вчера был мой «дебют» — завершился мини-курс, который я проводила для коллег из консалтинговой компании. почему дебют? а потому что это было обучение проектированию образовательных продуктов, и я выступала не только в привычной роли педдизайнера/продюсера, но и в роли эксперта! то есть, наполняла курс своим опытом, знаниями и полезными фичами, которые сама использую в работе)
курс был для сотрудников, которые занимаются администрированием и менеджментом проектов в обучении, но почти не сталкивались с методической работой. запрос — дать аудитории базовые инструменты педдизайна, чтобы ребята могли расти горизонтально — подключаться к новым задачам уже в роли методиста.
курс состоял из двух частей: асинхронный лонгрид с тестами и вопросами для рефлексии и воркшоп.
идея в том, чтобы участники сначала погрузились в контекст, а потом — на практике — отработали три ключевых навыка методиста: брифинг заказчика, формулирование целей обучения и создание верхнеуровневой концепции продукта. при этом в практическую часть намеренно была включена концентрированная теория — чтобы даже те, кто не прошел электронный курс, могли включиться в работу.
несмотря на то, что это небольшая аудитория (25 человек), итоги меня очень вдохновили:
✨ 92% участников готовы рекомендовать курс коллегам
✨ больше половины участников отметили, что их навыки значительно выросли в понимании этапов разработки обучающих продуктов, формулировании целей и создании концепций
а ещё сегодня утром было неожиданно и приятно получить отзыв от Ольги, одной из участниц курса:
этот опыт очень зарядил. и я хочу продолжать! 💅🏻 обращайтесь, если вам нужно:
🌟 научить команду создавать обучение «с нуля» в ваших условиях
🌟 проработать отдельные темы педдизайна (например, как ставить цели, мотивировать студентов или работать с экспертами)
🌟 в формате индивидуальной консультации помочь понять, что нужно для старта в профессии методиста
курс был для сотрудников, которые занимаются администрированием и менеджментом проектов в обучении, но почти не сталкивались с методической работой. запрос — дать аудитории базовые инструменты педдизайна, чтобы ребята могли расти горизонтально — подключаться к новым задачам уже в роли методиста.
курс состоял из двух частей: асинхронный лонгрид с тестами и вопросами для рефлексии и воркшоп.
идея в том, чтобы участники сначала погрузились в контекст, а потом — на практике — отработали три ключевых навыка методиста: брифинг заказчика, формулирование целей обучения и создание верхнеуровневой концепции продукта. при этом в практическую часть намеренно была включена концентрированная теория — чтобы даже те, кто не прошел электронный курс, могли включиться в работу.
несмотря на то, что это небольшая аудитория (25 человек), итоги меня очень вдохновили:
✨ 92% участников готовы рекомендовать курс коллегам
✨ больше половины участников отметили, что их навыки значительно выросли в понимании этапов разработки обучающих продуктов, формулировании целей и создании концепций
а ещё сегодня утром было неожиданно и приятно получить отзыв от Ольги, одной из участниц курса:
Даша, привет! Хочу еще раз персонально выразить тебе, как мне понравился курс и вчерашний тренинг! Что понравилось: без воды, все очень четко и ясно, описание курса и воркшопа полностью совпадает с содержанием, не остается ощущения неполноты и недосказанности, прям супер! то, что надо, для тех, кто вовлекается в разработку обучения! очень цельный и логичный продукт у тебя получился👍🏻
этот опыт очень зарядил. и я хочу продолжать! 💅🏻 обращайтесь, если вам нужно:
🌟 научить команду создавать обучение «с нуля» в ваших условиях
🌟 проработать отдельные темы педдизайна (например, как ставить цели, мотивировать студентов или работать с экспертами)
🌟 в формате индивидуальной консультации помочь понять, что нужно для старта в профессии методиста
🔥15❤🔥3❤2👍1
я сегодня на выставке образовательных технологий ММСО-2025 в Экспоцентре! успела занять место в зале с самой 🔥 темой — EdTech. FireSide Chat. EdTech в России. Вызовы, ниши, сегменты, новые технологии и точки роста. а присоединиться онлайн можно здесь)
🔥7❤2
[не только] про обучение
я сегодня на выставке образовательных технологий ММСО-2025 в Экспоцентре! успела занять место в зале с самой 🔥 темой — EdTech. FireSide Chat. EdTech в России. Вызовы, ниши, сегменты, новые технологии и точки роста. а присоединиться онлайн можно здесь)
Делюсь тезисами, которые показались мне наиболее интересными ✍🏻
про детский EdTech:
⚡️ Андрей Сизов («Фоксфорд») отмечает, что родители всё чаще сомневаются в эффективности онлайн-образования для детей. Это замедляет рост сегмента.
