Одной из сложных тем, которые мне пришлось в себе порешать, оказалась тема перфекционизма. И если бы кто-то мне в свое время сказал, что у меня синдром отличницы, которая стремится все сделать идеально и что именно из-за этого у меня многие проблемы в жизни, то я бы просто плюнула в этого человека.
Но в какой-то момент ты понимаешь, что или ты снимаешь розовые очки о себе, или роста никакого не будет. Это было сложно, дорого, неприятно, но с помощью разного обучения, консультаций, я сняла большой слой проблем, которые у меня тогда были.
И вот наступает 2024 год, я читаю книгу «Хрупкие люди» Юлии Пирумовой (кстати, очень рекомендую!) и думаю, а не сделать ли мне с ней в соавторстве психологическую игру? Очень мне уж хотелось раздвинуть свои горизонты и расширить экспертность с бизнес-игр еще и на психологические и коучинговые игры.
И какого же было мое удивление, что после пары обсуждений мы начали делать игру именно про перфекционизм. Я тогда поржала на тему того, что жизнь складывается так, что мне явно надо эту тему закрепить, убедиться, что я ее прошла, зашлифовать и др. 😄
Практически год мы с Юлией разрабатывали игру, которая получила название «Почти идеальный Я» и которую вы видите на иллюстрациях. И надо сказать, что игра про перфекционизм, естественно, получилась идеальной и по содержанию, и по внешнему виду, и по подходу. 🔥
Выпуская каждый раз игру, я всегда с особым трепетом жду вебинаров, прямых эфиров, первых продаж и отзывов. И так как тема игры скорее психологическая, чем бизнес, о котором мы здесь много говорим, то все подробности будут в отдельном канале по игре.
Я рекомендую на него подписаться всем, кто связан с психологией, коучингом, бизнес-тренингами, кто хотел бы расширить свою линейку продуктов, для кого важно заниматься развитием людей внутри компании и кому интересна тема психологии.
Мы там будем много говорить именно о перфекционизме и как он определяет нашу жизнь, но и заодно, конечно, расскажем вам об игре «Почти идеальный Я». Очень вас жду!
Но в какой-то момент ты понимаешь, что или ты снимаешь розовые очки о себе, или роста никакого не будет. Это было сложно, дорого, неприятно, но с помощью разного обучения, консультаций, я сняла большой слой проблем, которые у меня тогда были.
И вот наступает 2024 год, я читаю книгу «Хрупкие люди» Юлии Пирумовой (кстати, очень рекомендую!) и думаю, а не сделать ли мне с ней в соавторстве психологическую игру? Очень мне уж хотелось раздвинуть свои горизонты и расширить экспертность с бизнес-игр еще и на психологические и коучинговые игры.
И какого же было мое удивление, что после пары обсуждений мы начали делать игру именно про перфекционизм. Я тогда поржала на тему того, что жизнь складывается так, что мне явно надо эту тему закрепить, убедиться, что я ее прошла, зашлифовать и др. 😄
Практически год мы с Юлией разрабатывали игру, которая получила название «Почти идеальный Я» и которую вы видите на иллюстрациях. И надо сказать, что игра про перфекционизм, естественно, получилась идеальной и по содержанию, и по внешнему виду, и по подходу. 🔥
Выпуская каждый раз игру, я всегда с особым трепетом жду вебинаров, прямых эфиров, первых продаж и отзывов. И так как тема игры скорее психологическая, чем бизнес, о котором мы здесь много говорим, то все подробности будут в отдельном канале по игре.
Я рекомендую на него подписаться всем, кто связан с психологией, коучингом, бизнес-тренингами, кто хотел бы расширить свою линейку продуктов, для кого важно заниматься развитием людей внутри компании и кому интересна тема психологии.
Мы там будем много говорить именно о перфекционизме и как он определяет нашу жизнь, но и заодно, конечно, расскажем вам об игре «Почти идеальный Я». Очень вас жду!
🔥14👍9❤3🐳3
Про то, как я дошла до жизни такой 😄
Рассказываю про вывоз "6 игр за год", почему я решила создавать игры по психологии и в соавторстве. Про перфекционизм и как его проработка помогает в решении бизнес-задач. Про новую игру "Почти идеальный Я" и кому она может быть интересна и полезна.
Как вам мои идеи? Пишите в комментариях, обсудим.
Рассказываю про вывоз "6 игр за год", почему я решила создавать игры по психологии и в соавторстве. Про перфекционизм и как его проработка помогает в решении бизнес-задач. Про новую игру "Почти идеальный Я" и кому она может быть интересна и полезна.
