Сама лекция «От идеи 120-летнего человека к идее мафусаилова века» от Сергея Градировского тут.
В лекции три части: демографическая, биохакинг и антропопрактическая. Сергей Градировский кроме того, что умный, разносторонний с дивным жизненным багажом и опытом, по горам бегает в свои 59 лет лучше многих моих знакомых и выглядит также. В третьей части лекции от него:
🟦 Опыт провалов и вытаскивания себя.
🟦 Опыт договора. Или Как получить отсрочку у смерти.
🟦 Опыт дисциплины. Или Как перестать себе врать! Привычка 365.
🟦 Ставка. Новый шестидесятилетний контракт. Длина цели, длина дела = длина жизни.
🟦 Схема организации внимания и работ.
🟦 Искусство перепрограммирования на всех уровнях жизненной системы (вещество, энергия, информация, намерение).
Глобально: слушать умного человека очень приятно, потратьте время. Тема лекции для нас всех как никогда актуальна.
Чтобы совершенствовать свое знание, необходима длинная жизнь; для чего требуется тщание (Марсилио Фичино; книга вторая. Долгая жизнь)
В лекции три части: демографическая, биохакинг и антропопрактическая. Сергей Градировский кроме того, что умный, разносторонний с дивным жизненным багажом и опытом, по горам бегает в свои 59 лет лучше многих моих знакомых и выглядит также. В третьей части лекции от него:
Глобально: слушать умного человека очень приятно, потратьте время. Тема лекции для нас всех как никогда актуальна.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
YouTube
Сергей Градировский - "От идеи 120-летнего человека к идее мафусаилова века"
Enjoy the videos and music you love, upload original content, and share it all with friends, family, and the world on YouTube.
🤝6
Forwarded from Денис Конанчук II ExecEd (Денис К)
Первые две недели каждого года - самые прекрасные. Первая неделя как летние каникулы, когда они у всего класса одновременно. Никому от тебя ничего не нужно, все в таком же состоянии беспечности. Забытое ощущение из школьного детства.
Вторая неделя даже лучше - в офисах еще тишина и можно медленно заниматься приятными рабочими делами. Забытый рабочий ритм аналоговой эпохи. Хороший, вдумчивый и глубокий. Без требовательных к срочности мессенджеров и дедлайнов. Когда дело для тебя, а не ты для дела. Лучшее время.
Я заметил, что год проходит не так, как ты его загадал под бой курантов или спланировал в последнюю неделю декабря. А так, как настроился на него в первые две недели. Это волшебное время не про цели, а про желания. Когда их еще можно услышать.
Добро пожаловать в новый сезон. Весна близко☀️
Вторая неделя даже лучше - в офисах еще тишина и можно медленно заниматься приятными рабочими делами. Забытый рабочий ритм аналоговой эпохи. Хороший, вдумчивый и глубокий. Без требовательных к срочности мессенджеров и дедлайнов. Когда дело для тебя, а не ты для дела. Лучшее время.
Я заметил, что год проходит не так, как ты его загадал под бой курантов или спланировал в последнюю неделю декабря. А так, как настроился на него в первые две недели. Это волшебное время не про цели, а про желания. Когда их еще можно услышать.
Добро пожаловать в новый сезон. Весна близко
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤22👍10❤🔥8👌2
Один из самых приятных эмоциональных каналов университета в телеграме принадлежит солнечной Бурятской академии сельского хозяйства. Коллеги и фермера Бэкхема обыгрывали, и зверей по теме показывают, и про тренды пишут. Окно в мир высшего агрономического образования.
Хорошего трудового дня, смотрите какая овечка милая сегодня.
Хорошего трудового дня, смотрите какая овечка милая сегодня.
Telegram
БГСХА | Академия земли
😀 Доброе пятничное утро, академия!
Сегодня в Улан-Удэ без осадков. Температура днём -8, -10.
Сегодня в Улан-Удэ без осадков. Температура днём -8, -10.