⚡️ В тоже время на рынке довольно низкий порог входа. Это позволяет толковым преподавателям, готовым разобраться в технологиях, создавать собственные онлайн-курсы и школы.
⚡️ Никита Старун («100балльный репетитор») добавляет, что демократизация технологий собрала на рынке ярких преподавателей=инфлюенсеров, которые привлекают аудиторию личным брендом.
про взрослый EdTech:
⚡️ Алишер Фозилов (SF Education) напоминает, что сегмент ДПО (дополнительного профобразования) пережил взлет во время ковида, но уже к 2021 году начал стагнировать. Компании повышали чеки, но не смогли удержать аудиторию в постпандемийный период. Однако через 3–5 лет, по его прогнозам, рынок ждет новый бум: сегодняшний перекос в пользу колледжей (из-за ухода студентов из вузов) создаст волну спроса на переквалификацию.
⚡️ Пока же, как подчеркивает Михаил Мягков (MAXIMUM Education), выжить помогает только диверсификация: работа в B2C, B2B и B2G одновременно.
про ИИ:
⚡️ Технологии — главный спорный вопрос. Светлана Анисимова («Алгоритмика») видит в ИИ шанс радикально снизить издержки, вплоть до замены преподавателя в детском сегменте. Но Никита Старун парирует: учитель — не только источник знаний, но и наставник, который вдохновляет (=ИИ никогда не сможет заменить реального человека).
⚡️ Компромисс предлагает Михаил Мягков: гибридные модели, где 80% материала дает ИИ-аватар, а 20% — живое общение с педагогом. Это удешевляет продукт, но ставит этические вопросы: нужно ли сообщать ученикам, что часть контента создана алгоритмом?
⚡️ Павел Мосейкин (Ultimate Education) называет ИИ «вопросом выживания»: без оптимизации процессов EdTech не сможет сделать образование действительно актуальным.
⚡️ Как отмечает Андрей Сизов, 70% аудитории «Фоксфорда» сосредоточены в Москве и Санкт-Петербурге, и чтобы нарастить долю аудитории в регионах, необходимо делать продукт доступнее — предлагать его клиентам за более низкую стоимость, при этом сохраняя качество. В этом и должен помочь ИИ.
⚡️ Главным конкурентным преимуществом станут гибридные форматы с ИИ: алгоритмы возьмут на себя рутину, а учителя — мотивацию и менторство. При этом этические вопросы — например, скрытое использование аватаров — перейдут из теоретической плоскости в практическую.
про детский EdTech:
⚡️ Андрей Сизов («Фоксфорд») отмечает, что родители всё чаще сомневаются в эффективности онлайн-образования для детей. Это замедляет рост сегмента.
⚡️ В тоже время на рынке довольно низкий порог входа. Это позволяет толковым преподавателям, готовым разобраться в технологиях, создавать собственные онлайн-курсы и школы.
⚡️ Никита Старун («100балльный репетитор») добавляет, что демократизация технологий собрала на рынке ярких преподавателей=инфлюенсеров, которые привлекают аудиторию личным брендом.
про взрослый EdTech:
⚡️ Алишер Фозилов (SF Education) напоминает, что сегмент ДПО (дополнительного профобразования) пережил взлет во время ковида, но уже к 2021 году начал стагнировать. Компании повышали чеки, но не смогли удержать аудиторию в постпандемийный период. Однако через 3–5 лет, по его прогнозам, рынок ждет новый бум: сегодняшний перекос в пользу колледжей (из-за ухода студентов из вузов) создаст волну спроса на переквалификацию.
⚡️ Пока же, как подчеркивает Михаил Мягков (MAXIMUM Education), выжить помогает только диверсификация: работа в B2C, B2B и B2G одновременно.