Как вам мои идеи? Пишите в комментариях, обсудим.
🔥8❤2
90 видеоотрывков по продажам
Фильмы, сериалы, мультики должны служить нам для того, чтобы мы лучше продавали. Вот мой девиз 😂.
За последние пару лет я насобирала огромную и абсолютно оригинальную коллекцию видео, которую точно нужно посмотреть. В моей подборке только самый топ (так что описывайтесь от тех, кто постит всякое старье, а особенно тех, кто копирует у меня и выдает за свое).
Топ видео, которые точно не оставят вас равнодушными
⭐️ Короткометражка «Портфолио»: работа с возражениями, выполнение договоренностей с клиентами, и то, как «правильно» формировать свое то самое портфолио 😊.
⭐️ Отрывок из фильма «Жизнь прекрасна» с альтернативными вопросами и тем, как продать единственное блюдо.
⭐️ Короткометражка «Подарок». Друзья, это must watch, просто потрясающее видео с Умой Турман в главной роли от режиссера Ивана Петухова.
⭐️ Переговоры – это шоу. Видео из сериала «На взводе: борьбе за Uber», за которое меня хотели некоторые подписчики сжечь на костре. 🧙♀️
⭐️ А еще в эту же тему шикарный фрагмент из сериала "Калейдоскоп" (если вы работаете в b2b, то вот вам пример, как должны выглядеть ваши продажи).
⭐️ О том, как выяснять потребности, презентовать и не сдаваться даже после провала из "Смешариков".
⭐️ О том, как делать комплименты, мини-презентацию и привлекать внимание клиентов во время выставок и мероприятий учит "Эмили в Париже".
⭐️ Инструменты торга от этого красавчика.
Еще по хэштегу #лучшееизвидео
Осторожно: мой контент повышает продажи и вызывает зависимость. 😁
Какое видео у вас самое любимое?
Фильмы, сериалы, мультики должны служить нам для того, чтобы мы лучше продавали. Вот мой девиз 😂.
За последние пару лет я насобирала огромную и абсолютно оригинальную коллекцию видео, которую точно нужно посмотреть. В моей подборке только самый топ (так что описывайтесь от тех, кто постит всякое старье, а особенно тех, кто копирует у меня и выдает за свое).
Топ видео, которые точно не оставят вас равнодушными
⭐️ Короткометражка «Портфолио»: работа с возражениями, выполнение договоренностей с клиентами, и то, как «правильно» формировать свое то самое портфолио 😊.
⭐️ Отрывок из фильма «Жизнь прекрасна» с альтернативными вопросами и тем, как продать единственное блюдо.
⭐️ Короткометражка «Подарок». Друзья, это must watch, просто потрясающее видео с Умой Турман в главной роли от режиссера Ивана Петухова.
⭐️ Переговоры – это шоу. Видео из сериала «На взводе: борьбе за Uber», за которое меня хотели некоторые подписчики сжечь на костре. 🧙♀️
⭐️ А еще в эту же тему шикарный фрагмент из сериала "Калейдоскоп" (если вы работаете в b2b, то вот вам пример, как должны выглядеть ваши продажи).
⭐️ О том, как выяснять потребности, презентовать и не сдаваться даже после провала из "Смешариков".
⭐️ О том, как делать комплименты, мини-презентацию и привлекать внимание клиентов во время выставок и мероприятий учит "Эмили в Париже".
⭐️ Инструменты торга от этого красавчика.
Еще по хэштегу #лучшееизвидео
Осторожно: мой контент повышает продажи и вызывает зависимость. 😁
Какое видео у вас самое любимое?
❤19👍8🔥8
Почему он(а) продает больше остальных?
Практически во всех отделах продаж есть тот, кто делает больше всех. И практически во всех разговорах с предпринимателями я последнее время задаю один и тот же вопрос: "Как вы думаете, почему этот человек продает больше остальных? В чем его фактор успеха?".
И я для вас собрала список тех причин, которые я услышала и многократно проанализировала в реальной жизни:
1️⃣. Менеджеру нужны деньги.
(Представляете, да? Все так просто, у него ипотека, ребенок и др., и ему надо зарабатывать, он сосредоточен на этом).
2️⃣. Сотрудник давно работает.
Тут тоже все просто. Дольше работаешь = лучше знаешь продукт = больше продаешь. Дольше работаешь = обрастаешь клиентами = зачетка начинает работать на тебя = больше продаешь.
3️⃣. Человек не делает вид, что он продает.