❤23❤🔥8🔥6🎄1
Маленький любопытный случай
Публикую по просьбе коллег и прошу вас прокомментировать (спасибо всем за ваше коллективное умное бессознательное и сознательное). Мы так с вами уже разбирали: отчества в новостях на сайте университета и позицию ответственных за кампус в университете в части явления тараканов студентам.
Дано:
В небольшом городе в университете N есть столовая, которую сдают в аренду — это нормальная практика. Университет находится в центре города, в столовую часто ходят не только студенты и сотрудники, но и жители города (все вкусно и цены демократичные). Спустя время принято решение поменять арендатора (причины неизвестны), начинается суета. Сотрудники (в основном, они) недовольны скудным меню и завышенными ценами. Коммуникацию со студентами, сотрудниками и арендатором активно никто не держит - ну недовольны и недовольны.
В местном СМИ появляется новость, где ситуацию со сменой арендатора комментирует руководитель факультета. Пиарщик о новости узнает от руководителя, в сообщении буквально следующее: «вот это я называю кризис-менеджмент».
Ваши действия, если вы этот самый пиарщик. Это не кризис, не ЧП и не трагедия, просто давайте на стул пиарщика сядем и порассуждаем немного.
Публикую по просьбе коллег и прошу вас прокомментировать (спасибо всем за ваше коллективное умное бессознательное и сознательное). Мы так с вами уже разбирали: отчества в новостях на сайте университета и позицию ответственных за кампус в университете в части явления тараканов студентам.
Дано:
В небольшом городе в университете N есть столовая, которую сдают в аренду — это нормальная практика. Университет находится в центре города, в столовую часто ходят не только студенты и сотрудники, но и жители города (все вкусно и цены демократичные). Спустя время принято решение поменять арендатора (причины неизвестны), начинается суета. Сотрудники (в основном, они) недовольны скудным меню и завышенными ценами. Коммуникацию со студентами, сотрудниками и арендатором активно никто не держит - ну недовольны и недовольны.
В местном СМИ появляется новость, где ситуацию со сменой арендатора комментирует руководитель факультета. Пиарщик о новости узнает от руководителя, в сообщении буквально следующее: «вот это я называю кризис-менеджмент».
Ваши действия, если вы этот самый пиарщик. Это не кризис, не ЧП и не трагедия, просто давайте на стул пиарщика сядем и порассуждаем немного.
🗿6❤3🤯3🤔2
Внезапно 15-е место среди русскоязычных каналов про PR
Утром проснулась от сообщения великого и ужасного Федосеева @huzhegebbelsa с поздравлением. Вряд ли топ-15 можно гордиться так же, как топ-3 или топ-5, но что тут важно – в телеграме есть клуб сильных монстров пиара.
Я свой канал веду от случая к случаю и исключительно по вдохновению (контент есть, плана нет). Он про коммуникации и университеты – для всех, кто строит систему коммуникаций, и университетостроителей.
По-честному (надеюсь, никто не обидится), часто университетские коммуникации отстают от других – например, корпоративных. На то есть масса причин: и то, что университеты – это долгий «разговор деревьев», и то, что университеты меняются поколениями (скорее, хорошо, чем плохо).
В общем, пока топ-15. Но новость «еще более лучше» – в университетах есть сильные пиарщики, коммуникации, понемногу создаются бренды. Нам тяжелее, чем многим, но мы справляемся.
Утром проснулась от сообщения великого и ужасного Федосеева @huzhegebbelsa с поздравлением. Вряд ли топ-15 можно гордиться так же, как топ-3 или топ-5, но что тут важно – в телеграме есть клуб сильных монстров пиара.
Я свой канал веду от случая к случаю и исключительно по вдохновению (контент есть, плана нет). Он про коммуникации и университеты – для всех, кто строит систему коммуникаций, и университетостроителей.