про ИИ:
⚡️ Технологии — главный спорный вопрос. Светлана Анисимова («Алгоритмика») видит в ИИ шанс радикально снизить издержки, вплоть до замены преподавателя в детском сегменте. Но Никита Старун парирует: учитель — не только источник знаний, но и наставник, который вдохновляет (=ИИ никогда не сможет заменить реального человека).
⚡️ Компромисс предлагает Михаил Мягков: гибридные модели, где 80% материала дает ИИ-аватар, а 20% — живое общение с педагогом. Это удешевляет продукт, но ставит этические вопросы: нужно ли сообщать ученикам, что часть контента создана алгоритмом?
⚡️ Павел Мосейкин (Ultimate Education) называет ИИ «вопросом выживания»: без оптимизации процессов EdTech не сможет сделать образование действительно актуальным.
⚡️ Как отмечает Андрей Сизов, 70% аудитории «Фоксфорда» сосредоточены в Москве и Санкт-Петербурге, и чтобы нарастить долю аудитории в регионах, необходимо делать продукт доступнее — предлагать его клиентам за более низкую стоимость, при этом сохраняя качество. В этом и должен помочь ИИ.
⚡️ Главным конкурентным преимуществом станут гибридные форматы с ИИ: алгоритмы возьмут на себя рутину, а учителя — мотивацию и менторство. При этом этические вопросы — например, скрытое использование аватаров — перейдут из теоретической плоскости в практическую.
❤7
вот уж не ожидала, что после первого дня ММСО я уеду домой с трофеем🙃
на выступлении Андрея Комиссарова как автор самого интересного вопроса выиграла книжку «Новые миры образования. Трансформация обучения в эпоху искусственного интеллекта», которую Андрей издал в соавторстве с американским педагогом и основателем Khan Academy Салманом Ханом) книжка ещё даже не вышла в продажу, поэтому, можно сказать, эксклюзив! обязательно поделюсь инсайтами после прочтения)
на выступлении Андрея Комиссарова как автор самого интересного вопроса выиграла книжку «Новые миры образования. Трансформация обучения в эпоху искусственного интеллекта», которую Андрей издал в соавторстве с американским педагогом и основателем Khan Academy Салманом Ханом) книжка ещё даже не вышла в продажу, поэтому, можно сказать, эксклюзив! обязательно поделюсь инсайтами после прочтения)
❤🔥11
послушала подкаст с Денисом Сметневым, со-основателем SkyEng, о его пути с зарождения стартапа до момента, когда он покинул компанию. 56 минут, слушается прям на одном дыхании, и я удивлена, что всего лишь 100 с небольшим просмотров…
YouTube
Почему я ушел из Skyeng? Полная история создания от со-основателя
В этом подкасте я поделюсь честной историей своего ухода из компании SkyEng. В этом ролике я расскажу, почему принял такое решение и что происходит за кулисами бизнеса. Приятного просмотра!
Подписывайтесь на мой Telegram, где я рассказываю про масштабирование…
Подписывайтесь на мой Telegram, где я рассказываю про масштабирование…
🔥5
🌟 В честь 8 марта хочу порекомендовать вдохновляющий фильм, который стоит посмотреть всем, кто интересуется образованием и историей борьбы за права женщин: «Монтессори: Воспитание любовью» (La nouvelle femme, 2023).
Это история Марии Монтессори — женщины, которая бросила вызов обществу своего времени. В конце XIX века, когда девушкам было крайне сложно получить высшее образование, она стала одной из первых женщин-врачей в Италии. Но на этом её путь не закончился. Мария посвятила свою жизнь борьбе за права детей и созданию уникального метода обучения, который до сих пор используется в тысячах школ по всему миру.
Её подход к воспитанию основан на уважении к личности ребёнка, его свободе и индивидуальности. Монтессори верила, что каждый ребёнок — это уникальный мир, и задача взрослых — помочь ему раскрыть свой потенциал.
Фильм рассказывает не только о профессиональных достижениях Марии, но и о личной борьбе, сложностях и вере в свои идеалы. Это история о том, как одна женщина смогла изменить мир, начав с малого.