Он действительно продает. Не имитация бурной деятельности, а реальные действия. Потому что все орать могут, что им нужны деньги (см. пункт 1), но не все что-то для этого делают.
4️⃣. Желание захватить и побольше.
Вот этот пункт не всем понравится, но он точно процветает в реальной жизни.
Хорошие продавцы реально жадные и могут захватывать сделки и клиентов: прийти раньше, хватать все входящие, толкаться локтями в отделе продаж и быстрее обрабатывать то, что "падает" с сайта, в мессенджере и др. Не всем это нравится? Да, но это некоторым помогает выполнять план.
5️⃣. Менеджер знает Таро и делает расклады на клиентов.
Шучу. Ни один предприниматель в ответ на мой вопрос не сказал какой-то подобной эзотерической штуки. Наоборот, среди реальных предпринимателей вижу мало тех, кто промышляет этим.
И, к слову. Чаще всего все анализируют, что идет не так в отделе продаж. А сосредоточиться нужно на том, а что и у кого идет так? И что мне можно повторить в своей работе?
Пишите, какие инсайты у вас были за последнее время в области продаж.
Практически во всех отделах продаж есть тот, кто делает больше всех. И практически во всех разговорах с предпринимателями я последнее время задаю один и тот же вопрос: "Как вы думаете, почему этот человек продает больше остальных? В чем его фактор успеха?".
И я для вас собрала список тех причин, которые я услышала и многократно проанализировала в реальной жизни:
1️⃣. Менеджеру нужны деньги.
(Представляете, да? Все так просто, у него ипотека, ребенок и др., и ему надо зарабатывать, он сосредоточен на этом).
2️⃣. Сотрудник давно работает.
Тут тоже все просто. Дольше работаешь = лучше знаешь продукт = больше продаешь. Дольше работаешь = обрастаешь клиентами = зачетка начинает работать на тебя = больше продаешь.
3️⃣. Человек не делает вид, что он продает.
Он действительно продает. Не имитация бурной деятельности, а реальные действия. Потому что все орать могут, что им нужны деньги (см. пункт 1), но не все что-то для этого делают.
4️⃣. Желание захватить и побольше.
Вот этот пункт не всем понравится, но он точно процветает в реальной жизни.
Хорошие продавцы реально жадные и могут захватывать сделки и клиентов: прийти раньше, хватать все входящие, толкаться локтями в отделе продаж и быстрее обрабатывать то, что "падает" с сайта, в мессенджере и др. Не всем это нравится? Да, но это некоторым помогает выполнять план.
5️⃣. Менеджер знает Таро и делает расклады на клиентов.
Шучу. Ни один предприниматель в ответ на мой вопрос не сказал какой-то подобной эзотерической штуки. Наоборот, среди реальных предпринимателей вижу мало тех, кто промышляет этим.
И, к слову. Чаще всего все анализируют, что идет не так в отделе продаж. А сосредоточиться нужно на том, а что и у кого идет так? И что мне можно повторить в своей работе?
Пишите, какие инсайты у вас были за последнее время в области продаж.
🔥16❤6
Лучшее, что можно подарить на Новый год себе и другим, - это бизнес-игры. Особенно если они мои 😄
1. Учить.
2. Кайфовать.
3. Зарабатывать.
3 в 1.
Подумайте, что Новый год уже близко и пора заняться подарками, особенно если это подарки себе.
ИЗУЧИТЬ ВАРИАНТЫ
1. Учить.
2. Кайфовать.
3. Зарабатывать.
3 в 1.
Подумайте, что Новый год уже близко и пора заняться подарками, особенно если это подарки себе.
ИЗУЧИТЬ ВАРИАНТЫ
❤9🔥7👍2
- Отдел продаж, вы считаете конверсию?
- Да, конечно.
- Отлично, скажите мне, какая сейчас у вас конверсия.
- Да мы не помним.
Занавес.
Разговор на одном из последних тренингов по продажам.
- Да, конечно.
- Отлично, скажите мне, какая сейчас у вас конверсия.
- Да мы не помним.
Занавес.
Разговор на одном из последних тренингов по продажам.
👍16❤2
Опережающие и отстающие показатели
Если грамотно подходить к продажам, то, естественно, стоит анализировать метрики. Не так, конечно, как в примере выше 😁
Все показатели можно разделить на опережающие и отстающие. При этом все, за чем принято следить: объем продаж, прибыль, выполнение плана, рентабельность - это отстающие показатели, то есть, поняв их, мы уже ничего особо и не можем предпринять, мы просто знаем факт.