По-честному (надеюсь, никто не обидится), часто университетские коммуникации отстают от других – например, корпоративных. На то есть масса причин: и то, что университеты – это долгий «разговор деревьев», и то, что университеты меняются поколениями (скорее, хорошо, чем плохо).
В общем, пока топ-15. Но новость «еще более лучше» – в университетах есть сильные пиарщики, коммуникации, понемногу создаются бренды. Нам тяжелее, чем многим, но мы справляемся.
Telegram
Brand Analytics – цифры и тренды
Рейтинг телеграм-каналов про PR, декабрь 2024
Представляем Топ-30 русскоязычных телеграм каналов, посвященных PR. Рейтинг составлен за декабрь 2024 года по среднему числу просмотров одного поста и включает данные по общему числу просмотров постов канала…
Представляем Топ-30 русскоязычных телеграм каналов, посвященных PR. Рейтинг составлен за декабрь 2024 года по среднему числу просмотров одного поста и включает данные по общему числу просмотров постов канала…
🔥32❤24🍾13❤🔥8
Как понять, кто ты в профессиональном смысле?
Если совсем просто - искать в детстве что нравилось. А кто ты - это человек сам понимает, делает скорее, а не открывает. Дело, которое делает своим, в общем.
Из беседы с выпускником психологического факультета МГУ, модератором самых разных обучающих программ для CEO и ректоров университетов, автором Art&Science проектов Тимуром Щукиным.
P.S. Всегда загадываю себе на всевозможные праздники интересных людей вокруг, тьфу-тьфу, желание пока сбывается. И с этими людьми приятно и полезно разговаривать, задавать вопросы и получать простые и хорошие ответы.
Если совсем просто - искать в детстве что нравилось. А кто ты - это человек сам понимает, делает скорее, а не открывает. Дело, которое делает своим, в общем.
Из беседы с выпускником психологического факультета МГУ, модератором самых разных обучающих программ для CEO и ректоров университетов, автором Art&Science проектов Тимуром Щукиным.
P.S. Всегда загадываю себе на всевозможные праздники интересных людей вокруг, тьфу-тьфу, желание пока сбывается. И с этими людьми приятно и полезно разговаривать, задавать вопросы и получать простые и хорошие ответы.
❤17🔥5😍4❤🔥3
Первые десять дней после новогодних каникул прошли, а выгодное время для пиарщиков еще не закончилось. Для нас оно хорошее, а для журналистов – трудное. Вторые серфят каналы и страницы в сетях, сайты, ищут темы, раскачиваются и ищут чем заполнить эфир и ленту.
Обычно посленовогодняя раскачка заканчивается одновременно у пиарщиков и журналистов, а в идеале быстрее прийти в себя должны пиарщики и помочь коллегам. Январь – время, когда в СМИ можно попадать проще, быстрее, в том числе с теми темами, которые были недостаточно хороши ранее, а в январе отлично подойдут. Пользуемся сезоном.
P.S. Кстати, еще сейчас удачное время для знакомств или перезагрузки отношений с журналистами, до кого не ходили ноги или сообщения, пишите и идите сейчас.
Обычно посленовогодняя раскачка заканчивается одновременно у пиарщиков и журналистов, а в идеале быстрее прийти в себя должны пиарщики и помочь коллегам. Январь – время, когда в СМИ можно попадать проще, быстрее, в том числе с теми темами, которые были недостаточно хороши ранее, а в январе отлично подойдут. Пользуемся сезоном.
P.S. Кстати, еще сейчас удачное время для знакомств или перезагрузки отношений с журналистами, до кого не ходили ноги или сообщения, пишите и идите сейчас.
✍13👍6💯4🔥3
Очень важный и очень сложный навык - уметь сесть на стул другого человека и посмотреть на себя со стороны. В маркетинге даже термин есть такой специальный - маркетинговая слепота, это когда ты уже с трудом видишь решения и мало способен к аналитике, потому что долго варился внутри своей среды.