Это история Марии Монтессори — женщины, которая бросила вызов обществу своего времени. В конце XIX века, когда девушкам было крайне сложно получить высшее образование, она стала одной из первых женщин-врачей в Италии. Но на этом её путь не закончился. Мария посвятила свою жизнь борьбе за права детей и созданию уникального метода обучения, который до сих пор используется в тысячах школ по всему миру.
Её подход к воспитанию основан на уважении к личности ребёнка, его свободе и индивидуальности. Монтессори верила, что каждый ребёнок — это уникальный мир, и задача взрослых — помочь ему раскрыть свой потенциал.
Фильм рассказывает не только о профессиональных достижениях Марии, но и о личной борьбе, сложностях и вере в свои идеалы. Это история о том, как одна женщина смогла изменить мир, начав с малого.
Дорогие подписчицы, поздравляю вас с Международным женским днём! 💐 Пусть ваша жизнь будет наполнена вдохновением и смелостью идти к своим целям, как у Марии Монтессори. Желаю вам верить в себя, находить время на саморазвитие и всегда оставаться такими же сильными, мудрыми и прекрасными! 💖
❤9
Как разработать программу курса за 3 часа
Даша про EdTech
помните, я рассказывала как мы проектировали курс на методической симуляции? сегодня выполняю обещание — разбор проекта, который у нас получился.
🎧 в подкасте вы узнаете, как за 3 часа из сырого запроса родилась программа курса «конфликты в образовательном процессе.
как решать и предотвращать».
тайм-коды:
00:00 — дисклеймер: это учебный проект
00:41 — (неочевидный) запрос заказчика
01:30 — «боли» аудитории
03:00 — результаты обучения
03:45 — выгоды для студентов
04:00 — методическое решение
04:55 — программа курса: интерактивный лонгрид, воркшоп, мастермайнд etc.
это первое методическое включение🎙 на канале, поэтому буду очень рада обратной связи!
❤️ — если понравился формат подкаста
🔥 — если кейс был полезен
🎧 в подкасте вы узнаете, как за 3 часа из сырого запроса родилась программа курса «конфликты в образовательном процессе.
как решать и предотвращать».
тайм-коды:
00:00 — дисклеймер: это учебный проект
00:41 — (неочевидный) запрос заказчика
01:30 — «боли» аудитории
03:00 — результаты обучения
03:45 — выгоды для студентов
04:00 — методическое решение
04:55 — программа курса: интерактивный лонгрид, воркшоп, мастермайнд etc.
это первое методическое включение🎙 на канале, поэтому буду очень рада обратной связи!
❤️ — если понравился формат подкаста
🔥 — если кейс был полезен
🔥7❤2❤🔥1
какие форматы вы предпочитаете?
Anonymous Poll
76%
📖 тексты — посты, статьи
14%
🎤 подкасты
29%
🤳 короткие вертикальные видео
43%
📹 стандартные видео
немного странной (?) статистики (извините я не могла это не репостнуть)
😁5
Forwarded from Тренды образования
Образование как инвестиция в жизнь — в самом буквальном смысле
Важность образования мы привыкли измерять карьерными возможностями, уровнем дохода, иногда — социальной мобильностью. В «Если быть точным» знают, что значение образования куда сильнее.
По данным Росстата, россияне в возрасте от 30 до 54 лет с высшим образованием умирают в три (!) раза реже своих ровесников без диплома. И это не просто сухая статистика — это разговор о качестве жизни, доступе к информации, привычках, которые мы формируем в процессе обучения.
Образование даёт не только знания, но и доступ к более здоровой среде — как в прямом, так и в переносном смысле. Люди с высшим образованием чаще:
- работают в менее травматичных условиях;
- имеют более высокую осведомлённость о здоровье и профилактике;
- реже сталкиваются с депрессией и зависимостями.
Это история про постоянное развитие — про то, как обучение влияет на осознанность, самоопределение, устойчивость к стрессу. Когда мы говорим о ценности lifelong learning, это не только про upskilling и карьерные треки. Это про инвестиции в себя, которые работают даже на уровне здоровья и продолжительности жизни.
Важность образования мы привыкли измерять карьерными возможностями, уровнем дохода, иногда — социальной мобильностью. В «Если быть точным» знают, что значение образования куда сильнее.