Если же мы научимся следить за опережающими показателями, например, количество входящих обращений, исходящих звонков, посетителей, средний чек (счет), количество позиций в чеке (счете), средняя стоимость товара (услуги), удовлетворенность клиентов, текучка кадров, воронка продаж и др., то мы можем заранее понять, что что-то идёт не так, и решить эти вопросы. Если мы профессиональны и знаем как, конечно.
Финансовые результаты прям в эту минуту у нас могут быть хороши 🔥, но опережающие говорят о том, что мы потеряем в будущем, если не исправим ситуацию прямо сейчас.
Обычно считать опережающие показатели никто не хочет. Часто даже бывает так, что показатели начинают считать, но потом бросают, потому что не знают до конца, что с ними делать. Но без их понимания план по продажам всегда высокий и выполнить его невозможно.
Поэтому многим приходится повзрослеть и начать-таки помнить, какая у них конверсия.
Признавайтесь в комментариях, как у вас с показателями дела.
Если грамотно подходить к продажам, то, естественно, стоит анализировать метрики. Не так, конечно, как в примере выше 😁
Все показатели можно разделить на опережающие и отстающие. При этом все, за чем принято следить: объем продаж, прибыль, выполнение плана, рентабельность - это отстающие показатели, то есть, поняв их, мы уже ничего особо и не можем предпринять, мы просто знаем факт.
Если же мы научимся следить за опережающими показателями, например, количество входящих обращений, исходящих звонков, посетителей, средний чек (счет), количество позиций в чеке (счете), средняя стоимость товара (услуги), удовлетворенность клиентов, текучка кадров, воронка продаж и др., то мы можем заранее понять, что что-то идёт не так, и решить эти вопросы. Если мы профессиональны и знаем как, конечно.
Финансовые результаты прям в эту минуту у нас могут быть хороши 🔥, но опережающие говорят о том, что мы потеряем в будущем, если не исправим ситуацию прямо сейчас.
Обычно считать опережающие показатели никто не хочет. Часто даже бывает так, что показатели начинают считать, но потом бросают, потому что не знают до конца, что с ними делать. Но без их понимания план по продажам всегда высокий и выполнить его невозможно.
Поэтому многим приходится повзрослеть и начать-таки помнить, какая у них конверсия.
Признавайтесь в комментариях, как у вас с показателями дела.
🔥6❤2👍1
Сладко-приятная ловушка "я это знаю"
Часто бывает так. Руководитель или менеджер смотрит видео или читает какой-то канал, скажем, который называется "Охотники за продажами" 😁. И там дают совет, например, разделить опережающие и опаздывающие показатели ⬆️
И мозг человека на это выдает: "Тут все понятно, я это знаю". Хотя, по факту, в его компании это не внедрено, это не работает так, как должно работать, он сам не действует в соответствии с этим инструментом.
И тут бы стоило внимательно все послушать или почитать, разобраться в теме, посмотреть, кто и что говорит по этому поводу еще. Но мозг тебе орет в ухо: «Ты молодец, ты все знаешь, тут все понятно, ничего нового». То есть, прочитав какую-то информацию, человек вместо того, чтобы начать разбираться в вопросе или внедрять его в своей компании, начинает себя успокаивать такой приятно-усыпляющей мантрой: «я все это знаю».
Много раз слышать и уметь применять – это разные вещи, но мозгу все равно, он не хочет различать эти вещи, он хочет, чтобы мы чувствовали себя красавчиками практически все время.
И только те, кто научились различать такие понятия как «знать» и «делать», «знать» и «использовать», «знать» и «это у меня работает в компании», те и зарабатывают больше, чем остальные.
Вот и я нашла секретный секрет, как стать успешным 😂.
Замечаете такую ловушку у себя?
Часто бывает так. Руководитель или менеджер смотрит видео или читает какой-то канал, скажем, который называется "Охотники за продажами" 😁. И там дают совет, например, разделить опережающие и опаздывающие показатели ⬆️
И мозг человека на это выдает: "Тут все понятно, я это знаю". Хотя, по факту, в его компании это не внедрено, это не работает так, как должно работать, он сам не действует в соответствии с этим инструментом.
И тут бы стоило внимательно все послушать или почитать, разобраться в теме, посмотреть, кто и что говорит по этому поводу еще. Но мозг тебе орет в ухо: «Ты молодец, ты все знаешь, тут все понятно, ничего нового». То есть, прочитав какую-то информацию, человек вместо того, чтобы начать разбираться в вопросе или внедрять его в своей компании, начинает себя успокаивать такой приятно-усыпляющей мантрой: «я все это знаю».