Так вот, к чему я. В островатом и неудобном и от того примечательном канале живописный пример. Он полезный и приводит нас к мысли заниматься самообследованием, как онлайн, так и оффлайн.
Завтра утром идем на работу и смотрим на свой университет как исследователи или прохожие и гости города. Начинаем с вывесок, заканчиваем стендами внутри, входной группой и вообще всем, что вы видите, включая мусорные баки. Я видела на некоторых названия университета и были они размещены рядом с популярной студенческой кофейней. Это было удобно мусорщикам, понятно - где, чей мусор, но породило кучу мемов.
Так вот, к чему я. В островатом и неудобном и от того примечательном канале живописный пример. Он полезный и приводит нас к мысли заниматься самообследованием, как онлайн, так и оффлайн.
Завтра утром идем на работу и смотрим на свой университет как исследователи или прохожие и гости города. Начинаем с вывесок, заканчиваем стендами внутри, входной группой и вообще всем, что вы видите, включая мусорные баки. Я видела на некоторых названия университета и были они размещены рядом с популярной студенческой кофейней. Это было удобно мусорщикам, понятно - где, чей мусор, но породило кучу мемов.
Telegram
Вузы лёгкого поведения
Студенты дуреют с этой прикормки
Бренды очень сильно влияют на калибровку общественного сознания, будь то патриотические установки, потребительское поведение, общечеловеческие "хорошо/плохо", интересы к отдельным значимым отраслям и прочее.
Зачастую бренд…
Бренды очень сильно влияют на калибровку общественного сознания, будь то патриотические установки, потребительское поведение, общечеловеческие "хорошо/плохо", интересы к отдельным значимым отраслям и прочее.
Зачастую бренд…
❤7😁3🤔3🤩2
Где студенты пишут об университете?
Коммуникации в университете – это как Дейв Джонс в «Пиратах Карибского моря» и его зверюшка в виде осьминога, которые разрастаются, однако поддаются укрощению.
Я писала про обследование следа в физическом мире: вывески, стенды, старые баннеры или биллборды, вход в университет, офис приемной комиссии. Еще есть след цифровой: это все, что вы видите по целевым запросам в поисковиках. Название вуза, его описание, а также «отзывы об учебе в…»
Где читать отзывы?
🔵 Табитуриент (тут, в последнее время много вопросов по поводу отзывов от ботов)
🔵 Отзовик
🔵 Яндекс-карты
🔵 2gis
Что еще есть:
https://vuz.edunetwork.ru/
https://proverili.ru/
https://ros-obrazovanie.ru/
https://proverili.ru/
Кроме отзовиков, бывают неформальные паблики «Подслушано в…», истории, которые хорошо видны в поисковой выдаче и могут быть опубликованы хоть где – от видеообзора на YouTube до статьи на Хабре.
Почитали, и что дальше?
В идеале у студентов в университете должны быть возможности пожаловаться и получить честную обратную связь. Это не значит, что с ним всегда согласны, но разговаривать – важно. Онлайн в ВК или телеге, оффлайн через институты кураторов, тьюторов и так далее. Контейнирование отзывов внутри вуза не панацея от внешней оценки. Мы в открытом мире, все всех оценивают и делятся своим мнением. Что мы можем сделать?
1. Читать, что про нас пишут, анализировать. Нести на столы хорошую и твердую аналитику тем, кто принимает решение, если мы видим, что что-то может быть исправлено (новый корпус не появится, а на поведение вахтерши или меню в столовой повлиять реально).
2. Реагировать, отвечать на отзывы. Мы читаем в год около 2000 отзывов о разных вузах, иногда находятся бриллианты – ответы с эмпатией и юмором обнуляют любой негатив. Это работает.
3. Построить процесс интеграции в Сеть историй с честным студенческим опытом. Не таких: «это самый лучший вуз в мире, вокруг одни белоснежные единороги». А таких: «Да, учиться сложно, в общежитиях не всегда все идеально, но я узнал от преподавателей… или вуз изменил меня…» Тут важно знать ваши преимущества в ценностном предложении для абитуриентов и ваши отличия. Кому актуально, пишите в ЛС. Использовать GPT не советую – не работает, как и автоматические боты.