По данным Росстата, россияне в возрасте от 30 до 54 лет с высшим образованием умирают в три (!) раза реже своих ровесников без диплома. И это не просто сухая статистика — это разговор о качестве жизни, доступе к информации, привычках, которые мы формируем в процессе обучения.
Образование даёт не только знания, но и доступ к более здоровой среде — как в прямом, так и в переносном смысле. Люди с высшим образованием чаще:
- работают в менее травматичных условиях;
- имеют более высокую осведомлённость о здоровье и профилактике;
- реже сталкиваются с депрессией и зависимостями.
Люди с высшим образованием, как правило, занимают более высокое положение в обществе, имеют более высокий доход, более устойчивы к внешним шокам.
Это история про постоянное развитие — про то, как обучение влияет на осознанность, самоопределение, устойчивость к стрессу. Когда мы говорим о ценности lifelong learning, это не только про upskilling и карьерные треки. Это про инвестиции в себя, которые работают даже на уровне здоровья и продолжительности жизни.
❤7🔥3
Тренды образования
Образование как инвестиция в жизнь — в самом буквальном смысле Важность образования мы привыкли измерять карьерными возможностями, уровнем дохода, иногда — социальной мобильностью. В «Если быть точным» знают, что значение образования куда сильнее. По данным…
по поводу меньшей подверженности депрессии людей с высшим образованием кстати сомнительно 🧐
👍7💯1
что почитать на моём канале
собрала ссылки на посты по тематикам:
📌 база про обучение
1/ методист vs. методолог: в чём разница?
2/ кто такой педдизайнер (и почему этот термин не совсем корректен)
3/ как учатся взрослые (или принципы андрагогики)
4/ серия коротких подкастов про тренды образования, роли в команде разработки обучения, модель ADDIE
💡 из опыта
5/ как наладить контакт с экспертом
6/ сторителлинг в обучении — работает или мешает? и примеры сторителлинга: в асинхроне и синхроне
7/ про мотивацию: что делать, если взрослые не хотят учиться?
8/ кейсы: воркшоп для методистов в магистратуре и курс по управлению конфликтами за 3 часа (подкаст)
9/ битва форматов: лонгриды VS слайдовые курсы
10/ как использовать ИИ для поиска работы в обучении
🚀 тренды
11/ тренды корпоративного обучения в карточках
12/ ММСО: тренды в детском и взрослом EdTech 2025
⚖️ юридическое
13/ как запустить онлайн-курс без лицензии
14/ как получить лицензию — пошаговая инструкция
🛠 инструменты
15/ скиллсет методиста — список навыков для тех, кто делает обучение
16/ тест на определение мотивации к обучению от Яндекс Образования
17/ курс по ИИ для преподавателей от Сбера
18/ сервис с ИИ для создания презентаций
19/ гайд по промтингу для специалистов в образовании
20/ книжки: настольная книга педдизайнера и новая книжка про ИИ в образовании
p.s. список будет обновляться 🙃
собрала ссылки на посты по тематикам:
📌 база про обучение
1/ методист vs. методолог: в чём разница?
2/ кто такой педдизайнер (и почему этот термин не совсем корректен)
3/ как учатся взрослые (или принципы андрагогики)
4/ серия коротких подкастов про тренды образования, роли в команде разработки обучения, модель ADDIE
💡 из опыта
5/ как наладить контакт с экспертом
6/ сторителлинг в обучении — работает или мешает? и примеры сторителлинга: в асинхроне и синхроне
7/ про мотивацию: что делать, если взрослые не хотят учиться?