Много раз слышать и уметь применять – это разные вещи, но мозгу все равно, он не хочет различать эти вещи, он хочет, чтобы мы чувствовали себя красавчиками практически все время.
И только те, кто научились различать такие понятия как «знать» и «делать», «знать» и «использовать», «знать» и «это у меня работает в компании», те и зарабатывают больше, чем остальные.
Вот и я нашла секретный секрет, как стать успешным 😂.
Замечаете такую ловушку у себя?
👍23🔥4❤2👎1🤮1💩1🤡1
Одна из лучших книг о бизнесе: стратегия, инновации, продукт, управление командой. Очень рекомендую.
Ещё мои рекомендации по книгам по хэштегy #книги
Если же хотите от меня больше контента, то держите
@nastyaaboutgames - мой канал, который повышает насмотренность в игровых методах
@almostperfectme - канал про игру "Почти идеальный Я", где я рассказываю об игре, а Юлия, мой соавтор, пишет много про перфекционизм
@prodasch - лента классных материалов о продажах. Моих и иногда не моих 😄
Ещё мои рекомендации по книгам по хэштегy #книги
Если же хотите от меня больше контента, то держите
@nastyaaboutgames - мой канал, который повышает насмотренность в игровых методах
@almostperfectme - канал про игру "Почти идеальный Я", где я рассказываю об игре, а Юлия, мой соавтор, пишет много про перфекционизм
@prodasch - лента классных материалов о продажах. Моих и иногда не моих 😄
🔥12❤5👍3👌1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Самый мой любимый способ инвестирования - это золотые и серебряные монеты. Естественно, я не эксперт по инвестированию, и вас не призываю повторять за мной. Да и многие критикуют этот способ сохранять деньги за ряд ограничений. Но эта тема очень важная для тех, кто продаёт и вот почему.
1. Любому человеку очень важно создать подушку безопасности. Она даёт уверенность в завтрашнем дне, а заодно хорошо тренирует дисциплину (копить и не потратить).
2. Продавцу, эксперту, предпринимателю очень важно чувствовать свою независимость от каждого конкретного клиента. Иначе ты начинаешь продавать из нужды, а это обычно ни к чему хорошему не ведёт.
3. Накопленный капил, даже небольшой, даёт тебе дополнительное чувство уверенности, которое ты, естественно, конвертируешь в действия и результаты.
Но подушка безопасности - это просто деньги. Когда же ты покупаешь сверху монеты, у тебя возникает ощущение "моя прелесть" и какого-то богатства что ли, поэтому купить несколько монет точно стоит даже просто ради кайфа.
А ещё монеты - классный подарок. На видео серебряная монета Wheels of Time, которую мне подарил муж. Своей сестре на юбилей я тоже дарила монету. Практически любого человека, у которого все есть, можно удивить монетой. Но все же начать стоит с себя 😀. И сделать себе подарок за выполненный план продаж.
***
Последнее время было очень много спама в комментариях, так что пришлось их временно отключить. Так что дайте знать реакциями, что вам понравилась моя монета и сама идея.
1. Любому человеку очень важно создать подушку безопасности. Она даёт уверенность в завтрашнем дне, а заодно хорошо тренирует дисциплину (копить и не потратить).
2. Продавцу, эксперту, предпринимателю очень важно чувствовать свою независимость от каждого конкретного клиента. Иначе ты начинаешь продавать из нужды, а это обычно ни к чему хорошему не ведёт.
3. Накопленный капил, даже небольшой, даёт тебе дополнительное чувство уверенности, которое ты, естественно, конвертируешь в действия и результаты.
Но подушка безопасности - это просто деньги. Когда же ты покупаешь сверху монеты, у тебя возникает ощущение "моя прелесть" и какого-то богатства что ли, поэтому купить несколько монет точно стоит даже просто ради кайфа.
А ещё монеты - классный подарок. На видео серебряная монета Wheels of Time, которую мне подарил муж. Своей сестре на юбилей я тоже дарила монету. Практически любого человека, у которого все есть, можно удивить монетой. Но все же начать стоит с себя 😀. И сделать себе подарок за выполненный план продаж.
***
Последнее время было очень много спама в комментариях, так что пришлось их временно отключить. Так что дайте знать реакциями, что вам понравилась моя монета и сама идея.
🔥31👍13😍4❤3🤔1🤮1💩1🌭1
🔥23👍6❤🔥5👏3❤1🤔1