4. Кроме отзовиков, есть статьи. Генерируйте материалы с классными заголовками – про учебу и жизнь в университете, шутите, пишите не только у себя на сайтах. Любые блоговые форматы заходят.
Коммуникации в университете – это как Дейв Джонс в «Пиратах Карибского моря» и его зверюшка в виде осьминога, которые разрастаются, однако поддаются укрощению.
Я писала про обследование следа в физическом мире: вывески, стенды, старые баннеры или биллборды, вход в университет, офис приемной комиссии. Еще есть след цифровой: это все, что вы видите по целевым запросам в поисковиках. Название вуза, его описание, а также «отзывы об учебе в…»
Где читать отзывы?
Что еще есть:
https://vuz.edunetwork.ru/
https://proverili.ru/
https://ros-obrazovanie.ru/
https://proverili.ru/
Кроме отзовиков, бывают неформальные паблики «Подслушано в…», истории, которые хорошо видны в поисковой выдаче и могут быть опубликованы хоть где – от видеообзора на YouTube до статьи на Хабре.
Почитали, и что дальше?
В идеале у студентов в университете должны быть возможности пожаловаться и получить честную обратную связь. Это не значит, что с ним всегда согласны, но разговаривать – важно. Онлайн в ВК или телеге, оффлайн через институты кураторов, тьюторов и так далее. Контейнирование отзывов внутри вуза не панацея от внешней оценки. Мы в открытом мире, все всех оценивают и делятся своим мнением. Что мы можем сделать?
1. Читать, что про нас пишут, анализировать. Нести на столы хорошую и твердую аналитику тем, кто принимает решение, если мы видим, что что-то может быть исправлено (новый корпус не появится, а на поведение вахтерши или меню в столовой повлиять реально).
2. Реагировать, отвечать на отзывы. Мы читаем в год около 2000 отзывов о разных вузах, иногда находятся бриллианты – ответы с эмпатией и юмором обнуляют любой негатив. Это работает.
3. Построить процесс интеграции в Сеть историй с честным студенческим опытом. Не таких: «это самый лучший вуз в мире, вокруг одни белоснежные единороги». А таких: «Да, учиться сложно, в общежитиях не всегда все идеально, но я узнал от преподавателей… или вуз изменил меня…» Тут важно знать ваши преимущества в ценностном предложении для абитуриентов и ваши отличия. Кому актуально, пишите в ЛС. Использовать GPT не советую – не работает, как и автоматические боты.
4. Кроме отзовиков, есть статьи. Генерируйте материалы с классными заголовками – про учебу и жизнь в университете, шутите, пишите не только у себя на сайтах. Любые блоговые форматы заходят.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤14👍10❤🔥6💯2
С Днем студента! ✨ Кажется, этот праздник немножко для ностальгирующих, сами студенты его плохо чувствуют, потому что заняты жизнью здесь и сейчас.
Давайте сегодня изо всех сил писать про свои альма-матерей, университеты тут в комментариях, в своих каналах и на страницах.
Интересно читать всех - ректоров, преподавателей, ученых, экспертов, пиарщиков, журналистов, студентов - марафон студенческих историй и ретро-альбомов открыт.
Давайте сегодня изо всех сил писать про свои альма-матерей, университеты тут в комментариях, в своих каналах и на страницах.
Интересно читать всех - ректоров, преподавателей, ученых, экспертов, пиарщиков, журналистов, студентов - марафон студенческих историй и ретро-альбомов открыт.
❤27🍾7🔥2
Политех навсегда
Я училась в хорошее время для страны и университета – в 2000е у вузов уже было время и ресурсы на эксперименты и развитие. Мое студенчество - это бакалавриат и магистратура в Томском политехническом университете @newstpu в Институте международного менеджмента (последователе Российско-американского центра).
