобными ситуациями?
3) Проверяемого просят поставить себя на место преступника и «по себе» оценить ситуацию и ее остальные детали.
4) Исследуется разница отношений к преступнику и к себе в данных обстоятельствах и контексте.
5) Исследуется, при каких обстоятельствах и в какой ситуации отношение проверяемого к исследуемому событию и поведению становится уместным и ободряемым.
6) Исследуется предположительное поведение проверяемого в схожих ситуациях и обстоятельствах при этом оценивается его невербальная реакция.
Что оцениваем?
1) Значимость темы:
- детализация при ответах на вопрос.
- уровень открытости/закрытости, сотрудничества/конфронтации, вовлеченности/диссоциации.
- наличие или отсутствие стрессовых сигналов.
2) Логичность ответов и их связность.
3) Наличие и выраженность смыслового («извините, я вас не понимаю»), коммуникативного («вы на меня наезжаете») и тактического («давайте в следующий раз?») барьеров.
Пример беседы с использованием проективных вопросов:
Верификатор: Скажите, пожалуйста, каким нужно быть человеком, чтобы совершить такую кражу (преступление)? Не могли бы вы, каким-то образом оценить, характеризовать преступника как человека, конечно же, с вашей точки зрения?
Опрашиваемый: Трудно ответить на этот вопрос, но предположу, что он скорее всего должен быть жестоким, беспринципным и жадным.
Верификатор: Скажите, пожалуйста, вы сами себя могли бы оценить по этим характеристикам? Вас можно назвать жестоким? В каких ситуациях вы бываете жестоким? Насколько вы принципиальный человек? Оцените по 10-ти бальной шкале? Вас можно назвать жадным? В каких ситуациях вы жадный?
Опрашиваемый: ответ___.
Верификатор: Скажите, а лично вы в своей жизни сталкивались с подобными ситуациями, с подобными кражами (преступлениями)?
Опрашиваемый: Нет, никогда не сталкивался.
Верификатор: Хорошо, спасибо. Задам вам такой вопрос: как бы вы вели себя на месте вора? Как бы вы совершали это преступление? Конечно, если бы это были вы.
Опрашиваемый: ответ____.
Верификатор: Скажите, как вы думаете, что могло бы подтолкнуть преступника к совершению этой кражи (преступления)?
Опрашиваемый: Не знаю, трудно сказать. Возможно, что ему срочно нужны были деньги или что-то вроде этого.
Верификатор: Скажите, если бы у вас была бы острая финансовая необходимость, вы бы смогли совершить нечто подобное? Почему? В каких ситуациях вы можете допустить для себя совершение нечто подобного?
Опрашиваемый: ответ____.
#профайлинг, #Филатов, #детекциялжи, #опроснаябеседа, #проекции, #скрипты, #обучение
Монако – хорошее место. Место постоянной межкультурной коммуникации и взаимовлияния. Там есть все нации: французы, англичане, итальянцы, швейцарцы, немцы и конечно же русские.
Понятно, что каждая нация имеет свою ментальность, которую надо учитывать в межкультурном взаимодействии особенно, принимая во внимание то, что в последнее время в межнациональном взаимодействии у РФ, особенно в политическом плане, как-то не очень.
Когда-то здесь я писал, что по гимнам компаний можно предположить основные менеджерские стили и философию компании, и привел 25-ти страничный пример разбора гимна, ценностей и установок Сбербанка. И в принципе – все правда.
Сегодня предлагаю вам посмотреть очень интересный пример разбора национальных гимнов: Великобритании, Франции, Венгрии, Польши, Германии, Италии, США и др. стран сделанный Анастасией Шевченко, - великолепным специалистом в области этикета и кросскультурной коммуникации, ученицей самого Ричарда Льюиса, моим хорошим другом и коллегой. Она уже более 10-ти лет живет в Монако и знает о межнациональной коммуникации все, и кстати, является консультантом и коучем по межкультурной коммуникации и этикету самого престижного казино в мире – Монте Карло. Вместе с Анастасией мы работали с оргкомитетом чемпионата мира по футболу в РФ 2018 года, готовив персонал к правильному межнациональному взаимодействию.
Сделанный разбор шикарен – прочитав гимны стран можно правильно, ёмко и образно понять ментальность народа и особенности контакта с его представителями: того, чего нам сейчас не хватает.
http://rusmonaco.fr/home/obshchestvo/item/2589-udivitelnye-i-strannye
Кстати, у Анастасии тоже есть канал https://news.1rj.ru/str/Hotellerie посвященный кросскультурной коммуникации и этикету. Если интересна эта тема – решительно рекомендую.
Мой разбор гимна Сбера – здесь.
#друзья, #кросскультура, #профайлинг, #гимны, #Филатов, #этикет
Понятно, что каждая нация имеет свою ментальность, которую надо учитывать в межкультурном взаимодействии особенно, принимая во внимание то, что в последнее время в межнациональном взаимодействии у РФ, особенно в политическом плане, как-то не очень.
Когда-то здесь я писал, что по гимнам компаний можно предположить основные менеджерские стили и философию компании, и привел 25-ти страничный пример разбора гимна, ценностей и установок Сбербанка. И в принципе – все правда.
Сегодня предлагаю вам посмотреть очень интересный пример разбора национальных гимнов: Великобритании, Франции, Венгрии, Польши, Германии, Италии, США и др. стран сделанный Анастасией Шевченко, - великолепным специалистом в области этикета и кросскультурной коммуникации, ученицей самого Ричарда Льюиса, моим хорошим другом и коллегой. Она уже более 10-ти лет живет в Монако и знает о межнациональной коммуникации все, и кстати, является консультантом и коучем по межкультурной коммуникации и этикету самого престижного казино в мире – Монте Карло. Вместе с Анастасией мы работали с оргкомитетом чемпионата мира по футболу в РФ 2018 года, готовив персонал к правильному межнациональному взаимодействию.
Сделанный разбор шикарен – прочитав гимны стран можно правильно, ёмко и образно понять ментальность народа и особенности контакта с его представителями: того, чего нам сейчас не хватает.
http://rusmonaco.fr/home/obshchestvo/item/2589-udivitelnye-i-strannye
Кстати, у Анастасии тоже есть канал https://news.1rj.ru/str/Hotellerie посвященный кросскультурной коммуникации и этикету. Если интересна эта тема – решительно рекомендую.
Мой разбор гимна Сбера – здесь.
#друзья, #кросскультура, #профайлинг, #гимны, #Филатов, #этикет
rusmonaco.fr
Удивительные и странные
О гимнах и национальном самосознании Хорошо помню, как впервые посмотрела «Бассейн» с Аленом Делоном. Жан-Поль Леруа и его подруга Марианна (Роми Шнайдер) отдыхают в Сен-Тропе на великолепной вилле др...