8/ кейсы: воркшоп для методистов в магистратуре и курс по управлению конфликтами за 3 часа (подкаст)
9/ битва форматов: лонгриды VS слайдовые курсы
10/ как использовать ИИ для поиска работы в обучении
🚀 тренды
11/ тренды корпоративного обучения в карточках
12/ ММСО: тренды в детском и взрослом EdTech 2025
⚖️ юридическое
13/ как запустить онлайн-курс без лицензии
14/ как получить лицензию — пошаговая инструкция
🛠 инструменты
15/ скиллсет методиста — список навыков для тех, кто делает обучение
16/ тест на определение мотивации к обучению от Яндекс Образования
17/ курс по ИИ для преподавателей от Сбера
18/ сервис с ИИ для создания презентаций
19/ гайд по промтингу для специалистов в образовании
20/ книжки: настольная книга педдизайнера и новая книжка про ИИ в образовании
p.s. список будет обновляться 🙃
❤7🔥5
[не только] про обучение pinned «что почитать на моём канале собрала ссылки на посты по тематикам: 📌 база про обучение 1/ методист vs. методолог: в чём разница? 2/ кто такой педдизайнер (и почему этот термин не совсем корректен) 3/ как учатся взрослые (или принципы андрагогики) 4/ серия…»
Forwarded from Дизайн Образования (Андрей Комиссаров)
И еще немного о нашей совместной с Салманом Ханом книге "Новые миры образования" от Альпина Про
Сейчас идет выставка Нон фикшн, на которой Юля Манаенкова отражает напор интереса и шквал вопросов по совместной книге с Салманом Ханом. Книга посвящена ИИ-тьюторам - домашним репетиторам по школьным предметам на основе больших языковых моделей.
Салман Хан в своей части рассказывает об опыте создания Khanmigo - ИИ-тьютора по большинству предметов. А в предваряющей его опус российской главе, написанной под моей редакцией, специалисты "Моря Данных", разработчики российского ИИ тьютора по физике и обществознанию, делятся своим опытом и раскрывают технические особенности построения подобных систем.
С дополнением Российской главы книга получила не только общефилософскую и педагогическую но еще и прикладную техническую сторону и заиграла новыми красками :) А теперь она еще и доступна для приобретения в Озоне.
Я завел традицию дарить книги со своими автографами за лучший вопрос на каждом выступлении. Вчера в Новосибирске ее от меня получил Аркадий Цукер - глава Университета мышления :)
А вот что пишут о книге СМИ :)
Тасс: https://tass.ru/kultura/23663069
Форбс: https://www.forbes.ru/tekhnologii/529501-hudsij-kosmar-prepodavatelej-kak-resit-problemu-spisyvania-v-mire-chatgpt
Цех: https://zeh.media/ponyat/4598027-kopolla-khomsky
🔠 🔠 А мы тем временем начинаем планировать с издательством Альпина Про уже четвертую совместную книгу, куда войдут наши самые новейшие разработки в области образовательного ИИ :)
💢 ИИ и данные в образовании на канале Дизайн Образования
Сейчас идет выставка Нон фикшн, на которой Юля Манаенкова отражает напор интереса и шквал вопросов по совместной книге с Салманом Ханом. Книга посвящена ИИ-тьюторам - домашним репетиторам по школьным предметам на основе больших языковых моделей.
Салман Хан в своей части рассказывает об опыте создания Khanmigo - ИИ-тьютора по большинству предметов. А в предваряющей его опус российской главе, написанной под моей редакцией, специалисты "Моря Данных", разработчики российского ИИ тьютора по физике и обществознанию, делятся своим опытом и раскрывают технические особенности построения подобных систем.
С дополнением Российской главы книга получила не только общефилософскую и педагогическую но еще и прикладную техническую сторону и заиграла новыми красками :) А теперь она еще и доступна для приобретения в Озоне.
Я завел традицию дарить книги со своими автографами за лучший вопрос на каждом выступлении. Вчера в Новосибирске ее от меня получил Аркадий Цукер - глава Университета мышления :)
А вот что пишут о книге СМИ :)
Тасс: https://tass.ru/kultura/23663069
полезная книга, которая наглядно показывает, что цель создания ИИ-обучения состоит не в том, чтобы заменить учителей, а в том, чтобы дать им больше возможностей
Форбс: https://www.forbes.ru/tekhnologii/529501-hudsij-kosmar-prepodavatelej-kak-resit-problemu-spisyvania-v-mire-chatgpt
Билл Гейтс в своем блоге назвал ее обязательной к прочтению.
Цех: https://zeh.media/ponyat/4598027-kopolla-khomsky
Некоторые также утверждают, что «креативность» генеративного ИИ — это производная от всех данных, которые он получил. Но разве это не похоже на человека? Все большие творческие скачки тесно связаны с тем, какими данными располагали их создатели. Смог бы Эйнштейн создать теорию относительности, если бы он не прочел работы Лоренца и многих других физиков?
💢 ИИ и данные в образовании на канале Дизайн Образования
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7