Томский политех предъявлял большие требования к своим студентам и давал ощущение бесконечности возможностей. Я помню, что мне было интересно и сложно учиться, а моя студенческая жизнь "мое сложно" продолжала. На втором курсе я писала маркетинговую стратегию футбольного клуба «Томь», натурально приходила на заседания Правления клуба, где эту самую стратегию защищала, в моем же студенчестве был такой конкурс SIFE (студенты в свободном предпринимательстве), когда свои проекты мы представляли действующим бизнесменам в Президент-отеле в Москве - помню в жюри руководителей МТС и X5 Retail Group - этот формат был предтечей того самого проектного образования и стартапов как диплому. В студенческом самоуправлении, я попробовала многое - была старостой факультета, делала студенческую газету ТПУ - почему-то розовую с изумрудным, организовывала лекции и вечеринки для иностранных студентов на факультете, потом крупные университетские события.
В Томском политехе удивительным образом ковался homo-политехник. Не так много университетов, которые сильны характером. ТПУ - такой. Это вопрос идеологии и неизмеримой ничем атмосферы ТПУ, некоторого коллективного характера, который много лет спустя мы воплотили в одной фразе - миссия: инженер.
А теперь для всех студентов: до тридцати лет надо много работать, не поднимая головы, чтобы знать и уметь как можно больше. Работать, книжки читать, смотреть интересное, слушать тех, кто умнее (энциклопедически и по качеству диплома), вступать в полемики, варить мысли и снова работать. После 30 надо выдохнуть и выбрать из всего того, чему вы научились, наиболее интересное именно для вас. Начать изучать уже не внешний мир, а внутренний: чувства, ошибки анализировать, знакомиться с собой. Потому что если заниматься этим в 20, не поработав достаточно, ничего интересного и нового про себя не узнаешь, ведь ты еще никто. Ты состоишь из того, что знаешь и умеешь. Вот после 30 – самое то.
P.S. Жду ваши ретро-альбомы в комментариях
Я училась в хорошее время для страны и университета – в 2000е у вузов уже было время и ресурсы на эксперименты и развитие. Мое студенчество - это бакалавриат и магистратура в Томском политехническом университете @newstpu в Институте международного менеджмента (последователе Российско-американского центра).
Томский политех предъявлял большие требования к своим студентам и давал ощущение бесконечности возможностей. Я помню, что мне было интересно и сложно учиться, а моя студенческая жизнь "мое сложно" продолжала. На втором курсе я писала маркетинговую стратегию футбольного клуба «Томь», натурально приходила на заседания Правления клуба, где эту самую стратегию защищала, в моем же студенчестве был такой конкурс SIFE (студенты в свободном предпринимательстве), когда свои проекты мы представляли действующим бизнесменам в Президент-отеле в Москве - помню в жюри руководителей МТС и X5 Retail Group - этот формат был предтечей того самого проектного образования и стартапов как диплому. В студенческом самоуправлении, я попробовала многое - была старостой факультета, делала студенческую газету ТПУ - почему-то розовую с изумрудным, организовывала лекции и вечеринки для иностранных студентов на факультете, потом крупные университетские события.
В Томском политехе удивительным образом ковался homo-политехник. Не так много университетов, которые сильны характером. ТПУ - такой. Это вопрос идеологии и неизмеримой ничем атмосферы ТПУ, некоторого коллективного характера, который много лет спустя мы воплотили в одной фразе - миссия: инженер.
А теперь для всех студентов: до тридцати лет надо много работать, не поднимая головы, чтобы знать и уметь как можно больше. Работать, книжки читать, смотреть интересное, слушать тех, кто умнее (энциклопедически и по качеству диплома), вступать в полемики, варить мысли и снова работать. После 30 надо выдохнуть и выбрать из всего того, чему вы научились, наиболее интересное именно для вас. Начать изучать уже не внешний мир, а внутренний: чувства, ошибки анализировать, знакомиться с собой. Потому что если заниматься этим в 20, не поработав достаточно, ничего интересного и нового про себя не узнаешь, ведь ты еще никто. Ты состоишь из того, что знаешь и умеешь. Вот после 30 – самое то.
P.S. Жду ваши ретро-альбомы в комментариях
🔥22❤12👍5🏆4
Две книги для профессии
Все художественное и разное читаем всегда, в части подходящей профессиональной литературы выбираем тщательно, что в себя употреблять. Я весь декабрь читала очень много всего современного про коммуникации, нашла не так много хорошего и вспомнила про классику - про тексты и новинку - про социальные сети.
1. «Технология новостей» от Интерфакса
«Интерфакс. Технология новостей» создавалась в течение 30 лет как рабочие правила стиля и служебные инструкции для корреспондентов и редакторов агентства. «Интерфакс» сделал публичным свой золотой стандарт новостной журналистики всем, кто хочет профессионально работать с информацией. Книга про то, что позволяет видеть за происходящим именно новость и рассказывать читателям не просто о событии, но и о его значении и последствиях.
Настоящий учебник, в нем есть все: от информационной гигиены до гостайны, от подбора заголовка до юридической ответственности. Много примеров, реальных кейсов, правил этичной и профессиональной работы. Книга идеально подходит для практики, потому что по каждому вопросу, по каждой теме - от выбора заголовка для «молнии» до написания сложных аналитических статей. Полезно не только новичкам.
2. Большая книга про соцсети от Ильяхова и Скрябина
В продаже с 1го февраля 2025 года, но онлайн уже можно купить. Главное в книге — огромная глава про стратегию: не «как писать тексты», а о чем писать, зачем, как измерять, где там продажи, как работать с воронкой, в общем — про порядок. Потому что проблема в соцсетях не в том, что люди не понимают, как что-то сделать. Этого добра навалом. Проблема в том, что тебя одного не хватит, чтобы сделать в соцсетях ВСЁ: и лайфстайл, и видео, и тексты, и кейсы, и всё вообще. Поэтому нужна стратегия: что делаем, в каком порядке, что измеряем и почему.
Все художественное и разное читаем всегда, в части подходящей профессиональной литературы выбираем тщательно, что в себя употреблять. Я весь декабрь читала очень много всего современного про коммуникации, нашла не так много хорошего и вспомнила про классику - про тексты и новинку - про социальные сети.
1. «Технология новостей» от Интерфакса
«Интерфакс. Технология новостей» создавалась в течение 30 лет как рабочие правила стиля и служебные инструкции для корреспондентов и редакторов агентства. «Интерфакс» сделал публичным свой золотой стандарт новостной журналистики всем, кто хочет профессионально работать с информацией. Книга про то, что позволяет видеть за происходящим именно новость и рассказывать читателям не просто о событии, но и о его значении и последствиях.
Настоящий учебник, в нем есть все: от информационной гигиены до гостайны, от подбора заголовка до юридической ответственности. Много примеров, реальных кейсов, правил этичной и профессиональной работы. Книга идеально подходит для практики, потому что по каждому вопросу, по каждой теме - от выбора заголовка для «молнии» до написания сложных аналитических статей. Полезно не только новичкам.
2. Большая книга про соцсети от Ильяхова и Скрябина
В продаже с 1го февраля 2025 года, но онлайн уже можно купить. Главное в книге — огромная глава про стратегию: не «как писать тексты», а о чем писать, зачем, как измерять, где там продажи, как работать с воронкой, в общем — про порядок. Потому что проблема в соцсетях не в том, что люди не понимают, как что-то сделать. Этого добра навалом. Проблема в том, что тебя одного не хватит, чтобы сделать в соцсетях ВСЁ: и лайфстайл, и видео, и тексты, и кейсы, и всё вообще. Поэтому нужна стратегия: что делаем, в каком порядке, что измеряем и почему.
👍11❤4✍3🔥3